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        基于以崗導(dǎo)學(xué)的電氣化鐵道技術(shù)專業(yè)課程體系構(gòu)建的思路探討

        2016-05-27 09:58:19趙文飛
        考試周刊 2016年24期
        關(guān)鍵詞:課程體系構(gòu)建

        趙文飛

        摘 要: 文章按照職業(yè)崗位調(diào)研、典型工作任務(wù)分析、行動(dòng)領(lǐng)域的劃分、學(xué)習(xí)領(lǐng)域開發(fā)、構(gòu)建課程體系這幾個(gè)基于工作過程的高職課程開發(fā)步驟,結(jié)合電氣化鐵道技術(shù)專業(yè)特色,進(jìn)行基于工作過程的高職課程體系的構(gòu)建,以有效促進(jìn)專業(yè)課程的建設(shè),進(jìn)而實(shí)現(xiàn)“工學(xué)結(jié)合”人才培養(yǎng)模式。

        關(guān)鍵詞: 以崗導(dǎo)學(xué) 電氣化鐵道技術(shù)專業(yè) 課程體系構(gòu)建

        一、引言

        隨著我國電氣化鐵道的飛速發(fā)展,鐵路部門對電氣化鐵道技術(shù)應(yīng)用型人才的需求數(shù)量和質(zhì)量日益提高,因此,作為和鐵路行業(yè)緊密聯(lián)系的高職院校,在人才培養(yǎng)中必須融入鐵路行業(yè)特色,這就需要在人才培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié)——課程體系的構(gòu)建中體現(xiàn)與時(shí)代特色相符的理念實(shí)施和完善?;凇耙詬弻?dǎo)學(xué)”的人才培養(yǎng)模式正是將高職教育與企業(yè)特色及需求緊密結(jié)合的一種職業(yè)教育理念。

        二、基于以崗導(dǎo)學(xué)課程體系構(gòu)建的思路與步驟

        (一)企業(yè)崗位調(diào)研

        職業(yè)教育的主要目的是對受教育者通過專門的訓(xùn)練使其具備從事某種職業(yè)所必需的職業(yè)技能。在這一過程中,課程內(nèi)容成為職業(yè)技能訓(xùn)練的重要載體和手段,因此,構(gòu)建基于以崗導(dǎo)學(xué)的課程體系時(shí),課程的內(nèi)容必須來源于企業(yè)崗位的調(diào)研和分析。企業(yè)崗位調(diào)研主要包括三方面內(nèi)容。

        1.劃分崗位群。劃分崗位群是構(gòu)建以崗導(dǎo)學(xué)課程體系的基礎(chǔ)工作,為后面典型工作任務(wù)的分析歸納、確定學(xué)習(xí)領(lǐng)域提供依據(jù)。經(jīng)過調(diào)研后得知,一般適宜電氣化鐵道專業(yè)畢業(yè)生在鐵路系統(tǒng)就業(yè)的主要工種有:接觸網(wǎng)工、電力線路工、牽引變電所值班員、電氣值班員、變電檢修工、繼電保護(hù)工、電氣試驗(yàn)工、軌道車司機(jī)八個(gè)崗位。

        2.確定崗位核心技能。所謂崗位核心技能,就是勝任這個(gè)崗位應(yīng)該具備的專業(yè)技術(shù)技能,在調(diào)研中要以上述八個(gè)崗位的實(shí)際工作內(nèi)容為基礎(chǔ),結(jié)合中國鐵路總公司發(fā)布的崗位培訓(xùn)規(guī)范和行業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)提出的專業(yè)培養(yǎng)要求確定崗位的核心技能需求,例如接觸網(wǎng)中級(jí)工的崗位核心技能如表一所示。

        3.了解企業(yè)的培養(yǎng)要求。員工作為企業(yè)的關(guān)鍵部分,在對其準(zhǔn)員工的培訓(xùn)中要注意所就業(yè)企業(yè)文化、企業(yè)內(nèi)涵及非智力因素等需要的需求,在課程體系的建設(shè)中要處理好素質(zhì)、知識(shí)、能力與技能的關(guān)系。

        (二)典型工作任務(wù)分析與歸納

        崗位工作任務(wù)的分析與歸納主要是描述一項(xiàng)完整的工作行動(dòng),包括計(jì)劃、實(shí)施、評估整個(gè)行動(dòng)過程。在實(shí)際工作過程中,崗位工作任務(wù)繁雜而又零碎,不能全部照搬至教學(xué)過程中,因此,在學(xué)校的教學(xué)設(shè)計(jì)需要邀請企業(yè)專家,會(huì)同專業(yè)教師對教學(xué)過程中開展的工作任務(wù)進(jìn)行歸納總結(jié)。而在總結(jié)時(shí),要緊扣“典型”二字進(jìn)行,即典型工作任務(wù)分析與歸納的來源依據(jù)是繁雜而又零碎的崗位實(shí)際工作任務(wù),但是要將崗位工作任務(wù)進(jìn)行科學(xué)合理的匯總、歸納、合并等。并且歸納后的典型工作任務(wù)應(yīng)與后續(xù)學(xué)習(xí)情境的設(shè)計(jì)相關(guān),使“典型工作任務(wù)”成為貫穿全課程的實(shí)際工作項(xiàng)目,成為課程知識(shí)教學(xué)開展的重要載體,例如,接觸網(wǎng)工崗位的典型工作任務(wù)如表一所示。

        (三)劃分行動(dòng)領(lǐng)域和轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)領(lǐng)域

