摘要:中高職課程教學(xué)銜接在中高職教育銜接過(guò)程中起著很重要的作用,尤其對(duì)于五年制高職教育更為重要。基于信息時(shí)代大背景,針對(duì)五年制高職中高職階段課程教學(xué)銜接存在的問(wèn)題,從課程設(shè)置銜接、教學(xué)模式銜接和考核評(píng)價(jià)體系的銜接三個(gè)方面,探討信息時(shí)代中高職商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)課程銜接的應(yīng)對(duì)策略。
關(guān)鍵詞:中高職;商務(wù)英語(yǔ)專業(yè);課程教學(xué);銜接策略
中圖分類號(hào):G712文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號(hào):10017836(2017)07005903
引言
中高職課程教學(xué)的有機(jī)銜接是中高職教育銜接的核心問(wèn)題,是高職教育順利完成培養(yǎng)目標(biāo)必須克服的難關(guān)。高職商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)的專業(yè)實(shí)用性較強(qiáng),學(xué)生英語(yǔ)基礎(chǔ)較差,教學(xué)難度較大,教學(xué)效果不佳,中高職商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)的課程教學(xué)銜接的重要性對(duì)于實(shí)現(xiàn)高職商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)不言而喻。現(xiàn)實(shí)卻是即使在有先進(jìn)技術(shù)的支撐的信息時(shí)代,中高職商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)課程教學(xué)的銜接依然面臨著課程設(shè)置“程式化”,教學(xué)內(nèi)容銜接不充分,教學(xué)模式一成不變和評(píng)價(jià)體系單一等問(wèn)題[1]。本研究將以某高職院校商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)五年制的中高職銜接為研究對(duì)象,在基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的中高職商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)課程教學(xué)銜接的問(wèn)題研究的基礎(chǔ)上,從課程設(shè)置的銜接、教學(xué)模式的銜接和評(píng)價(jià)體系的銜接三方面,探討信息時(shí)代中高職商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)課程教學(xué)銜接的應(yīng)對(duì)策略。
一、課程設(shè)置銜接的策略
為了做好中職英語(yǔ)課程與高職英語(yǔ)課程的有機(jī)聯(lián)系與整合,有利于學(xué)生的個(gè)性發(fā)展和滿足學(xué)生的不同需求,宜采用模塊化的課程設(shè)置[2],即使如此,注重中高職階段各模塊課程之間的銜接和融合依然是很必要的。在信息技術(shù)飛速發(fā)展和網(wǎng)絡(luò)環(huán)境日益發(fā)達(dá)的今天,信息化技術(shù)課程對(duì)于完成中高職商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)課程設(shè)置的銜接有著不可忽視的推動(dòng)作用。所以在五年一貫制的高職院校,克服課程設(shè)置中“程式化”,避免課程重復(fù)設(shè)置,有機(jī)銜接中高職階段課程,要利用信息化技術(shù)有效銜接專業(yè)基礎(chǔ)課程和專業(yè)高級(jí)課程,有機(jī)融合公共基礎(chǔ)課和專業(yè)基礎(chǔ)課,加強(qiáng)專業(yè)理論和專業(yè)實(shí)踐的結(jié)合。
1專業(yè)基礎(chǔ)課程和專業(yè)高級(jí)課程的銜接
