包文婷
【摘 要】高職院校經(jīng)過近三十年的發(fā)展,在規(guī)模得到有效擴張的同時,遭遇發(fā)展瓶頸期。高職院校要想突破發(fā)展瓶頸,實現(xiàn)從規(guī)模到內(nèi)涵發(fā)展的轉(zhuǎn)型升級,必須堅持科學發(fā)展觀,做到堅持發(fā)展觀點、勇于創(chuàng)新;堅持以師為本、以生為本;樹立全局意識、統(tǒng)籌兼顧。
【關(guān)鍵詞】科學發(fā)展觀;高職院校;內(nèi)涵發(fā)展
中圖分類號:G718.5 文獻標志碼:A 文章編號:1007-0125(2017)18-0181-02
高等職業(yè)教育是高等教育體系的重要組成部分,擔負著培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)技能型人才的重任。自1999年中央提出“大力發(fā)展高等職業(yè)教育”以來,我國高等職業(yè)教育發(fā)展迅速,高等職業(yè)教育規(guī)模得到有效突破。隨著高職教育的發(fā)展以及政治、經(jīng)濟體制改革的不斷深入,加之高職院校的規(guī)?;瘮U張,關(guān)于高職院校實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級、全面提升教育質(zhì)量、實現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展方面的研究成為高職教育理論專家和一線教育者共同關(guān)注的熱點。
黨的十六大以來,以胡錦濤為總書記的黨中央提出了堅持以人為本和全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的科學發(fā)展觀這一重大戰(zhàn)略思想。黨的十七大進一步提出了如何貫徹落實科學發(fā)展觀的重大命題。高職院校要提升教育質(zhì)量、實現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展,必須堅持科學發(fā)展觀的理論指導,深入探討“實現(xiàn)什么樣的發(fā)展、怎樣發(fā)展”這一重大問題,大力推進高職教育的持續(xù)健康發(fā)展。
一、科學發(fā)展觀的內(nèi)涵
科學發(fā)展觀是關(guān)于發(fā)展的世界觀和方法論??茖W發(fā)展觀是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要指導方針,同時,也是高職院校內(nèi)涵建設(shè)的戰(zhàn)略指導思想?!暗谝灰x是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)性,根本方法是統(tǒng)籌兼顧”,黨的十七大報告第一次全面準確地闡述了科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵,使科學發(fā)展觀成為一個完整的科學理論體系:第一,必須堅持把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要義。強調(diào)把握發(fā)展規(guī)律、創(chuàng)新發(fā)展理念、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、破解發(fā)展難題,提高發(fā)展質(zhì)量和效益,實現(xiàn)又好又快發(fā)展。第二,必須堅持以人為本。強調(diào)以民為本、執(zhí)政為民,尊重人們各項權(quán)益,走共同富裕道路,促進人的全面發(fā)展。第三,必須堅持全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。全面推進經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè),促進現(xiàn)代化建設(shè)各個環(huán)節(jié)、各個方面相協(xié)調(diào),促進生產(chǎn)關(guān)系與生產(chǎn)力、上層建筑與經(jīng)濟基礎(chǔ)相協(xié)調(diào)。第四,必須堅持統(tǒng)籌兼顧??倲埲?,科學籌劃,協(xié)調(diào)發(fā)展,兼顧各方。
二、科學發(fā)展觀對高職院校內(nèi)涵建設(shè)的現(xiàn)實指導意義
高等職業(yè)教育作為我國高等教育發(fā)展的一種新興的教育類型,其建設(shè)過程是一項長期的系統(tǒng)工程,而高職院校內(nèi)涵建設(shè)本身就是一個創(chuàng)新的過程,創(chuàng)新的前提是理念創(chuàng)新,是思想的解放,對此要解放被束縛的思想觀念和不合時宜的辦學理念,創(chuàng)新發(fā)展思路和發(fā)展方式,不斷研究新情況,解決新問題,始終把發(fā)展作為學校的第一要義,樹立適應時代要求的、可持續(xù)的、科學的教育觀念和辦學指導思想,來指導高職院校內(nèi)涵建設(shè)。
高職院校應恪守教育發(fā)展觀,在國家大力發(fā)展職業(yè)教育的大好時機中大力促進改革與發(fā)展,緊跟時代的發(fā)展潮流。在發(fā)展的過程中,加強科學發(fā)展觀的理念指導,多角度、多方位地全面認識高職教育發(fā)展,有效組織協(xié)調(diào)校企合作體制機制建設(shè)、政策支持與投入環(huán)境建設(shè)、專業(yè)建設(shè)與人才培養(yǎng)模式改革、師資隊伍與領(lǐng)導能力建設(shè)、社會服務(wù)能力建設(shè),充分發(fā)揮各方面的積極性,優(yōu)化組合各方面資源,激發(fā)并保持高職教育發(fā)展過程中的活力與動力,促進高職院校走上可持續(xù)性的健康發(fā)展之路,促進高職教育形成又好又快的發(fā)展新局面。
三、科學發(fā)展觀對高職院校內(nèi)涵發(fā)展的指導
