組織部門
- 打造政治上絕對可靠 對黨絕對忠誠的組工干部隊伍
組織部門是管黨治黨的重要職能部門。習近平總書記對加強組織部門自身建設高度重視，強調要持續(xù)深化模范部門和過硬隊伍建設。黨中央對廣大組工干部提出了明確要求。我們要牢記習近平總書記殷切囑托，銘刻于心、見諸于行，堅持落實“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”重要要求，著力打造政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠的組工干部隊伍。打鐵必須自身硬。要持續(xù)深化政治機關建設，教育引導廣大組工干部把對黨忠誠作為首要政治品質，走好第一方陣，自覺做堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的
黨員干部之友 2023年8期2023-10-03
- 從組織部門的“五個一”看優(yōu)良部風
委組織部，在組織部門工作有15 個年頭，雖然省、市、縣各級組織部門有各自的工作重點、工作風格、工作習慣，但組織部門的優(yōu)良部風，確是貫穿各級組織部門的一條主線、一筆寶貴財富?！耙粔K牌”有人說組織部門是“金字招牌”。這個招牌，不是現(xiàn)實中的一塊牌匾，它更是一個口碑，是大家對組織部門工作成效的一種認可，也是對組織部門優(yōu)秀傳統(tǒng)和優(yōu)良作風的一種肯定。這里面，飽含著一代又一代組工干部政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠的黨性信仰，甚至犧牲生命也要保守黨的秘密、執(zhí)行黨的決定；飽含
黨員干部之友 2022年3期2022-11-21
- 以實際行動踐行忠誠與擔當
部里之前，對組織部門總有一種神秘感、距離感，那時候從未想過自己能成為一名組工干部。后來，因工作原因與組織部門建立了密切聯(lián)系，通過與組織部門的同志一起到基層調研、一起組織開展學習教育活動等，逐步感受到組織部門并不神秘，更讓我感到一種家的溫暖，所接觸到的每一名組工干部，都讓我感到可敬、可親、可愛。他們身上表現(xiàn)出來的那種政治素養(yǎng)令我敬佩，那種專業(yè)能力令我贊賞，那種甘為人梯、樂于奉獻、嚴謹細致的作風令我倍感親切。經過領導關心培養(yǎng)、同志們的支持幫助，加上個人的不懈努
黨員干部之友 2021年9期2021-11-24
- 辯證“悟”組工
說“大”，是組織部門、組工干部講政治、講大局。組織部門是管黨治黨的重要職能部門，是政治機關，不管任何時候，講政治是第一位的要求。記得剛到縣委組織部幫助工作時，領導在我報到第一天就叮囑，來到組織部政治上必須沒有問題，做工作要認真仔細，不講條件，聽從指揮。到了省委組織部，對講政治又有了更高的要求，也對講政治有了更深刻的理解。對于組織部門，黨委部署什么，組織部門就跟進到哪里，圍繞中心、服務大局，靠前站位、不講條件；對于組工干部，黨的指令，就是工作方向，上級的部署
黨員干部之友 2021年7期2021-07-19
- 如何看待“基層黨建工作部門化
黨建工作應由組織部門牽頭，具體工作共同參與開展，但落實層面，全部落到了組織部門一家，其他相關部門“反主為客”，在一邊干看著，結果就是“組織部門熱鬧、黨員冷眼旁觀”。而在有的黨支部，黨建工作主要靠支部書記、委員在干，不少黨員認為交了黨費、開完會就是履行黨建義務……對此，您有什么想說的？抓基層黨建不能單打獨斗莫讓“牽頭”變“包辦”組織部門牽頭抓基層黨建，其他部門也應是參與者、實施者，應躬身入局而非旁觀者、吶喊者。然而在實際工作中，其他部門“說起來重要、做起來次
黨員生活·下 2021年6期2021-07-17
- “唯學歷”提拔不可取
面，一是各地組織部門普遍存在名校情結。近些年來，越來越多的地方組織部門都通過引才方式向名校招才，為名校畢業(yè)生提供選調生的綠色通道。各個學校也把推薦畢業(yè)生考取選調生和公務員作為就業(yè)工作的重中之重。以至于出現(xiàn)了一個奇觀，各個學校最為火爆的招聘會是各地組織部門召開的選調生推介會，大量的高學歷人才涌向了基層公務員隊伍。少數發(fā)達地區(qū)甚至出現(xiàn)了碩士、博士扎堆進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工作的情況。二是在基層干部的選拔任用過程中，普遍存在“學歷崇拜”。名牌大學畢業(yè)的研究生，地方組織部門
南風窗 2021年11期2021-06-04
- 組工人生也是一場修行