安排過(guò)渡性質(zhì)的專業(yè)課程是保證學(xué)生順利從中職階段專業(yè)課程學(xué)習(xí)過(guò)渡到高職階段專業(yè)課程學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。專業(yè)課程的學(xué)習(xí)是一脈相承的,學(xué)校要想在設(shè)置課程的時(shí)候保證所選教材內(nèi)容的絕對(duì)延續(xù)性并不是容易的事,所以也就使得專業(yè)基礎(chǔ)課程和專業(yè)高級(jí)課程的銜接存在問(wèn)題。為了避免學(xué)生所學(xué)課程的銜接不好,可以開設(shè)過(guò)渡性質(zhì)的專業(yè)課程,或者說(shuō)是學(xué)校根據(jù)專業(yè)基礎(chǔ)課程和專業(yè)高級(jí)課程之間內(nèi)容的銜接開設(shè)的校本課程,集中安排在高職階段的前兩個(gè)月,以使學(xué)生能有效地將專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)高級(jí)課銜接起來(lái),提升教學(xué)效果,穩(wěn)步地提高學(xué)生的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)水平。
2公共基礎(chǔ)課程和專業(yè)基礎(chǔ)課程的融合
中職階段要堅(jiān)持公共基礎(chǔ)課和專業(yè)基礎(chǔ)課并重的原則。傳統(tǒng)的觀念認(rèn)為五年一貫制的中職階段重基礎(chǔ)課,高職階段重專業(yè)課,完全把基礎(chǔ)課和專業(yè)課割裂開來(lái),事實(shí)上這會(huì)造成中職和高職教學(xué)斷層,無(wú)法有效提高學(xué)生專業(yè)水平,完成不了高職院校的人才培養(yǎng)目標(biāo),所以堅(jiān)持公共基礎(chǔ)課和專業(yè)基礎(chǔ)課并重的課程設(shè)置原則,加強(qiáng)公共基礎(chǔ)課和專業(yè)基礎(chǔ)課的有機(jī)融合是必須的。具體來(lái)說(shuō),就是在中職階段要安排公共基礎(chǔ)課的同時(shí)安排適量的專業(yè)基礎(chǔ)課,在學(xué)生學(xué)好基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí),打好專業(yè)基礎(chǔ),還要加入基于英語(yǔ)基本技能競(jìng)賽導(dǎo)向的課程,初步使學(xué)生利用基礎(chǔ)英語(yǔ)知識(shí)去完成一定的專業(yè)任務(wù),增加基礎(chǔ)英語(yǔ)和專業(yè)知識(shí)融合的機(jī)會(huì),增強(qiáng)學(xué)生英語(yǔ)基礎(chǔ)和專業(yè)知識(shí)結(jié)合學(xué)習(xí)的意識(shí)。
3專業(yè)理論課程和專業(yè)實(shí)踐課程的結(jié)合
專業(yè)理論課程和專業(yè)實(shí)踐課程的結(jié)合是加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)效果的法寶。就是說(shuō)在中職階段要重視初級(jí)專業(yè)理論和實(shí)踐的結(jié)合,高職階段要重視中高級(jí)專業(yè)理論和專業(yè)實(shí)踐的結(jié)合,在中職向高職過(guò)渡的過(guò)程中也要實(shí)現(xiàn)專業(yè)理論和專業(yè)實(shí)踐的銜接和交互結(jié)合。
專業(yè)理論和專業(yè)實(shí)踐的分階段結(jié)合。初級(jí)專業(yè)理論課程和實(shí)踐課程的結(jié)合主要體現(xiàn)在商務(wù)知識(shí)入門課程和到企業(yè)參觀了解的實(shí)訓(xùn)課程相結(jié)合。這樣的結(jié)合有效地鞏固了學(xué)生商務(wù)基本知識(shí)的學(xué)習(xí),也能真正把學(xué)生帶進(jìn)一個(gè)專業(yè)領(lǐng)域,是專業(yè)學(xué)習(xí)的第一步。高級(jí)專業(yè)理論課程和實(shí)踐課程的結(jié)合主要體現(xiàn)在商務(wù)專業(yè)理論知識(shí)和商務(wù)實(shí)踐實(shí)訓(xùn)課程的結(jié)合。在高職階段專業(yè)理論課程和專業(yè)實(shí)踐課程的結(jié)合是初級(jí)階段專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的繼續(xù)和專業(yè)技能的提升的保證。
專業(yè)理論課程和專業(yè)實(shí)踐課程的跨階段交互結(jié)合。中職階段和高職階段的專業(yè)課程銜接是中高職階段教學(xué)銜接的重要環(huán)節(jié),所以在保證初級(jí)和高級(jí)專業(yè)理論課程和實(shí)踐課程結(jié)合的同時(shí),初級(jí)專業(yè)理論課程還要與高級(jí)專業(yè)理論課程內(nèi)容銜接,同樣初級(jí)專業(yè)實(shí)踐課程也要與高級(jí)專業(yè)實(shí)踐課程保持銜接,達(dá)到專業(yè)理論課程和專業(yè)實(shí)踐課程在中職向高職過(guò)渡的過(guò)程中做到銜接和交互結(jié)合。
4信息化技術(shù)課程的設(shè)置常規(guī)化
