2006年7期
刊物介紹
主要刊發(fā)國(guó)內(nèi)外商業(yè)流通理論研究和貿(mào)易經(jīng)濟(jì)類的論文，并且探討現(xiàn)代商業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)和介紹最新科技在現(xiàn)代商業(yè)管理中的應(yīng)用?？饕獧谀浚毫魍ㄕ搲?、經(jīng)營(yíng)管理、商業(yè)IT、電子商務(wù)、品牌策略、市場(chǎng)調(diào)研、資本運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷之道、商業(yè)視角、投資分析、人力資源、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、物流平臺(tái)、經(jīng)濟(jì)與法。
商場(chǎng)現(xiàn)代化
投資分析
流通論壇
產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)
- 試論國(guó)際風(fēng)箏會(huì)對(duì)濰坊市發(fā)展的影響
- 北京奧運(yùn)經(jīng)濟(jì)與可持續(xù)發(fā)展
- 旅游文化傳播與旅游經(jīng)濟(jì)發(fā)展
- 我國(guó)體育產(chǎn)業(yè)興起的幾點(diǎn)思考
- 杭州發(fā)展會(huì)展旅游的對(duì)策研究
- 福建體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及對(duì)策
- 快修連鎖：我國(guó)汽車維修業(yè)發(fā)展的新模式
- 旅游產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中的“拼景成團(tuán)”問(wèn)題
- 從制度安排看“假日經(jīng)濟(jì)”所產(chǎn)生的問(wèn)題
- 關(guān)注生態(tài)環(huán)境與經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展
- 我國(guó)體育產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的舉措研究
商業(yè)研究
- 轉(zhuǎn)軌經(jīng)濟(jì)中我國(guó)市場(chǎng)信任缺失分析
- 利用ＥＡＩ技術(shù)創(chuàng)造企業(yè)群的協(xié)同效應(yīng)
- 我國(guó)農(nóng)村市場(chǎng)需求分析
- 現(xiàn)階段收入差距對(duì)消費(fèi)市場(chǎng)影響的分析研究
- 談經(jīng)銷商發(fā)展之路
- 飼料企業(yè)應(yīng)用ＳＡＰ Ｒ／３－ＳＤ案例研究
- 超市通道費(fèi)的理性分析
- 對(duì)我國(guó)當(dāng)前信用缺失現(xiàn)象的思考
- 生鮮加工配送中心在生鮮產(chǎn)品供應(yīng)鏈中的核心作用研究
- 影響顧客購(gòu)買復(fù)雜度及購(gòu)買與重購(gòu)的因素分析
- 關(guān)于負(fù)商譽(yù)若干問(wèn)題的思考
物流平臺(tái)
- 第三方物流合作機(jī)制的博弈分析與發(fā)展對(duì)策研究
- 中國(guó)郵政整合與運(yùn)用現(xiàn)代物流研究
- 一種復(fù)合模式的倉(cāng)儲(chǔ)式物流配送管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)
- 淺析我國(guó)物流企業(yè)公共信息平臺(tái)的構(gòu)建
- 基于供應(yīng)鏈管理的企業(yè)激勵(lì)模型的構(gòu)建
- 烏魯木齊發(fā)展第三方物流的幾點(diǎn)思考
- 物流外包模式的發(fā)展與演變
- 論物流服務(wù)營(yíng)銷策略組合
- 美國(guó)大型農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)（ＡＤＭ、Ｃａｒｇｉｌｌ）供應(yīng)鏈探悉
- 企業(yè)逆向物流的內(nèi)、外部影響因素分析
區(qū)域經(jīng)濟(jì)
- 河北省城市體系結(jié)構(gòu)與旅游空間發(fā)展模式探討
- 桂林民族體育旅游類主題公園開(kāi)發(fā)定位及策略分析
- 提升區(qū)域創(chuàng)新能力 振興東北老工業(yè)基地
- 地方保護(hù)行為的成本收益分析
- 港口經(jīng)濟(jì)：珠海的機(jī)遇和挑戰(zhàn)
- 信息化帶動(dòng)工業(yè)化戰(zhàn)略路徑
- 貧困山區(qū)旅游開(kāi)發(fā)ＳＷＯＴ分析及可持續(xù)對(duì)策探討
- 蘇北縣域經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略的對(duì)策建議
- 贛州市工業(yè)園區(qū)發(fā)展的主要對(duì)策
- 關(guān)于實(shí)現(xiàn)中原崛起的思考
- 論區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)的生態(tài)管理
營(yíng)銷策略
- 淺議商場(chǎng)的情感促銷
- 助銷的作用及方式探討
- 溫州民營(yíng)中小企業(yè)營(yíng)銷對(duì)策探析
- 試論綠色營(yíng)銷產(chǎn)生的必然性
- 另一只眼看菲利浦·科特勒
- 解析廣告創(chuàng)意的重要性
- 國(guó)產(chǎn)煙參與國(guó)際市場(chǎng)的策略研究
- 論商標(biāo)信譽(yù)價(jià)值的打造
- 中小型生產(chǎn)企業(yè)如何建立良好的產(chǎn)銷關(guān)系
- 非中心城市的旅游資源推廣探討
- 事件營(yíng)銷熱的冷思考