生也不例外。組織部門講政治，講原則，讓我們在無形之中擺正人生的方向。組織部門，是我們的指路人，以講政治的時代擔當給予我們正確的前進方向，以嚴格的制度約束及時糾正我們奔跑時心態(tài)及姿勢上的不足，以“黨建+”的突出成效不斷為我們加油打氣，讓組工干部始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，永不懈怠，勇往直前。組織部門任務重，常加班，讓我們在潛意識里有了對親人的虧欠，但虧欠促使我們快速成長。在組織部門工作，早已習慣了“5+2”“白+黑”的工作節(jié)奏，也習慣了雷厲
新長征·黨建版 2020年11期2020-12-09
- 觀點
建引領”就成組織部門之責。如何避免“黨建包辦”？首先，要正確認識“黨建引領”。筆者認為，黨建引領是以黨建為支點，撬動關系到事業(yè)發(fā)展的關鍵因素，為事業(yè)發(fā)展提供組織保障，具體包含方向上的引領，即發(fā)揮好黨組織的政治核心作用，確保工作方向不走偏；組織上的引領，即構建科學完備、適應工作需求的組織體系；隊伍上的引領，充分凝聚和動員廣大黨員、干部、人才、群眾，投身到事業(yè)發(fā)展上來；保障上的引領，為事業(yè)發(fā)展需要，幫助協(xié)調資金、資源、陣地、制度等方面的組織保障。通過黨建引領，
黨的生活(江蘇) 2020年12期2020-11-23
- 淺談加強組織人事干部自身建設
懈努力，相關組織部門在加強組織人事干部自身建設的過程中，需要注意建設工作的科學性和全面性。其中加強組織人事干部自身建設的方式大致分為兩種，一是強化對黨員的管理，二是強化對相關人事干部的管理。相關單位通過對黨員和人事干部進行科學的管理，有助于組織人事干部自身建設的順利進行。此外，相關組織部門在管理過程中需要評估相關人事干部的政治素養(yǎng)、思想境界以及文化水平等。組織人事干部需要在這些方面具備一定的水準，進而提高整個管理部門的綜合素質。關鍵詞：人事干部;組織部門;
看世界·學術下半月 2020年12期2020-09-10
- 生態(tài)旅游管理部門對生態(tài)旅游管理的認知研究
：生態(tài)旅游;組織部門;經營策略中圖分類號：F592 ? ? ? 文獻標識碼：A文章編號：0439-8114（2020）10-0206-02DOI： 10.14088/j.cnki.issn0439-8114.2020.10.046 ? ? ? ? ? ?開放科學（資源服務）標識碼（OSID）：Abstract：Aiming at studying the management indicators and strategies of sustainable
湖北農業(yè)科學 2020年10期2020-08-31
- 選好年輕干部要把握“三個標準”
家長治久安。組織部門在調研考核中，要把握“三個標準”，將忠誠干凈擔當的優(yōu)秀年輕干部選出來。要嚴格政治標準。組織部門在對年輕干部調研考核時，要將對黨忠不忠誠、信念堅不堅定作為考核重點，注重了解年輕干部在疫情防控中是否聽黨指揮、勇往直前，在脫貧攻堅一線是否堅守崗位、為民服務，查準識清年輕干部在急難險重任務面前的政治表現(xiàn)。只有對黨忠誠，理想信念堅定，年輕干部才能在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼，在誘惑陷阱面前立場堅定，在關鍵時刻靠得住、信得過。要堅
黨員生活 2020年7期2020-08-02
- 組織政工干部的政治思想工作強化措施
隊。關鍵詞 組織部門 政工干部 政治思想工作思想政治工作涉及到心理學、社會學、教育學、哲學等綜合體系，在現(xiàn)代化思想政治工作開展的過程當中，只有打造一支高水平的政工干部團隊，強化政治素養(yǎng)，提高業(yè)務能力，肅清工作作風，加強團隊自身建設，才能夠滿足國家和社會的發(fā)展需求。一、強化政工干部思想建設的必要性在現(xiàn)代化工作開展的過程當中，思想政治干部要強化政治素質，尤其是各個企業(yè)和機關單位的政工干部身上，肩負著宣傳國家和黨政策方針路線的相應職能。在社會主義文化建設以及社會
現(xiàn)代企業(yè)文化·理論版 2019年27期2019-11-25
- 新形勢下加強組織部門效能建設的思考
決策部署，為組織部門抓好新形勢下的組織工作指明了方向。當前，筆者所在的組織部門正在認真學習貫徹黨的十九大精神，按照省委和集團黨委的部署要求，深入開展機關效能建設活動。然而，在新的歷史條件下，如何探索提高組織工作效能的有效途徑，進一步解決影響組織工作效能的一些突出問題，充分發(fā)揮組織工作的最佳效能，全面提高組織工作水平，是組織部門加強自身建設的一個重要課題。關鍵詞：黨建工作;組織部門;效能建設一、加強組織部門效能建設的意義（一）加強組織部門效能建設，是組織工作
青年生活 2019年34期2019-09-10