針對(duì)以上的問(wèn)題,高職院校應(yīng)該實(shí)現(xiàn)信息化課程設(shè)置常規(guī)化,增強(qiáng)其實(shí)用性。信息化課程不一定要面面俱到地分階段來(lái)安排,這樣并不能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,往往使學(xué)生不在意安排的課程,更起不到工具的作用。信息化課程應(yīng)該從中職到高職的所有階段全面覆蓋,但不一定要分開項(xiàng)目來(lái)開設(shè)課程,而是全年設(shè)立公共機(jī)房,安排專門的計(jì)算機(jī)教師和專業(yè)教師值班來(lái)輔導(dǎo)有各種需要的學(xué)生,爭(zhēng)取達(dá)到信息化技術(shù)的應(yīng)用以及信息化技術(shù)和專業(yè)學(xué)習(xí)的有效融合。這樣既不用專門安排教師上課,又可以滿足學(xué)生學(xué)習(xí)需求和激發(fā)學(xué)生自學(xué)的興趣,當(dāng)然還可以在無(wú)形中加強(qiáng)低年級(jí)和高年級(jí)之間的學(xué)習(xí)互動(dòng),增強(qiáng)了學(xué)習(xí)效果。
二、教學(xué)模式銜接的策略
教學(xué)模式銜接更明確點(diǎn)說(shuō)就是教學(xué)模式要根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容和不同階段的學(xué)生而采用不同的教學(xué)模式,要注重教學(xué)模式的改革和變化,爭(zhēng)取保證其有效性??茖W(xué)地設(shè)置課程,合適的教學(xué)材料,只有通過(guò)有效的教學(xué)模式才能體現(xiàn)教學(xué)效果,最終完成教育的任務(wù)。所以在中高職課程教學(xué)的過(guò)渡過(guò)程中,教學(xué)模式要根據(jù)學(xué)生的成長(zhǎng)和教學(xué)內(nèi)容的變化而做調(diào)整。中高職階段采用的教學(xué)模式要發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性,要根據(jù)教學(xué)內(nèi)容來(lái)做調(diào)整,還要重視技能競(jìng)賽驅(qū)動(dòng)的教學(xué)效果。
1教學(xué)模式學(xué)生主體化
教學(xué)模式是為了完成教學(xué)計(jì)劃,傳授教學(xué)內(nèi)容所使用的方式,既然學(xué)習(xí)的主體是學(xué)生,那么教學(xué)模式首先應(yīng)該是要以調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性為主,采用或創(chuàng)造以學(xué)生為主體的教學(xué)模式。學(xué)生的成長(zhǎng)規(guī)律決定了中職階段和高職階段的學(xué)生不能采用同一種模式。中職階段的學(xué)生由于受中國(guó)教育特點(diǎn)的影響,其學(xué)習(xí)能力較差,但是執(zhí)行力較強(qiáng),所以教師處于較為主導(dǎo)的地位,安排學(xué)生具體的任務(wù),讓學(xué)生自己獨(dú)立完成,當(dāng)然要給學(xué)生增加一些類似實(shí)踐性的活動(dòng),鍛煉學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力,為高職階段的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備。高職階段學(xué)生不僅自己學(xué)習(xí)能力加強(qiáng),而且有了自己可取的想法,可以采用研究性學(xué)習(xí)的模式,在教師的有效指導(dǎo)下,提出一個(gè)專題,讓學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)和學(xué)生之間的互動(dòng)交流探索,結(jié)合課上課下的時(shí)間自主完成專題所要求的各項(xiàng)內(nèi)容,并以成果展示的形式來(lái)證明其問(wèn)題的解決程度。
2教學(xué)模式多樣化
