歐陽蘇
摘要:隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,我國社會(huì)當(dāng)中稅務(wù)審計(jì)工作也得到社會(huì)各方的重視,其中稅務(wù)審計(jì)過程存在的問題,使得稅務(wù)審計(jì)工作效率和工作質(zhì)量受到影響,由此帶來的風(fēng)險(xiǎn)也使得稅務(wù)審計(jì)成為企業(yè)發(fā)展的難題。因此針對(duì)這種情況,完善相應(yīng)的稅務(wù)審計(jì)法律法規(guī)、創(chuàng)造和諧的稅收環(huán)境,將對(duì)于社會(huì)發(fā)展至關(guān)重要。也從而能夠使得我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:稅務(wù)審計(jì);存在問題;改進(jìn)策略
一、稅務(wù)審計(jì)應(yīng)用的必要性
稅務(wù)審計(jì)也稱之為稅收審計(jì),是國家相關(guān)審計(jì)機(jī)關(guān)對(duì)企事業(yè)單位或者納稅人,其應(yīng)該依法繳納稅款的審核和稽查。審計(jì)內(nèi)容包括對(duì)納稅人是否依法進(jìn)行納稅、減稅和免稅,有無偷稅、漏稅行為。根據(jù)納稅的依據(jù),計(jì)算其是否正確或者符合法律規(guī)定,其中有無弄虛作假現(xiàn)象。對(duì)企業(yè)的發(fā)展經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行稅收審計(jì)。其主要的職能分為兩種:一種是幫助企業(yè)進(jìn)行完善納稅籌劃方案,屬于服務(wù);另一種是相對(duì)于審計(jì)機(jī)關(guān)和國家而言,為了防止社會(huì)以及國家財(cái)產(chǎn)權(quán)益遭到損失,而對(duì)企業(yè)的偷稅漏稅行為進(jìn)行監(jiān)管。所以這兩方面的職能逐漸體現(xiàn)出稅務(wù)審計(jì)應(yīng)用在社會(huì)發(fā)展當(dāng)中的必要性。
(一)有利于企業(yè)發(fā)展和稅務(wù)管理工作開展
稅務(wù)審計(jì)應(yīng)用對(duì)于企業(yè)的發(fā)展來說,能夠督促企業(yè)進(jìn)行及時(shí)的納稅和交稅,避免企業(yè)錯(cuò)失納稅時(shí)機(jī),也從而幫助企業(yè)在納稅過程當(dāng)中規(guī)避偷稅漏稅造成的風(fēng)險(xiǎn),幫助企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。而在稅務(wù)管理工作開展過程當(dāng)中,稅務(wù)審計(jì)對(duì)審查對(duì)象搜集的基本信息和納稅情況信息等,可以幫助稅務(wù)審計(jì)機(jī)關(guān)建立相應(yīng)的數(shù)據(jù)庫,從而在對(duì)信息進(jìn)行比對(duì)的過程當(dāng)中,發(fā)現(xiàn)其中存在的問題,從而可以針對(duì)問題建立解決途徑。
(二)保護(hù)國家權(quán)益
我國主要的經(jīng)濟(jì)收入來自稅收,因此稅務(wù)審計(jì)工作能夠?qū)嶋H保護(hù)國家權(quán)益,也對(duì)相應(yīng)的機(jī)關(guān)企業(yè)等進(jìn)行稅務(wù)審計(jì)具有重要意義。在這當(dāng)中企業(yè)的正常發(fā)展能夠增加國家的稅收收入,但如果企業(yè)當(dāng)中存在偷稅漏稅等行為,則會(huì)影響國家權(quán)益。因此稅務(wù)審計(jì)能夠幫助企業(yè)有效控制偷稅漏稅行為,以次提升其內(nèi)部競爭,進(jìn)一步增加企業(yè)收入,對(duì)于國家的稅收收入也有所幫助。
二、稅務(wù)審計(jì)中現(xiàn)存問題
(一)缺乏完善的管理制度
當(dāng)前社會(huì)的發(fā)展在稅務(wù)審計(jì)過程當(dāng)中,對(duì)于必要的法律建設(shè)以及制度建設(shè)不夠完善,導(dǎo)致在對(duì)企業(yè)進(jìn)行稅務(wù)審計(jì)過程中出現(xiàn)問題,這些問題直接影響到稅務(wù)審計(jì)工作的質(zhì)量和總體效果,導(dǎo)致相應(yīng)的審計(jì)工作開展困難,相應(yīng)工作人員工作繁雜等。其一,缺乏統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和統(tǒng)一的審計(jì)流程。在這當(dāng)中很大程度上審計(jì)工作受到審計(jì)人員自身工作行為的影響,缺少標(biāo)準(zhǔn)化的工作規(guī)范,最終使得稅務(wù)審計(jì)工作開展面臨較大的稅務(wù)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。其二,相應(yīng)的審計(jì)管理體制出現(xiàn)問題,在這當(dāng)中多數(shù)審計(jì)人員沒有對(duì)稅務(wù)審計(jì)提高重視,使得稅務(wù)審計(jì)工作在執(zhí)行當(dāng)中徒有虛名,從而實(shí)際影響到了稅務(wù)工作的進(jìn)一步執(zhí)行和開展。
(二)對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作不重視
