2023年7期
刊物介紹
本刊旨在為經(jīng)濟界人士、研究人員、大專院校教職人員、研究生等各行各業(yè)經(jīng)濟師以經(jīng)作者發(fā)表文章提供服務(wù)。熱點經(jīng)濟專訪、博士碩士論壇、理論探討、經(jīng)濟觀察、經(jīng)濟研究、人力資源管理、高職高專教育、旅游經(jīng)濟、證券市場、經(jīng)濟與法等。電話：0351-4077509.15835113609投稿信箱： jingjishihu@126.com
經(jīng)濟師
熱點經(jīng)濟專論
經(jīng)濟論壇
經(jīng)濟探索
經(jīng)濟研究
財會經(jīng)濟
- 集團公司財務(wù)共享對財務(wù)風險管理的影響研究
- 軍工科研項目全周期預算管理模式探析
- 大數(shù)據(jù)背景下制造企業(yè)財務(wù)信息化建設(shè)研究
- 高校預算整體支出績效評價研究
- 財會電算化在財務(wù)管理中的應(yīng)用及策略探討
- 互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)財務(wù)風險管理研究
- 大數(shù)據(jù)時代下會計面臨的挑戰(zhàn)及應(yīng)對措施探討
- 數(shù)字化時代下國有企業(yè)資金運營效率分析
- 淺談高校運用EXCEL函數(shù)公式進行銀行對賬的便捷性
- 五力競爭模型視角下高校財務(wù)管理專業(yè)就業(yè)問題研究
- 探索基于項目庫的地方高校全面預算管理體系的構(gòu)建
- 軍隊項目經(jīng)費績效全過程評價探討
- 以業(yè)財聯(lián)動為核心的資金預算管理體系的構(gòu)建
- 試論大數(shù)據(jù)背景下財務(wù)會計向管理會計的轉(zhuǎn)型
- 優(yōu)化事業(yè)單位內(nèi)部控制管理的有效路徑研究
- 應(yīng)收賬款管理中存在的問題及對策分析
- 高校財務(wù)管理信息化建設(shè)理論與應(yīng)用研究
- 基于財務(wù)共享服務(wù)的A公司費用報銷流程再造研究
- 高校財務(wù)報銷服務(wù)優(yōu)化研究
- 基層事業(yè)單位財務(wù)工作現(xiàn)存問題及對策研究
- 完善高校資產(chǎn)管理工作的問題探討
- 高校預算績效管理研究
- 醫(yī)院財務(wù)管理中會計與統(tǒng)計的結(jié)合探索
- 基于會計崗位的“雙創(chuàng)”情景教學研究
稅務(wù)研究
區(qū)域發(fā)展
- 建設(shè)海南自由貿(mào)易港背景下綠色金融實施路徑研究
- 縣域工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展面臨的主要困境與對策探析
- 數(shù)字經(jīng)濟賦能湖南制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展路徑研究
- 關(guān)于西部地區(qū)綠色經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)存問題分析及對策探討
- 管理會計助力衡陽市企業(yè)“三去一降一補”與推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革對策
- 雙循環(huán)格局下河南農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展問題探析
- 綠色發(fā)展背景下森林康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)初探
- 數(shù)字經(jīng)濟賦能衡陽現(xiàn)代流通體系發(fā)展對策探討
農(nóng)村經(jīng)濟
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
產(chǎn)學研經(jīng)濟
- 高校公共基礎(chǔ)課PICA教學方法探究
- 制度自信視角下大學生愛國主義教育探析
- 新時代“工匠精神”視閾下高職院校教師職業(yè)素養(yǎng)提升研究
- 課程思政視域下專業(yè)教育和勞動教育融合模式探索與實踐
- 《園林工程招投標與預決算》課程思政的實施途徑
- 《中外歷史綱要》（上）的生態(tài)文明內(nèi)容分析
- 地方高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標下的《西方經(jīng)濟學》教學模式探討
- 《電力工程項目管理》雙螺旋遞進式課程思政的探索與實踐
- “雙高”建設(shè)背景下高職院?？冃Ч芾砀母镅芯?/a>
- 數(shù)字人文視域下學術(shù)論文結(jié)論語步中立場副詞的對比研究
- “崗證課賽”融合下《證券投資學》教學實踐研究
- “雙碳”目標下會計基礎(chǔ)理論教學中存在的問題及應(yīng)對措施
- 《航空發(fā)動機結(jié)構(gòu)分析》課程教學改革初探
- 高職會計專業(yè)精品在線開放課程實踐分析與優(yōu)化設(shè)計
- 音樂鑒賞教學中融入思政元素的實踐與探索
- 金融學選修課程
經(jīng)濟新視點
- 薩提亞理論視角下運動員背后的家庭系統(tǒng)探析
- 馬克思交往理論視域下的網(wǎng)絡(luò)交往研究
- 基于VR＋AI融創(chuàng)一體的智慧非遺傳承平臺研究
- 新時期城市社區(qū)網(wǎng)格化治理的困境及優(yōu)化路徑
- 馬克思分配正義觀及其現(xiàn)實啟示
- 淺析基尼系數(shù)在我國的適用性
- 新時代農(nóng)村青年思想政治教育的三重維度
- 論人工智能對現(xiàn)實生活的影響
- 多維度多路徑提升高校管理干部領(lǐng)導力
- 馬克思主義人學經(jīng)典理論的教育價值
- 突發(fā)公共衛(wèi)生事件中觀察員制度實施效果淺析
- 高校校園一卡通信息化建設(shè)
- 基于感官體驗的產(chǎn)后抑郁治愈睡眠枕設(shè)計研究
- 新時代綠色經(jīng)濟發(fā)展的必要性及當代意義
- 以符號學視角探究鄂倫春民族符號系統(tǒng)的傳承與發(fā)展策略
- 民族器樂藝術(shù)的發(fā)展研究
醫(yī)院經(jīng)濟
- 公立醫(yī)院績效管理信息化建設(shè)探究
- 疫情防控下公立醫(yī)院內(nèi)部控制研究
- 公立醫(yī)院紀檢監(jiān)察與內(nèi)部審計的聯(lián)動機制研究
- 淺談醫(yī)療綜合體商業(yè)模式
- DIP支付模式下醫(yī)?？己酥笜嗽O(shè)計探索性研究
- 突發(fā)公共衛(wèi)生事件預算績效管理分析
- 公立兒科醫(yī)院醫(yī)療收入精細化管理實踐分析
- 公立醫(yī)院人力資源精細化管理探析
- 西藏公立醫(yī)院全面預算管理問題探析
- 加快薪酬制度改革 助推公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展
- 高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的實踐探索
- 公立醫(yī)院成本精細化管理策略研究
勞動經(jīng)濟
- 提高企業(yè)績效的戰(zhàn)略人力資源管理對策研究
- 事業(yè)單位人力資源管理激勵機制優(yōu)化分析
- 信息化在人力資源管理中的應(yīng)用研究
- 基于績效考核的事業(yè)單位經(jīng)濟效益提升探索
- 淺析中小型單體企業(yè)培訓組織的分級體系
- “智慧型”人事檔案建設(shè)研究與探索
- 探析公共部門人力資源工作中職稱管理的意義及對策
- 企業(yè)集團成長和人力資源管理的關(guān)系分析
- 粵菜師傅工程背景下客家菜師傅培訓體系構(gòu)建研究
- 大數(shù)據(jù)背景下事業(yè)單位人力資源管理改革創(chuàng)新路徑探索
- 新經(jīng)濟形勢下創(chuàng)新煤礦企業(yè)職工培訓工作的途徑