蘭小虎
摘 要 問題是數(shù)學(xué)的心臟,也是數(shù)學(xué)的靈魂。有了問題,才會有主動探究的愿望;有了問題,才會有創(chuàng)新。如何能有效的讓學(xué)生自我發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、探究問題?要善于創(chuàng)造和諧的教學(xué)氛圍,誘發(fā)學(xué)生形成問題意識;善于精心設(shè)置問題情境,激發(fā)問題意識的形成。
關(guān)鍵詞 小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué) 轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念 培養(yǎng) 問題意識
中圖分類號:G623.5 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1002-7661(2017)06-0060-02
問題是思維的源泉。許多教師在教學(xué)中比較注重把問題“講”明白,然后讓學(xué)生進行相應(yīng)的練習(xí),或施以“變式”訓(xùn)練,在不斷強化中使學(xué)生“學(xué)會”解決同類問題的方法,以此達到教學(xué)目的。這種教學(xué)過程和方式固然有效,但是如果不給學(xué)生自我發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、探究問題的機會,久而久之,學(xué)生只會被動接受,問題意識會被弱化,可持續(xù)優(yōu)化的自身學(xué)習(xí)能力就會降低,最終嚴重影響教學(xué)效果。因此,如何培養(yǎng)學(xué)生的問題意識,成為數(shù)學(xué)教學(xué)的一個疑難問題。
對于如何培養(yǎng)學(xué)生的問題意識談?wù)勛龇ǎ?/p>
一、創(chuàng)設(shè)問題情境,誘發(fā)問題意識
學(xué)生習(xí)慣了被動接受,便出現(xiàn)無疑可問的現(xiàn)象,教師就要創(chuàng)設(shè)問題情境,讓學(xué)生生疑,誘發(fā)學(xué)生的問題意識。只有科學(xué)地設(shè)置問題情景,適時、適量、適度地處理好問題材料,使學(xué)生進入適宜的教學(xué)狀態(tài),激發(fā)學(xué)生的探究興趣,才能有利于問題意識的培養(yǎng)。
1.在生活情景中引發(fā)興趣。教師在組織教學(xué)時,應(yīng)通過設(shè)置各種與生活相關(guān)聯(lián)的問題情境,創(chuàng)設(shè)各種學(xué)生感興趣的問題,引導(dǎo)學(xué)生積極思維,激起學(xué)生急于解決問題的欲望。創(chuàng)設(shè)問題情境的方法很多,有教師設(shè)問法,由教師直接提出問題;有活動發(fā)現(xiàn)法,教師根據(jù)教學(xué)內(nèi)容設(shè)計數(shù)學(xué)活動,讓學(xué)生在活動中發(fā)現(xiàn)問題,提出問題;有故事引入法等,通過創(chuàng)設(shè)問題情景,教師為學(xué)生提供豐富的背景材料,激發(fā)學(xué)生探索欲望,喚起學(xué)生思維能動性。
2.在猜想求證中引發(fā)興趣。猜想是一種數(shù)學(xué)方法,是數(shù)學(xué)研究中的發(fā)現(xiàn)法,是一種創(chuàng)造性的直覺思維方式,是關(guān)于數(shù)學(xué)規(guī)律的聯(lián)想和設(shè)想。在數(shù)學(xué)教學(xué)中要有意識地保護這種非邏輯的思維方法,并且要在此基礎(chǔ)上創(chuàng)設(shè)一定的情境,激發(fā)學(xué)生的求證欲望,進行不懈的自主學(xué)習(xí)。
二、營造和諧氛圍,鼓勵學(xué)生質(zhì)疑
