2018年13期
刊物介紹
秉持“嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)新”的辦刊理念，旨在傳播經(jīng)濟(jì)科學(xué)領(lǐng)域的相關(guān)知識和信息，打造理論研討及市場解析的交流平臺，展示我國市場研究方面的成果及經(jīng)驗(yàn)，為市場經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，為體制改革服務(wù)。主要欄目：市場透視、企業(yè)管理、營銷策略、金融領(lǐng)域、法制天地、理論研討等。
中國市場
前沿理論
區(qū)域與城市經(jīng)濟(jì)
財(cái)政與金融
- 基于人工智能的互聯(lián)網(wǎng)金融信用評分模型研究
- 基于DEA的廣西基本醫(yī)療保險(xiǎn)對醫(yī)療服務(wù)影響研究
- 開放式基金贖回因素分析
- 對我國信用評級質(zhì)量的思考
- 專利保險(xiǎn)的功能、缺陷與中國的制度建構(gòu)探析
- 互聯(lián)網(wǎng)金融能否緩解中小企業(yè)的融資約束問題
- 對當(dāng)前農(nóng)村信用社信貸資金營運(yùn)困局的思考
- 高校校園貸調(diào)查及對策分析
- 校園貸的現(xiàn)狀、問題及解決策略
- 全民醫(yī)保目標(biāo)下的制度選擇
- 離退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證的困境與完善措施探究
- 社會保險(xiǎn)繳費(fèi)主體逃欠費(fèi)行為關(guān)系的演變與調(diào)適初探
產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)
- 共享經(jīng)濟(jì)背景下共享單車發(fā)展歷程的思考
- “互聯(lián)網(wǎng)+社區(qū)”養(yǎng)老模式構(gòu)建對策
- 低碳經(jīng)濟(jì)時(shí)代轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式研究
- “共享單車”背后的治理定律及啟示
- 新農(nóng)村建設(shè)背景下的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理對策探討
- 工業(yè)機(jī)器人的產(chǎn)業(yè)應(yīng)用現(xiàn)狀分析
- 四川省三權(quán)分置政策實(shí)施的瓶頸與對策
- 論述公路經(jīng)濟(jì)現(xiàn)代化管理
- 我國垃圾分類現(xiàn)狀及對策探究
- 無籽西瓜育苗移栽技術(shù)及經(jīng)濟(jì)效益分析
- 經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整中的水利保障體系建設(shè)初探
貿(mào)易投資
企業(yè)戰(zhàn)略
管理科學(xué)
市場營銷
- 定制廣告的發(fā)展階段及趨勢分析
- 優(yōu)先客戶地位的演化研究
- 電動汽車充電用戶行為特征研究
- 大數(shù)據(jù)下的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)精準(zhǔn)營銷策略探索
- 大數(shù)據(jù)對市場調(diào)查技術(shù)與研究方法的影響研究
- 黃浦江游覽游客滿意度調(diào)查研究
- 互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下的中醫(yī)藥文化傳播淺析
財(cái)稅審計(jì)
- 稅收事先裁定的法理基礎(chǔ)與制度構(gòu)建若干思考
- 關(guān)于企業(yè)內(nèi)部審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)管理的思考
- 淺談審計(jì)分析工具在國網(wǎng)信息化系統(tǒng)中的應(yīng)用
- 全面預(yù)算管理在中小型企業(yè)中的探討
- 工資薪金個人所得稅籌劃分析
- 淺析鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作者應(yīng)具備的素質(zhì)和能力
- 對管理會計(jì)的“中國特色”特征分析
- 對統(tǒng)計(jì)工作在施工企業(yè)中的運(yùn)用分析
- 試論住房公積金內(nèi)部會計(jì)控制的管理
- 淺析我國商業(yè)銀行會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)成因及其防范對策
- 探索會計(jì)電算化發(fā)展中存在的問題與對策
- 管理會計(jì)對企業(yè)成本控制的重要作用
- 淺議企業(yè)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)存在的問題及完善措施
- 會計(jì)電算化向會計(jì)信息化轉(zhuǎn)變的可行性
- 加強(qiáng)油氣田企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制的探討
- 新醫(yī)改下醫(yī)院績效與成本核算的研究
- 關(guān)于企業(yè)預(yù)算管理和績效考核的幾點(diǎn)認(rèn)識
- 中小企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)人員的現(xiàn)狀及對策分析