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        優(yōu)化高職學(xué)前教育班主任班級管理工作的途徑分析

        2018-06-13 10:07:56張雯
        戲劇之家 2018年7期
        關(guān)鍵詞:高職院校

        張雯

        【摘 要】高職院校中的學(xué)前教育專業(yè),可以滿足當(dāng)前社會對學(xué)前教育事業(yè)的人才需求。但是,由于高職院校的一些學(xué)生具備的某些特點,培養(yǎng)這些學(xué)生需要班主任在工作中下很大功夫,這也為高職院校中學(xué)前教育班主任的班級管理工作帶來了很多挑戰(zhàn),如何優(yōu)化高職院校中學(xué)前教育班主任班級管理工作,需要進(jìn)行深入探討。

        【關(guān)鍵詞】高職院校;學(xué)前教育專業(yè);班主任工作

        中圖分類號:G712 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1007-0125(2018)07-0179-01

        高職院校當(dāng)中的學(xué)前教育專業(yè)的學(xué)生普遍具有學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱、學(xué)習(xí)習(xí)慣未充分養(yǎng)成和綜合素質(zhì)偏弱的特點。在我國學(xué)前教育事業(yè)高速發(fā)展的當(dāng)今時代背景下,需要大量高素質(zhì)的學(xué)前教育人才,如何將基礎(chǔ)不好的學(xué)生也培養(yǎng)成社會需要的人才,考驗著班主任的班級管理能力,考慮到高職院校中部分學(xué)生的獨特特點,需要優(yōu)化班主任的班級管理工作。

        一、高職院校學(xué)前教育專業(yè)班主任工作的責(zé)任

        高職院校的班主任在教學(xué)管理中具有獨特的作用,班主任作為學(xué)生的引導(dǎo)者同時也是班級活動的組織者,在學(xué)生的思想道德培養(yǎng)和綜合素質(zhì)提升過程中具有不可推卸的責(zé)任。班主任在班級的教學(xué)過程中不僅承擔(dān)著班級領(lǐng)導(dǎo)者和管理人的角色,還需要對每個學(xué)生的成長負(fù)責(zé),讓每一個學(xué)生都學(xué)有所成,成為社會需要的人才,讓學(xué)前教育這個專業(yè)能夠真正發(fā)揮培養(yǎng)專業(yè)人才的作用,為社會的教育事業(yè)作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

        二、高職院校中學(xué)前教育專業(yè)班主任工作的難點

        (一)學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)不足。文化基礎(chǔ)不足是高職學(xué)生的普遍特點,一些學(xué)生迫于家庭的壓力早早地放棄了求學(xué),大多數(shù)學(xué)生普遍缺乏學(xué)習(xí)的熱情,再加上缺少良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,在學(xué)習(xí)中甚至有部分學(xué)生產(chǎn)生了厭學(xué)的情緒。

        (二)學(xué)生的個性過于鮮明。目前的高職學(xué)生大多數(shù)都是“98后”甚至還有“00后”的學(xué)生,他們都是時代的后來人,很多學(xué)生都具有放蕩不羈的天性,很多學(xué)生個性張揚,雖然具備接受新鮮事物能力特別強的特點,但是敏感的性格加上自我控制能力比較差,在平時會出現(xiàn)很多不守紀(jì)律的行為,教學(xué)的正常秩序經(jīng)常會被他們擾亂。

        三、做好高職學(xué)前教育的班主任工作需要優(yōu)化班級管理

        (一)深入認(rèn)識到做好學(xué)前教育專業(yè)教學(xué)的意義。學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)課程,除了興趣作為老師之外,還需要認(rèn)識到課程學(xué)習(xí)對于自己的意義,要培養(yǎng)學(xué)生的興趣重點在于讓學(xué)生深刻認(rèn)識到學(xué)習(xí)內(nèi)容的實用性,幫助學(xué)生了解課程設(shè)置的意義。要讓學(xué)生明白課程設(shè)置的專業(yè)要求和自身需要具備的能力,讓學(xué)生根據(jù)自身的愛好選擇自己的就業(yè)方向,在鼓勵學(xué)生學(xué)好專業(yè)內(nèi)容的同時,幫助學(xué)生提升學(xué)習(xí)的動力。

        (二)完善班級的管理。俗話說沒有規(guī)矩不成方圓,要想做好學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生的班級管理工作需要制定完善的班級管理方案,需要構(gòu)建完善的班級管理規(guī)章制度,讓班級制度起到對學(xué)生的約束作用,在新生入學(xué)之后,就需要讓學(xué)生明白學(xué)校的教學(xué)管理制度,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。在制定班級規(guī)章制度的過程中,可以邀請學(xué)生參與到制度規(guī)定的具體設(shè)置過程之中,幫助學(xué)生養(yǎng)成自我管理的意識。

        (三)幫助學(xué)生養(yǎng)成自我管理的意識。學(xué)生自我管理能力的養(yǎng)成需要讓學(xué)生學(xué)會自我約束,在當(dāng)前學(xué)生班級管理工作的實際操作過程中,要讓學(xué)生明白自我管理對于自身成才的重要作用,幫助學(xué)生養(yǎng)成自我管理的能力,具體而言,是要增強學(xué)生的集體榮譽感,讓學(xué)生逐步成長為班級管理的參與者和服務(wù)者。班主任可以考慮實行班干部的民主選舉制度,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的自我管理習(xí)慣。同時可以讓學(xué)生參與班級管理相關(guān)辦法的制定,幫助學(xué)生參與到具體的制度形成過程之中,讓學(xué)生對制度規(guī)定形成共同的意見。根據(jù)學(xué)前教育專業(yè)的特點,制定班級教學(xué)的獎懲制度,監(jiān)督制約學(xué)生出早操,上早讀,同時班主任要建立課堂考勤制度,適當(dāng)時候可以考慮成立課堂紀(jì)律的檢查小組,對班級日常課程的到課率進(jìn)行適當(dāng)檢查,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,形成良好的班風(fēng)班級。

        作為教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)者和學(xué)生學(xué)習(xí)生涯的最佳伴侶,班主任在實際班級工作中要學(xué)會利用學(xué)生的能力。對于學(xué)前教育的學(xué)生而言,由于其具備的基礎(chǔ)薄弱但改造可能性比較強的特點,可以充分利用他們活潑的天性,逐步培養(yǎng)出他們學(xué)習(xí)的興趣,幫助他們形成良好的學(xué)習(xí)意識,幫助他們建立學(xué)習(xí)的信心,逐步形成學(xué)習(xí)習(xí)慣。總之,應(yīng)當(dāng)利用學(xué)生的特點,幫助他們學(xué)會自我約束,從而改變傳統(tǒng)的班級管理作風(fēng),使得班級管理更加有效率。發(fā)揮學(xué)生的積極作用,才能使得高職院校學(xué)前教育的班級管理工作更加有效果。

        參考文獻(xiàn):

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        [3]葉海燕.以學(xué)生為中心理念下新生班級管理初探——以中職學(xué)前教育專業(yè)為例[J].西部素質(zhì)教育,2016,2(11):88.

        [4]范利春.淺談QQ群在中職學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)班級管理中的應(yīng)用[A].百川利康(北京)國際醫(yī)學(xué)研究院.2015年現(xiàn)代教育教研學(xué)術(shù)論文集[C].百川利康(北京)國際醫(yī)學(xué)研究院,2015:2.

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