        分析與歸納典型的工作任務(wù)后,首先應(yīng)通過整合,將工作任務(wù)劃分為行動(dòng)領(lǐng)域,然后以此為基礎(chǔ)開發(fā)學(xué)習(xí)領(lǐng)域。行動(dòng)領(lǐng)域是某一類典型工作任務(wù)的集合和集中體現(xiàn)。行動(dòng)領(lǐng)域的劃分即將某一類工作過程、方法、對象、成果相似的典型工作任務(wù)進(jìn)行歸類并對其進(jìn)行描述,例如接觸網(wǎng)網(wǎng)工崗位的典型工作任務(wù)有21項(xiàng),但經(jīng)過歸類劃分后形成了6個(gè)行動(dòng)領(lǐng)域,如表一所示。通過對行動(dòng)領(lǐng)域進(jìn)行工作內(nèi)容分析和所需具備的能力分析,則可相應(yīng)開發(fā)與之對應(yīng)的學(xué)習(xí)領(lǐng)域。開發(fā)學(xué)習(xí)領(lǐng)域即開發(fā)課程,具體就是為了形成相應(yīng)的行動(dòng)領(lǐng)域的職業(yè)能力,確定學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)內(nèi)容。

        (四)構(gòu)建課程體系

        各崗位所對應(yīng)的專業(yè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域確定后,就可以整合構(gòu)建專業(yè)課程體系。課程體系包括基本素質(zhì)課程、職業(yè)能力培養(yǎng)課程、職業(yè)素質(zhì)拓展課程和職業(yè)綜合能力課程,如圖一所示。

        基本素質(zhì)課程的設(shè)置主要是促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為其職業(yè)生涯打下堅(jiān)實(shí)的發(fā)展基礎(chǔ),并為后續(xù)課程提供支撐。電氣化鐵道技術(shù)專業(yè)基本素質(zhì)課程包括公共素質(zhì)課程和專業(yè)基礎(chǔ)課程。公共素質(zhì)課主要由語文、高等數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、外語等課程組成。專業(yè)基礎(chǔ)課主要由機(jī)械制圖、電路分析基礎(chǔ)、電子技術(shù)基礎(chǔ)、鐵道概論、高電壓技術(shù)、電氣工程CAD、鉗工技能實(shí)訓(xùn)等組成。

        職業(yè)能力培養(yǎng)課程是學(xué)生從事各職業(yè)崗位工作任務(wù)、掌握崗位核心技能的基礎(chǔ)。在課程的歸納和整合中,按照崗位核心能力描述→典型工作任務(wù)歸納與分析→確定行動(dòng)領(lǐng)域→轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)領(lǐng)域的思路進(jìn)行。電氣化鐵道技術(shù)職業(yè)能力培養(yǎng)課程包括接觸網(wǎng)、牽引變電所、牽引供電系統(tǒng)分析、變電所綜合自動(dòng)化技術(shù)、配電線路、牽引供電系統(tǒng)繼電保護(hù)、電機(jī)與電氣控制技術(shù)等。

        職業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)課程是為學(xué)生綜合掌握專業(yè)面向工作崗位體系的技能及具體崗位完整的工作行為而進(jìn)行的綜合性技能訓(xùn)練。電氣化鐵道技術(shù)專業(yè)職業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)課程包括接觸網(wǎng)工技能考證培訓(xùn)、電力線路工技能考證培訓(xùn)、接觸網(wǎng)綜合實(shí)踐、牽引變電所綜合實(shí)踐、頂崗實(shí)習(xí)等。

        職業(yè)素質(zhì)拓展課程主要為學(xué)生提供各方面的選修課程,為學(xué)生就業(yè)和就業(yè)后崗位升遷、拓展所需的知識(shí)、技能提供必要的知識(shí)儲(chǔ)備。電氣化鐵道技術(shù)專業(yè)職業(yè)素質(zhì)拓展課程主要包括牽引供電規(guī)程與規(guī)則、電工考證實(shí)訓(xùn)、動(dòng)車組技術(shù)。

        三、結(jié)語

        構(gòu)建適合專業(yè)特色的課程體系是制定人才培養(yǎng)方案的重中之重,因此,作為崗位特色非常明顯的高職電氣化鐵道技術(shù)專業(yè),在專業(yè)構(gòu)建時(shí)應(yīng)以畢業(yè)生面向的工作崗位為基礎(chǔ),以“以崗導(dǎo)學(xué)”的人才培養(yǎng)理念為理論依據(jù),通過企業(yè)調(diào)研、典型工作任務(wù)分析與歸納、劃分行動(dòng)領(lǐng)域和轉(zhuǎn)化學(xué)習(xí)領(lǐng)域、構(gòu)建課程體系等步驟構(gòu)建課程體系。

        參考文獻(xiàn):

        [1]黃欣萍.用“以崗導(dǎo)學(xué)、崗學(xué)融合”原則構(gòu)建高職鐵道通信技術(shù)專業(yè)課程體系[J].鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院報(bào),2014,26(01):53-56.

        [2]周群.從CBE到以崗導(dǎo)學(xué)——我國鐵路行業(yè)職業(yè)教育借鑒加拿大CBE模式的本土化策略[J].高教論壇,2012(1):4-7.

        [3]唐婧壹,楊鵬.基于“以崗導(dǎo)學(xué)”的《通信線路工程》的課程開發(fā)[J].安徽電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2014,13(70):80-82.

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