陳秋妍+++徐鑫琳
摘 要:密涅瓦大學(xué)創(chuàng)辦于2012年,其創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)由全球杰出教育者組成,致力于向?qū)W生提供一種全新的大學(xué)體驗(yàn)。憑借嚴(yán)苛的學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、科學(xué)的教學(xué)方法和優(yōu)秀的師資,利用先進(jìn)技術(shù)——互動(dòng)式學(xué)習(xí)平臺,以及四年的沉浸式全球體驗(yàn),密涅瓦大學(xué)向?qū)W生提供非同一般的教育。為了解密涅瓦大學(xué)的辦學(xué)理念和特色、教學(xué)模式、人才培養(yǎng)等方面的情況,本刊專訪了密涅瓦大學(xué)亞太地區(qū)負(fù)責(zé)人羅凱(Kenn Ross)。在采訪中,羅凱指出,密涅瓦大學(xué)致力于培養(yǎng)具有國際化視野的人才,富有智慧和上進(jìn)心的學(xué)生最有可能成為這樣的人才;推行沉浸式全球體驗(yàn)教育,幫助學(xué)生融入當(dāng)?shù)厣鐣?huì);充分利用先進(jìn)技術(shù)平臺,創(chuàng)新教育模式;注重學(xué)生核心能力的培養(yǎng)等。
關(guān)鍵詞:密涅瓦大學(xué);全球體驗(yàn);教學(xué)模式創(chuàng)新;先進(jìn)技術(shù)平臺;國際化人才培養(yǎng)
一、富有智慧和上進(jìn)心的學(xué)生
最有可能成為未來的開拓者
《世界教育信息》:在錄取和選拔學(xué)生方面,密涅瓦大學(xué)不要求學(xué)生提供標(biāo)準(zhǔn)化測試成績,如SAT成績,而是有著自身的評估系統(tǒng)和標(biāo)準(zhǔn)。請您介紹一下貴校選拔學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)和方式,以及密涅瓦大學(xué)注重學(xué)生的那些品質(zhì)?
羅凱:密涅瓦大學(xué)(Minerva Schools at KGI)的目標(biāo)是培養(yǎng)具有國際化視野的思考者(broad thinkers)、擁有全球化思維的開拓者。我們在全球范圍內(nèi)招收的是富有智慧和上進(jìn)心的學(xué)生,我們認(rèn)為這樣的學(xué)生最有可能成為未來的開拓者和領(lǐng)導(dǎo)者。我校對于學(xué)生的評估不是只關(guān)注某一方面的評估,而是一個(gè)系統(tǒng)、整體的評估,主要包括三方面。第一,我們會(huì)考察學(xué)生的高中成績,但不僅僅關(guān)注學(xué)生最終的總成績,還會(huì)關(guān)注其在各科的發(fā)展水平及表現(xiàn)突出的學(xué)科。當(dāng)然,我們需要學(xué)生擁有優(yōu)秀的成績并畢業(yè)于一流的學(xué)校。第二,我們有一些評估測試,這些測試不像SAT,ACT,或者中國的高考那樣去考查學(xué)生對于知識的記憶能力,而是主要關(guān)注候選學(xué)生的認(rèn)知能力和非認(rèn)知能力,包括智力測試、視頻面試、結(jié)構(gòu)化面試等。第三,我們關(guān)注學(xué)生在各方面所取得的成果。
