劉君
摘 要:隨著網(wǎng)絡信息時代的來臨,信息技術在我國各行業(yè)之中得到了廣泛的應用,在高校的后勤管理中,也紛紛實現(xiàn)了信息化建設。但是,后勤信息化平臺的建設并不是一項簡單的工程,而是一個復雜的系統(tǒng)工程,在我國許多高校中,后勤信息化平臺的建設還存在著一定的問題,這影響了高校后勤管理工作的有效開展。本文先圍繞高校后勤管理信息化建設的主要意義進行分析,然后就高校后勤信息化建設中所存在的問題進行分析,最后提出相應的解決對策。
關鍵詞:高校 后勤管理 信息化建設
中圖分類號:G647文獻標識碼:A文章編號:1003-9082(2019)10-0135-01
前言
在高校的各項管理工作中,后勤管理工作是其中的重要組成部分,是保證高校行政事務進行的前提條件。隨著網(wǎng)絡信息時代的來臨,使得高校后勤工作也面臨著新的挑戰(zhàn)。尤其是隨著信息技術的發(fā)展,使得各高校紛紛開始了后勤信息化平臺的建設,通過對計算機技術、通信技術以及互聯(lián)網(wǎng)技術等,來實現(xiàn)餐飲、財務、采購等方面的管理,從而使高校后勤管理的效率得到提升。在學生的學習以及生活中,后勤管理發(fā)揮著巨大的作用,但是在我國各高校的后勤管理中,還存著較多的問題?;诖耍瑖@高校后勤管理信息化建設進行探究具有重要的意義。
一、在高校后勤管理工作中,實現(xiàn)信息化建設的主要意義
1.有助于高校后勤管理水平的提升
雖然高校主要以教育為主,但是在其發(fā)展過程中,后勤管理也同樣重要。一個好的后勤管理,能夠為學校的教學提供更加優(yōu)質的服務,可以為廣大師生提供更好的生活環(huán)境。故此,高校需要重視后勤管理工作的開展,要重視信息化的建設工作,將后期管理與信息技術有機的結合起來。如此,就能夠使高校后勤管理的空間得到拓展,使其管理水平得到提升。
2.是信息技術發(fā)展的要求
現(xiàn)如今,在人們的日常生活中,信息技術已經(jīng)得到廣泛的應用,極大的便利了人們的工作與生活。而作為人才的培養(yǎng)基地,高校更需要走在時代的前沿,對信息技術進行合理的利用?,F(xiàn)如今網(wǎng)絡的使用已經(jīng)越來越普及,那么在今后的發(fā)展中,高校需對信息技術將學生的食堂、圖書館等各部門聯(lián)系起來。無論是教務管理,還是后勤管理,都需要將信息技術融入其中,這樣能夠提高高校的管理效率。
二、后勤管理信息化建設中所存在的問題分析
在高校的發(fā)展中,后勤信息化管理是每個高校必須要完成的一項任務,在未來的發(fā)展中,后勤管理也肯定會朝著科學化的方向發(fā)展。但是,在后勤信息化的建設中,我國一些高校還存在著一定的問題。
1.后勤管理信息化系統(tǒng)的利用率有待提升
隨著我國教育事業(yè)的不斷發(fā)展,在我國許多高校中,都紛紛實現(xiàn)了信息化建設。但是,從我國一些高校的后勤管理情況來看,在日常工作中,信息化系統(tǒng)的使用率不高,這導致高校的信息化系統(tǒng)未能充分發(fā)揮作用,這其實是資源的浪費。如,在高校中,有網(wǎng)上業(yè)務報修系統(tǒng),但是,由于受到各種因素的影響,導致報修問題得不到有效的解決。此外,一些工作人員對于信息系統(tǒng)的利用也不夠理想,這導致其他的工作也受到了影響。在發(fā)展中,許多高校都將發(fā)展的重點放到專業(yè)教育上,所以很難做到面面俱到。但是,信息化系統(tǒng)的維護工作對于高校的日常運轉有著重要的影響,特別是許多高校的后勤管理信息化系統(tǒng)沒有發(fā)揮其應有的作用,這不得不說是高校的巨大損失。
2.未實現(xiàn)真正意義上的資源共享
系統(tǒng)資源共享,指的是將后勤公共資源或者信息資源等,通過相關的信息平臺來進行統(tǒng)一的展示。例如,庫房物品的情況、設備的使用狀態(tài)、人員的情況等,這些信息都能夠在平臺系統(tǒng)中進行查詢,通過將孤立并且分散的信息進行匯總處理,以便形成一個完善的信息管理鏈,進而解決最初的信息閉塞的問題。