- 中央規(guī)定：夫妻父子不得擔任直接上下級
及紀委監(jiān)委、組織部門、法院、檢察院、公安部門主要領導成員;一般不得在本人成長地擔任市（地、盟）黨委和政府以及紀委監(jiān)委、組織部門、法院、檢察院、公安部門主要領導成員。值得注意的是，2014年1月印發(fā)的上一版《條例》規(guī)定：領導干部不得在本人成長地擔任縣（市）黨委和政府以及紀檢機關、組織部門、人民法院、人民檢察院、公安部門正職領導成員，一般不得在本人成長地擔任市（地、盟）黨委和政府以及紀檢機關、組織部門、人民法院、人民檢察院、公安部門正職領導成員。此次修訂，將“
新傳奇 2019年13期2019-06-28
- 加強組織部門自身建設的策略
付晶【摘要】組織部門作為承擔黨的組織工作任務的具體實施部門，肩負著管干部、管黨員、管人才的重要職責，在推進黨的建設新的偉大工程總目標中發(fā)揮著積極作用。強化組織部門建設有助于提高其管理水平。本文從當前組織部門自身建設存在的問題進行分析，提出了相應的應對措施。【關鍵詞】組織部門;制度建設;作風建設一、當前組織部門自身建設存在的問題和黨的要求相比、和人民的期待相比，當前組織部門自身建設還不能完全適應新形勢的發(fā)展需要，仍存在許多不足，必須認真研究，采取有力措施加以
商情 2019年13期2019-06-14
- 黨務知識
委報上級黨委組織部門備案。根據工作需要，上級黨委可以直接作出在基層單位成立黨支部的決定。問：黨支部調整或撤銷的程序是什么？答：對因黨員人數或者所在單位、區(qū)域等發(fā)生變化，不再符合設立條件的黨支部，上級黨組織應當及時予以調整或者撤銷。黨支部的調整和撤銷，一般由黨支部報所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）或者單位基層黨委批準，也可以由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）或者單位基層黨委直接作出決定，并報上級黨委組織部門備案。
實踐·黨的教育版 2019年3期2019-04-20
- 高質量完成巡視整改和抓黨建促脫貧攻堅工作
月2日，全省組織部門脫貧攻堅專項巡視整改工作電視電話會議召開。省委常委、組織部部長王瑞連出席并講話，強調要提高政治站位，壓實政治責任，高質量完成巡視整改和抓黨建促脫貧攻堅工作，為推動湖北如期實現(xiàn)脫貧攻堅目標提供堅強組織保證。王瑞連指出，巡視是政治巡視，整改也是政治整改，必須旗幟鮮明講政治。全省各級黨委組織部門要切實把思想行動統(tǒng)一到中央決策部署和省委工作要求上來，把巡視問題整改作為檢驗檢視“四個意識”的重要考場，作為提高抓黨建促脫貧攻堅質效的重要抓手，主動扛
黨員生活 2019年3期2019-04-01
- 組織部門參與程度對經濟責任審計成果運用的影響
——基于結構方程和地方審計機關數據
的責任主體，組織部門本身的一些因素可能會影響經濟責任審計成果在干部管理監(jiān)督中的運用。本文將著重關注組織部門在經濟責任審計過程中的參與程度對經濟責任審計成果運用的影響。二、文獻簡述本研究主要關注經濟責任審計成果在干部管理監(jiān)督運用中的影響因素。既有文獻的共識是，當經濟責任審計發(fā)現(xiàn)領導干部存在嚴重的違規(guī)或決策失誤問題時，這種審計成果能作為否決事項有效地運用于干部管理監(jiān)督[2-3]，但除此之外，經濟責任審計成果并未有效地運用于干部管理監(jiān)督?？赡艿脑驗椋航洕熑螌?/div>
新疆財經大學學報 2019年1期2019-03-12
- 黨支部建設工作重點任務清單
任單位：縣級組織部門、基層黨委完成時限：2019年1季度取得明顯成效，長期推進2.規(guī)模較大、跨區(qū)域的農民專業(yè)合作組織，專業(yè)市場、商業(yè)街區(qū)、商務樓宇等，符合條件的，要成立黨支部。責任單位：縣級組織部門、基層黨委完成時限：2019年1季度取得明顯成效，長期推進3.為期6個月以上的工程、工作項目等，符合條件的，應當成立黨支部。流動黨員較多，工作地或者居住地相對固定集中的，要成立流動黨員黨支部。責任單位：縣級組織部門、基層黨委完成時限：2019年1季度取得明顯成效共產黨員·下 2019年1期2019-03-04
- 黨支部建設工作重點任務清單
任單位：縣級組織部門、基層黨委完成時限：2019年1季度取得明顯成效，長期推進2.規(guī)模較大、跨區(qū)域的農民專業(yè)合作組織，專業(yè)市場、商業(yè)街區(qū)、商務樓宇等，符合條件的，要成立黨支部。責任單位：縣級組織部門、基層黨委完成時限：2019年1季度取得明顯成效，長期推進3.為期6個月以上的工程、工作項目等，符合條件的，應當成立黨支部。流動黨員較多，工作地或者居住地相對固定集中的，要成立流動黨員黨支部。責任單位：縣級組織部門、基層黨委完成時限：2019年1季度取得明顯成效共產黨員(遼寧) 2019年2期2019-02-23
