包干制
- 科研院所科研經(jīng)費“包干制”實施路徑的探討
——基于財務(wù)會計工作視角分析
引進項目經(jīng)費“包干制”改革試點，摒棄科目比例的限制，將經(jīng)費支配權(quán)賦予科研團隊自主決策，核心目標(biāo)在于進一步消除對科研從業(yè)人員的束縛，積極減輕復(fù)雜繁瑣的規(guī)定，以激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造的生機?？蒲薪?jīng)費“包干制”管理體制的提出為科研院所的經(jīng)費管理探尋了一條新的改革途徑。但要實現(xiàn)“包干制”在科研院所科研經(jīng)費管理工作中的積極效應(yīng)，尚需依靠國家、單位和個人3個方面的協(xié)同努力。1 “包干制”的相關(guān)概念1.1 “包干制”的概念包干是基于“發(fā)包方”與“承包方”概念而出現(xiàn)的管理概念，包干
甘肅科技 2023年10期2023-12-18
- 關(guān)于科研院所實施科研經(jīng)費“包干制”難點探析
出了科研經(jīng)費“包干制”的科研經(jīng)費管理理念，為未來科研經(jīng)費管理指明了發(fā)展方向。2019 年12 月，國家基金委、科技部、財政部等聯(lián)合出臺《關(guān)于在國家杰出青年科學(xué)基金中試點項目經(jīng)費使用“包干制”的通知》，中國科學(xué)院也于同月發(fā)布了《中國科學(xué)院條件保障與財務(wù)局關(guān)于開展科研經(jīng)費“包干制+負(fù)面清單”管理改革試點的通知》。為了更好地促進科學(xué)事業(yè)的發(fā)展，國務(wù)院辦公廳于2021 年8 月發(fā)布了《關(guān)于改革完善中央財政科研經(jīng)費管理的若干意見》。該《意見》明確要求擴大科研經(jīng)費“包
財會學(xué)習(xí) 2023年10期2023-09-27
- 科研經(jīng)費“包干制”對科研院所的影響及應(yīng)對策略
——以L 科研院所為例
項目經(jīng)費使用“包干制”改革試點，不設(shè)科目比例限制，由科研團隊自主決定使用[2]。開展“包干制”試點的根本目的就是進一步破除對科研人員在經(jīng)費使用過程中的束縛，擴大經(jīng)費使用自主權(quán)，落實“放管服”，激發(fā)創(chuàng)新活力，提升科研績效。二、“包干制”的適用范圍和具體實施（一）我國科研經(jīng)費“包干制”的適用范圍近年來，黨中央、國務(wù)院從經(jīng)費管理、“放管服”、績效評價等方面先后出臺了一系列政策，目的都是深化科研經(jīng)費改革，激發(fā)科研人員創(chuàng)新積極性。在很大程度上，這些政策在項目管理中簡
中國農(nóng)業(yè)會計 2023年5期2023-09-03
- 高?？蒲薪?jīng)費管理包干制研究
。高?？蒲薪?jīng)費包干制通過劃分高校和科研人員的權(quán)責(zé)邊界，盡可能最大限度提高科研經(jīng)費使用效率，但在實際工作中產(chǎn)生了不少問題，使改革的預(yù)期目標(biāo)未能完全實現(xiàn)。文章結(jié)合近年來科研經(jīng)費包干制改革實踐，探索更加符合科技創(chuàng)新規(guī)律的經(jīng)費管理機制：從高?？蒲薪?jīng)費管理的利益相關(guān)者出發(fā)，將激勵相容理論引入分析框架，借助協(xié)同理論分析高?？蒲薪?jīng)費管理存在的問題及原因；從考核、審計監(jiān)督、激勵、多中心治理等方面設(shè)計科研經(jīng)費包干制管理機制；從政府、高校、科研人員等不同層面設(shè)計高?？蒲薪?jīng)費包
會計之友 2023年15期2023-08-04
- 連帶包干制：專項整治中“街道下沉社區(qū)”的治理機制
建［摘 要］ 包干制是凝聚治理智慧、彰顯中國特色的創(chuàng)新性治理機制。在專項整治過程中，“街道下沉社區(qū)”的組織動員模式呈現(xiàn)一種新型的包干制形態(tài)即連帶包干制。連帶包干制具備專項整治任務(wù)作為其包干對象、街道下沉人員和社區(qū)人員是連帶的包干主體、具有權(quán)責(zé)利配置的包干控制機制、區(qū)域包干與特殊事務(wù)包干并存的包干方式等結(jié)構(gòu)性要素。中心工作化的前置程序、街道下沉的形式要素、作為實質(zhì)要素的事責(zé)連帶，彰顯了連帶包干制的運轉(zhuǎn)機制。連帶包干制在重構(gòu)包干體系、建構(gòu)連帶式包干機制、推動包
天津行政學(xué)院學(xué)報 2023年4期2023-08-04
- 連帶包干制：專項整治中“街道下沉社區(qū)”的治理機制
石建［摘 要］包干制是凝聚治理智慧、彰顯中國特色的創(chuàng)新性治理機制。在專項整治過程中，“街道下沉社區(qū)”的組織動員模式呈現(xiàn)一種新型的包干制形態(tài)即連帶包干制。連帶包干制具備專項整治任務(wù)作為其包干對象、街道下沉人員和社區(qū)人員是連帶的包干主體、具有權(quán)責(zé)利配置的包干控制機制、區(qū)域包干與特殊事務(wù)包干并存的包干方式等結(jié)構(gòu)性要素。中心工作化的前置程序、街道下沉的形式要素、作為實質(zhì)要素的事責(zé)連帶，彰顯了連帶包干制的運轉(zhuǎn)機制。連帶包干制在重構(gòu)包干體系、建構(gòu)連帶式包干機制、推動包
中共天津市委黨校學(xué)報 2023年4期2023-07-31
- 陜西省科研經(jīng)費“包干制”推進策略分析
新，大力推動“包干制”試點實施。次年，國家自然科學(xué)基金委員會第一次明確提出，“包干制”的試點展開應(yīng)該先應(yīng)用于國家杰出青年科學(xué)基金中的試驗建設(shè)項目。在此之后，陜西省也響應(yīng)國家號召，積極試點科研經(jīng)費“包干制”政策。通過調(diào)查陜西省科研經(jīng)費管理現(xiàn)狀及“包干制”推行影響因素，發(fā)現(xiàn)當(dāng)前陜西省在科研經(jīng)費管理中存在制度剛性化、預(yù)算設(shè)計不合理、部門間缺乏信息共享、經(jīng)費監(jiān)管落實不到位等問題，并針對上述問題提出優(yōu)化建議，以期對陜西省在科研經(jīng)費“包干制”試點推行上起到一定的幫助。
現(xiàn)代職業(yè)教育·高職高專 2023年19期2023-07-17
- 黨?？蒲薪?jīng)費管理政策實施優(yōu)化研究