在社會(huì)整個(gè)發(fā)展過程當(dāng)中,稅務(wù)審計(jì)工作的有效落實(shí)和順利開展,能夠代表著社會(huì)的發(fā)展現(xiàn)狀。但多數(shù)審計(jì)人員存在對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作的不重視,一方面必要的稅務(wù)審計(jì)工作沒有專門人員進(jìn)行實(shí)施,再加上稅務(wù)審計(jì)屬于較為繁雜的工作,因此在沒有專業(yè)人員支持的情況下,剛接手稅務(wù)審計(jì)的人員在進(jìn)行稅務(wù)審計(jì)時(shí),容易造成很大的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。與此同時(shí),企業(yè)當(dāng)中對(duì)賬本以及報(bào)表等資料的管理和分析不夠嚴(yán)謹(jǐn),致使稅務(wù)審計(jì)工作被限制在表面,沒有對(duì)企業(yè)實(shí)際的發(fā)展情況做分析和了解,從而加重了審計(jì)工作的開展難度。
(三)相關(guān)稅務(wù)審計(jì)人員素質(zhì)偏低
在稅務(wù)審計(jì)工作的開展過程當(dāng)中專業(yè)的稅務(wù)審計(jì)人員,其專業(yè)能力和基本素養(yǎng)決定著審計(jì)工作能否有效開展和順利實(shí)施。再者,稅務(wù)審計(jì)工作本身屬于一項(xiàng)復(fù)雜的工作項(xiàng)目,因此更加需要相應(yīng)的專業(yè)人員具備較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)。但部分稅務(wù)審計(jì)人員的工作存在專業(yè)素質(zhì)偏低等情況,不僅表現(xiàn)出的工作效率較差,也實(shí)際影響著稅務(wù)審計(jì)工作的決策和實(shí)行。
三、解決稅務(wù)審計(jì)工作現(xiàn)存問題的主要措施
當(dāng)前我國稅務(wù)審計(jì)工作當(dāng)中存在一些問題,這些問題的出現(xiàn)嚴(yán)重影響到了社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展和國家的權(quán)益。因此為了保障社會(huì)穩(wěn)定和正常發(fā)展、保護(hù)國家權(quán)益不受損害,應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作的管理,制定相應(yīng)的管理制度,督促企業(yè)重視并配合稅務(wù)審計(jì)工作的開展,并提高相關(guān)工作人員的專業(yè)素質(zhì)。從而不斷推動(dòng)我國社會(huì)向前發(fā)展。
(一)建設(shè)整改聯(lián)動(dòng)制度
隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)當(dāng)中必要的交稅納稅工作也是企業(yè)得以繼續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)。因此隨著國家和社會(huì)對(duì)企業(yè)稅收征管工作的日益強(qiáng)化,在社會(huì)整個(gè)稅收體系建設(shè)過程當(dāng)中,應(yīng)該積極聯(lián)合公安部門、檢察院、法院以及相關(guān)審計(jì)部門,對(duì)稅務(wù)審計(jì)體系建設(shè)提供建議和幫助,共同建設(shè)整改聯(lián)動(dòng)制度,解決現(xiàn)階段企業(yè)當(dāng)中出現(xiàn)的不良交稅納稅等問題。在推動(dòng)稅務(wù)審計(jì)工作有效開展的同時(shí),促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,也保障國家的權(quán)益不受損害。
(二)重視稅務(wù)審計(jì)
稅務(wù)審計(jì)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必要工作,因此無論企業(yè)還是相關(guān)審計(jì)部門,都應(yīng)加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作開展的重視,首先從思想層面認(rèn)識(shí)稅務(wù)審計(jì)工作的重要性,以此為順利開展相關(guān)工作做好基礎(chǔ)。并且要將企業(yè)實(shí)際的發(fā)展情況與稅務(wù)審計(jì)工作進(jìn)行結(jié)合,積極督促企業(yè)交稅納稅,并且做好交稅納稅的審計(jì)工作。企業(yè)應(yīng)該嚴(yán)格按照相應(yīng)的稅務(wù)審計(jì)工作流程進(jìn)行自身問題的整改,使得相關(guān)工作能夠深入開展,從而提升稅務(wù)審計(jì)在企業(yè)當(dāng)中的實(shí)施力度;其次,企業(yè)在面對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作開展時(shí),應(yīng)該積極配合整改和解決問題,以提升自身的監(jiān)督和管制力度,來配合審計(jì)工作的實(shí)施;最后稅務(wù)審計(jì)相關(guān)部門應(yīng)該對(duì)稅務(wù)審計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)和教育,加強(qiáng)其對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作的認(rèn)識(shí),使其能夠以較高積極性的工作態(tài)度,進(jìn)行稅務(wù)審計(jì)工作的實(shí)施和落實(shí)。
(三)提升稅務(wù)審計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)和工作能力
