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        中小學(xué)教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)的若干思考

        2017-03-29 02:14:28趙永波
        新課程·中旬 2017年2期
        關(guān)鍵詞:若干思考中小學(xué)教師培訓(xùn)

        趙永波

        摘 要:做好中小學(xué)信息技術(shù)教育首先要培養(yǎng)教師的信息技術(shù)能力,加強(qiáng)師資力量,為中小學(xué)信息技術(shù)教育工作提供優(yōu)質(zhì)資源。

        關(guān)鍵詞:中小學(xué)教師;信息技術(shù)能力;培訓(xùn);若干思考

        新課程教育對中小學(xué)教師信息技術(shù)能力的要求越來越高,而當(dāng)前的中小學(xué)教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)工作依然存在一些需要解決的問題,主要問題是培訓(xùn)目標(biāo)不明確,培訓(xùn)內(nèi)容及其方式不完整。本文將系統(tǒng)淺析這些問題,并從明確培訓(xùn)目標(biāo)、優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容與培訓(xùn)方式兩個方面來探索中小學(xué)教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)的若干思考。

        一、中小學(xué)教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)工作的現(xiàn)狀問題

        (一)培訓(xùn)目標(biāo)不明確

        中小學(xué)教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)工作缺乏明確的目標(biāo),體現(xiàn)在兩方面:一方面是培訓(xùn)教師沒有制定具體的目標(biāo),導(dǎo)致培訓(xùn)效率偏低;另一方面是培訓(xùn)教師沒有細(xì)化每一節(jié)培訓(xùn)課程目標(biāo),課程內(nèi)容相對分散,不能有效提高中小學(xué)教師的信息技術(shù)能力。

        (二)培訓(xùn)內(nèi)容及其方式不完整

        從總體上分析,當(dāng)前的中小學(xué)教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)內(nèi)容還過于籠統(tǒng),培訓(xùn)教師大多是把大量的時間用于講理論知識,對實(shí)踐技能方面的培訓(xùn)偏少,理論和實(shí)踐操作存在嚴(yán)重脫節(jié)。此外,目前的培訓(xùn)方式也存在問題,基本上都采用集體培訓(xùn)法,對于校本培訓(xùn)、專家培訓(xùn)和按需培訓(xùn)等工作做得不足。另一方面,很多受訓(xùn)教師參與培訓(xùn)教育活動的心態(tài)不積極,甚至抱有抵觸心理,認(rèn)為中小學(xué)教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)只是一種形式,自己參加培訓(xùn)只是應(yīng)付做教學(xué)反思和寫教學(xué)報告。

        二、中小學(xué)教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)的若干思考

        (一)明確培訓(xùn)目標(biāo)

        培訓(xùn)教師首先要引導(dǎo)受訓(xùn)教師樹立新的學(xué)習(xí)理念,不斷更新和補(bǔ)充信息知識,培養(yǎng)現(xiàn)代化教育思想和教學(xué)觀念,掌握新課程教學(xué)方法和現(xiàn)代教學(xué)手段,而且要依據(jù)每一節(jié)培訓(xùn)課的具體教學(xué)內(nèi)容,制訂本節(jié)課的教學(xué)目標(biāo),加強(qiáng)受訓(xùn)教師對課堂知識的掌握和運(yùn)用,引導(dǎo)受訓(xùn)教師熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),迅速收集有價值的信息,并對其進(jìn)行加工,結(jié)合所學(xué)知識對信息進(jìn)行組織和運(yùn)用。另外,培訓(xùn)教師要把“提高受訓(xùn)教師的信息技術(shù)能力、創(chuàng)新能力和職業(yè)素養(yǎng)”作為培訓(xùn)總目標(biāo),指導(dǎo)受訓(xùn)教師提升自身的信息獲取能力、信息分析能力、信息處理能力和信息應(yīng)用能力, 熟練操作Word、Excel 和Powerpoint等辦公軟件、錄頻軟件Camtasia studio 和會聲會影視頻制作軟件。