學(xué)生具有一定的問題意識,能否得以表露和發(fā)展,取決于是否有一個適宜的環(huán)境和氛圍。學(xué)生天性好奇心重,求知欲旺盛,這正是問題意識的表現(xiàn)。活動課程教學(xué)活動應(yīng)順應(yīng)這一個規(guī)律,充分愛護和尊重學(xué)生的問題意識,師生之間要保持平等、和諧、民主的人際關(guān)系,消除學(xué)生在課堂上的緊張感、焦慮感,讓他們充分展露靈性,發(fā)展個性,讓他們敢問。
1.尊重每一位學(xué)生。學(xué)生是一個有完整人格的人,而不單單是一個受教育者。他們有自己的感情,有自己的人格尊嚴。尊重學(xué)生熱愛學(xué)生是教育者的天職?,F(xiàn)代教育應(yīng)該樹立這樣的觀念:我不同意你的觀點,但是我堅決捍衛(wèi)你說話的權(quán)利。課堂提問時尊重學(xué)生是提高課堂教學(xué)效果的有效途徑。只有充分尊重學(xué)生,學(xué)生才能夠積極思維、踴躍發(fā)言,課堂氣氛才能活躍起來。所以當(dāng)學(xué)生回答不出老師的問題,特別是對老師的提問保持沉默時,老師最好要面帶微笑,創(chuàng)設(shè)生動、活潑的教學(xué)氛圍,可以通過重復(fù)該問題、改變問題的措辭、縮小提問的范圍等手段,引導(dǎo)學(xué)生回答問題或激勵學(xué)生開口講話,哪怕學(xué)生開口只講一句話,教師也要給予鼓勵,并適時“讓學(xué)生體面地坐下”。
2.善待學(xué)生的錯誤。面對學(xué)生的回答,教師不要將自己變成冷面的法官,而應(yīng)充當(dāng)細心診斷的醫(yī)師,循循善誘的導(dǎo)師。課堂教學(xué)是學(xué)生嘗試學(xué)習(xí)的過程,允許學(xué)生嘗試錯誤,教師不要過分關(guān)注錯誤本身,應(yīng)更多分析錯誤產(chǎn)生的過程。要善于鼓勵學(xué)生質(zhì)疑和討論,引導(dǎo)學(xué)生在討論中走向結(jié)論,不要簡單地從結(jié)論走向結(jié)論。
三、適時評價引導(dǎo),提升問題意識
教師在教學(xué)中不斷地激勵、誘導(dǎo),使學(xué)生由無疑可問到敢于質(zhì)疑,這是問題意識培養(yǎng)的必由之路,但不是最終目標(biāo)。教師要適時點撥、指導(dǎo)。培養(yǎng)學(xué)生提出問題、解決問題的能力。
好的評價可以使學(xué)生變無視自我為認識自我,變被動接受為主動參與,變消極無為為積極進取。正確的評價應(yīng)能比較準(zhǔn)確地表達老師對學(xué)生的期待。教師恰到好處的夸贊學(xué)生,能營造課堂教學(xué)的激勵氛圍,激勵他們不斷產(chǎn)生新的追求。如果教師能夠準(zhǔn)確地把握每位學(xué)生的認知特征和人格特征,形成恰如其分的期望,這樣的期望便有可能產(chǎn)生良好的自我應(yīng)驗效應(yīng)。
“學(xué)起于思,思源于疑”。質(zhì)疑可以促進學(xué)生主動探究,敏于發(fā)現(xiàn),可以激活學(xué)生的思維。作為教師,應(yīng)該指導(dǎo)學(xué)生學(xué)“問”,教學(xué)生怎樣問,在“怎樣思考、分析問題”上下功夫。應(yīng)該鼓勵學(xué)生不要拘泥于現(xiàn)在答案,而要多方位獨立思考,大膽提問,大膽質(zhì)疑。長期訓(xùn)練,學(xué)生就能養(yǎng)成質(zhì)疑的習(xí)慣,提問題的能力也得到提高。在教學(xué)過程中,教師應(yīng)轉(zhuǎn)變教育觀念,堅持正確的教學(xué)觀和學(xué)生觀,多利用生活、生產(chǎn)中的實際問題,創(chuàng)設(shè)情境,或從知識產(chǎn)生、發(fā)展過程中,挖掘問題,培養(yǎng)學(xué)生良好的問題意識。
參考文獻:
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(責(zé)任編輯 劉 馨)