我們主要通過一些權(quán)威測試來了解學(xué)生的智力水平、動(dòng)機(jī)水平等。在非認(rèn)知能力測試中,我們會(huì)對學(xué)生進(jìn)行人格測驗(yàn),但我們會(huì)公平對待每一名候選學(xué)生。根據(jù)測試和觀察,我們將判斷并篩選出能夠適應(yīng)我校教學(xué)模式的學(xué)生。我們還歡迎那些善于寫作、創(chuàng)業(yè)等創(chuàng)新活動(dòng)的學(xué)生。最后,我們將把學(xué)生自己提供的成績、評估測試的成績和按照評估準(zhǔn)則對學(xué)生活動(dòng)成果的量化成績通過一定的公式計(jì)算出總分,這是我們對學(xué)生所作的總體評價(jià)。需要強(qiáng)調(diào)的一點(diǎn)是,我們不對學(xué)生進(jìn)行個(gè)體間的比較。我們會(huì)設(shè)定一個(gè)錄取的基準(zhǔn)線,將學(xué)生個(gè)體與某個(gè)群體進(jìn)行比較。所有符合要求的學(xué)生,我們都會(huì)錄取。當(dāng)然,我們的基準(zhǔn)線非常高。
可以說,我們歡迎所有優(yōu)秀的學(xué)生。學(xué)生只要有智慧、有上進(jìn)心且有所成就,就完全不用擔(dān)心自己會(huì)在競爭中敗下陣來。我們每年招收的學(xué)生數(shù)量是波動(dòng)的。每年都會(huì)有一些學(xué)生在某些特定的時(shí)間點(diǎn)通過我校的測試和分析,達(dá)到我校的要求,并進(jìn)入我校。比如,有一些學(xué)生不想進(jìn)入美國的傳統(tǒng)教育體制,也不想只待在美國。他們是一群富有進(jìn)取心、創(chuàng)造力,勇于探索,積極與人打交道,對國家、世界很感興趣的學(xué)生。
二、為學(xué)生提供公平競爭的平臺
《世界教育信息》:在您看來,密涅瓦大學(xué)對于亞洲,尤其中國的學(xué)生來說,最大的吸引力是什么?未來,密涅瓦大學(xué)在中國有何招生計(jì)劃?
羅凱:密涅瓦大學(xué)對于各個(gè)地方的學(xué)生來說都有著相似的吸引力。即使是對于優(yōu)秀學(xué)生而言,密涅瓦大學(xué)的全球?qū)W習(xí)、生活模式也是非常辛苦的,因?yàn)樗麄冃枰獞?yīng)對很多挑戰(zhàn)。我認(rèn)為,密涅瓦大學(xué)可能是目前全美,甚至是全球第一所,也是唯一一所沒有限制的學(xué)府。密涅瓦大學(xué)不在意學(xué)生的國籍、性別、父母的工作,甚至都不會(huì)在申請時(shí)要求其提供這些信息,給予所有學(xué)生一個(gè)公平競爭的平臺。
此前,也有人問過我關(guān)于在中國招生的問題。我回答說,我們會(huì)接受所有符合條件的學(xué)生。聽到這個(gè)答案之后,他們有一些困惑。因?yàn)槲覀儾幌衿渌髮W(xué)那樣受到很多資源的限制,不用擔(dān)心教室等數(shù)量的不足,唯一要做的是增加一些宿舍,而這很容易辦到。這是密涅瓦大學(xué)的優(yōu)勢。因此,我們會(huì)接受所有達(dá)到我們的要求的學(xué)生,我們不想因?yàn)橐陨显蚨鴮?yōu)秀學(xué)生拒之門外。
《世界教育信息》:相對而言,中國學(xué)生不善于積極表達(dá)自己的想法。密涅瓦大學(xué)在選拔學(xué)生的時(shí)候是否會(huì)使得一批有能力、有才華,卻不敢或不善表達(dá)自己想法的人才流失?面對這樣的情況,貴校有什么解決辦法?
