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        高職護(hù)生學(xué)習(xí)風(fēng)格與在線學(xué)習(xí)自我效能感相關(guān)性研究*

        2022-06-25 00:00:00李虹毓孫寧吳曉琴趙艷霞
        中國(guó)教育技術(shù)裝備 2022年23期
        關(guān)鍵詞:高職護(hù)生學(xué)習(xí)風(fēng)格在線學(xué)習(xí)

        摘" 要" 旨在了解在線學(xué)習(xí)環(huán)境下高職護(hù)生自我效能感與學(xué)習(xí)風(fēng)格的相關(guān)性,分析其相互作用的機(jī)制,為增強(qiáng)在線學(xué)習(xí)效果、滿足個(gè)性化學(xué)習(xí)需求、針對(duì)性地調(diào)整教學(xué)策略提供參考與依據(jù)。

        關(guān)鍵詞" 在線學(xué)習(xí);高職護(hù)生;學(xué)習(xí)風(fēng)格;自我效能感

        中圖分類號(hào):G712" " 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:B

        文章編號(hào):1671-489X(2022)23-0094-04

        0" 引言

        在新冠疫情肆虐的背景下,在線教育因其可突破時(shí)間、空間限制的優(yōu)勢(shì)迎來(lái)新的發(fā)展機(jī)遇,充分體現(xiàn)了不可替代的作用,與現(xiàn)代教育的要求高度契合。然而,有部分研究表明:一些學(xué)生的在線學(xué)習(xí)效果有待改善,許多學(xué)習(xí)活動(dòng)只是停留在交流的表面層次,學(xué)習(xí)的積極性和自制能力都處于較低水平[1]。

        自我效能感對(duì)在線學(xué)習(xí)的效果有重要的中介作用,這種學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)績(jī)效的主觀判斷是提高在線學(xué)習(xí)效率的關(guān)鍵因素,充分強(qiáng)調(diào)主體因素對(duì)學(xué)習(xí)的影響以及對(duì)潛能開(kāi)發(fā)的決定性作用,可以直接或間接地影響學(xué)生在線學(xué)習(xí)活動(dòng)中的心理發(fā)展[2]。因此,提高學(xué)生的自我效能對(duì)在線學(xué)習(xí)效果的改善至關(guān)重要。信息化時(shí)代大學(xué)生的學(xué)習(xí)個(gè)性化突出、自主性鮮明,要科學(xué)診斷學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)格,根據(jù)其特有的認(rèn)知、情感和心理行為方式分析不同學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和個(gè)性特點(diǎn),調(diào)整教學(xué)策略,滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)偏好,從而提高在線學(xué)習(xí)成績(jī),增強(qiáng)教學(xué)效果。

        1" 學(xué)習(xí)風(fēng)格的類型和特點(diǎn)

        學(xué)習(xí)風(fēng)格代表習(xí)慣的認(rèn)知和情感行為,這些行為決定了每個(gè)人在學(xué)習(xí)情境或環(huán)境中如何互動(dòng)。學(xué)習(xí)風(fēng)格與學(xué)習(xí)能力無(wú)關(guān),是學(xué)生用所具備的能力處理信息的一種方式[3]。了解學(xué)生的個(gè)人學(xué)習(xí)風(fēng)格及其影響因素,有助于提高學(xué)習(xí)效率。清晰的自我意識(shí)認(rèn)知,可以幫助學(xué)生更好地規(guī)劃學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)風(fēng)格是一種偏好,但并不是固定的、一成不變的。學(xué)習(xí)風(fēng)格受文化、環(huán)境、年齡和學(xué)習(xí)經(jīng)歷等因素的影響,本質(zhì)上可以適應(yīng)不同的學(xué)習(xí)環(huán)境,并隨著時(shí)間的推移和學(xué)習(xí)性質(zhì)的轉(zhuǎn)變而改變。在“以學(xué)習(xí)者為中心”的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)中,教師在授課過(guò)程中應(yīng)采用多種教學(xué)策略以匹配學(xué)生不同的學(xué)習(xí)風(fēng)格,教學(xué)目標(biāo)應(yīng)更具包容性。