教學(xué)模式是完成教學(xué)計(jì)劃的關(guān)鍵,應(yīng)該隨著教學(xué)內(nèi)容的變化做相應(yīng)的調(diào)整,要隨著時(shí)間的流逝和學(xué)生的能力變化而變化,要以多樣性的教學(xué)模式適應(yīng)不同階段、不同基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)者。面對(duì)初級(jí)階段學(xué)習(xí)者,基礎(chǔ)英語(yǔ)課可以采用默寫單詞、監(jiān)督課文朗讀、大量語(yǔ)法練習(xí)、講解寫作基礎(chǔ)類的模式來(lái)穩(wěn)固扎實(shí)的基礎(chǔ),而學(xué)習(xí)商務(wù)初級(jí)知識(shí)就應(yīng)該與實(shí)踐結(jié)合,多去實(shí)訓(xùn)基地體驗(yàn),營(yíng)造專業(yè)學(xué)習(xí)的氛圍。高職階段學(xué)生的學(xué)習(xí)能力有了提高,有了一定的知識(shí)儲(chǔ)備,能自己去完成一些學(xué)習(xí)任務(wù)了,那么就可以在教師的指導(dǎo)下,利用網(wǎng)絡(luò)自己去挖掘?qū)I(yè)知識(shí),課下在學(xué)生之間的互動(dòng)和交流中獲取答案,課上在相互評(píng)價(jià)中取長(zhǎng)補(bǔ)短,提升自己的專業(yè)水平,通過(guò)大量的實(shí)踐實(shí)訓(xùn)活動(dòng)增強(qiáng)學(xué)生的動(dòng)手能力,提高學(xué)生專業(yè)素質(zhì)。
3引入技能競(jìng)賽驅(qū)動(dòng)的教學(xué)模式
隨著國(guó)家對(duì)職業(yè)院校的重視程度加大,技能競(jìng)賽的種類越來(lái)越多,級(jí)別也越來(lái)越高。雖然一些競(jìng)賽學(xué)生參與率很低,但是由于學(xué)校非常重視競(jìng)賽成績(jī),采取了很多種競(jìng)賽準(zhǔn)備的方案和計(jì)劃,競(jìng)賽培訓(xùn)也越來(lái)越常態(tài)化,甚至發(fā)展為專業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的重要項(xiàng)目,那么引入競(jìng)賽驅(qū)動(dòng)的教學(xué)模式也就很自然了,而且技能競(jìng)賽還可以幫助構(gòu)建多元化教學(xué)模式[3]。從中職階段到高職階段有不同類型的競(jìng)賽,參加競(jìng)賽的學(xué)生需要長(zhǎng)期的培訓(xùn),所以從學(xué)生進(jìn)校起就應(yīng)該培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),安排競(jìng)賽驅(qū)動(dòng)的教學(xué)內(nèi)容,實(shí)施競(jìng)賽驅(qū)動(dòng)的教學(xué)模式,有效地把技能大賽和英語(yǔ)口語(yǔ)實(shí)訓(xùn)結(jié)合起來(lái),實(shí)現(xiàn)真正的競(jìng)賽培訓(xùn)常態(tài)化,由于競(jìng)賽內(nèi)容側(cè)重學(xué)生的扎實(shí)基礎(chǔ)和專業(yè)技能,所以競(jìng)賽驅(qū)動(dòng)的教學(xué)模式并不影響教學(xué)計(jì)劃的進(jìn)行,還可以大力推動(dòng)教學(xué)計(jì)劃的完成。
三、評(píng)價(jià)方式銜接的策略
教學(xué)評(píng)價(jià)體系是教學(xué)計(jì)劃完成效果的考核方式,是課程教學(xué)中最后一個(gè)環(huán)節(jié),也為下一步教學(xué)計(jì)劃提供方向。只是一直以來(lái)五年制高職學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差和學(xué)習(xí)能力弱,為了加強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí),高職院校的教學(xué)評(píng)價(jià)體系不太靈活,以考試居多,出發(fā)點(diǎn)固然好,卻對(duì)很多專業(yè)課和實(shí)踐課沒有較好的評(píng)價(jià)效果。而且中職和高職階段的教學(xué)評(píng)價(jià)體系沒有較好的銜接,尤其是專業(yè)課和實(shí)訓(xùn)課的評(píng)價(jià)銜接。那么要做好中高職階段教學(xué)評(píng)價(jià)體系的銜接,要建立靈活的學(xué)生考核體系,評(píng)價(jià)方式也要多樣化,實(shí)施以證代考、以賽代考的評(píng)價(jià)方式。
1建立靈活的學(xué)生考核方式
學(xué)生的考核固然重要,但是不一定要采用考試的方式,根據(jù)不同課程的實(shí)際情況采用比較靈活的考核方式更能體現(xiàn)教學(xué)效果和學(xué)生成績(jī)。中職階段和高職階段,課程不一樣,學(xué)生學(xué)習(xí)特點(diǎn)不一樣,學(xué)生學(xué)習(xí)能力也不一樣,考核方式就該有所不同。中職階段的文化基礎(chǔ)課當(dāng)然要采取考試的方式,商務(wù)專業(yè)課就可以采取視頻、大作業(yè)、報(bào)告、演講等形式,計(jì)算機(jī)類的信息技術(shù)課程,就可以采用“以證代考”的形式。高職階段的專業(yè)課程除了考試以外還可以通過(guò)實(shí)訓(xùn)和實(shí)踐結(jié)果、口語(yǔ)展示、小組合作的團(tuán)隊(duì)任務(wù)、心理測(cè)試等方式考核學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。此外,對(duì)于中高職階段的某些專業(yè)課程的考核要有機(jī)銜接,不是隨意的大作業(yè)就可以。