- 擦亮組織部門這塊“金字招牌”
上強調，各級組織部門要以更高標準更嚴要求加強自身建設，打造講政治、重公道、業(yè)務精、作風好的模范部門。組工干部要公道正派、崇德尚法、擔當作為、清正廉潔，樹立良好的組工風氣和組工干部形象。講政治是對組織部門和組工干部第一位的要求。組織部門首先是政治機關，政治屬性是第一屬性，組織工作政治性和政策性很強，這就要求組工干部旗幟鮮明講政治，對黨要絕對忠誠，政治上要絕對可靠，要樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記的核心地位，堅決維護黨中央的權威和集中四川黨的建設 2018年22期2018-12-21
- 擦亮組織部門這塊“金字招牌”
上強調，各級組織部門要以更高標準更嚴要求加強自身建設，打造講政治、重公道、業(yè)務精、作風好的模范部門。組工干部要公道正派、崇德尚法、擔當作為、清正廉潔，樹立良好的組工風氣和組工干部形象。講政治是對組織部門和組工干部第一位的要求。組織部門首先是政治機關，政治屬性是第一屬性，組織工作政治性和政策性很強，這就要求組工干部旗幟鮮明講政治，對黨要絕對忠誠，政治上要絕對可靠，要樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記的核心地位，堅決維護黨中央的權威和集中四川黨的建設 2018年21期2018-12-05
- 加強組織部門自身建設
中央高度重視組織部門自身建設，習近平總書記明確指出要把組織部門建設成為“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的模范部門，并在2018年全國組織部長會議上再次強調，初心使命常在，全面從嚴治黨常在；黨的事業(yè)永遠在路上，組織保證永遠在路上。推進新時代黨的建設，組織部門重任在肩、首當其責、惟行惟勤。面對新時代、新矛盾、新目標、新部署，組工部門如何加強自身建設，以新觀念、新措施、新作為、新氣象適應新要求，成為各級組織部門和廣大組工干部不斷探索的重要課題。目前，部分組織部新長征 2018年10期2018-11-28
- 如何加強國企組織部門建設
過程中，國企組織部門要以建設學習型團體、公道正派機關、服務型部門、先進性團隊為目標，持續(xù)提升部門工作質量，努力確保工作取得新成績，為企業(yè)高質量發(fā)展作出應有貢獻。【關鍵詞】國企；組織部門；建設要不斷提升學習培訓工作，進一步提高組織部門工作人員素質。國企組織部門要努力提升全員學習力，把提高工作人員思想政治素質和業(yè)務工作能力作為提高自身建設的重要內容，培養(yǎng)一支政治意識高、工作能力強、作風優(yōu)良的組織部門工作隊伍。積極與企業(yè)所在當地的黨校進行溝通聯(lián)系，聘請相關學者定商情 2018年47期2018-11-26
- 把握好“第一工程”的“魂”“綱”“根”
聚才能心凝，組織部門必須始終把鑄魂作為第一責任。黨建工作是黨的各項工作的靈魂，它指引著方向，掌控著命脈。抓黨建鑄魂是組織部門使命所系、職責所在，必須不遺余力地把這個“魂”鑄牢鑄實。鑄思想之魂“補鈣”。先進的思想是共產黨人永立潮頭、領先時代的智慧之源，組織部門必須持續(xù)給這一源泉補充能量、增添內容。鑄作風之魂“塑形”。優(yōu)良的作風是共產黨人取信于民、贏得勝利的制勝法寶，組織部門必須繼承發(fā)揚黨的好傳統(tǒng)好作風，密切黨與群眾的血肉聯(lián)系。鑄精神之魂“揚氣”。高昂的精神是黨的生活(江蘇) 2018年3期2018-11-23
- 建立組織部門干部監(jiān)督工作制度、法規(guī)體系的研究
摘 要：建立組織部門干部監(jiān)督的工作制度，是根據當下各組織部門的建設，用制度約束干部的行為，讓其形成自我約束的意識，提升個人的工作素養(yǎng)。當下，改革開放不斷深入，組織部門干部的工作也更加豐富，對此，我們必須貫徹從嚴治黨的方針，加快制度、法規(guī)體系的建設，以讓干部全心全意為人民服務。關鍵詞：組織部門 干部監(jiān)督工作制度 法規(guī)體系中圖分類號：D262 文獻標識碼：A 文章編號：1003-9082（2018）04-0-01引言監(jiān)督工作制度、法治體系的建設，是在日常工作中中文信息 2018年4期2018-06-13
- 以組織部門“圍著干部轉” 激發(fā)干部“圍著事業(yè)轉”
