2019年9期
刊物介紹
《管理學(xué)家》是一本中國管理學(xué)界的高端核心雜志，該刊依托豐富的政府資源, 特邀學(xué)界、企業(yè)界和政府資深人士解讀時勢政策、闡述管理理論、傳播管理思想, 深度挖掘并總結(jié)歸納中國的管理實踐。本刊立足于做中國企業(yè)發(fā)展過程中的思考者而不是觀察者,愿意成為溝通企業(yè)、政府和學(xué)術(shù)界的管理思想橋梁。
管理學(xué)家
管理觀察
政工管理
- 體系的思想和方法在國有企業(yè)黨建工作中的運用
- 思想政治工作在新職工崗前培訓(xùn)中的應(yīng)用實踐
- 推廣“行動支部”工作法探索農(nóng)業(yè)思想政治工作的新路徑
- 新時期國企黨建工作面臨的挑戰(zhàn)與對策
- 提升黨建政工工作實效性的路徑和策略
- 對新形勢下國有企業(yè)基層黨務(wù)工作創(chuàng)新的幾點思考
- 探索新時代國企黨建與生產(chǎn)經(jīng)營融合的實踐路徑
- 互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下企業(yè)政工工作創(chuàng)新模式研究
- 紀檢監(jiān)察工作在電力系統(tǒng)中的作用分析
- 新時期住建部門黨建政工隊伍建設(shè)途徑探索
- 醫(yī)院集團化改革下的思想政治工作探索
- 新時期醫(yī)院思想政治工作的創(chuàng)新策略
- 銘記“三心”做好職工思想政治工作
- 大數(shù)據(jù)時代下加強國企黨建工作的最佳對策
- 完善黨支部工作機制 促進黨建質(zhì)量提升
- 新媒體在國企思政工作中的應(yīng)用探究
- 電力企業(yè)黨建工作的開展與實施策略
企業(yè)管理
- 企業(yè)如何落實安全制度
- 電力建設(shè)項目合同管理存在的問題及對策研究
- 我國企業(yè)標桿管理發(fā)展與應(yīng)用探析
- 供電企業(yè)“三化”保密工作管理與實踐
- 從0到1，企業(yè)級項目管理系統(tǒng)搭建
- 國有企業(yè)跨部門協(xié)同能力提升策略研究
- 企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)
- 企業(yè)電子招投標中的檔案管理
- 新形勢下煤炭企業(yè)銷售管理工作創(chuàng)新實踐
- 企業(yè)道德缺失的成因與對策
- 采油廠電網(wǎng)運行過程中用電管理分析
- 市場經(jīng)濟背景下的企業(yè)經(jīng)濟管理創(chuàng)新策略
- 創(chuàng)新辦公室管理方式 助力企業(yè)提效增益
- 供應(yīng)鏈質(zhì)量管理方法及質(zhì)量價值流體系研究
財務(wù)管理
人力資源管理
- 談國有企業(yè)的知才育才用才與保障措施
- 基于SWOT分析的公共組織人力資源外包研究
- 我國中小企業(yè)人力資源社保管理存在的不足以及解決對策
- 煙草企業(yè)人力資源信息化建設(shè)的對策
- 全面深化改革背景下電力企業(yè)人力資源培訓(xùn)現(xiàn)狀與對策
- 事業(yè)單位人力資源管理中的培訓(xùn)以及資源開發(fā)
- 自我比較與劃小分配結(jié)合的專技崗位考核模式優(yōu)化探索與實踐
- 知識經(jīng)濟時代國企人力資源管理的創(chuàng)新分析
- 基于學(xué)習地圖的電力企業(yè)戰(zhàn)略性培訓(xùn)體系構(gòu)建分析
- 電力企業(yè)崗位勝任力模型的構(gòu)建與應(yīng)用
- 企業(yè)薪酬管理公平性對員工薪酬滿意感的影響
- 人才測評在國有企業(yè)人力資源管理中的應(yīng)用
- 試述信息化在企業(yè)人力資源管理中的應(yīng)用
科研與技術(shù)管理
綜合研究
- 工科專業(yè)課程隱性學(xué)習與教學(xué)管理
- 對人事檔案電子化建設(shè)的思考
- 高校思想政治教育實踐教育現(xiàn)狀及開展思路
- 縱向醫(yī)聯(lián)體運行現(xiàn)狀、問題及其對策
- 交往行動理論視野下的高校思想政治教育研究
- 物流用貨運無人機市場發(fā)展趨勢研究
- 大學(xué)生逃課現(xiàn)象的調(diào)查研究
- 全媒體時代醫(yī)院新聞宣傳能力建設(shè)策略
- 醫(yī)學(xué)生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)認識現(xiàn)狀
- 基層疾控機構(gòu)檔案管理工作中存在的問題及對策
- 新時代檔案資源開發(fā)的路徑創(chuàng)新探討
- 企業(yè)檔案管理工作中關(guān)鍵詞法的應(yīng)用
- 論專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)現(xiàn)狀及改進措施
- 潮汕文化在圖書館閱讀推廣活動中的傳承與創(chuàng)新
- “互聯(lián)網(wǎng)+”背景下提升醫(yī)患溝通的途徑和方法探討
- 醫(yī)院外科管理工作中執(zhí)行力的影響因素及提升要點分析
- 全國名老中醫(yī)藥專家傳承工作室建設(shè)的實踐與思考