2考核評(píng)價(jià)形式多樣化
對(duì)學(xué)生的考核和評(píng)價(jià)要科學(xué)合理,也要多樣化,尤其是高職階段。考核評(píng)價(jià)要分三個(gè)階段進(jìn)行,即學(xué)生自評(píng)、學(xué)生互評(píng)和教師評(píng)價(jià)。學(xué)生自評(píng)是學(xué)生根據(jù)教學(xué)大綱和研究問(wèn)題來(lái)判定自己在自主探索和解決問(wèn)題的過(guò)程中,是否順利解決了問(wèn)題,遇到的困難如何解決的,解決辦法是否值得學(xué)習(xí)和提倡,自己從中學(xué)到了什么等。學(xué)生互評(píng)可以在線上或課上進(jìn)行。學(xué)生互評(píng)高于學(xué)生自評(píng),主要體現(xiàn)在能以學(xué)生互動(dòng)的方式和旁觀者的立場(chǎng)來(lái)分析研究成果和教學(xué)任務(wù)的完成情況,使學(xué)生在互評(píng)的過(guò)程中互相學(xué)習(xí)的同時(shí)開闊自己的視野。教師評(píng)價(jià)是對(duì)學(xué)生完成的任務(wù)、學(xué)生的自評(píng)和學(xué)生互評(píng)的情況做的總結(jié)和評(píng)價(jià)。這樣的評(píng)價(jià)和考核才會(huì)真正讓教師體會(huì)到教學(xué)效果,學(xué)生總結(jié)自己的成績(jī)。
3實(shí)施以賽代考,以證代考的評(píng)價(jià)方式
“以賽代考”和“以證代考”雖然出現(xiàn)的時(shí)間不長(zhǎng),但是卻有很好的效果,在高職院校商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)采用符合專業(yè)特點(diǎn)的“以證代考,賽考結(jié)合”的考核模式已經(jīng)被提出和論證過(guò)[4]。高職院校不管是中職階段還是高職階段都會(huì)有較多的技能競(jìng)賽,適合使用“以賽代考”的方式,而且這種評(píng)價(jià)方式有利于學(xué)生專業(yè)技能的發(fā)展,也會(huì)調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,如果獲獎(jiǎng)還可以給予加分,又可以是一種榮譽(yù)?!耙宰C代考”很容易讓學(xué)生制定更高的目標(biāo),增強(qiáng)學(xué)生的自覺性,當(dāng)然課堂教學(xué)效果就會(huì)很好,同時(shí)學(xué)生的基本技能也得到了提高,可謂是一舉數(shù)得。
結(jié)束語(yǔ)
中高職課程教學(xué)的銜接是個(gè)重要的課題,五年制高職商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)也不能回避。在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境和信息技術(shù)發(fā)達(dá)的今天,面對(duì)五年制高職商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)中高職階段教學(xué)銜接中課程設(shè)置、教學(xué)模式和評(píng)價(jià)體系等三方面銜接的問(wèn)題,分別對(duì)以上三方面進(jìn)行分析并提出了對(duì)應(yīng)的策略:(1)課程設(shè)置要重視專業(yè)基礎(chǔ)課程和專業(yè)高級(jí)課程的銜接,公共基礎(chǔ)課程和專業(yè)基礎(chǔ)課程的融合,專業(yè)理論課程和專業(yè)實(shí)踐課程的結(jié)合,信息化技術(shù)課程的設(shè)置常規(guī)化;(2)教學(xué)模式要實(shí)現(xiàn)學(xué)生主體化、多樣化,同時(shí)引入技能競(jìng)賽驅(qū)動(dòng)的教學(xué)模式;(3)采用靈活、多樣化的評(píng)價(jià)考核方式,加強(qiáng)“以證代考,賽考結(jié)合”的應(yīng)用。從而做好中高職課程教學(xué)的銜接,完成高職教育的培養(yǎng)目標(biāo)。
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