        在教育領(lǐng)域,多種工具被用來(lái)評(píng)估學(xué)習(xí)風(fēng)格。如鄧恩學(xué)習(xí)風(fēng)格模型,該模型將影響學(xué)習(xí)風(fēng)格的因素劃分為五大維度及21個(gè)核心影響因素,關(guān)注學(xué)生獲取、加工、內(nèi)化知識(shí)的個(gè)性化過(guò)程,將學(xué)習(xí)風(fēng)格的要素總結(jié)為環(huán)境類、心理類、情緒類、生理類、社會(huì)類,在此基礎(chǔ)上編制具有較強(qiáng)普適性的學(xué)習(xí)風(fēng)格調(diào)查表,有助于針對(duì)性地設(shè)計(jì)教學(xué)情境以滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求[4]。

        Kolb創(chuàng)建的學(xué)習(xí)風(fēng)格理論側(cè)重描述學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)信息的加工方式及感知偏好,將學(xué)習(xí)風(fēng)格總結(jié)為四種模式,包括發(fā)散型、順應(yīng)型、集中型、同化型。該理論認(rèn)為學(xué)習(xí)過(guò)程有兩個(gè)基本結(jié)構(gòu)維度:一個(gè)是領(lǐng)悟維度,另一個(gè)是改造維度。Kolb將學(xué)習(xí)視為通過(guò)經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化創(chuàng)造新知的循環(huán)過(guò)程,由具體經(jīng)驗(yàn)、反思性觀察、抽象概念化、主動(dòng)實(shí)踐四個(gè)環(huán)節(jié)組成,并編制了經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)風(fēng)格類型量表[5]。同時(shí),Kolb強(qiáng)調(diào)不僅要充分發(fā)揮學(xué)生個(gè)人的學(xué)習(xí)風(fēng)格特點(diǎn),更應(yīng)使各種學(xué)習(xí)風(fēng)格均衡發(fā)展。

        Felder和Silverman于1988年提出Felder-Silverman學(xué)習(xí)風(fēng)格模型[6]。該模型從感知信息、加工信息、輸入信息和理解信息四個(gè)維度將學(xué)習(xí)風(fēng)格分為四類,最初的設(shè)計(jì)目的是幫助大學(xué)生測(cè)量學(xué)習(xí)風(fēng)格,進(jìn)而指導(dǎo)教師因材施教。20世紀(jì)末,基于Felder-Silverman學(xué)習(xí)風(fēng)格模型提出的所羅門(mén)學(xué)習(xí)風(fēng)格量表在教育信息技術(shù)領(lǐng)域尤其是線上教育中開(kāi)始被廣泛使用。

        2" 在線學(xué)習(xí)自我效能感

        美國(guó)心理學(xué)家班杜拉在認(rèn)知心理學(xué)的影響下于20世紀(jì)70年代末提出自我效能感的概念,認(rèn)為自我效能感可以幫助個(gè)人感知和衡量自己的能力,調(diào)節(jié)一個(gè)人的行為選擇和投入程度,進(jìn)而影響他們?cè)谕瓿商囟ㄈ蝿?wù)時(shí)的能力表現(xiàn)[7]。自我效能感有積極和消極兩種類型,其作用也有所不同。低自我效能感會(huì)減弱個(gè)體的勝任力期望,進(jìn)而走向失敗。高自我效能感可以強(qiáng)化個(gè)體的成功期望,通過(guò)付出更多的努力從而獲得成功,而成功的經(jīng)驗(yàn)可進(jìn)一步強(qiáng)化自我效能感。自我效能感并非一成不變,可隨新信息的獲得而發(fā)生動(dòng)態(tài)變化。國(guó)內(nèi)外的研究已經(jīng)證實(shí),在線學(xué)習(xí)環(huán)境中,學(xué)生的自我效能感比情感認(rèn)知等過(guò)程更直接地影響學(xué)習(xí)效果。在線學(xué)習(xí)相較傳統(tǒng)學(xué)習(xí)在學(xué)習(xí)環(huán)境上更具有挑戰(zhàn)性,網(wǎng)絡(luò)自我效能感至少有三個(gè)來(lái)源:技術(shù)、學(xué)習(xí)和在線互動(dòng)[8]。對(duì)學(xué)生展開(kāi)個(gè)性化診斷,調(diào)整教學(xué)策略,對(duì)提高在線學(xué)習(xí)的成功率具有重要作用。

        3" 研究過(guò)程

        3.1" 研究對(duì)象

        隨機(jī)選取學(xué)校大一、大二護(hù)理專業(yè)學(xué)生共400人,在線發(fā)放問(wèn)卷,回收有效問(wèn)卷382份,問(wèn)卷有效率95.5%。其中,男生128人,女生254人;大一188人,大二194人;平均年齡為18歲。