校 科研經(jīng)費 包干制 科研財務(wù)助理中圖分類號：F233文獻標(biāo)識碼：A文章編號：1004-4914（2023）05-052-03一、引言2021年，全國共投入研究與試驗發(fā)展（R&D）經(jīng)費27956.3億元，比上年增加3563.2億元，增長14.6%。伴隨科研經(jīng)費投入規(guī)模高速增長，管好用好科研經(jīng)費已成為當(dāng)下研究的熱點課題。黨校（行政學(xué)院）是黨的思想理論建設(shè)的重要陣地，是黨和國家的哲學(xué)社會科學(xué)研究機構(gòu)和重要智庫。以黨?？蒲薪?jīng)費管理為例，相關(guān)業(yè)務(wù)流程涉及科研管理處
經(jīng)濟師 2023年5期2023-05-26
- 科研項目經(jīng)費實施“包干制”的思考
研項目經(jīng)費實施包干制的必要性自黨的十八大提出精簡科研經(jīng)費管理政策以來，國家進行了很大力度的改革，提高科研單位的科技工作者積極性，鼓勵科技攻關(guān)的快速發(fā)展。但在科研經(jīng)費管理方面仍存在很多問題，包括政策執(zhí)行不到位、項目經(jīng)費管理僵化、分配機制不完善、經(jīng)費報銷難等。因此，為有效解決這些問題，根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于改革完善中央財政科研經(jīng)費管理的若干意見》（國辦發(fā)〔2021〕32號）的要求，各部委及地方政府相繼出臺了《國家自然科學(xué)基金資助項目資金管理辦法》（財教〔202
預(yù)算管理與會計 2022年12期2023-01-03
- 科研項目經(jīng)費使用包干制改革的法治邏輯*
項目經(jīng)費使用“包干制”改革試點，主張賦予科研人員更大的經(jīng)費使用自主權(quán)。中央有關(guān)部門和地方政府陸續(xù)出臺一系列關(guān)于科研項目經(jīng)費使用包干制的改革文件，優(yōu)化經(jīng)費使用全過程。(1)詳見《重慶市科研項目經(jīng)費及經(jīng)費管理改革試點方案》(渝科局發(fā)〔2019〕111號)、《國家自然科學(xué)基金委員會、科學(xué)技術(shù)部、財政部關(guān)于在國家杰出青年科學(xué)基金中試點項目經(jīng)費使用“包干制”的通知》(國科金發(fā)計〔2019〕71號)、《廣西科研項目經(jīng)費“包干制”改革實施方案》(桂科政字〔2020〕37
法學(xué)評論 2022年5期2022-12-27
- “放管服”視域下高?？蒲薪?jīng)費“包干制”的實施困境與應(yīng)對策略
一步“擴大經(jīng)費包干制的實施范圍”。科研經(jīng)費“包干制”逐漸成為科技領(lǐng)域“放管服”改革的重要內(nèi)容，“包干制”試點在全國范圍內(nèi)逐漸鋪開。在此背景下，精準(zhǔn)分析當(dāng)前高?？蒲薪?jīng)費管理存在的問題與“包干制”改革的難點，探索“包干制”實施路徑，充分發(fā)揮“包干制”政策的激勵作用，已成為當(dāng)前我國高校科研經(jīng)費管理工作的重點問題。一、當(dāng)前高?？蒲薪?jīng)費管理存在的問題1.預(yù)算制模式“剛性”較大長期以來，創(chuàng)新活動的不確定性和預(yù)算編制的精細(xì)化矛盾一直存在。預(yù)算制要求項目申請人在申報項目時
煤炭高等教育 2022年3期2022-11-22
- 省自然科學(xué)基金全面推行“負(fù)面清單+包干制”改革
行“負(fù)面清單+包干制”改革。項目實施“包干”。堅持以人為本，遵循人才成長規(guī)律和科研規(guī)律，采取宏觀引導(dǎo)、自主申請、平等競爭、同行評審、擇優(yōu)支持的資助機制，真正選對人、用好人，建立以尊重和信任科研人員為前提的管理機制，簡化評審程序，創(chuàng)新群體和青年原創(chuàng)項目不再進行通訊評審。資金使用“包干”。深化科研經(jīng)費管理改革，落實讓經(jīng)費為人的創(chuàng)造性活動服務(wù)的理念，健全完善讓科研人員把主要精力放在科研上的保障機制。項目管理“包干”。建立有效的自我約束和外部監(jiān)督機制，壓緊壓實科研
今日科技 2022年9期2022-11-21
- 高?？蒲薪?jīng)費“包干制”管理優(yōu)化探析
境?？蒲薪?jīng)費“包干制”的提出，無疑是激發(fā)科研創(chuàng)新活力的重要舉措?？蒲薪?jīng)費“包干制”的核心是經(jīng)費使用權(quán)的有條件下放而非“全包”。過度放權(quán)會導(dǎo)致科研經(jīng)費違規(guī)使用等現(xiàn)象，但過度管理也會導(dǎo)致科研積極性受到打擊，這就對適度放權(quán)和適度管理的平衡提出了更高的要求，對科研經(jīng)費“包干制”相關(guān)問題進行探討也就更有其必要性。一、科研經(jīng)費“包干制”實施的制約因素（一）預(yù)算制束縛科研的能動性多年來，高校的科研經(jīng)費管理大多實行預(yù)算制，從立項到經(jīng)費報銷再到結(jié)題決算，預(yù)算始終是整個流程不
活力 2022年7期2022-11-14
- 責(zé)任如何到人:地方政府中心工作落實中的“領(lǐng)導(dǎo)包干制”
之概括為“領(lǐng)導(dǎo)包干制”①。從學(xué)術(shù)研究的角度講，地方政府何以能夠通過“領(lǐng)導(dǎo)包干制”推動中心工作的貫徹落實，其中存在哪些微觀機制？與既有的常規(guī)科層制以及組織層面的發(fā)包-承包關(guān)系相比，領(lǐng)導(dǎo)包干制具有怎樣的特殊性，就成為值得關(guān)注的理論問題。一、理論回顧與本文思路作為政策執(zhí)行的基本載體，各個國家的政府組織大都以科層化的組織形態(tài)和制度規(guī)范為運行基礎(chǔ)。這種“正式結(jié)構(gòu)”構(gòu)成現(xiàn)代科層組織的“制度環(huán)境”，甚至成為組織獲取合法性的“神話和儀式”[1]。但從實踐角度講，這種正式結(jié)
上海行政學(xué)院學(xué)報 2022年5期2022-10-19
- 科研院所科研經(jīng)費管理包干制探析