        (二)優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容與培訓(xùn)方式

        培訓(xùn)教師應(yīng)全力做好受訓(xùn)教師的培訓(xùn)工作,優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容與培訓(xùn)方式,指導(dǎo)受訓(xùn)教師應(yīng)做好教學(xué)反思工作,科學(xué)分析教學(xué)問題,并總結(jié)解決問題的措施,設(shè)計(jì)更為完善的教學(xué)體系及其方案。而且,培訓(xùn)教師應(yīng)注重精心挑選培訓(xùn)內(nèi)容,引入知識講授法、案例研究法、情景模擬法、角色扮演法和拓展訓(xùn)練法等培訓(xùn)方法,加強(qiáng)理論知識和實(shí)踐技能培訓(xùn)的鏈接,用情景演練來引導(dǎo)受訓(xùn)教師利用課余時間研究計(jì)算機(jī)理論知識和經(jīng)典案例,探索實(shí)踐策略,不斷提高自身的信息技術(shù)能力。而且,培訓(xùn)教師應(yīng)該注意細(xì)節(jié)方面的滲透,指導(dǎo)受訓(xùn)教師樹立正確的受訓(xùn)觀念,認(rèn)真聽課,做好本職工作,通過講解專題、分析案例和演示操作,為受訓(xùn)教師講解知識和技巧,滲透專業(yè)學(xué)科,并采用作業(yè)練習(xí)法來強(qiáng)化受訓(xùn)教師的信息素養(yǎng)。

        其次,學(xué)校應(yīng)定期邀請教育專家來為教師進(jìn)行全員性在職培訓(xùn),采用以“按需培訓(xùn)”為主的方式來提升教師的專業(yè)素質(zhì),加強(qiáng)培訓(xùn)專家和受訓(xùn)教師之間的交流,注意咨詢教師的意見和需求,引導(dǎo)教師把自己所掌握的知識轉(zhuǎn)化成推動教育發(fā)展的能力,激發(fā)教師的工作潛能與熱情,讓教師在實(shí)際教學(xué)工作中檢驗(yàn)參與培訓(xùn)活動的結(jié)果,也可以為受訓(xùn)教師組織各種創(chuàng)新活動,提高培訓(xùn)教育的活力和文化凝聚力。某中學(xué)教師在參與信息技術(shù)能力培訓(xùn)過程中通過聆聽專家講座充分意識到作為一名教師,不僅要具備基本信息素養(yǎng)和信息操作與獲取能力,而且要靈活處理信息,樹立以“學(xué)生的發(fā)展為根本”的工作觀念,全面了解“如何制作多媒體課件”“微課視頻的設(shè)計(jì)”以及“辦公軟件的綜合應(yīng)用”。

        另外,學(xué)校應(yīng)注意使用遠(yuǎn)程教育技術(shù),利用網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)來指導(dǎo)受訓(xùn)教師學(xué)以致用,全面提高自身的信息表達(dá)能力和運(yùn)用能力,熟練掌握現(xiàn)代教學(xué)模式和信息軟件的使用方法,確保受訓(xùn)教師在任何時間、地點(diǎn)都能學(xué)習(xí)信息操作技術(shù)。

        綜上所述,當(dāng)前的中小學(xué)教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)工作尚且存在培訓(xùn)目標(biāo)不明確、培訓(xùn)內(nèi)容及其方式不完整等問題。因此,培訓(xùn)教師應(yīng)該明確培訓(xùn)目標(biāo),在細(xì)化課程目標(biāo)的同時把“提高受訓(xùn)教師的信息技術(shù)能力、創(chuàng)新能力和職業(yè)素養(yǎng)”作為培訓(xùn)總目標(biāo);而且,培訓(xùn)教師應(yīng)注重優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容與培訓(xùn)方式,精心挑選培訓(xùn)內(nèi)容,加強(qiáng)理論知識和實(shí)踐技能培訓(xùn)的鏈接,引導(dǎo)受訓(xùn)教師利用課余時間研究計(jì)算機(jī)理論知識,提高自身的信息技術(shù)能力。教育部門也理應(yīng)協(xié)同培訓(xùn)教師與專家不斷完善培訓(xùn)機(jī)制,提高培訓(xùn)設(shè)備技術(shù)質(zhì)量。

        參考文獻(xiàn):

        [1]張屹,馬靜思,周平紅,等.中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力現(xiàn)狀及培訓(xùn)建議[J].中國電化教育,2015(1):104-110.

        [2]張志虎.對中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)的思考[J].中國信息技術(shù)教育,2014(19):131-132.

        [3]趙小花.關(guān)于中小學(xué)教師信息技術(shù)培訓(xùn)的幾點(diǎn)思考[J]. 考試周刊,2013(74):19-20.

        [4]汪羽.中小學(xué)教師信息技術(shù)培訓(xùn)中的問題與建議[J].中小學(xué)電教,2012(10):9-11.

        [5]王余勤.論中小學(xué)教師信息技術(shù)能力培訓(xùn)[J].商業(yè)文化月刊,2011(8):230-231.

        編輯 王亞青

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