        3.2" 研究工具

        3.2.1" 所羅門(mén)學(xué)習(xí)風(fēng)格量表

        該量表共有四個(gè)維度,分別為信息加工、感知、輸入和理解,從這四個(gè)方面分為八種風(fēng)格,分別是活躍型與沉思型、感悟型與直覺(jué)型、視覺(jué)型與言語(yǔ)型、序列型與綜合型[9]。活躍型學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度積極,善于通過(guò)討論或向他人講解信息等方式掌握并內(nèi)化知識(shí);沉思型學(xué)生喜歡先安靜地獨(dú)立思考問(wèn)題,探索解決方式。感悟型學(xué)生喜歡與現(xiàn)實(shí)有明顯聯(lián)系的課程,善于挖掘細(xì)節(jié),更具耐心,較依賴識(shí)記和已掌握的學(xué)習(xí)方法,突破性有所欠缺;直覺(jué)型學(xué)生傾向挖掘知識(shí)間的相關(guān)性,喜歡創(chuàng)新,具有探索性,對(duì)新概念的掌握更有優(yōu)勢(shì)。視覺(jué)型學(xué)生善于通過(guò)看到的實(shí)物獲取知識(shí),如圖片、板書(shū)、視頻、PPT、思維導(dǎo)圖、流程圖等內(nèi)容;言語(yǔ)型學(xué)生擅長(zhǎng)通過(guò)語(yǔ)言的表達(dá)和文字的描述捕捉信息。序列型學(xué)生習(xí)慣按部就班,按照線性的邏輯思維思考問(wèn)題;綜合型學(xué)生可以將碎片化的信息進(jìn)行重組,將知識(shí)進(jìn)行聯(lián)結(jié),但對(duì)細(xì)節(jié)的把握不夠認(rèn)真。

        根據(jù)所羅門(mén)學(xué)習(xí)風(fēng)格量表提供的統(tǒng)計(jì)方法,共44題,每題有a、b兩個(gè)選項(xiàng),每四個(gè)量表中分別記錄選擇a和b的個(gè)數(shù),用較大的數(shù)值減去較小的數(shù)值,如在“活躍型/沉思型”中,共選擇八個(gè)a和三個(gè)b,學(xué)習(xí)風(fēng)格為5a,即為活躍型。

        3.2.2" 網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感量表" 采用謝幼如等[10]編制的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感量表測(cè)量自我效能感,該量表基于班杜拉三元交互作用理論,從四個(gè)維度構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)自我效能感的結(jié)構(gòu),分別是自我能力感、自我努力感、環(huán)境把握感、行為控制感,共計(jì)20個(gè)題項(xiàng),采用Likert 5級(jí)計(jì)分法,總分為20道測(cè)題分?jǐn)?shù)之和。該量表便于學(xué)生理解、描述清晰、結(jié)構(gòu)合理。量表的Cronbach's α系數(shù)為0.96。網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感中最重要的維度是自我能力感,是學(xué)生對(duì)在線學(xué)習(xí)結(jié)果的預(yù)測(cè)。自我努力感是學(xué)生對(duì)自己能否做到努力學(xué)習(xí)的一種判斷。環(huán)境把握感是學(xué)生對(duì)在線學(xué)習(xí)環(huán)境的一種適應(yīng)能力,直接影響學(xué)生對(duì)在線資源的利用以及與同伴的交流等。行為控制感是學(xué)生對(duì)在線學(xué)習(xí)的進(jìn)度安排以及擺脫外界干擾的自控力。

        4" 結(jié)果

        4.1" 學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)格情況

        表1中的統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示,對(duì)于知識(shí)的加工,有64.92%的高職護(hù)生更傾向活躍型,69.37%的護(hù)生喜歡通過(guò)感悟的方式來(lái)感知知識(shí)。大部分的學(xué)生(74.08%)擅長(zhǎng)通過(guò)視覺(jué)刺激輸入知識(shí),對(duì)知識(shí)的理解有60.99%的護(hù)生傾向綜合型。

        4.2" 學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)自我效能感情況

        學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)自我效能感情況如表2所示。護(hù)生的網(wǎng)絡(luò)自我效能感總分為(77.81±7.03)分,屬于中等水平。其中,得分最高的維度是自我能力感,分?jǐn)?shù)為(4.07±0.84)分;得分最低的維度是環(huán)境把握感,分?jǐn)?shù)為(3.76±0.95)分。