起開始試點推行包干制，以期能讓科研經(jīng)費管理更加契合創(chuàng)新活動的規(guī)律，把科研人才從繁縟復(fù)雜的財務(wù)環(huán)節(jié)中解脫出來，進而形成更為強大的科研活力。包干制在西方國家的大量行業(yè)中已有多年的開展經(jīng)歷，我國在這方面也早有實踐，尤其是在企業(yè)科研領(lǐng)域應(yīng)用較多。如果實施得當(dāng)，包干制將能有效緩解當(dāng)前科研經(jīng)費管理的主要矛盾，創(chuàng)造更優(yōu)的科學(xué)事業(yè)發(fā)展環(huán)境。二、我國科研院所當(dāng)前科研經(jīng)費管理中存在的問題由于在管理風(fēng)格、制度建設(shè)以及審查監(jiān)督等方面的不足，導(dǎo)致我國科研經(jīng)費很多時候不能完全地用到實
審計與理財 2022年9期2022-10-15
- 科研經(jīng)費“包干制”試點了什么
“包干制”可以無預(yù)算表，但一樣要有決算表。2022年以來，四川、北京、廣東等地紛紛發(fā)布深改意見，啟動科研經(jīng)費使用“包干制”試點。過去，科研項目經(jīng)費使用普遍采取預(yù)算制，即科研經(jīng)費要嚴(yán)格按照預(yù)算要求來使用，被科研人員詬?。骸百I醬油的錢不能買醋”“拿做工程的辦法來做科研”，甚至“要做課題組長，先要學(xué)會財務(wù)”。如果讓大家在神奇動物系列中選出一個吉祥物，我想很多人會選擇嗅嗅。在第一部電影中，正是因調(diào)皮的嗅嗅大鬧銀行，才讓紐特惹上官司，同時也讓神奇動物們紛紛走失。但是
決策 2022年9期2022-10-11
- 基于PSM-DID的科研經(jīng)費“包干制”政策激勵效應(yīng)研究
項目經(jīng)費使用“包干制”改革試點。2021年，習(xí)近平總書記在兩院院士大會上進一步指出，“推進科技體制改革”，“推行技術(shù)總師負(fù)責(zé)制、經(jīng)費包干制、信用承諾制”。科研經(jīng)費管理改革彰顯中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下我國科技體制和科技政策不斷向縱深演化，體現(xiàn)了黨和國家深化科技體制改革的決心，受到學(xué)術(shù)界和實踐界高度關(guān)注。2019年，科研經(jīng)費“包干制”政策率先在國家自然科學(xué)基金杰出青年基金、國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年基金、中國博士后科學(xué)基金項目等項目中進行試點，取得了較好的效果。科研經(jīng)費
科技進步與對策 2022年16期2022-08-30
- 基于績效預(yù)算管理的科研經(jīng)費“包干制”探究
都在積極開展“包干制”改革試點,釋放科研人員創(chuàng)新活力。2019年3月,國務(wù)院總理李克強在作政府工作報告時首次明確提出要開展項目經(jīng)費使用“包干制”改革試點。同年4月,廣東省在省基礎(chǔ)與應(yīng)用基礎(chǔ)研究基金部分項目中實施科研經(jīng)費“包干制”改革試點。自2019年至今,國家及地方陸續(xù)印發(fā)了科研項目適用“包干制”的政策文件(如表1所示)。從試點范圍看,各地區(qū)適用“包干制”的科研項目范圍集中在人才專項和基礎(chǔ)研究項目,其中廣東適用“包干制”的項目范圍最廣。從政策規(guī)定看,各地區(qū)
科技創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略研究 2022年4期2022-08-16
- 基于“包干制”管理模式下的高校財務(wù)報銷機制研究
度，科研經(jīng)費“包干制”應(yīng)運而生?？蒲薪?jīng)費“包干制”突出在減少預(yù)算編制和調(diào)整，但是能否進一步解決“報銷繁”的問題，探索出符合科研規(guī)律的報銷機制也是急需研究的課題。一、科研經(jīng)費“包干制”政策的發(fā)展歷程自2016 年黨中央推進“放管服”改革政策以來，始終貫徹要求改革和創(chuàng)新科研經(jīng)費使用和管理方式，經(jīng)過兩年的實施探索，至2018 年，國家再次提出要建立完善以信任為前提的科研管理機制，進一步完善相關(guān)政策，推動落實科研人員的管理自主權(quán)和經(jīng)濟權(quán)益。到2019 年3 月國務(wù)
經(jīng)濟師 2022年8期2022-08-08
- “包干制”下科研經(jīng)費管理內(nèi)部控制研究
過對科研經(jīng)費“包干制“內(nèi)部控制的單位和業(yè)務(wù)層面的內(nèi)部控制風(fēng)險分析，就如何完善在此經(jīng)費管理模式下的內(nèi)部控制建設(shè)提出若干建議，建立科研經(jīng)費管理的長效機制，以期將科研經(jīng)費使用效率最大化，促進科研工作富有成效的發(fā)展。【關(guān)鍵詞】“包干制”;科研經(jīng)費管理;內(nèi)控控制 在“十三五”階段，國家提出創(chuàng)新驅(qū)動的發(fā)展戰(zhàn)略，提出“科技創(chuàng)新是提高社會生產(chǎn)力與綜合國力的戰(zhàn)略支撐，要將科技創(chuàng)新擺在國家發(fā)展全局的核心位置?！蓖瑫r，習(xí)近平總書記也曾指出，科技領(lǐng)域要不斷創(chuàng)新和改革，應(yīng)重視科學(xué)體
審計與理財 2022年3期2022-04-19
- 科研經(jīng)費包干制實施前提和財務(wù)管理實踐問題探討
項目經(jīng)費使用‘包干制’改革試點，賦予科研人員更大的經(jīng)費使用自主權(quán)”以后，各省市和相關(guān)部門依據(jù)中央文件出臺了更為詳細(xì)和可操作的實施辦法或管理文件，旨在有效解決科研項目經(jīng)費在預(yù)算編制、開支范圍、定額比例、報銷審批等方面存在的問題，提高科研工作的效率，調(diào)動科研人員的積極性。本文基于科研項目經(jīng)費管理實踐，探討了科研項目經(jīng)費包干制的實施前提和包干制下財務(wù)管理實踐問題。1 科研項目經(jīng)費包干制的實施前提因橫向科研經(jīng)費主要來源于非財政性資金，按照科研合同約定的經(jīng)費用途和開
常州工學(xué)院學(xué)報 2022年6期2022-02-27
- 科技創(chuàng)新背景下高?？蒲薪?jīng)費“包干制”改革研究