在稅務(wù)審計(jì)工作的開展過程當(dāng)中,要不斷加強(qiáng)相應(yīng)專業(yè)人員的素質(zhì)和能力。首先,要對(duì)其責(zé)任意識(shí)進(jìn)行強(qiáng)化,以國家相關(guān)法律法規(guī)為標(biāo)準(zhǔn),對(duì)審計(jì)人員進(jìn)行教育和培訓(xùn),使其明確自身的工作,不斷加強(qiáng)對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作的認(rèn)識(shí);其次,在相關(guān)稅務(wù)審計(jì)工作開展過程當(dāng)中,相應(yīng)人員的工作方式和工作流程是否符合標(biāo)準(zhǔn),稅務(wù)審計(jì)管理人員應(yīng)對(duì)其進(jìn)行檢驗(yàn),如果工作質(zhì)量較低,則應(yīng)督促其加強(qiáng)學(xué)習(xí);最后,為了保證社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展和國家經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定提升,要對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作進(jìn)行效率提升,避免由于稅務(wù)審計(jì)工作出現(xiàn)問題,造成社會(huì)經(jīng)濟(jì)損失和國家權(quán)益受到傷害,由此應(yīng)該不斷加強(qiáng)對(duì)相應(yīng)審計(jì)人員的監(jiān)察,如果發(fā)現(xiàn)其在工作過程當(dāng)中出現(xiàn)問題,則應(yīng)及時(shí)對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育。
(四)加強(qiáng)電算化系統(tǒng)建設(shè)
隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展,稅務(wù)審計(jì)工作也能夠通過電算化的形式進(jìn)行效率提升。其中通過計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)對(duì)所需的審計(jì)軟件進(jìn)行設(shè)計(jì),以各個(gè)子系統(tǒng)組成整體系統(tǒng)的方式,并且對(duì)子系統(tǒng)進(jìn)行有效管理,使整個(gè)電算化系統(tǒng)形成一種網(wǎng)絡(luò)操作平臺(tái),從而有效提升稅務(wù)審計(jì)工作的效率和質(zhì)量。其一,以數(shù)據(jù)清洗和分析子系統(tǒng)的建立為基礎(chǔ),將采集到的信息進(jìn)行處理和分析。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,數(shù)據(jù)清洗子系統(tǒng)在可行性方面對(duì)審查對(duì)象的合法性等進(jìn)行合理的分析,相應(yīng)的稅務(wù)審計(jì)工作人員,可以通過分析結(jié)果與企業(yè)交稅納稅情況做對(duì)比分析,并且通過相應(yīng)的數(shù)據(jù)連接端在系統(tǒng)中進(jìn)行直接測(cè)試,最后將測(cè)試結(jié)果形成報(bào)表。其二,建立必要的信息反饋系統(tǒng),信息反饋系統(tǒng)要與電算化系統(tǒng)的各個(gè)子系統(tǒng)進(jìn)行有效連接,包括數(shù)據(jù)中心以及信息采集和數(shù)據(jù)庫管理等子系統(tǒng)。這其中企業(yè)可以通過反饋系統(tǒng)查看數(shù)據(jù)分析結(jié)果和分析報(bào)告,查看自身納稅情況是否符合納稅標(biāo)準(zhǔn)。與此同時(shí),也可以將企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)信息等基本狀況,反饋給電算化系統(tǒng)以方便相關(guān)稅務(wù)審計(jì)部門對(duì)企業(yè)進(jìn)行稅務(wù)審查。
四、總結(jié)
總而言之,在當(dāng)前我國稅務(wù)審計(jì)工作中,仍存在一些問題,諸如:缺乏完善的管理制度、對(duì)稅務(wù)審計(jì)工作不重視以及相關(guān)稅務(wù)審計(jì)人員素質(zhì)偏低等。這些問題的出現(xiàn)極大的影響到了國家的權(quán)益和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展。因此要針對(duì)這些問題提出相應(yīng)的建議和解決措施,以建設(shè)整改聯(lián)動(dòng)制度、重視稅務(wù)審計(jì)和提升稅務(wù)審計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)和工作能力等途徑進(jìn)行,并且結(jié)合電算化系統(tǒng)的建設(shè),進(jìn)一步提升稅務(wù)審計(jì)工作的質(zhì)量和效率。
參考文獻(xiàn):
[1]林偉雄.加強(qiáng)稅務(wù)審計(jì),防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2019 (03):129+131.
[2]白智.當(dāng)前稅務(wù)審計(jì)中存在的問題及改進(jìn)策略[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2018 (26):124-125.
[3]丁紅梅.淺議當(dāng)前稅務(wù)審計(jì)中存在的問題及改進(jìn)策略[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2017 (03):168.
[4]姚君.中國稅務(wù)審計(jì)制度和方法研究[D].財(cái)政部財(cái)政科學(xué)研究所,2017.