2023年5期
刊物介紹
雜志定位于“中國未來商業(yè)領(lǐng)袖財富讀本”，秉承“國力的較量在于企業(yè)，企業(yè)的較量在于企業(yè)家”的核心理念，倡導(dǎo)企業(yè)家精神，致力企業(yè)家階層成為中國社會最受尊重的主流人群。是企業(yè)管理建設(shè)成果交流和對外形象宣傳的重要陣地，是宣傳企業(yè)形象、展現(xiàn)企業(yè)家風(fēng)采的首選的平臺。
中小企業(yè)管理與科技·下旬刊
熱點(diǎn)關(guān)注
探索研究
- 碳達(dá)峰、碳中和政策視角下的企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略及路徑選擇
- 逆向混改與企業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新
- ESG評級對企業(yè)價值的影響研究
- 我國煤炭行業(yè)技術(shù)效率與全要素生產(chǎn)率測算研究
- “脫實(shí)向虛”？——海歸繼承人與家族企業(yè)金融化
- 股權(quán)激勵和審計(jì)對投資時間決策的影響研究
- 鄭州市科技金融與產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展研究
- 年報問詢函的一線持續(xù)監(jiān)管效果研究
- 河源市中小企業(yè)成長路徑研究
- 新形勢下如何支持中小企業(yè)發(fā)展
- 新時代江蘇培育企業(yè)家精神的對策研究
管理論壇
- 證券公司管理會計(jì)應(yīng)用存在的問題與對策
- 基于服務(wù)型組織視角下的人力資源共享服務(wù)的認(rèn)識與思考
- 中小民營企業(yè)資金管理的問題及應(yīng)對措施
- 人力資源綜合利用中企業(yè)文化和標(biāo)準(zhǔn)化的交替作用
- 國有研究型企業(yè)內(nèi)部治理能力提升研究
- 內(nèi)審視角下企業(yè)財務(wù)審計(jì)向效益審計(jì)延伸的研究
- 會計(jì)信息化檔案管理中存在的問題及應(yīng)對
- 關(guān)于企業(yè)中層管理人員勝任素質(zhì)模型的研究
- “雙碳”背景下國有石油企業(yè)供應(yīng)鏈綠色轉(zhuǎn)型研究
- 中外合作企業(yè)人力資源管理風(fēng)險防控研究
- 淺析企業(yè)應(yīng)收賬款管理
- 中小型會計(jì)師事務(wù)所審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量管理研究
- 企業(yè)管理溝通問題及對策研究
- 新零售模式下L企業(yè)的收入審計(jì)風(fēng)險分析
- 企業(yè)預(yù)算管理的困境與解決措施探析
- 企業(yè)預(yù)算中的成本控制問題與對策研究
- 投資性房地產(chǎn)的確認(rèn)、計(jì)量與盈余管理
- 國有企業(yè)管理會計(jì)應(yīng)用研究
創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新
產(chǎn)經(jīng)視點(diǎn)
- 自貿(mào)區(qū)對外貿(mào)易結(jié)構(gòu)對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的影響研究綜述
- 推動河北數(shù)字經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展對策研究
- 全球數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展與中國數(shù)字化轉(zhuǎn)型路徑研究
- 基于因子分析和聚類分析的貴州省各地區(qū)經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力評價
- 基于主成分分析和聚類分析的河南省各城市經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力評價
- 慶陽市數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展問題研究
- 產(chǎn)業(yè)融合背景下石家莊市工業(yè)旅游的發(fā)展模式探究
財稅金融
- 輕資產(chǎn)運(yùn)營模式下云南白藥財務(wù)績效分析
- 熵權(quán)法下家電上市公司財務(wù)績效評價研究
- 業(yè)財融合下企業(yè)財務(wù)轉(zhuǎn)型
- 新經(jīng)濟(jì)形勢下欠發(fā)達(dá)地區(qū)普惠金融助力經(jīng)濟(jì)發(fā)展探究
- 國有企業(yè)財務(wù)管理存在的問題及對策研究
- 新能源汽車上市公司融資效率評價
- 金融科技對商業(yè)銀行盈利能力的影響探析
- S公司并購J公司的財務(wù)協(xié)同效應(yīng)分析
- 嵌入?yún)^(qū)塊鏈思維的創(chuàng)新型財務(wù)共享服務(wù)模式研究
- 會計(jì)信息可比性對債務(wù)融資成本的影響研究
- 淺析企業(yè)輕資產(chǎn)運(yùn)營模式的財務(wù)風(fēng)險控制
- 大型建筑企業(yè)財務(wù)共享服務(wù)中心的實(shí)施現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢
- 淺談財務(wù)共享模式在國有企業(yè)的運(yùn)用