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        關(guān)于小學(xué)班主任班級(jí)管理的探討

        2020-03-14 06:37:41田華文
        人物畫報(bào) 2020年33期
        關(guān)鍵詞:關(guān)愛小學(xué)班主任班級(jí)管理

        田華文

        摘? ?要:小學(xué)是義務(wù)教育階段最長(zhǎng)的一段期間,學(xué)生在學(xué)校獲得的不僅僅是基礎(chǔ)知識(shí),而是思想的啟蒙、價(jià)值觀的樹立。素質(zhì)教育在我國(guó)開展十余年之久,但依舊在應(yīng)試教育的壓力下,對(duì)學(xué)生心理教育和管理存在疏忽,也忽視了學(xué)生身心發(fā)展。本文通過對(duì)目前小學(xué)班主任班級(jí)管理工作的必要性及趨勢(shì),發(fā)現(xiàn)與之不相符的問題,從而以轉(zhuǎn)變理念、方式等方面,分析如何提升小學(xué)班主任班級(jí)管理水平。

        關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任;班級(jí)管理; 關(guān)愛

        目前,班級(jí)管理依舊存在很多問題,一方面?zhèn)鹘y(tǒng)班級(jí)管理依舊阻礙新時(shí)期下班主任班級(jí)管理觀念的滲透,無(wú)法轉(zhuǎn)變教育理念,這會(huì)導(dǎo)致學(xué)生與時(shí)代脫軌。另一方面,班主任與普通任課教師不同,除了教學(xué)科知識(shí)外,還要負(fù)責(zé)管理、協(xié)調(diào)等多方面工作,工作壓力大、任務(wù)重,心理負(fù)擔(dān)也大,這種壓力使班主任身心疲憊,從而缺少積極的管理行為。這些問題就會(huì)導(dǎo)致班主任在班級(jí)管理工作中與學(xué)生脫節(jié)產(chǎn)生矛盾,無(wú)法發(fā)揮班主任正向引領(lǐng)作用。

        一、樹立新時(shí)代班級(jí)管理理念

        為了提升班級(jí)管理質(zhì)量,就應(yīng)當(dāng)以理念為基礎(chǔ)。新時(shí)代班級(jí)管理理念突出身心全面發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì),使學(xué)生通過在班級(jí)中的活動(dòng),緊跟時(shí)代步伐,成為社會(huì)需求的高質(zhì)量人才。在班級(jí)管理中,班主任應(yīng)當(dāng)積極接收新的班級(jí)管理理念,學(xué)習(xí)優(yōu)秀班級(jí)管理案例,從班級(jí)管理教學(xué)案例中吸收采納可用之處,并結(jié)合自身班級(jí)學(xué)生特點(diǎn),形成自己的一套班級(jí)管理理念體系。學(xué)校可以為班主任提供溝通交流平臺(tái),與其他學(xué)校進(jìn)行交流學(xué)習(xí),讓不同學(xué)校、不同班級(jí)的班主任互通有無(wú),可以利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)線上溝通,也可以利用定期交流的形式參觀學(xué)習(xí)。通過向優(yōu)秀的、有特色的班級(jí)學(xué)習(xí)班級(jí)管理方式,提升班主任的班級(jí)管理理念,激勵(lì)各位班主任推陳出新。并且利用互聯(lián)網(wǎng)溝融,可以及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀管理知識(shí)和先進(jìn)理念,再通過及時(shí)的實(shí)踐,將理論與實(shí)際結(jié)合,使廣大班主任快速樹立新的班級(jí)管理理念。