風扎實的人。組織部門只有“圍著干部轉”，才能做到精準科學識人，才能讓好干部被發(fā)現(xiàn)、得支持、受重用，激發(fā)干部“圍著事業(yè)轉”。要“圍在身邊聽”。干部表現(xiàn)究竟怎么樣，基層干部、黨員群眾最有發(fā)言權。組織部門需要保持兼聽則明的態(tài)度，堅持做到“耳聽八方”，將“聽”的方向向干部“上下前后左右”延伸，多角度聽取領導同事、黨員群眾、服務對象等不同群體的意見，做到聽清聽全聽準聽實，形成匯集方方面面情況的“立體聲”，精準判斷干部德能勤績廉綜合情況。去年，區(qū)委組織部深入基層調研3北京支部生活 2018年4期2018-05-30
- “素質提升工程”組織部門與電大信息溝通機制
目，就如何在組織部門和電大系統(tǒng)之間建立一個多種溝通方式并舉、分類管理、分層要求、運行順暢的信息溝通機制展開論述。首先討論了創(chuàng)建組織部門與電大信息溝通機制的必要性和可能性：進而論述了信息溝通機制的適用范圍、溝通方式、溝通層級、運用原則以及督導規(guī)定，尤其具體分析了各種溝通方式的優(yōu)缺點，并針對不同溝通人員制訂了不同的溝通規(guī)范，實現(xiàn)分類管理、分層要求、運行順暢的信息溝通，達到工作聯(lián)動、步調協(xié)同、管理高效的工作目的;最后，文章指出此信息溝通機制旨在督促指導基層干部學電子技術與軟件工程 2018年24期2018-05-10
- 一以貫之推進新的偉大工程
的基礎工作。組織部門作為執(zhí)行者，必須一以貫之巧抓設計、狠抓施工、強抓監(jiān)管，致力打造讓組織滿意、讓群眾滿意的精品工程。黨建工作是“魂”，魂聚才能心凝，組織部門必須始終把鑄魂作為第一責任。黨建工作是黨的各項工作的靈魂，它指引著方向，掌控著命脈。抓黨建鑄魂是組織部門使命所系、職責所在，必須不遺余力地把這個“魂”鑄牢鑄實。要鑄思想之魂“補鈣”。先進的思想是共產黨人永立潮頭、領先時代的智慧之源，組織部門必須持續(xù)給這一源泉補充能量、增添內容。要鑄作風之魂“塑形”。優(yōu)良群眾 2018年5期2018-04-17
- 牽頭抓總的“二八法則”
大家一起干。組織部門作為黨管人才的牽頭抓總部門，決不能只靠自己抓人才。關鍵是要擺布好工作力量、建立牽頭抓總的科學機制。浙江各級人才辦都有兩塊牌子，一塊是黨委人才工作領導小組辦公室，一塊是組織部人才辦。組織部門牽頭抓總，要把80%的力量用在做好領導小組辦公室的工作上，主要是謀劃、策劃、規(guī)劃，重點是做好跨部門、跨行業(yè)、跨領域的事情。其他部門能干的不要自己干，其他部門干不了又需要的，組織部門要想辦法做起來。像出臺人才發(fā)展規(guī)劃、制定人才新政等工作，涉及各支人才隊伍浙江共產黨員 2018年11期2018-02-05
- 擔當最是動人心
的二字，也是組織部門最為堅實的底色。組織部門從來就不缺乏這樣的擔當典型。太行之子王彥生，燃盡生命寫忠誠的李林森，用生命詮釋“三嚴三實”的盧玉寶等等，都把擔當作為一種官德，化為一種品質，當為一種能力。對照榜樣，新形勢下的組工干部，更應該將擔當精神內化于心外化于行。為組織擔當。為黨選出好干部，是組織部門的一項重要職責。作為選干部的干部切不可怕事避事，要敢于向打招呼、遞條子、拉關系等歪風說不，要敢于對拉票賄選、跑官要官、買官賣官等行為亮劍。出以公心、注重公論、維共產黨員(遼寧) 2017年3期2017-11-24
- 十八屆六中全會學習問答
潔關，紀委和組織部門肩負著重要職責。組織部門在開展干部選拔任用工作時，要深入了解干部的黨風廉政情況，認真聽取紀委的意見建議。在有關考察人選確定后、考察工作開始前，或者在進行考察的同時，要發(fā)函聽取紀委意見。紀委收到組織部門來函及考察人選的干部任免審批表后，要認真研究提出回復意見，綜合日常工作中掌握的情況，加強分析研判，實事求是評價干部廉潔情況。要嚴格把握政策界限，堅持原則、分類處置，確保所提意見全面、客觀、準確。組織部門要加強和紀委的溝通協(xié)作，重點干部名單要當代貴州 2017年43期2017-11-22
- 在補齊短板中學習貫徹省第十二次黨代會精神
代會精神，是組織部門的重要政治任務和政治責任，全市各級組織部門和廣大組工干部必須緊密結合工作實際，找準補齊自身短板，以過硬的能力、措施和作風把學習貫徹落實省第十二次黨代會精神體現(xiàn)到具體行動上。1.旗幟鮮明講政治，補絕對忠誠之短。省黨代會報告通篇貫穿著講政治的堅定立場和鮮明態(tài)度，組工干部學習省黨代會精神，首先要學習新一屆省委旗幟鮮明講政治的堅定立場和行動自覺。組織路線為政治路線服務，組織工作說到底就是政治工作，從這個意義上講，旗幟鮮明講政治是組織部門和組工干奮斗 2017年13期2017-04-15
- 擔當最是動人心