(一)堅持發(fā)展觀點,勇于創(chuàng)新
我國高職教育經(jīng)過近三十年的發(fā)展,目前已進入一個高原時期,規(guī)模、速度都已經(jīng)上升到了一個新階段,各高職院校在國家大力支持高職教育的優(yōu)越政策環(huán)境下,是固守已有辦學模式,坐享已有發(fā)展成果,還是大膽嘗試,不斷創(chuàng)新,轉(zhuǎn)型升級,成為擺在高職院校面前新的難題。
科學發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展。高職院校要想獲得長效健康的發(fā)展,就必須堅持發(fā)展觀點,樹立創(chuàng)新意識,具備迎難而上的勇氣。發(fā)展不是規(guī)模的累積,不是墨守成規(guī),而是思路的創(chuàng)新,是方式方法的創(chuàng)新。高職院校轉(zhuǎn)型升級是機遇也是挑戰(zhàn),高職院校一定要牢牢把握發(fā)展的真諦,在新的環(huán)境中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。重點抓好學校的科學定位,從學校自身特點出發(fā),綜合考慮國家和學校所處地方經(jīng)濟社會發(fā)展狀況,以服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展為宗旨,以培養(yǎng)高質(zhì)量人才為目標,改變已有辦學模式中不合時宜的觀念,加強頂層設(shè)計,創(chuàng)新校企合作體制機制,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,在創(chuàng)新與實踐中找到高職院校發(fā)展特色之路,翻開(下接第183頁)高職教育發(fā)展的新篇章。
(二)以師為本,以生為本
21世紀是我國高職教育蓬勃發(fā)展的時期,也是競爭激烈的時期,全球經(jīng)濟的發(fā)展和競爭導致對人才的需求不斷增加,可以說當今世界的競爭就是教育的競爭,是人才的競爭,人才決定著國家的興衰存亡。在各院校辦學規(guī)模適當?shù)那疤嵯?,高職院校要想找到突破口,?yōu)化人才結(jié)構(gòu),培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)技能型人才,將辦學實力、辦學水平上升到一個新的臺階,走向內(nèi)涵式發(fā)展之路,必須堅持以人為本的發(fā)展理念。
堅持以人為本,首先要堅持以師為本。師資隊伍水平是決定學校教學、科研和社會服務(wù)水平的關(guān)鍵,直接制約著人才培養(yǎng)的質(zhì)量。以師為本,高職院校要將師資隊伍建設(shè)作為一項重要工作,圍繞教師專業(yè)發(fā)展開展教師管理工作。改善教職工工作環(huán)境,努力營造尊重知識、尊重人才的氛圍,落實民主管理,切實解決教職工關(guān)注的突出問題,完善培訓制度、職稱評審制度,充分調(diào)動教職工的工作積極性。其次要堅持以生為本。教育從根本上來講是培養(yǎng)人的事業(yè)。高職院校在定位學校發(fā)展方向、辦學理念時,必須著眼于學生,從學生角度出發(fā)更新思想觀念,創(chuàng)新管理體制機制,優(yōu)化人才培養(yǎng)模式。將學生作為“人”來看待,在教育教學的各個環(huán)節(jié),一定要結(jié)合高職院校學生特色,圍繞培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)的技能型人才這一根本問題來進行教育教學。切合高職院校人才培養(yǎng)目標實際,推行理論與實踐相結(jié)合的教育體系,在理論教學的同時,著力培養(yǎng)學生的職業(yè)能力和創(chuàng)新能力,讓學生既具備基礎(chǔ)的理論知識、過硬的職業(yè)能力,又具備一定的創(chuàng)新精神。
(三)樹立全局意識,科學統(tǒng)籌
高等職業(yè)教育作為我國高等教育發(fā)展中的一種新興類型,是一個包括政治、經(jīng)濟、文化等多領(lǐng)域和個人、家庭、社會等多結(jié)構(gòu)層面的復雜有機體,其建設(shè)過程是一個長期的系統(tǒng)工程。高職院校要獲得長效健康的發(fā)展,需要在國家政策的大力支持下,樹立發(fā)展和創(chuàng)新意識,堅持以人為本的辦學理念,采用系統(tǒng)方法,從整體和全局出發(fā),對影響學院發(fā)展的校內(nèi)外各要素進行系統(tǒng)配置和組合,科學統(tǒng)籌。
樹立全局意識,要深刻認識到高職院校的建設(shè)是一個系統(tǒng)的工程,在發(fā)展建設(shè)過程中,結(jié)合學校具體實際情況,科學統(tǒng)籌,既突出重點,又兼顧其他,有效組織協(xié)調(diào)各個方面的建設(shè),調(diào)動一切積極因素,通過科學配置和組織將各方面的力量充分發(fā)揮,促進高職院校又好又快地發(fā)展。統(tǒng)籌學校發(fā)展與師生民生的關(guān)系,在確立學校定位,制定學校發(fā)展規(guī)劃時,充分調(diào)研、尊重師生的意愿,將民生問題融入學校發(fā)展制度中;統(tǒng)籌辦學規(guī)模與教學質(zhì)量的關(guān)系,高職教育發(fā)展到今天,高職院校應將工作重點從擴大辦學規(guī)模轉(zhuǎn)移到提高教學質(zhì)量上,根據(jù)學校發(fā)展實際,適當擴大辦學規(guī)模的同時,著重抓好教學質(zhì)量,做到辦學規(guī)模與教學質(zhì)量的統(tǒng)一;統(tǒng)籌綜合實力與辦學特色的關(guān)系,綜合實力的提升對高職院校內(nèi)涵發(fā)展的重要性不言而喻,辦學特色是高職院校發(fā)展的生命力,有效提升綜合辦學實力的同時突出辦學特色,能夠?qū)崿F(xiàn)高職院校的持續(xù)健康發(fā)展。