項目經(jīng)費使用‘包干制’改革試點，不設(shè)科目比例限制，由科研團隊自主決定使用”[3]。從國家層面明確了實施科研項目經(jīng)費“包干制”(以下簡稱包干制)，是推動科研經(jīng)費管理制度趨于客觀規(guī)律、成熟高效的重要一步。同年，國家自然基金委、中科院等部門率先響應(yīng)國家要求，在部分項目中開展包干制試點，由此拉開了國家科研經(jīng)費管理創(chuàng)新的序幕?？萍疾客踔緞偛块L認(rèn)為：包干制并不是什么都包，要把包干制跟“放管服”結(jié)合起來。它是一種“放”，但是“放”不等于不管，只是管的方式、管的理念會發(fā)生
黑河學(xué)院學(xué)報 2022年11期2022-02-01
- 科研經(jīng)費“包干制”改革邏輯動因及推進機制研究
對于科研經(jīng)費“包干制”沒有統(tǒng)一的定義，其實質(zhì)是政府在財政性科研項目經(jīng)費管理中，將科研資金使用自主權(quán)更多下放給項目承擔(dān)單位和項目負(fù)責(zé)人，減少管理部門的過多干預(yù)，對科研經(jīng)費實施柔性化管理。從制度設(shè)計來看，“包干制”有助于打破經(jīng)費比例的嚴(yán)格管理框架，使科研資金更加符合實際支出需求。從經(jīng)費管理來看，“包干制”有利于科研經(jīng)費得到有效統(tǒng)籌，科研項目組可以針對自身研究特點，設(shè)計一套合理的經(jīng)費使用流程，減少不必要的行政審批程序，使職能部門的工作重心更有效地集中在服務(wù)監(jiān)督上
科技進步與對策 2021年24期2022-01-04
- 對科研經(jīng)費實行“包干制”管理模式的探究
科研經(jīng)費實行“包干制”管理，都是為了掀開阻礙科研人員專心科研的“絆腳石”，以促進國家科研事業(yè)快速發(fā)展。一、對科研經(jīng)費實行“包干制”管理難的原因分析（一）科研經(jīng)費審批過于繁冗細(xì)化科研經(jīng)費管理的傳統(tǒng)模式是，首先由政府各部門發(fā)布擬支持的科研重點內(nèi)容和科研經(jīng)費總額度，科研人員結(jié)合自身工作需要提交申請書，申請書既要寫清楚所申請項目的必要性、可執(zhí)行性，更要對具體開支進行詳細(xì)測算，比如詳細(xì)到需要什么材料，需要多少材料，材料單價是多少，需要到哪里出差，計劃出差多少次等等，
中國農(nóng)業(yè)會計 2021年9期2021-12-15
- 實施科研項目經(jīng)費包干制的制約因素及建議
）科研項目經(jīng)費包干制作為科技領(lǐng)域“放管服”改革的一項具體措施，自提出以來備受廣大科研單位、科研人員的關(guān)注和期待，但受制于較多因素牽絆，政策落地較為緩慢。本文從財務(wù)管理體系、包干制的內(nèi)容、項目成本核定、負(fù)面清單、激勵機制、外部監(jiān)督等6個方面分析影響包干制落地實施的制約因素，并有針對性地提出對策建議。習(xí)近平總書記強調(diào)，科技管理改革不能只做“加法”，要善于做“減法”；要給予科研單位更多自主權(quán)，賦予科學(xué)家更大技術(shù)路線決定權(quán)和經(jīng)費使用權(quán)，讓科研單位和科研人員從繁瑣、
科技中國 2021年11期2021-11-30
- 科研經(jīng)費“包干制”改革的探索和思考
出了科研經(jīng)費“包干制”這種新的科研經(jīng)費管理方式，賦予科研團隊更大的自主權(quán)，并開展改革試點?？蒲薪?jīng)費“包干制”逐漸走入公眾視野，如何用好科研經(jīng)費“包干制”，充分調(diào)動單位和科研人員的積極性和創(chuàng)造性，推動國家科研事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，是急需研究的課題。1 科研經(jīng)費“包干制”在我國的落實情況在國家和地方，科研經(jīng)費“包干制”改革正緊鑼密鼓地進行著。在國家層面，多部門已經(jīng)啟動試點，推動“包干制”落地?！蛾P(guān)于在國家杰出青年科學(xué)基金中試點項目經(jīng)費使用“包干制”的通知》在201
中國管理信息化 2021年6期2021-11-23
- 科學(xué)事業(yè)單位差旅費包干制改革的探討
9年末出臺了“包干制+負(fù)面清單”試點通知，全面啟動了中國科學(xué)院系統(tǒng)的科研經(jīng)費“包干制”改革工作。經(jīng)過2020年一整年的改革執(zhí)行工作，中國科學(xué)院院屬科研機構(gòu)進行了大量的制度創(chuàng)新，其中差旅費“包干制”改革作為改革試點的重點，更是引起了院屬科研機構(gòu)的普遍參與。本文探討了中國科學(xué)院系統(tǒng)差旅費“包干制”改革的執(zhí)行現(xiàn)狀，并對提出了進一步深化改革的舉措。關(guān)鍵詞：科學(xué)事業(yè)單位;中國科學(xué)院;包干制;差旅費一、引言自國務(wù)院2016年《政府工作報告》中，將“放管服”改革作為重點
商訊·公司金融 2021年26期2021-11-11
- 科學(xué)事業(yè)單位差旅費包干制改革的探討
9年末出臺了“包干制+負(fù)面清單”試點通知，全面啟動了中國科學(xué)院系統(tǒng)的科研經(jīng)費“包干制”改革工作。經(jīng)過2020年一整年的改革執(zhí)行工作，中國科學(xué)院院屬科研機構(gòu)進行了大量的制度創(chuàng)新，其中差旅費“包干制”改革作為改革試點的重點，更是引起了院屬科研機構(gòu)的普遍參與。本文探討了中國科學(xué)院系統(tǒng)差旅費“包干制”改革的執(zhí)行現(xiàn)狀，并對提出了進一步深化改革的舉措。關(guān)鍵詞：科學(xué)事業(yè)單位;中國科學(xué)院;包干制;差旅費一、引言自國務(wù)院2016年《政府工作報告》中，將“放管服”改革作為重點
商訊·公司金融 2021年15期2021-11-05
- 高校合作項目科研經(jīng)費包干制與績效創(chuàng)新
1）在科研經(jīng)費包干制的探索中，可以從高校合作科研中選擇適當(dāng)項目、簽訂項目協(xié)議以及加強包干監(jiān)督，使科研經(jīng)費能夠更好地發(fā)揮科研應(yīng)用價值。高?？蒲锌冃?chuàng)新也要圍繞經(jīng)費包干制開展，通過釋放包干管理權(quán)限、加強收入分配調(diào)整以及完善科研項目分類，使科研績效與科研項目進行掛鉤，可以將科研經(jīng)費使用途徑與科研過程相結(jié)合，更好地體現(xiàn)科研經(jīng)費的實踐價值，為高?？蒲羞M步提供有力支持。1 科研經(jīng)費包干制探索1.1 在高?？蒲兄羞x擇適當(dāng)項目高校在科研經(jīng)費的管理中，要積極進行探索，力求將