的二字，也是組織部門最為堅實的底色。組織部門從來就不缺乏這樣的擔當典型。太行之子王彥生，燃盡生命寫忠誠的李林森，用生命詮釋“三嚴三實”的盧玉寶等等，都把擔當作為一種官德，化為一種品質，當為一種能力。對照榜樣，新形勢下的組工干部，更應該將擔當精神內化于心外化于行。為組織擔當。為黨選出好干部，是組織部門的一項重要職責。作為選干部的干部切不可怕事避事，要敢于向打招呼、遞條子、拉關系等歪風說不，要敢于對拉票賄選、跑官要官、買官賣官等行為亮劍。出以公心、注重公論、維共產黨員·上 2017年2期2017-03-01
- 王愛文強調：全省組織部門和組工干部要牢固樹立“四個意識”
了全面部署。組織部門擔負著全面從嚴治黨的重要職責，必須先學一步、深學一層，切實把學習貫徹落實全會精神作為當前首要政治任務抓緊抓實抓好。王愛文強調，全省組織部門和組工干部要牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，做到對黨絕對忠誠，始終忠誠于黨、忠誠于黨的事業(yè)、忠誠于黨的核心；堅持正確選人用人導向，從嚴把好選人用人關，切實把嚴的標準、嚴的程序、嚴的管理貫穿干部工作全過程；嚴格黨的組織生活，扎實有效落實黨建工作各項任務要求；認真履行黨內監(jiān)督職責，從嚴抓好干黨的生活（黑龍江） 2016年12期2016-12-15
- 王愛文強調：全省組織部門和組工干部要牢固樹立“四個意識”
文強調：全省組織部門和組工干部要牢固樹立“四個意識”11月28日，省委組織部召開部機關理論學習中心組集中專題學習研討（擴大）會議，深入學習貫徹落實黨的十八屆六中全會和省委十一屆八次全會精神。省委常委、組織部部長王愛文在講話中指出，黨的十八屆六中全會是在全面建成小康社會決勝階段召開的一次十分重要的會議。全會明確習近平總書記在全黨的核心地位，對全面從嚴治黨做出重要部署，主題重大、影響深遠。省委十一屆八次全會著眼推進龍江全面振興發(fā)展實際，對學習宣傳貫徹落實黨的十黨的生活 2016年12期2016-12-13
- 干部履歷出錯，應嚴肅對待
進行考核。在組織部門提供的四大班子成員履歷表中，將我的任職時間搞錯了，本來是5月份就換了屆，我就擔任了政協(xié)副主席的，結果寫成了12月，延后了7個月。哈哈，這不是小事，咱還是要找組織部門核實一下。畢竟，這容易讓人想起干部履歷的造假問題。如果是干部本人造假，其目的一定是為了升遷、提拔，功利性很強，應該嚴厲制止和嚴肅處理。但反過來呢？由于組織上一時疏忽，又會帶來啥結果呢？2016年初，市里組織部門對干部所填的履歷表進行核查。我還算好，只是說我的出生年月應該是19南方周末 2016-09-222016-09-22
- 組工調研應從五個方面下功夫
近年來，全省組織部門調研工作較好發(fā)揮了參謀作用，提供了較好的文稿服務，開展了有效的調查研究。做好組織部門調查研究工作，必須準確把握政治方向、工作方向、實踐方向。充分發(fā)揮組織部門調查研究的作用，要在五個方面下功夫。為組織工作分析形勢、把握現(xiàn)狀提供正確依據上下功夫；為組織工作任務的確立、推進提供方案上下功夫；為組織工作解決問題、破解難題提供思路上下功夫；為組織工作全面落實、有效落實提供推力上下功夫；為組織工作總結宣傳、制度建設提供鏈接上下功夫。扎實做好組織部門黨員生活 2016年6期2016-06-18
- 行賄官員為何還在位？
痕跡”，才讓組織部門考察任免行賄干部時“不掌握其行賄情況”，使“帶病”提拔重用官員成為可能，使“前腐后繼”無法有效遏制。對此，有關部門應引起高度重視。@紅網：作為行賄官員被帶病提拔，為什么就沒有讓組織部門知曉？而要讓他們這么辛勞地“帶病工作、甚至委以重任”？帶病提拔雖然是少數，但傷害了干部選拔機制的公信力?！緵Q策點睛】所謂案件涉密、無法查詢的解釋實際上難以成立。公開審理已有一年多，判決書公開也有半年多。因此，更別說是“帶病提拔”了，就算是事后發(fā)現(xiàn)，組織部門領導決策信息 2016年4期2016-03-10
- 組織部門應對網絡輿情問題的對策分析
0072）?組織部門應對網絡輿情問題的對策分析黎巧賢（武漢大學 新聞與傳播學院，湖北 武漢 430072）摘 要：網絡是一把雙刃劍，在網絡上的公開化和自由化的環(huán)境下，一些網絡問題過度發(fā)展后形成網絡輿情問題，嚴重影響社會的和諧安定。因而加強對網絡輿情問題的監(jiān)督成為網絡管理者、組織部門工作的重點。鑒于此，本文從網絡輿情問題定義、特點和輿情處理的挑戰(zhàn)入手，分析我國組織部門應對網絡輿情問題的對策方式。旨在提高黨務組織部門解決網絡輿情問題的效率，推動網絡世界的健康發(fā)新聞研究導刊 2016年8期2016-03-02
- 組織部門不能成“近水樓臺”