- 農(nóng)產(chǎn)品綠色營(yíng)銷實(shí)施的障礙及對(duì)策分析
- 企業(yè)善后性服務(wù)路徑探析
- 市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的有力武器
- 廣告詞的特點(diǎn)及翻譯對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷的影響
- 利基戰(zhàn)略的運(yùn)用對(duì)中小企業(yè)的啟示
- 淺談綠色營(yíng)銷的內(nèi)涵和特點(diǎn)
- 內(nèi)衣消費(fèi)意識(shí)的提升
- 零售企業(yè)如何打好“服務(wù)”牌
品牌戰(zhàn)略
電子商務(wù)
商業(yè)視角
市場(chǎng)調(diào)研
經(jīng)營(yíng)管理
- 機(jī)械式與有機(jī)式管理結(jié)構(gòu)在酒店組織中的運(yùn)用分析
- 如何提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力
- 去偽求真巧識(shí)盈余管理真面目
- 新型柔性組織的分類及其特征
- 淺議管理原理對(duì)企業(yè)發(fā)展之意義
- 基于企業(yè)本性視角的企業(yè)倫理合理性的詮釋
- 以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)全面預(yù)算管理
- 超越競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略的實(shí)施策略分析
- 論六贏領(lǐng)導(dǎo)力
- 基于數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)的外貿(mào)公司信息分析
- 基于超產(chǎn)權(quán)理論架構(gòu)下的國(guó)有企業(yè)經(jīng)理人激勵(lì)制度設(shè)計(jì)
- 商場(chǎng)毛利控管
- 加強(qiáng)信息化建設(shè)是提高物流企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的必由之路
- 企業(yè)物流成本管理的現(xiàn)狀及其改善對(duì)策
- 技術(shù)引進(jìn)——促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展的助推器
- 關(guān)于構(gòu)建營(yíng)業(yè)稅微觀稅收分析模型的思考
- 現(xiàn)代企業(yè)成本管理存在的問(wèn)題及對(duì)策
- 動(dòng)態(tài)聯(lián)盟模式在工程項(xiàng)目管理中的運(yùn)用分析
- 管理創(chuàng)新是國(guó)企改革的關(guān)鍵
- 提高企業(yè)高層決策效能的對(duì)策
- 企業(yè)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)策略的選擇
國(guó)際經(jīng)貿(mào)
- 關(guān)于轉(zhuǎn)變我國(guó)外貿(mào)增長(zhǎng)方式的若干思考
- 中國(guó)企業(yè)國(guó)際化與公司治理
- 跨文化商務(wù)談判中的英語(yǔ)語(yǔ)音策略探究
- 我國(guó)對(duì)外版權(quán)貿(mào)易的主要問(wèn)題與對(duì)策
- 西部企業(yè)信息化建設(shè)的ＳＷＯＴ分析
- 我國(guó)實(shí)施戰(zhàn)略性貿(mào)易政策的對(duì)策思考
- 出口導(dǎo)向模式辨析
- 發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)作用 積極應(yīng)對(duì)反傾銷
- 中國(guó)貿(mào)易條件改善的途徑選擇及比較優(yōu)勢(shì)的動(dòng)態(tài)化
- 國(guó)外頻繁對(duì)華反傾銷的深層原因與對(duì)策選擇
- 我國(guó)汽車企業(yè)國(guó)際化現(xiàn)狀分析
- 我國(guó)企業(yè)應(yīng)對(duì)技術(shù)性貿(mào)易壁壘的措施研究
- ＴＲＩＰＳ框架下的中國(guó)專利實(shí)施強(qiáng)制許可制度
- 美國(guó)社會(huì)信用體系建設(shè)對(duì)我國(guó)的啟示
- 我國(guó)反傾銷策略芻議
- 綠色壁壘對(duì)我國(guó)出口貿(mào)易的影響與對(duì)策
- 試析出口合同簽訂時(shí)應(yīng)注意的問(wèn)題
財(cái)會(huì)探析
人力資源
- 民營(yíng)企業(yè)家的自我超越
- 掌握與上級(jí)溝通的藝術(shù)
- 試論企業(yè)員工業(yè)績(jī)考評(píng)
- 企業(yè)家產(chǎn)權(quán)與激勵(lì)
- 搞好員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì) 減少人才流失風(fēng)險(xiǎn)
- 人力資本存量評(píng)估現(xiàn)狀研究
- 留住企業(yè)核心員工的機(jī)制構(gòu)建和策略
- 知識(shí)型員工的管理
- “走出去”戰(zhàn)略中存在的人力資源管理問(wèn)題和對(duì)策
- 注重企業(yè)培訓(xùn) 應(yīng)對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)
- 構(gòu)建社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的工資制度和工資運(yùn)行機(jī)制
- 國(guó)有企業(yè)人力資源約束機(jī)制創(chuàng)新研究
- 中小企業(yè)人力資源管理模式新構(gòu)建
- 企業(yè)員工招聘虛擬管理研究
- 基于人才流失的人才危機(jī)管理