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        善用關(guān)懷,展現(xiàn)關(guān)愛

        2018-03-07 09:46:34韓穎
        新課程·上旬 2017年12期
        關(guān)鍵詞:幼兒園管理關(guān)愛人文關(guān)懷

        韓穎

        摘 要:人文關(guān)懷對幼兒園學(xué)生的全方面發(fā)展有很重要的意義。指出了一些幼兒園在管理上的缺失,同時提出了幼兒園管理中滲透人文關(guān)懷的有效途徑。

        關(guān)鍵詞:幼兒園管理;人文關(guān)懷;關(guān)愛

        隨著教育改革的不斷深入,教育中體現(xiàn)人文關(guān)懷越來越重要。幼兒園作為孩子們學(xué)習(xí)的起點(diǎn),不僅體現(xiàn)在對孩子們的學(xué)前教育上,還能直接影響孩子們以后的成長。幼兒園的管理中體現(xiàn)人文關(guān)懷有利于孩子們?nèi)宋乃仞B(yǎng)的形成,對孩子們的發(fā)展有長遠(yuǎn)的影響?,F(xiàn)如今的一些幼兒園在管理上仍存在著一些問題。本文結(jié)合這些問題闡述了一些觀點(diǎn)和建議。

        一、幼兒園管理上存在的問題

        1.管理理念上的缺失

        隨著現(xiàn)如今社會的發(fā)展,家長越來越注重孩子的學(xué)前教育,越來越多的家長愿意把孩子送到幼兒園接受教育,這就造成了許多公辦和民辦幼兒園的興起。為了規(guī)劃管理,幼兒園嚴(yán)重限制了孩子們的自由,規(guī)劃了有限的課程,使孩子們的興趣和樂趣得不到滿足,嚴(yán)重限制了孩子們的思想。雖然這降低了幼兒園的管理成本,增強(qiáng)了幼兒園價(jià)格上的競爭力,但對于孩子們的發(fā)展卻不利。

        2.幼兒教師的文化素養(yǎng)不高

        隨著幼兒園的不斷增加,幼兒教師也出現(xiàn)了嚴(yán)重不足,為了滿足幼兒教師的需求,幼兒園在招收教師時的要求也就降低了,這就造成了幼兒教師的文化素養(yǎng)不高。最近網(wǎng)上也不斷出現(xiàn)幼兒教師對孩子們不好的視頻和錄像,這些都是對這一現(xiàn)象的真實(shí)寫照,體現(xiàn)了這些幼兒教師對兒童尊嚴(yán)的漠視,他們的這些行為可能會給孩子們留下嚴(yán)重的心理陰影,影響孩子的一生。

        3.幼兒教育課程上的安排不合理

        為了有利于孩子們的發(fā)展,幼兒園本應(yīng)該安排多方面的課程,促進(jìn)孩子全方位地發(fā)展。但幼兒園可能是出于成本和安全方面的考慮,并沒有對孩子們多方位的教育。幼兒園課程的設(shè)置沒考慮幼兒個體的差異性,這樣嚴(yán)重限制了孩子們以后的發(fā)展。

        二、對幼兒園管理上的一些建議

        1.加強(qiáng)幼兒園與家長的溝通,共同對孩子進(jìn)行教育

        家長在幼兒的教育中占據(jù)著難以取代的地位,雖然有些家長認(rèn)為自己沒有能力教好自己的孩子,而把教育孩子的任務(wù)全部推給了幼兒園,但是對于孩子的教育始終是離不開家長的。幼兒園應(yīng)該針對不同的家長,不同的成長環(huán)境,對家長進(jìn)行家庭指導(dǎo)教育,為孩子們創(chuàng)造良好的教育環(huán)境,為家長樹立正確的教育理念,形成家園合作的教育形式。