文_易國祥組織部門不能成“近水樓臺”文_易國祥2014年11月底，3名女官員相繼落馬，其中2名“與他人通奸”，讓眾人大跌眼鏡，隨即另一個話題也被提及——3人都是從地方組織部門發(fā)跡出任領導職務的，獲得快速提拔，后來腐敗落馬。于是，有人建議：“組織部門‘自產干部’頻出事，組織部門應當自省。”山西的張秀萍在組織部從科員升到正科，再出任市委辦公室副主任，后來升任山西省晉中市委副書記。山西的楊曉波在人事組織部門從科員升到正科，出任市團委副書記，后來升任山西省高平市市清風 2015年2期2015-11-12
- “吃肉喝湯”下的囚徒邏輯
無人之境，將組織部門的審核制度視為自己重新設置的游戲軟件。據悉，2010年9月，鄒平組織“賄選”，這次“賄選”是為在南充非定向推薦市廳級領導職務后備人選、南充市級領導班子換屆推薦中拉票。他曾為此安排了蓬安縣縣委辦、縣人大辦、縣政協(xié)辦、縣接待辦、縣水務局等23個部門的27人幫他送錢，共計金額145.6萬元；有192人收到了鄒平安排人員送的現(xiàn)金，3000元至1萬元不等，共計133.31萬元；另有7人是鄒平親自送的錢，共計5.5萬元。就這樣，在嚴格的組織制度面前清風 2015年10期2015-11-12
- 延壽縣委組織部切實加強“三型”建設
—加強學習型組織部門建設，加強服務型組織部門建設，加強創(chuàng)新型組織部門建設。具體做法：開展組工干部上講臺、集中學習日活動等，引導組工干部始終堅持講黨性、講信念、講傳統(tǒng)；推行“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯熱茶暖心，一席話語解惑”的服務準則，不斷增強組織工作的凝聚力和親和力；制定相關的規(guī)章制度，推進黨務工作標準化建設、精細化管理。（鄭英明）黨的生活 2015年4期2015-04-18
- 全國組織部門專項審核干部檔案
，目前，各級組織部門正在對干部人事檔案分級、分批展開系統(tǒng)專項審核，各級別公務員和參公管理人員檔案均將納入審核范圍。明確將干部的出生時間、參加工作時間、入黨時間、家庭主要成員等作為審核重點。記者采訪發(fā)現(xiàn)，在檔案中修改年齡、增刪履歷，將背景材料整體“洗白”，成為一些地方干部人事管理的“潛規(guī)則”。在中紀委公布的2014年中央巡視組兩輪巡視整改情況中，20個省份中15個省份的整改通報提及整治干部檔案造假。（新京報）endprint創(chuàng)新時代 2015年3期2015-03-31
- 以改革精神抓組織部門自身建設
范涌組織部門是管黨的重要職能部門，加強組織部門自身建設是做好黨的工作的前提和基礎，組織部門要有改革創(chuàng)新的精神，不斷轉變工作職能，創(chuàng)新工作方法，推進組織工作科學化，更好地順應時代發(fā)展的要求。正本清源，重新明確組織部門職能定位。圍繞中心、服務大局是組織部門根本職責和努力方向，是組織工作生命所系、價值所在。剝離現(xiàn)行部分職能，把發(fā)展村級集體經濟、建設村級活動場所等交由政府相關責任單位，把農村現(xiàn)代遠程教育的載體建設移交廣電或電信部門，把人才科與人社部門知識分子管理機黨員生活 2014年8期2014-08-26
- 組織工作要帶頭講認真講嚴格
嚴格的要求。組織部門是黨的建設新的偉大工程的“施工隊”，講認真、講嚴格，既是各級黨委對我們的一貫要求，也是組工干部薪火相傳的優(yōu)良作風，更是廣大黨員干部群眾的熱切期盼。一以貫之不折騰。追求什么樣的政績、怎樣追求政績，是衡量一名領導干部能否正確對待群眾、正確對待組織、正確對待政績的試金石。組織部門負責管理干部，更應在樹立正確的政績觀上樹榜樣、作表率。要在貫徹中央和省委的決策部署中創(chuàng)造業(yè)績，特別是十八屆三中全會明確的一系列深化組織工作改革的項目，要結合實際創(chuàng)造性浙江共產黨員 2014年9期2014-02-02
- 慶祝落選
被單位推薦為組織部門備案的縣處級領導干部候選人。前不久，組織部門準備從表姐夫單位提拔一位副局長。事情確定后，包括表姐夫在內的三位候選人開始了競選前的精心準備。半個月后，副局長的競選正式開始。也不知是表姐夫準備不充分，還是哪個環(huán)節(jié)做得不夠，他竟然一下落選了。落選之后，表姐夫如霜打的茄子蔫了，他的父母為此也很不開心。落選后的第二天晚上，表姐打來電話邀我到飯店一聚。我趕去之后，只見她還邀了另外幾個朋友。我不解地問表姐：“你這是怎么了？表姐夫在家難過，你不在家勸勸共產黨員·下 2014年1期2014-01-23
- 夏縣：開門納諫打造陽光組工