科技視界 2021年26期2021-10-09
- 貧困治理視域下的基層行政包干制
15)一、引言包干制最先運用于生產(chǎn)領(lǐng)域，以解決產(chǎn)權(quán)關(guān)系不清晰所導(dǎo)致的生產(chǎn)激勵不足問題[1]。與生產(chǎn)領(lǐng)域的包干不同，行政包干制是在行政組織邊界內(nèi)，在統(tǒng)一的權(quán)威之下上下級之間嵌入包干關(guān)系。他們交換的不是經(jīng)濟利益，而是獲取流動的機會，通過權(quán)力的授權(quán)、默許或交換等形式，形成“包干權(quán)力”。針對政府間關(guān)系的運行特征，周黎安系統(tǒng)論證了行政包干制作為政府間關(guān)系、官員激勵和政府治理的理想類型所具有的獨特內(nèi)涵。他認(rèn)為這是一種區(qū)別于韋伯科層制和外包制的混合中間形態(tài)，對于理解不同
- 高校科研經(jīng)費“包干制”改革研究
提出科研經(jīng)費“包干制”，是科研“放管服”改革政策的真正落地。本文從高校的視角，闡述高校落實“包干制”的重要意義，梳理高校落實“包干制”的具體做法，分析高校落實“包干制”改革的難點，研究推進“包干制”改革的對策，為“包干制”改革政策在高校落實落地提供借鑒。關(guān)鍵字：高校;科研經(jīng)費;包干制;研究2019年李克強總理在政府工作報告中首次提到科研經(jīng)費“包干制”，充分尊重和信任科研人員，賦予創(chuàng)新團隊和領(lǐng)軍人才更大的人財物支配權(quán)和技術(shù)路線決策權(quán)。2021年《國務(wù)院辦公廳
科技研究·理論版 2021年22期2021-04-18
- 哲學(xué)社會科學(xué)研究項目經(jīng)費管理使用實施“包干制”研究
管理使用實施“包干制”具有理論基礎(chǔ)、現(xiàn)實意義及可行性。應(yīng)在科學(xué)有序地開展試點及進一步完善相關(guān)制度的基礎(chǔ)上，及時總結(jié)經(jīng)驗，盡快推廣實施“包干制”。關(guān)鍵詞：研究項目經(jīng)費；“包干制”；績效支出中圖分類號：F204文獻標(biāo)識碼：A文章編號：1004-1494（2021）04-0056-07基金項目：國家社科基金西部項目“財政性科研項目經(jīng)費管理和使用研究”（16XGL006）。2016年5月17日，習(xí)近平總書記在哲學(xué)社會科學(xué)工作座談會上指出：“堅持和發(fā)展中國特色社會主
桂海論叢 2021年4期2021-01-09
- 高?？蒲薪?jīng)費“包干制”：路還有多遠
。 科研經(jīng)費“包干制”的提出， 在很大程度上增大了科研人員對科研經(jīng)費的自主權(quán)。 然而， 高校在逐步貫徹落實“放管服”科研政策的同時， 也面臨著如何有效加強和規(guī)范科研經(jīng)費信用管理， 促使科研人員更好地利用科研經(jīng)費， 提高科研經(jīng)費對科研成果的貢獻等諸多問題。 那么， 在現(xiàn)有的科研經(jīng)費觀念有待轉(zhuǎn)變、科研經(jīng)費信用體系尚未成熟的情況下， 高?？蒲薪?jīng)費“包干制”的實施和推廣， 仍然還有需要完善的地方?！娟P(guān)鍵詞】高校;科研經(jīng)費;包干制;信用【中圖分類號】 G647? ?
財會月刊·下半月 2020年9期2020-09-21
- 績效預(yù)算視角下高?？蒲薪?jīng)費“包干制”管理探析
】 科研經(jīng)費“包干制”政策的實施意味著科研經(jīng)費管理已開始真正意義上的績效預(yù)算管理探索。但高校目前尚沒有從績效預(yù)算的角度來認(rèn)識和實施科研經(jīng)費“包干制”。針對現(xiàn)階段高?？蒲薪?jīng)費管理中存在的問題，文章在文獻研究的基礎(chǔ)上，運用績效預(yù)算理論分析了高校實施科研經(jīng)費“包干制”的特征及管理原則，提出了建立以結(jié)果為導(dǎo)向的新型科研經(jīng)費管理模式實施路徑及配套措施?？冃гu價作為績效預(yù)算理論的關(guān)鍵環(huán)節(jié)及實施路徑的核心，在科研經(jīng)費管理體系中起著重要作用，以財政部2020版項目支出績效
會計之友 2020年18期2020-09-06
- 科研單位實施科研經(jīng)費“包干制”的思考
提到科研經(jīng)費“包干制”，引起了科技界的熱議。本文將通過：實行科研經(jīng)費“包干制”的意義，推行科研經(jīng)費“包干制”應(yīng)堅持的原則，科研經(jīng)費“包干制”的具體做法三方面進行討論，希望能為相關(guān)人員在實際工作中提供一些合理的參考依據(jù)。關(guān)鍵詞：科研經(jīng)費;包干制;科研人員;管理;使用引言一直以來，科研經(jīng)費立項、下?lián)?、資金預(yù)算、使用、核算等程序煩瑣復(fù)雜，為了保證科研經(jīng)費的有效使用，要求嚴(yán)格按照預(yù)算制度及要求進行。但從目前科研經(jīng)費管理的現(xiàn)狀來看，硬性管理問題較為突出，使得科研人員
財會學(xué)習(xí) 2020年23期2020-09-02
- 一年了，科研經(jīng)費“包干制”試點成效如何
項目經(jīng)費使用“包干制”改革試點，不設(shè)科目比例限制，由科研團隊自主決定使用。2019年12月印發(fā)的《國家自然科學(xué)基金委員會 科學(xué)技術(shù)部 財政部關(guān)于在國家杰出青年科學(xué)基金中試點項目經(jīng)費使用“包干制”的通知》（下稱《通知》）指出，將在2019年起批準(zhǔn)資助的國家杰出青年科學(xué)基金項目中試點實行“包干制”。中科院理化技術(shù)研究所研究員沈俊是第一批受益“包干制”試點的科研人員。“以前科研人員申請項目時，必須提交一份包括不同科目的財務(wù)預(yù)算，每一個科目都對科研經(jīng)費使用有一定比
發(fā)明與創(chuàng)新·大科技 2020年7期2020-08-14
- 李克強因何事感到“不安”
被徹底拆除?！?span id="2om0k00" class="hl">包干制”讓科研項目負(fù)責(zé)人有了更大的自由度有關(guān)評價、經(jīng)費使用等有關(guān)科技體制改革的問題，是每年兩會科技界委員熱議的話題。但今年關(guān)于給科研人員“松綁”的討論，尤其是抱怨少了許多。這是因為科技界委員們的“理解”：“這幾年國家已經(jīng)陸續(xù)出臺很多政策，但從政策到效果確實需要一段時間，我們理解。”實際上，變化在悄然發(fā)生?！叭ツ晡以诳萍冀缏?lián)組會的發(fā)言中，說的就是希望盡快啟動‘包干制，很高興現(xiàn)在看到了實質(zhì)進展?！敝锌圃荷镂锢硭L許瑞明委員欣慰地說。2019年