        4.3" 學(xué)生學(xué)習(xí)風(fēng)格與自我效能感的比較

        不同學(xué)習(xí)風(fēng)格高職護(hù)生的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感比較結(jié)果如表3所示。經(jīng)過(guò)t檢驗(yàn)分析,活躍型/沉思型、感悟型/直覺(jué)型、視覺(jué)型/言語(yǔ)型的學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感得分差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),序列型/綜合型學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感得分差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。

        5" 討論

        5.1" 網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感與學(xué)習(xí)風(fēng)格總體情況

        學(xué)生準(zhǔn)確地定義自己的學(xué)習(xí)風(fēng)格,找到在學(xué)習(xí)過(guò)程中的個(gè)體差異性,對(duì)促進(jìn)自身的發(fā)展具有重要意義。學(xué)生在通過(guò)量表測(cè)試自己的學(xué)習(xí)風(fēng)格后,可以根據(jù)自己的學(xué)習(xí)風(fēng)格揚(yáng)長(zhǎng)避短,也可以通過(guò)各種方法彌補(bǔ)自己的不足,挖掘自己的潛力,適應(yīng)不同的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)任務(wù)??偠灾?,學(xué)習(xí)風(fēng)格不僅可以提高學(xué)生的自我認(rèn)知,還可以幫助學(xué)生找到最合適的學(xué)習(xí)方法和途徑,取得理想的學(xué)習(xí)效果。

        根據(jù)表1,從知識(shí)的加工維度來(lái)看,大部分護(hù)生屬于活躍型,說(shuō)明大部分護(hù)生喜歡小組合作的學(xué)習(xí)方式。目前,護(hù)理專業(yè)積極進(jìn)行教學(xué)改革,教學(xué)活動(dòng)中廣泛采用了翻轉(zhuǎn)課堂、TBL等教學(xué)方法,其中大部分是以小組合作為基礎(chǔ),合作過(guò)程中護(hù)生可以充分發(fā)揮個(gè)人潛能、暢所欲言、思維碰撞、互幫互助、增進(jìn)情感,學(xué)習(xí)氛圍和諧又輕松。在知識(shí)的感知維度方面,高職護(hù)生更傾向感知型,擅長(zhǎng)識(shí)記護(hù)理的理論知識(shí),但面對(duì)護(hù)理實(shí)操尤其是突發(fā)情況時(shí),處理往往會(huì)感覺(jué)到困難,實(shí)操能力和應(yīng)變意識(shí)有待提高。從知識(shí)的輸入維度來(lái)看,74.08%的護(hù)生更喜歡視覺(jué)型的學(xué)習(xí)方式,視覺(jué)刺激可以使學(xué)生從圖像、聲音等多方面接收信息,因此,若將操作過(guò)程錄制為視頻會(huì)更為直觀立體,有利于學(xué)生知識(shí)的理解與內(nèi)化。從知識(shí)的理解維度來(lái)看,60.99%的高職護(hù)生更傾向綜合型,護(hù)生擅長(zhǎng)收集碎片化知識(shí)點(diǎn),形成知識(shí)網(wǎng)絡(luò)。

        本研究結(jié)果顯示,在網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感中,自我能力感均值為4.07、自我努力感均值為3.81、環(huán)境把握感均值為3.76、行為控制感均值為3.92,由于量表依據(jù)Likert 5級(jí)計(jì)分法,以3為中值數(shù),各維度平均得分均處于中上水平,表明高職護(hù)生的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感較好。其中平均分最高的維度為自我能力感,表明護(hù)生對(duì)信息化的學(xué)習(xí)能力自我評(píng)價(jià)較高。網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的飛速進(jìn)步導(dǎo)致護(hù)理課程的開(kāi)展過(guò)程中更注重與信息化技術(shù)相融合,如虛擬仿真、連線臨床、在線課堂軟件等,為學(xué)生接觸信息化技術(shù)創(chuàng)造了條件,因此,學(xué)生對(duì)于網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的目標(biāo)達(dá)成往往比較自信。平均分最低的維度為環(huán)境把握感,因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)教學(xué)最突出的一個(gè)特點(diǎn)就是無(wú)法面對(duì)面交流,所以有部分學(xué)生無(wú)法有效地在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中進(jìn)行溝通,尤其是遇到疑問(wèn)時(shí),無(wú)法立即與同伴討論或?qū)で蠼處煹膸椭?。這也提示護(hù)理教育者應(yīng)重視在線的互動(dòng)與溝通,及時(shí)反饋,減輕學(xué)生在線交流的不適應(yīng)感。