聽取黨代表對組織部門開展群眾路線教育活動的意見，梳理歸納各類建議12條。活動既消除了組織工作的神秘感，拉近了黨員和組織部門的距離，又達到了問計于民、問政于民、問需于民的效果，樹立了組織部門的新形象。點評：越陽光，越透明，越公信。組織工作應當在陽光下運行，只有還廣大黨員干部群眾對組織工作的知情權和監(jiān)督權，他們才能更好地參與、支持組織工作，為加強和改進組織工作注入新的動力和活力。支部建設 2013年28期2013-08-15
- 山西省國資委召開監(jiān)管企業(yè)組織部長會議
，各監(jiān)管企業(yè)組織部門負責人參加了會議。會議傳達了中共山西省委組織部《關于印發(fā)〈全省組織系統(tǒng)開展“四帶頭、四過硬”活動方案〉的通知》精神，要求以深入貫徹落實黨的十八大精神為主線，以加強思想作風建設為重點，著力解決企業(yè)組織部門自身建設中存在的問題，建設“模范部門”，打造“過硬隊伍”。會議要求企業(yè)各級組織部門要把開展“四帶頭、四過硬”活動作為加強自身建設的重要載體，各監(jiān)管企業(yè)黨委要高度重視，加強領導，結合實際創(chuàng)造性地組織實施。會議還對2013年組織工作進行了安排支部建設 2013年14期2013-08-15
- “三個留人”體現(xiàn)組工文化的人本精神——學習貫徹全省組織部長會議精神的體會
濤在談到加強組織部門自身建設時提出：既提倡甘為人梯、無私奉獻的精神，也要堅持“事業(yè)留人、感情留人、用適當待遇留人”，即“三個留人”。在組織部門重提并堅持“三個留人”方針，對組工干部工作上放手使用、感情上加強溝通、生活上主動關心，打造素質過硬、特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的組工隊伍，體現(xiàn)了組織部門以人為本的人本精神。事業(yè)留人是根本、是核心。黨的事業(yè)就是人民的事業(yè)，組工干部是黨的建設工作的具體組織者、實施者和推動者，所從事的事業(yè)是一項愛國、愛黨、為民的高尚事業(yè)，一切支部建設 2013年10期2013-08-15
- 萬榮縣：著力打造“五純潔”組織部門
象純潔的模范組織部門。一是抓學習，不斷增強黨員領導干部的責任意識、政治意識、忠誠意識、危機意識，從而打造出思想純潔的組織部門。二是抓整改，在全縣組工干部中開展了“什么是組工干部的黨性”、“我比李林森差什么”主題討論活動，通過自己找、領導點、同志評等方式，重點查找是否存在群眾觀念不強、缺少奉獻精神的現(xiàn)象；是否存在責任意識不強，工作開拓性不夠的現(xiàn)象；是否存在原則性不強、紀律觀念淡薄的問題；是否存在創(chuàng)新意識不強、按部就班的問題，并有針對性地制定出整改措施，為打造支部建設 2012年7期2012-08-15
- 建設一流組工團隊的思考和體會
部長 盧永紅組織部門要實現(xiàn)“做一流組工干部，建一流組織部門，創(chuàng)一流工作業(yè)績”的目標，關鍵是堅持以思想建設統(tǒng)領自身建設。市委常委、組織部長丁文祿同志指出，做好組織工作“要像一把火，要像一面旗，要像一架天平，要像一把傘，要像一頭牛?！边@五句話不僅對做好組織工作有很重要的指導意義，對加強組織部門自身建設同樣有非常重要的指導意義。要像一把火。火的特點就是燃燒，是點燃。火是一種狀態(tài)，也是一種信仰?；鹗峭ㄟ^燃燒自己給別人帶來光明。組工干部要有堅定的理想信念和高尚的宗旨支部建設 2012年16期2012-08-15
- 當前選拔任用干部應當重視幾個問題
董勵華組織部門和組織部長定位問題從組織部門的職能定位看：組織部門是黨委主管組織工作和干部工作的綜合職能部門，在領導干部選拔任用和教育管理方面負主要職責。但在實際操作層面上，組織部門和組織部長在干部選拔中的定位卻越來越模糊，越來越處于尷尬的境地。組織部長究竟是以常委的身份負責組織部的工作，還是以部長的身份享受常委的待遇很難分清楚。組織部是如何把對上級組織部門、對黨委的主要領導、對晉升干部、對自己的進退去留有機地統(tǒng)一起來十分困難。組織部究竟是上級組織部門的派出黨政干部參考 2009年12期2009-01-14
- 領導干部要講黨性、重品行、作表率
要性；第三，組織部門要為領導干部講黨性、重品行、作表率提供堅強保證?！娟P鍵詞】 必要性；帶頭實踐；組織部門；保證オ胡錦濤同志在黨的十七大報告中針對一些領導干部思想道德薄弱的問題，提出全黨同志特別是領導干部都要講黨性、重品行、作表率。講黨性、重品行、作表率，不僅是對領導干部思想作風、工作作風的要求，而且是對領導干部的政治素質、執(zhí)政能力的要求。它體現(xiàn)了黨的事業(yè)發(fā)展與領導干部職責的統(tǒng)一，體現(xiàn)了黨的思想路線與黨的領導方式的統(tǒng)一，體現(xiàn)了共產黨人的政治品格與自身價值的新西部下半月 2008年8期2008-11-04
- 黨支部建設工作重點任務清單