        幼兒園可以組織一些幼兒和家長共同參與的活動,比如結(jié)合家長們的時間,安排一些親子游戲,向家長們展示一些孩子在幼兒園的學(xué)習(xí)成果等等。加強(qiáng)幼兒園和家長的溝通,讓家長更好地了解幼兒園的教學(xué)理念和教學(xué)想法,為孩子們營造更好的教學(xué)環(huán)境。另外,家園合作不應(yīng)只關(guān)注孩子們的學(xué)習(xí),應(yīng)該教會孩子們?nèi)绾翁幚砬楦校纾涸鯓优c他人交流,主動幫助他人,學(xué)會謙讓,懂得禮貌,懂得尊重他人等等。這些都要從小抓起,讓孩子們養(yǎng)成一個好的習(xí)慣,懂得如何處理情感,懂得如何溝通。幼兒園要和家長溝通共同創(chuàng)造孩子的生活教育環(huán)境,為孩子的成長打下良好基礎(chǔ)。

        2.注重對幼兒園教師的素質(zhì)培養(yǎng)

        幼兒園老師的德行很可能會影響孩子們的一生。幼教作為孩子走向社會的第一個老師,他們的一舉一動都可能成為孩子們的“榜樣”,孩子們以后的行為極大可能會受到老師們的影響。不管是好的還是壞的,因?yàn)楹⒆觽內(nèi)狈ι鐣谋鎰e能力,他們不能分辨好壞。因此在招聘老師時,對老師們的綜合評價(jià)就尤為重要。對幼兒老師們的評價(jià)不能僅依靠公開課的好壞、講課的技能來作為評判標(biāo)準(zhǔn)。教師的職責(zé)不是做表面工作給領(lǐng)導(dǎo)看,而是為了幼兒們的成長。

        老師們的教學(xué)評價(jià)應(yīng)該足夠全面,應(yīng)以是否有利于孩子們的發(fā)展作為主要標(biāo)準(zhǔn),真正地做到以人為本。幼兒園對教職工也要不斷鼓勵他們積極進(jìn)取,提高教職工的綜合素養(yǎng),盡力滿足教職工的心理需求,尊重教職工的個性發(fā)展,滿足教職工的自我發(fā)展需求,以便激發(fā)他們的工作積極性,讓教師以飽滿的精神狀態(tài)投入到孩子們的教育工作中去。

        3.樹立全面教育的目標(biāo),注重課程生活化

        幼兒園的管理應(yīng)該充分考慮幼兒園孩子們的興趣和差異,健全管理機(jī)制,充分調(diào)動教師們積極性,讓他們發(fā)現(xiàn)孩子們的興趣愛好,以便更好地針對孩子們的興趣愛好,對課程做出相應(yīng)的調(diào)整和改進(jìn),充分發(fā)揮孩子們的積極性。適當(dāng)增加實(shí)踐的課程,提高孩子們的動手能力,發(fā)掘孩子們的興趣。

        幼兒園的教育課程應(yīng)該更加貼近孩子們的生活,因?yàn)楫吘购⒆觽儗ι鐣私獾帽容^少,孩子們的生活環(huán)境也不盡相同。教師要盡可能營造一種生活化的學(xué)習(xí)環(huán)境,讓孩子們能夠在一種身心相對放松的環(huán)境下進(jìn)行學(xué)習(xí),這樣有利于激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)樂趣,發(fā)掘孩子們的興趣。

        幼兒教育應(yīng)該以人文關(guān)懷為基礎(chǔ),注重孩子們的全方位成長。幼兒園應(yīng)該結(jié)合孩子們的個性差異,進(jìn)行綜合管理。幼兒園的管理應(yīng)該堅(jiān)持以人為本,尊重教師的興趣愛好,鼓勵教職工發(fā)揮自己的特長,滿足教職工的自我發(fā)展需求,共同促進(jìn)幼兒園的和諧發(fā)展,為孩子們營造良好的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。

        參考文獻(xiàn):

        [1]黃海霞.幼兒園管理中人文關(guān)懷理念的體現(xiàn)[J].都市家教月刊,2017(2):197.

        [2]劉妍.幼兒園管理中人文關(guān)懷的缺失與對策探討[J].新教育時代電子雜志(教師版),2014(23).

        [3]翟曉云.幼兒園管理中對幼兒教師人文關(guān)懷的缺失與思考[J].科技信息(學(xué)術(shù)版),2008(14):222-223.

        編輯 張珍珍

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