        5.2" 在線學(xué)習(xí)自我效能感與學(xué)習(xí)風(fēng)格的相關(guān)性

        5.2.1" 活躍型/沉思型學(xué)生網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感差異

        沉思型的護(hù)生在線學(xué)習(xí)自我效能感高于活躍型,且P<0.05。在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中,互動(dòng)的方式較課堂學(xué)習(xí)有所限制,主要為教師問(wèn)答、課后討論留言等,線上授課過(guò)程中小組討論的機(jī)會(huì)較少,活躍型學(xué)生的參與感下降,展現(xiàn)機(jī)會(huì)變少,同時(shí)因其學(xué)習(xí)風(fēng)格的特點(diǎn),容易導(dǎo)致專注力不夠,在線上學(xué)習(xí)中自我效能感受到影響;而沉思型學(xué)生能更好地適應(yīng)線上學(xué)習(xí)氛圍并集中注意力,有更多的空間獨(dú)立思考,最大限度發(fā)揮自主學(xué)習(xí)的能動(dòng)性。

        為進(jìn)一步提高活躍型學(xué)生的自我效能感,在線教育中可采用小組討論教學(xué)方式,該教學(xué)活動(dòng)的實(shí)現(xiàn),除了對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì)提出增加互動(dòng)的要求,更重要的是基于在線平臺(tái)的功能。目前,慕課由于課程屬性,授課過(guò)程中難以加入在線討論環(huán)節(jié),可以在課后作業(yè)中增加團(tuán)隊(duì)合作的任務(wù)。直播課中增加小組討論的教學(xué)環(huán)節(jié),但目前能支持該功能的平臺(tái)較少,Zoom會(huì)議有“分組討論室”功能,可以將學(xué)生分組,自由討論。直播中教師還可以多提問(wèn)活躍型學(xué)生,或增加其匯報(bào)的機(jī)會(huì),充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢(shì)。

        5.2.2" 感悟型/直覺(jué)型學(xué)生網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感差異

        直覺(jué)型學(xué)生的自我效能感得分高于感悟型,且P<0.05,具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。慕課或基于慕課的混合式教學(xué)大部分采用碎片化教學(xué)方式,學(xué)習(xí)的時(shí)間和空間由學(xué)生自我掌握,可以有效提升學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,學(xué)習(xí)內(nèi)容被分隔,知識(shí)點(diǎn)相對(duì)獨(dú)立,可以有效增加知識(shí)的留存率,減少沉沒(méi)成本。而這種碎片化的在線學(xué)習(xí)方式可能會(huì)削弱感悟型學(xué)生的自我效能感,部分知識(shí)點(diǎn)被重新解構(gòu)后,知識(shí)點(diǎn)之間缺乏邏輯聯(lián)系,且在線課程由于時(shí)間的限制,往往在10分鐘左右,教學(xué)內(nèi)容主要呈現(xiàn)的是現(xiàn)成結(jié)論或簡(jiǎn)化的信息,部分學(xué)生難以捕捉細(xì)節(jié),導(dǎo)致邏輯鏈斷裂,只能處理淺維度的信息,難以形成完整、循序漸進(jìn)的知識(shí)體系。而直覺(jué)型學(xué)生可以挖掘碎片化知識(shí)點(diǎn)中的關(guān)聯(lián)性,探索新概念,建立綜合的、體系化的認(rèn)知,并找到在線學(xué)習(xí)的方法和思維模式,在后續(xù)學(xué)習(xí)中將新知識(shí)點(diǎn)納入自己原有的知識(shí)體系,再消化理解,步入良性循環(huán)。

        因此,教師在錄制慕課前應(yīng)考慮哪些知識(shí)點(diǎn)適合碎片化,通過(guò)清晰的章節(jié)結(jié)構(gòu)或課程地圖展現(xiàn)課程的邏輯體系。教學(xué)過(guò)程中可以讓學(xué)生嘗試畫(huà)出課程知識(shí)點(diǎn)的思維導(dǎo)圖,梳理課程的脈絡(luò)框架,及時(shí)對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行監(jiān)測(cè)。每個(gè)知識(shí)點(diǎn)的講授盡量做到結(jié)構(gòu)完整,如教學(xué)內(nèi)容的引入、教學(xué)目標(biāo)的介紹、知識(shí)講授、總結(jié)。同時(shí)可以通過(guò)課外材料對(duì)教學(xué)視頻中未呈現(xiàn)的細(xì)節(jié)進(jìn)行補(bǔ)充,如閱讀材料、PPT、習(xí)題等,從而展示完整知識(shí)細(xì)節(jié),讓學(xué)生達(dá)到知識(shí)內(nèi)化、能力提升的目的。