但是,對于高校后勤信息化管理方面,我國有關部門還沒有制定一個統(tǒng)一的標準,所以在后勤信息化管理工作的開展過程中,大多數(shù)學校都是根據(jù)自己的情況來展開的,所以會建立不同的管理信息系統(tǒng),而這些系統(tǒng)只是針對于某一塊業(yè)務開發(fā)的,所以這些系統(tǒng)之間并不存在密切的聯(lián)系,而是各自獨立運行的。在這些系統(tǒng)中,不同的系統(tǒng)所采用的數(shù)據(jù)標準不同,數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)也會右手不同,而且因為各自所處在的數(shù)據(jù)環(huán)境有所不同,但是系統(tǒng)之間的數(shù)據(jù)共享難以實現(xiàn)。因此,要想對現(xiàn)有的數(shù)據(jù)或者信息進行共享時,還需要進行數(shù)據(jù)格式之間的相互轉換,這無疑增加了數(shù)據(jù)共享的難度。也正是因為數(shù)據(jù)標準不統(tǒng)一,因為信息化技術規(guī)范不相一致,這導致高校管理層難以對后勤信息系統(tǒng)進行有效的利用,不同夠對相關的統(tǒng)計信息進行獲取,這影響了后勤的管理工作開展。
3.后勤管理人員的綜合素質較低
現(xiàn)如今,我國一些高校的后勤管理人員綜合素質較低,特別是一些管理者由于身處高位,而且在學校的時間較久,所以他們會根據(jù)自己的經(jīng)驗來進行后勤管理,而忽視了從廣大師生的角度去進行服務。另外,在高校的后勤管理隊伍中,許多工作人員的文化素質較低,學歷較低,且信息技術能力較低,管理才能較為缺乏。在這種背景下,即便高校開展了信息化建設,也會因為后勤管理隊伍的綜合素質較低而難以發(fā)揮作用,會導致后勤管理的信息化建設受到一定的阻礙。
4.資金投入不足
高校后勤信息化建設包括許多方面的內(nèi)容,如計算機等網(wǎng)絡基礎設施的建設,信息資源庫的建設。而這些軟硬件設施的購買,勢必會花費大量的資金。雖然許多高校都開始著手后勤信息化系統(tǒng)的建設,但是由于資金投入力度有所不足,導致其信息化建設也受到了一定的影響。尤其是我國經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)的高校,用于后勤信息化建設中的資金非常少。
三、解決對策分析
1.建立信息共享機制
現(xiàn)如今,在高校后勤管理中,要求實現(xiàn)信息化以及數(shù)字化的管理。故此,需要從高校的管理情況出發(fā),對當前高校后勤管理的現(xiàn)狀進行分析。許多高校的信息資源并沒有實現(xiàn)真正意義上的共享,這需要高校在完善后勤管理系統(tǒng)的過程中,還需要著手信息共享機制的建立。特別是需要以信息網(wǎng)絡系統(tǒng)為主,確保學校各部門的信息能夠暢通,這樣就能夠避免各部門之間出現(xiàn)孤立的現(xiàn)象。
2.對高校后勤信息化體系標準進行統(tǒng)一
為了推動高校后勤管理工作的進一步發(fā)展,高校領導層需要重視后勤管理工作的開展,要建立一個統(tǒng)一化、標準化的后勤信息化體系。而要想實現(xiàn)這一點,需要各級政府部門發(fā)揮其應有的作用,要對行業(yè)行為進行規(guī)范,以推動高校后勤管理行業(yè)的發(fā)展??梢越柚糠制髽I(yè)或者機構的優(yōu)勢,對高校后勤信息化管理平臺進行研究,值得注意的是,在就是后勤信息化管理平臺的建設中,需要對各高校的情況進行了解,以找到其中的不同點與相同點。當找到這些問題之后,再建立一個統(tǒng)一的體系標準。
3.重視后勤信息化團隊的建設
要想推動高校后勤管理信息化的發(fā)展,就需要一個專業(yè)能力較強,綜合素質過硬的信息化團隊?,F(xiàn)如今,在許多高校中,后勤人員的文化素質、學歷較低,年齡偏大,他們對信息化系統(tǒng)不夠了解,這在一定程度上阻礙了高校后勤管理信息化的建設。故此,在今后的發(fā)展中,高校要重視對后勤信息化團隊的建設,可以采取公開招聘的方式,盡量引進一些學歷較高具有一定計算機素養(yǎng)的人才。此外,也可以從學校內(nèi)部引進人才,將一些學習能力較強而且愿意留校的學生引入到后勤管理隊伍之中。除了從招聘上著手,還需要建立職工計算機進修制度,從培訓方面著手,對后勤團隊進行培訓,使他們能夠掌握后勤信息管理系統(tǒng)。
4.加大資金投入
后勤信息化的建設需要大量的資金支持,所以高校需要做好資金方面的投入計劃,以保證后勤信息系統(tǒng)的順利建設。當然,高校需要根據(jù)自己的資金水平來制定資金投入計劃,在完成硬件設施的建設上,再加強對軟件的建設,以推動后勤管理工作的有效開展。
結語
綜上,在高校日常管理中,后勤管理是其中的重要組成部分,關系到廣大師生的日常生活。而隨著信息技術的不斷發(fā)展,許多高校都紛紛著手后勤管理的信息化建設。但是在建設過程中,還存在著一定的問題。因此,在今后的后勤信息化建設中,高校需要建立信息共享機制;要重視后勤信息化團隊的建設;并加大資金投入。如此一來,才能夠推動高校后勤管理信息化的建設與發(fā)展。
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