新傳奇 2020年22期2020-08-02
- 事業(yè)單位科研經(jīng)費管理“包干制”探析
決的問題，而“包干制”的提出指出了新的思路。基于此，本文主要研究“包干制”在事業(yè)單位科研經(jīng)費管理中的應(yīng)用，提出了“包干制”的實施建議以及保障措施，希望能促進“包干制”政策落實，使事業(yè)單位能分享科研紅利。[關(guān)鍵詞]事業(yè)單位;科研經(jīng)費;包干制;實施路徑doi：10.3969/j.issn.1673 - 0194.2020.12.019[中圖分類號]G311[文獻標(biāo)識碼]A[文章編號]1673-0194（2020）12-00-030 ? ? 引 言黨的十八屆五中
中國管理信息化 2020年12期2020-07-06
- 科研經(jīng)費試點“包干制”探析
費管理中試點“包干制”，探索形成新的科研經(jīng)費管理制度，有利于激發(fā)釋放科研創(chuàng)新動力、提高科研創(chuàng)新效率，最大化地解放科研生產(chǎn)力，服務(wù)創(chuàng)新型國家建設(shè)。一、科研經(jīng)費試點“包干制”背景（一）科研經(jīng)費投入力度加大國家社會科學(xué)基金年度報告顯示，2018 年經(jīng)費預(yù)算總額24.2 億元，較2017 年增加2.2 億元，增幅為9.1%［1］，高于同期國內(nèi)生產(chǎn)總值GDP（6.6%）的增速。根據(jù)歷年國家統(tǒng)計局《全國科技經(jīng)費投入統(tǒng)計公報》，2018年我國共投入研究與試驗發(fā)展（R&D
理論建設(shè) 2020年1期2020-03-19
- 一年了，科研經(jīng)費“包干制”試點成效如何
項目經(jīng)費使用“包干制”改革試點，不設(shè)科目比例限制，由科研團隊自主決定使用。2019年12月印發(fā)的《國家自然科學(xué)基金委員會 科學(xué)技術(shù)部 財政部關(guān)于在國家杰出青年科學(xué)基金中試點項目經(jīng)費使用“包干制”的通知》（下稱《通知》）指出，將在2019年起批準(zhǔn)資助的國家杰出青年科學(xué)基金項目中試點實行“包干制”。中科院理化技術(shù)研究所研究員沈俊是第一批受益“包干制”試點的科研人員。“以前科研人員申請項目時，必須提交一份包括不同科目的財務(wù)預(yù)算，每一個科目都對科研經(jīng)費使用有一定比
發(fā)明與創(chuàng)新 2020年25期2020-02-24
- 技工院校財會專業(yè)“分層次目標(biāo)導(dǎo)向性”教學(xué)改革研究
專業(yè)；分層次；包干制DOI： 10.19840/j.cnki.FA.2020.06.013*基金項目：寧波市教育科學(xué)規(guī)劃2019年課題（項目編號：2019YGH084）。一、財會專業(yè)面對的新形勢近年來，財會專業(yè)人才培養(yǎng)面臨一系列復(fù)雜的新形勢，主要表現(xiàn)在：“一帶一路”倡議的實施要求大量的精通外語、懂國際會計準(zhǔn)則和經(jīng)濟法律的復(fù)合型會計人才，傳統(tǒng)的財會人才培養(yǎng)體系亟需調(diào)整[1]；以“互聯(lián)網(wǎng)+”為載體的新經(jīng)濟模式對目前的會計準(zhǔn)則提出了嚴(yán)重挑戰(zhàn)，理論構(gòu)建與實踐操作如
航空財會 2020年6期2020-01-25
- 行政包干制：鄉(xiāng)鎮(zhèn)非正式治理的常態(tài)化機制
策略，發(fā)現(xiàn)行政包干制是鄉(xiāng)鎮(zhèn)非正式治理的一種常態(tài)化機制。所謂行政包干制，是指政府公共事務(wù)中的發(fā)包方和承包方圍繞行政權(quán)分配、政治激勵和結(jié)果考核等實施的一系列主體和行為的組合[12]。行政包干制通過行政組織邊界間的內(nèi)部發(fā)包[13]，賦予地方政府更多的執(zhí)行權(quán)和自由裁量權(quán)[12]，調(diào)動地方政府的自主性和積極性[14]，進而實現(xiàn)治理矛盾內(nèi)化或者基層化[15]。在基層治理實踐中，行政包干制作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)非正式治理的常態(tài)化機制，在社會基礎(chǔ)方面通過社會性資源的制度化整合，實現(xiàn)個體
- 高校科研經(jīng)費管理“包干制”初探
拉開科研經(jīng)費“包干制”的序幕。科研經(jīng)費包干制的目的是尊重科研規(guī)律，營造有利于創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的高?？蒲协h(huán)境，激發(fā)科研人員創(chuàng)新的熱情與潛力。通過研究發(fā)現(xiàn)，我國高校科研經(jīng)費存在管理繁瑣等現(xiàn)實問題，難以激發(fā)科研人員的創(chuàng)新活力，不利于提升科研水平和培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新型人才，提出“包干制”是相對合理可行的高校科研經(jīng)費管理制度。針對我國科研經(jīng)費管理的現(xiàn)狀，設(shè)計了科研包干制的四大目標(biāo)優(yōu)化策略，根據(jù)《關(guān)于進一步完善中央財政科研項目資金管理等政策的若干意見》中辦發(fā)〔2016〕50號文
會計之友 2019年24期2019-12-10
- 科研經(jīng)費“包干制”令人期待
項目經(jīng)費使用“包干制”改革試點，不設(shè)科目比例限制，由科研團隊自主決定使用。要在推動科技體制改革舉措落地見效上下功夫，決不能讓改革政策停留在口頭上、紙面上。大力簡除煩苛，使科研人員潛心向?qū)W、創(chuàng)新突破?？蒲许椖拷?jīng)費使用“包干制”這一提法，迅速引起科技界廣泛關(guān)注和熱議。不僅是代表委員們，科技界人士也紛紛表示，“包干制”令人期待！“包干制”贏得點贊多年來，我國科研項目經(jīng)費使用采取預(yù)算制，即科研經(jīng)費要嚴(yán)格按照預(yù)算要求來使用。這一思路被很多科學(xué)家稱為“拿做工程的辦法來
