2017年28期
刊物介紹
本刊是第二屆北方優(yōu)秀期刊，經(jīng)濟類核心期刊。人大復印資料轉載指定首發(fā)刊物.主要欄目包括專家論壇、熱點探討、經(jīng)濟理論、財政與稅務、企業(yè)改革與發(fā)展、新農村建設、東北老工業(yè)基地、三農問題研究、金融證券、市場營銷、財會研究、勞動經(jīng)濟、企業(yè)管理、區(qū)域經(jīng)濟、管理天地、經(jīng)貿探索、經(jīng)濟與法等。
經(jīng)濟研究導刊
經(jīng)濟理論
三農問題
產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟
- 中國電商物流低碳化發(fā)展研究
- 基于傳統(tǒng)文化視角的外向型文化產(chǎn)業(yè)構建研究
- 印制電路板產(chǎn)業(yè)的發(fā)展對我國經(jīng)濟的影響
- 網(wǎng)購時代我國快遞包裝問題的現(xiàn)狀與對策研究
- 淺析新媒體藝術推動文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究
- 赫哲族歷史文化資源優(yōu)勢及轉化現(xiàn)狀分析
- 關于健美操文化產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展策略建議
- 大眾媒體視野下原生態(tài)民歌的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究
- 體醫(yī)融合背景下民族傳統(tǒng)體育產(chǎn)業(yè)的發(fā)展創(chuàng)新模式與路徑選擇
- 薩克斯與中國民族文化產(chǎn)業(yè)的融合
市場營銷
財會研究
城市經(jīng)濟
勞動經(jīng)濟與人才培養(yǎng)
- 供電企業(yè)人力資源管理中薪酬與績效管理作用的研究分析
- 河北省高校高層次人才引進現(xiàn)狀、困境與對策
- 建筑弱電企業(yè)的薪酬激勵制度的建議分析
- 信息化對高職院校思政培訓隊伍建設影響及對策研究
- 陜西省高職院校體育教師專業(yè)化發(fā)展調查研究
- 校企合作促進高職院校學生就業(yè)競爭力的研究
- “萬眾創(chuàng)新”背景下大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革路徑研究
- 跨境電商平臺下高職學生創(chuàng)業(yè)存在的問題及對策
- 基于互聯(lián)網(wǎng)模式下英語翻轉課堂教師勝任力要素分析
- 基于全面質量管理的高職院校人才培養(yǎng)體系研究
- 基于應用技術型人才培養(yǎng)的地方本科高校學生考核評價機制探討
- 基于大數(shù)據(jù)分析的故障搶修人機可靠性評價
- 從人力資源角度分析成人高等教育與地方經(jīng)濟發(fā)展的關系
- 基于隱性知識開發(fā)的校企協(xié)同研究生培養(yǎng)研究
- 論現(xiàn)代學徒制下高職教育工匠精神的培養(yǎng)
- 應用客戶關系理論推動高校學生就業(yè)工作
- 市場需求導向的商務英語人才培養(yǎng)路徑探討
- 論高職高鐵乘務專業(yè)人才培養(yǎng)研究
- 水利職業(yè)院校人才思想政治教育探究
- 人文關懷視野下研究生成才培養(yǎng)研究
- 高校醫(yī)藥人才培養(yǎng)與企業(yè)需求探索分析