2021年24期
刊物介紹
《商業(yè)文化》雜志一直致力服務(wù)中國企業(yè)，是傳播文化經(jīng)濟(jì)信息、展示商業(yè)模式、提升企業(yè)品牌形象、推廣產(chǎn)品市場的最有效的橋梁和紐帶。從2007年5月份開始,作為南方航空機(jī)上指定讀物。雜志方向：以文化的視角透視商業(yè)社會(huì)。讀者定位：工商界人士及社會(huì)財(cái)智群體。雜志口號(hào)：商業(yè)社會(huì)的文化筆記。
商業(yè)文化
時(shí)事要覽
商業(yè)報(bào)道
商業(yè)與法治
聚焦鏡
大視野
管理方法與藝術(shù)
- 事業(yè)單位財(cái)務(wù)報(bào)告體系存在的問題與對(duì)策
- 激勵(lì)機(jī)制在行政事業(yè)單位人力資源中的運(yùn)用
- 新事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度下財(cái)務(wù)審計(jì)重點(diǎn)
- 國有企業(yè)人力資源管理改革建議
- 工商管理信息化發(fā)展及策略
- 企業(yè)在人力資源管理改革中面臨的挑戰(zhàn)及對(duì)策
- 勞動(dòng)用工管理在強(qiáng)化人力資源管理中的運(yùn)用
- 企業(yè)在現(xiàn)代人力資源管理中的創(chuàng)新策略
- 事業(yè)單位人力資源管理存在的問題與策略
- 全面預(yù)算管理在企業(yè)成本管理中的應(yīng)用
- 行政事業(yè)單位激勵(lì)制度建構(gòu)
- 社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)管理存在的問題和優(yōu)化
- 提升事業(yè)單位人力資源管理科學(xué)化的建議
- 內(nèi)部控制視角的企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理
- 基于內(nèi)部控制視角的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控
- 淺談事業(yè)單位人力資源管理的困境及突破
- 如何在新會(huì)計(jì)制度下加強(qiáng)事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理
- 淺析人力資源管理中的干部競聘管理
- 企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的業(yè)財(cái)融合問題
- “紅船精神”的內(nèi)涵及其對(duì)共產(chǎn)黨人的啟示
- 關(guān)于高職思想政治教育與學(xué)生管理有效結(jié)合的思考
- 管理視角下的研究生培養(yǎng)質(zhì)量
- 國有企業(yè)集團(tuán)對(duì)境外子公司的財(cái)務(wù)監(jiān)管
行業(yè)動(dòng)態(tài)
- 公立醫(yī)院加強(qiáng)貨幣資金管理的重要性
- 淺析企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理優(yōu)化策略
- 商業(yè)銀行發(fā)展中間業(yè)務(wù)存在的問題及對(duì)策
- 關(guān)于我國設(shè)置體育產(chǎn)業(yè)銀行的對(duì)策建議
- 商業(yè)銀行數(shù)字轉(zhuǎn)型發(fā)展研究
- 大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)人力資源培訓(xùn)與開發(fā)
- 試論如何做好醫(yī)藥企業(yè)后勤管理工作
- 淺談制造企業(yè)存貨管理中存在的問題及對(duì)策
- 企業(yè)年金的人力資源管理效應(yīng)及理論解析
- 新形勢下醫(yī)院財(cái)務(wù)人員素質(zhì)提升研究
- 施工企業(yè)全面預(yù)算管理研究
- 我國事業(yè)單位人力資源管理現(xiàn)狀及其建議
- 低碳經(jīng)濟(jì)環(huán)境下紡織服裝出口的挑戰(zhàn)與機(jī)遇
- 工商管理對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)型的影響
- 當(dāng)前經(jīng)濟(jì)責(zé)任管理中存在的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及預(yù)防
- 企業(yè)新型學(xué)徒制和彈性學(xué)制管理探討
云瀏覽
- 商業(yè)公共空間中藝術(shù)展陳情境化設(shè)計(jì)
- 社區(qū)老年人心理健康服務(wù)體系建設(shè)
- 農(nóng)業(yè)金融統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)挖掘與決策系統(tǒng)研究
- 做好群眾文化工作的幾點(diǎn)思考
- ZH獨(dú)立學(xué)院預(yù)算管理存在問題與成因
- 行政審批信息服務(wù)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)
- 淺談財(cái)政農(nóng)業(yè)專項(xiàng)資金使用與管理
- 青島LM百貨基層員工離職問題研究
- 電子信息類專業(yè)產(chǎn)教融合校企合作人才培養(yǎng)方式研究
- 全媒體視域的非遺傳播途徑研究
- 新形勢下優(yōu)化醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的相關(guān)措施
- 世界咖啡豆貿(mào)易的格局演化分析