        5.2.3" 視覺(jué)型/言語(yǔ)型學(xué)生網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感差異

        視覺(jué)型學(xué)生的自我效能感得分顯著高于言語(yǔ)型,且P<0.05,具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。在線學(xué)習(xí)中知識(shí)的傳遞主要依靠視頻的形式,將知識(shí)可視化,更加符合視覺(jué)型學(xué)生的學(xué)習(xí)偏好,通過(guò)視覺(jué)獲取大量的信息的同時(shí)激發(fā)求知欲。但視覺(jué)型學(xué)生會(huì)非常注意進(jìn)入視野范圍內(nèi)的事物,以至于無(wú)法集中注意力學(xué)習(xí)。因此,在線資源的制作要注重視頻的呈現(xiàn)效果,內(nèi)容要聚焦,可通過(guò)色彩或動(dòng)畫(huà)等形式突出重點(diǎn),吸引并保持學(xué)生的注意力。同時(shí)為提高言語(yǔ)型學(xué)生的在線學(xué)習(xí)效能感,在線課程的呈現(xiàn)應(yīng)多元化,將知識(shí)點(diǎn)以最合適的形式進(jìn)行展示,如知識(shí)的傳遞、易錯(cuò)內(nèi)容的糾正、護(hù)理操作視頻的演示可以拍成視頻,而一些理性的、邏輯性較強(qiáng)的知識(shí)點(diǎn)可以通過(guò)文字的形式呈現(xiàn),作業(yè)增加主觀題,發(fā)揮言語(yǔ)型學(xué)生擅長(zhǎng)寫(xiě)作的優(yōu)勢(shì)。

        5.2.4" 序列型/綜合型學(xué)生網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感差異

        綜合型學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感高于序列型學(xué)生,但結(jié)果不具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。在線學(xué)習(xí)為兩種知識(shí)的感知都創(chuàng)造了良好的環(huán)境。在線課程的學(xué)習(xí)視頻可以倍速、快進(jìn)、重復(fù)播放,序列型護(hù)生可以按部就班地進(jìn)行學(xué)習(xí),跟隨教師的邏輯順序理解教學(xué)內(nèi)容;而綜合型學(xué)生可以充分發(fā)揮跳躍思維,借助信息平臺(tái)的功能及多功能導(dǎo)航欄等安排自己的學(xué)習(xí)進(jìn)度。目前部分課程設(shè)置了不能倍速和快進(jìn),這種功能一定程度上可以起到監(jiān)督作用,但并不利于綜合型學(xué)生的個(gè)性化學(xué)習(xí)。護(hù)理教師可以根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)格,針對(duì)性地調(diào)整學(xué)生的學(xué)習(xí)方式。

        6" 結(jié)束語(yǔ)

        高職護(hù)生具有個(gè)性化的學(xué)習(xí)風(fēng)格,且不同學(xué)習(xí)風(fēng)格的學(xué)生網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自我效能感不同。教師應(yīng)根據(jù)護(hù)生不同的學(xué)習(xí)風(fēng)格,針對(duì)性地進(jìn)行在線課程設(shè)計(jì),創(chuàng)造適合不同學(xué)習(xí)風(fēng)格學(xué)生的在線學(xué)習(xí)環(huán)境。在線教學(xué)中應(yīng)幫助學(xué)生診斷學(xué)習(xí)風(fēng)格偏好,促進(jìn)在線教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成,提高學(xué)生的在線學(xué)習(xí)滿意度。

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        *項(xiàng)目來(lái)源:浙江省成人教育與職業(yè)教育立項(xiàng)課題“大數(shù)據(jù)背景下高職院校學(xué)生在線學(xué)習(xí)行為評(píng)價(jià)模型的構(gòu)建”(2021-18)。

        作者:李虹毓、孫寧、吳曉琴、趙艷霞(通信作者),寧波衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院,研究方向?yàn)樽o(hù)理教育(135000)。

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