科學(xué)導(dǎo)報 2019年16期2019-09-23
- 芻議中國財政休制變革
制;統(tǒng)收統(tǒng)支：包干制;分稅制;改革財政，也就是公共財政、國家財政，是國家集中一部分國民收入用于滿足公共需要的支出，以優(yōu)化資源配置、公平分配及經(jīng)濟穩(wěn)定和發(fā)展。財政是政府的經(jīng)濟活動，因此它具有階級性和公共性的特點。同時，往往通過稅收來獲得財政收入，使其具有了強制性和非償還性的特征。最后，財政既包括經(jīng)濟的收入也包括經(jīng)濟的支出，具有收入與支出的對稱性。財政體制就是將權(quán)力、責(zé)任、財政收支范圍以及組織原則、管理方式和機構(gòu)設(shè)置等在中央和地方的財政部門和其他國家機關(guān)、企業(yè)
商訊·公司金融 2019年27期2019-09-10
- 淺談物業(yè)管理模式的特點及適用性
和物業(yè)服務(wù)費用包干制兩種管理模式進行了分析比較，并對兩種管理模式的使用范圍進行了探討。關(guān)鍵詞：物業(yè)管理;酬金制;包干制中圖分類號：F293 文獻識別碼：A 文章編號：1001-828X（2019）015-060-01前言從1981年3月10日，中國第一家物業(yè)服務(wù)企業(yè)成立到現(xiàn)今30年左右的時間里，物業(yè)管理已經(jīng)從一個公司發(fā)展為一個行業(yè)，“物業(yè)管理”這個名詞也深入人心，得到人們的肯定.21世紀(jì)后，隨著《物業(yè)管理條例》及《物業(yè)服務(wù)收費管理辦法》的頒布，行業(yè)開始進入
現(xiàn)代經(jīng)濟信息 2019年10期2019-08-06
- 基于會計視角探討科研經(jīng)費“包干制”
項目經(jīng)費使用“包干制”改革試點，不設(shè)科目比例限制，由科研團隊自主決定使用。科研項目經(jīng)費使用“包干制”這一提法，迅速引起科技界廣泛關(guān)注和熱議。文章基于會計視角，對如何推動科研經(jīng)費“包干制”進行了深入探討和研究。[關(guān)鍵詞] 科研經(jīng)費 包干制 會計視角中圖分類號：G647.5 文獻標(biāo)志碼：A一、科研經(jīng)費“包干制”的提出2019年《政府工作報告》首次提出科研經(jīng)費包干制改革試點。兩會期間，科技部部長王志剛表示，科技部將形成科研經(jīng)費包干制改革試點方案，目前已選了60多
管理學(xué)家 2019年3期2019-06-16
- 新詞
包干制“包干”本非一個新詞，中國改革就起步于農(nóng)村的“大包干”。而今年兩會， “包干制”出現(xiàn)在政府工作報告有關(guān)“提升科技支撐能力”的闡述中，報告提出“開展項目經(jīng)費使用‘包干制改革試點，不設(shè)科目比例限制，由科研團隊自主決定使用”。這是科研管理體制的一大新突破，體現(xiàn)了對科研人員這一創(chuàng)新主體的尊重和信任，賦予科研人員更大的經(jīng)費使用自主權(quán)，有利于提高創(chuàng)新效率。二維碼臉當(dāng)下網(wǎng)絡(luò)空間網(wǎng)紅經(jīng)濟盛行，造成普遍審美趨同，導(dǎo)致每出新電視劇、電影，新人演員們的五官特征總是大同小異
暢談 2019年6期2019-04-28
- 夜班包干制護士排班在普外科的應(yīng)用效果
1—12月夜班包干制排班模式前50例患者為A組，2017年1—12月夜班包干制排班模式后50例患者為B組。A組男29例，女21例；年齡35～69歲，平均年齡（52.4±5.1）歲；B組男28例，女22例；年齡33～68歲，平均年齡（52.9±4.7）歲；兩組患者一般資料比較均差異無統(tǒng)計學(xué)意義（P＞0.05）。選取病區(qū)護理人員30名，均為女性。年齡21～45歲，平均（29.6±4.9）歲，副主任護師2人，主管護師8人，護師12人，護士8人。本科學(xué)歷12人，大
中國繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育 2019年5期2019-02-21
- 物業(yè)管理中酬金制和包干制的對比分析
通過對酬金制與包干制的對比分析，讓大家更加清楚的了解酬金制是物業(yè)管理健康可持續(xù)發(fā)展的必然。酬金制與包干制的內(nèi)涵1.酬金制的內(nèi)涵。酬金制，主要是指物業(yè)管理單位收取一定的物業(yè)服務(wù)費用，另外的費用按照合同約定進行支出，當(dāng)出現(xiàn)支出的不足或者有結(jié)余的情況下，都是由業(yè)主自行不足或者退回的一種物業(yè)計費的制度。在一定程度上酬金制也屬于實報實銷的模式，物業(yè)管理的單位是和業(yè)主進行雙方的協(xié)定后進行預(yù)收費，在年底按照實報實銷的情況進行多退少補。酬金制模式下，物業(yè)管理的單位代收的部
經(jīng)濟視野 2018年4期2018-04-15
- 責(zé)任包干制在護理管理中的應(yīng)用價值評估
6300）責(zé)任包干制在護理管理中的應(yīng)用價值評估盧艷紅1，牛紅麗2（1.吉林省遼源市東豐縣醫(yī)院，吉林 遼源 136300；2.吉林省遼源市東豐縣醫(yī)院護理部，吉林 遼源 136300）目的分析責(zé)任包干制在護理管理中的應(yīng)用價值。方法 將未實施責(zé)任包干制的護理管理隊伍與實施了責(zé)任包干制的同一支護理隊伍作為此次研究對象，未實施前用常規(guī)的護理管理模式對患者進行護理，實施后用責(zé)任包干制護理管理模式進行護理，兩種護理模式護理患者數(shù)量各為300人，分析兩種不同的護理責(zé)任制下
臨床醫(yī)藥文獻雜志(電子版) 2017年65期2017-12-19
- 肯尼亞工程項目管理中當(dāng)?shù)亟ㄖと斯ば岣叻椒ǖ难芯?/a>
勞動競賽、工時包干制這兩種提高肯尼亞建筑工人工效的方法，并進行了工程實踐。結(jié)合這兩種方法，提煉出一套提高工人工效的方案?？夏醽?；施工管理；工效提高；勞動競賽；工時包干制0 引言國家倡議的“一帶一路”建設(shè)，使得越來越多的中國企業(yè)來到肯尼亞從事工程項目建設(shè)活動。肯尼亞在“一帶一路”戰(zhàn)略中占有重要的地位。根據(jù)中國駐肯尼亞經(jīng)濟商務(wù)參贊處的相關(guān)資料，截止到2016年，在肯尼亞從事工程項目建設(shè)的中國建筑企業(yè)已經(jīng)超過100家。通常，一個項目的技術(shù)工人由兩部分組成。一部分
