2016年4期
刊物介紹
《中國醫(yī)院》是中華人民共和國國家衛(wèi)生和計劃生育委員會主管、中國醫(yī)院協(xié)會主辦的醫(yī)院管理學(xué)術(shù)期刊、中國醫(yī)院協(xié)會會刊、中國科技核心期刊、中國論文統(tǒng)計源期刊。其任務(wù)是貫徹黨和國家醫(yī)療衛(wèi)生工作方針政策，報道我國醫(yī)院管理理論研究和實踐探索的重大進(jìn)展，發(fā)布醫(yī)院行業(yè)信息，反映廣大醫(yī)院管理工作者的心聲，強(qiáng)化醫(yī)療行業(yè)自律，增進(jìn)國內(nèi)外醫(yī)院管理學(xué)術(shù)交流。
中國醫(yī)院
- 聚焦患者就醫(yī)體驗 提高門診綜合服務(wù)能力
- 全面優(yōu)化門診管理 持續(xù)改善醫(yī)療服務(wù)
- 上海新華醫(yī)院改善門診服務(wù)質(zhì)量實踐探討
- 拓展門診服務(wù)外延 開展一體化住院前檢查服務(wù)
- 改善門診服務(wù)與就醫(yī)體驗
- 醫(yī)院志愿服務(wù)改善門診就醫(yī)體驗實踐探討
- 我國醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)治理的問題及對策研究
- 學(xué)院型醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略的特征與實踐探索
- 研究型醫(yī)院的歷史溯源與發(fā)展定位
- “圍評價期”醫(yī)院內(nèi)部評價體系構(gòu)建研究
- 基于內(nèi)部控制的公立醫(yī)院資產(chǎn)管理模式研究
- 基于數(shù)據(jù)挖掘分析的手術(shù)室病理標(biāo)本質(zhì)控優(yōu)化研究
- 三級綜合醫(yī)院開展“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”路徑實踐探析
- 對北京市四所三甲醫(yī)院科室文化建設(shè)的調(diào)查研究
- 公立醫(yī)院薪酬制度的國際經(jīng)驗及啟示
- 我國公立醫(yī)院醫(yī)生薪酬制度研究
- 醫(yī)院行政人員勝任特征模型構(gòu)建
- 助產(chǎn)士壓力源、崗位勝任能力及應(yīng)對方式與健康狀況相關(guān)性研究
- ?？谱o(hù)士依托微信公眾平臺開展延伸服務(wù)研究
- 基于上海市慢性病長處方的利益相關(guān)者理論分析
- 醫(yī)護(hù)人員情緒勞動和職業(yè)倦怠對醫(yī)患關(guān)系的影響及對策
- 基于WEB架構(gòu)的基層中西醫(yī)協(xié)同診療服務(wù)系統(tǒng)研發(fā)
- 基于藥事管理和藥學(xué)服務(wù)的智能藥事管理信息平臺設(shè)計
- 全程化抗菌藥物管理系統(tǒng)建設(shè)初探
- 基于“全面預(yù)算”理念的衛(wèi)生行業(yè)預(yù)算管理
- 縣級公立醫(yī)院成本核算操作辦法
- 誰更適合做臨床科主任？
- 把握臨床科主任角色定位 促進(jìn)醫(yī)院長足發(fā)展
- 砥礪自我 追求卓越
- 科主任的綜合素質(zhì)和評價體系
- 優(yōu)秀科主任應(yīng)具備的三要素