        二、建立民主集中式管理模式

        提升班級(jí)管理的民主性,能夠讓學(xué)生擁有主人翁意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生責(zé)任感。在班級(jí)管理中,班主任無(wú)論從閱歷、學(xué)識(shí)和認(rèn)知上都是其絕對(duì)主導(dǎo)地位的,但是其工作又是全部圍繞學(xué)生開展的,因此建立民主集中管理模式,既是要保障學(xué)生的主體性,又是確保班級(jí)正常管理秩序,讓班主任工作有效開展。讓每一個(gè)學(xué)生參與到班級(jí)管理中,是民主性的體現(xiàn)方式之一。班主任將班級(jí)學(xué)生按小組分配,每周安排一個(gè)小組進(jìn)行班級(jí)管理,對(duì)班級(jí)紀(jì)律、衛(wèi)生、作業(yè)、宣傳等情況進(jìn)行監(jiān)督,配合班級(jí)設(shè)定的班委工作。然后定期對(duì)班級(jí)任職情況進(jìn)行民主調(diào)查,輪換班委。在班級(jí)班委選擇上,既要尊重學(xué)生意見也要對(duì)學(xué)生進(jìn)行綜合能力的考察,又要保護(hù)競(jìng)選學(xué)生的自尊心,尊重、鼓勵(lì)其他學(xué)生按照個(gè)人想法投票選出符合心中班委形象的同學(xué)。這種方式既體現(xiàn)了班級(jí)管理的民主性,又有利于用學(xué)生自己選出的班委進(jìn)行管理提升班級(jí)管理效率,實(shí)現(xiàn)學(xué)生自治。學(xué)生自治既可以相互監(jiān)督,又可以為班主任分擔(dān)部分班級(jí)工作,讓班主任有時(shí)間進(jìn)行其他重要的班級(jí)管理工作。

        三、及時(shí)更正引導(dǎo)學(xué)生的不良習(xí)慣

        面對(duì)大多數(shù)小學(xué)生在家嬌生慣養(yǎng)的現(xiàn)象,小學(xué)班主任在開學(xué)時(shí),應(yīng)該及時(shí)組織并召開家長(zhǎng)會(huì),讓家長(zhǎng)分別敘述學(xué)生的性格特點(diǎn),長(zhǎng)處和缺點(diǎn),以及家長(zhǎng)對(duì)孩子未來(lái)短期和長(zhǎng)期的希望,對(duì)每一位班級(jí)學(xué)生進(jìn)行了解和存檔,然后和家長(zhǎng)一同研究本班級(jí)的管理策略,讓家長(zhǎng)充分發(fā)表自己的意見,從而有針對(duì)性地了解到每一位學(xué)生的優(yōu)勢(shì)和不良習(xí)慣,有利于班主任在后續(xù)的管理中,能夠根據(jù)每位學(xué)生的不同情況,采用有效的方式來(lái)矯正其不良習(xí)慣。

        四、以關(guān)愛促教育

        小學(xué)生的心智尚未完全成熟,其在班級(jí)中的日常表現(xiàn)都與自身的成長(zhǎng)環(huán)境有關(guān),若要讓不同的學(xué)生能夠嚴(yán)格遵守班級(jí)的紀(jì)律與守則,不能僅僅依靠硬性制度進(jìn)行。班主任與其他教師的任務(wù)不同,其不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和日常班級(jí)行為舉止,還要關(guān)注學(xué)生的內(nèi)心活動(dòng)。通過對(duì)“問題學(xué)生”進(jìn)行內(nèi)心的疏導(dǎo)和交流對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育。班主任要以父母的身份對(duì)學(xué)生進(jìn)行關(guān)愛教育,讓學(xué)生能夠逐漸在班主任的關(guān)懷下樹立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度和課堂行為。此外,班主任在對(duì)學(xué)生進(jìn)行批評(píng)教育時(shí)一定要尊重小學(xué)生的自尊心,小學(xué)生往往需要的是更多的關(guān)注與關(guān)懷。所以,批評(píng)教育要做到兩點(diǎn):第一是嚴(yán)而有愛。其實(shí)質(zhì)上就是對(duì)學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的要求,通過關(guān)愛的形式讓學(xué)生能夠理解到班主任的“嚴(yán)”是對(duì)他好,是對(duì)他的關(guān)愛,進(jìn)而更好的讓學(xué)生在感動(dòng)中逐漸規(guī)范自己。第二是嚴(yán)而有序。即班主任在班級(jí)管理工作中要嚴(yán)格按照梯度進(jìn)行,認(rèn)識(shí)到教育工作不是一蹴而就的,要循序漸進(jìn)。

        綜上所述,班級(jí)管理既是一門教育學(xué)科,也是一種管理藝術(shù),需要班主任通過自己的智慧對(duì)自己的班級(jí)工作進(jìn)行完善與創(chuàng)新。

        參考文獻(xiàn):

        [1]潘德龍.說理有方? 教育無(wú)痕——小學(xué)班主任管理策略研究[J].名師在線,2020(2).

        [2]高國(guó)花.淺析小學(xué)班主任管理過程中與學(xué)生和諧關(guān)系的構(gòu)建[J].科教文匯,2019(10).

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