福建建筑 2017年8期2017-08-12
- 責(zé)任包干制護理在結(jié)核病患者中的應(yīng)用價值
姜 波責(zé)任包干制護理在結(jié)核病患者中的應(yīng)用價值姜 波目的 探討責(zé)任包干制護理在結(jié)核病患者中的應(yīng)用價值。方法 選取2014年6月至2015年1月吉林省結(jié)核病醫(yī)院結(jié)核科收治的85例結(jié)核病住院患者為研究對象，作為觀察組，2013年12月至2014年5月收治的85例結(jié)核病住院患者作為對照組。對照組患者采取傳統(tǒng)護理模式，觀察組患者實施責(zé)任包干制護理，比較兩組患者對護理服務(wù)的滿意度。結(jié)果 觀察組患者對護理服務(wù)的總滿意度明顯高于對照組，差異有統(tǒng)計學(xué)意義（P＜0.05）。結(jié)
中國藥物經(jīng)濟學(xué) 2015年12期2015-10-25
- 物業(yè)管理酬金制與包干制比較
服務(wù)費用可采取包干制或者酬金制形式。包干制是指由業(yè)主向物業(yè)管理企業(yè)支付固定物業(yè)服務(wù)費用，盈余或者虧損均由物業(yè)管理企業(yè)享有或者承擔(dān)的物業(yè)服務(wù)計費方式。實行包干制的前提是對物業(yè)服務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)雙方事先要有約定和承諾，即包干的具體額度。通常，對有政府指導(dǎo)價的物業(yè)類型的物業(yè)服務(wù)收費實行包干制，但是當(dāng)業(yè)主方對物業(yè)服務(wù)收費的測算和市場行情不甚明了時，往往對包干的額度把握不定，此時不宜實行包干。酬金制是指在預(yù)收的物業(yè)服務(wù)資金中按約定比例或者約定數(shù)額提取酬金支付給物業(yè)管理企業(yè)，
中國房地產(chǎn)·綜合版 2015年5期2015-05-30
- 責(zé)任小組包干制護理模式在眼科優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)病房中的應(yīng)用效果
式改為責(zé)任小組包干制護理模式，提升了住院患者對護理工作的滿意度，提高了護理質(zhì)量［1］。現(xiàn)報告如下。1 資料與方法1.1 一般資料:①病區(qū)護理人員基本情況:我病區(qū)為眼科，病床42張，護理人員共有17名，均為女性，年齡20～50歲，平均29.5歲;護齡1～25年，平均(8.5±2.1)年;學(xué)歷:本科5例，大專10例，中專2例;職稱:副主任護師1名，主管護師5名，護師6名，護士5名。②隨機收集2011年9～10月住院患者102例進行功能制護理作為對照組，其中男6
吉林醫(yī)學(xué) 2013年32期2013-11-15
- 責(zé)任包干制對普外手術(shù)病人的影響
，實行責(zé)任小組包干制對減輕手術(shù)病人前后期緊張、焦慮和恐懼等心理反應(yīng)、生理應(yīng)激指標(biāo)的變化，保持良好的情緒、穩(wěn)定的精神狀態(tài)、健康的心理對術(shù)后恢復(fù)、疾病的痊愈可起到促進作用［1－3］，也是響應(yīng)衛(wèi)生部提出創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動”中新改革的其中一種護理工作模式，以達到落實工作責(zé)任，給病人提供整體、連續(xù)、有針對性的護理?，F(xiàn)報道如下。1 資料與方法1.1 一般資料2010年10～12月隨機收集擇期手術(shù)病人110例進行功能制護理，其中男61例，女49例。年齡21～75歲，
護理實踐與研究 2011年16期2011-07-05
- 小議我國物業(yè)管理的計費方式
的計費方式——包干制和酬金制的涵義出發(fā),對包干制和酬金制的計費方式進行了多角度比較分析。物業(yè)管理;計費方式;包干制;酬金制物業(yè)管理費用的計算及收繳是物業(yè)管理的重要一環(huán),也是物業(yè)管理資金能否順利籌措到位的關(guān)鍵。物業(yè)管理費對物業(yè)管理企業(yè)和廣大業(yè)主來說,都是一個非常敏感的問題,也是關(guān)系到物業(yè)服務(wù)能否維持下去并持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)掌握不同類型物業(yè)的服務(wù)費計算與標(biāo)準(zhǔn),其中,包干制和酬金制是我國物業(yè)管理收費最常見的兩種計費方式。《物業(yè)服務(wù)收費管理辦法》規(guī)定,
湖北理工學(xué)院學(xué)報(人文社會科學(xué)版) 2010年1期2010-08-15
- 量化激勵考核機制在計算機等級考試中的應(yīng)用
詞]量化考核 包干制 計算機等級考試中圖分類號：G71 文獻標(biāo)識碼：A 文章編號：1671-7597（2009）0720151－01我院計算機等級考試已經(jīng)承辦6年，積累了豐富的教學(xué)和管理經(jīng)驗，參考人數(shù)逐年遞增，今年全院有二千多人參加考試。通常影響學(xué)生考試成績的因素有四個：一是教師教，二是學(xué)生學(xué)，三是是教學(xué)管理、四是教學(xué)環(huán)境條件，其中教學(xué)環(huán)境是硬條件，其它三個因素都可以通過教學(xué)管理改革，擯棄傳統(tǒng)的教學(xué)管理，利用等級考試可量化，可統(tǒng)計分析的特點采取量化激勵機制
新媒體研究 2009年14期2009-09-29
- 淺談物業(yè)費收費模式
兩種即酬金制和包干制,本文對這兩種模式進行分析,并提出完善建議。關(guān)鍵詞物業(yè)費 收費模式 酬金制 包干制中圖分類號:C936 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1009-0592(2009)05-234-02物業(yè)服務(wù)費可以由業(yè)主自行管理,也可以委托物業(yè)服務(wù)企業(yè)代為管理,實踐中以后一種方式居多。物業(yè)服務(wù)費的支付和使用,可以采取兩種不同的方式即酬金制或者包干制。具體方式由業(yè)主與物業(yè)服務(wù)企業(yè)在物業(yè)服務(wù)合同中進行約定。一、現(xiàn)行收費模式(一)包干制《物業(yè)管理收費管理辦法》第9
法制與社會 2009年14期2009-09-28