羅凱:首先,我并不贊同“中國學(xué)生不善于積極表達(dá)自己想法”的論斷,這是對中國學(xué)生的傳統(tǒng)的刻板印象。這些年來,更多中國人開始接受這種觀念——有問題就說出來。有些中國學(xué)生比較內(nèi)斂,說話可能會(huì)比較委婉,跟其他國家的學(xué)生在一起的時(shí)候,也許提問會(huì)少一些。但情況并沒有想象得那么糟糕,現(xiàn)在很多中國學(xué)生都很健談,他們很善于提問或表達(dá)自己的觀點(diǎn)。密涅瓦大學(xué)給學(xué)生提供了一種積極互動(dòng)的教學(xué)模式,并通過設(shè)立討論組等形式讓學(xué)生參與進(jìn)來。這種教學(xué)氛圍迫使學(xué)生積極主動(dòng)地學(xué)習(xí),而不是坐在課堂里被動(dòng)地汲取知識。我相信,中國學(xué)生也會(huì)喜歡這樣的課堂。
三、 推行沉浸式全球化體驗(yàn)教育,
幫助學(xué)生融入當(dāng)?shù)厣鐣?huì)
《世界教育信息》:密涅瓦大學(xué)致力于培養(yǎng)國際化人才,學(xué)生在4年內(nèi)會(huì)到7個(gè)國家體驗(yàn)生活。這種全球化浸潤是密涅瓦大學(xué)的特色所在。但每個(gè)學(xué)期去一個(gè)不同的城市生活和學(xué)習(xí),是否會(huì)使學(xué)生的體驗(yàn)停留在表面和淺層次?如何確保學(xué)生能夠沉下心來學(xué)到真正的、有價(jià)值的知識和技能?
羅凱:這確實(shí)是我們需要注意的一個(gè)問題,因?yàn)槎虝壕幼≡谀硞€(gè)城市并不意味著身心的融入。為了幫助學(xué)生融入當(dāng)?shù)厣睿私馍顚拥臇|西,而不是淺層次的觀光旅游,我校采取了多項(xiàng)措施。
第一,通過主動(dòng)學(xué)習(xí)平臺(Active Learning Platform)持續(xù)頻繁地要求學(xué)生按照高強(qiáng)度的課程大綱完成學(xué)習(xí)任務(wù)。這保證了學(xué)生在任何城市都能進(jìn)行正常的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)。普通本科高校的交流項(xiàng)目在將學(xué)生送出國門之后,很難保證其在其他國家(城市)接受的教育質(zhì)量。大多數(shù)的院校不會(huì)進(jìn)行相應(yīng)的評估工作,因?yàn)樾枰嫶蟮慕?jīng)費(fèi)。然而,密涅瓦大學(xué)可以保證學(xué)生在世界各地接受高質(zhì)量的教育。
第二,密涅瓦大學(xué)致力讓學(xué)生融入其所處的社區(qū)。密涅瓦大學(xué)將學(xué)生所在的整座城市作為校區(qū),在每座城市都設(shè)置了相應(yīng)的安全保障場所,讓學(xué)生有賓至如歸的感覺。當(dāng)然,我們不會(huì)在當(dāng)?shù)亟ㄔ煲蛔鶊D書館、校舍等,而是利用已有的各種設(shè)施,通常是當(dāng)?shù)啬乘髮W(xué)的實(shí)驗(yàn)室等。密涅瓦大學(xué)的學(xué)生在和社區(qū)進(jìn)行互動(dòng)的過程中,一方面,需要使用社區(qū)的硬件設(shè)施;另一方面,需開展基于地方性的學(xué)習(xí)(location-based learning)。配合課程大綱,我校與當(dāng)?shù)卣献髟O(shè)計(jì)了與當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)現(xiàn)實(shí)相關(guān)的研究項(xiàng)目,要求學(xué)生與當(dāng)?shù)卣墓ぷ魅藛T探討不同的現(xiàn)實(shí)問題。每周五是學(xué)生開展社會(huì)實(shí)踐的日子。我們還開設(shè)了一些課程,如田野調(diào)查(Field Study)、服務(wù)工作(Service Working)等,但未強(qiáng)制要求每名學(xué)生必須完成。我們在每座城市都安排了一名教員,他的全部工作在于確保每名學(xué)生都能夠獲得所需的幫助。目前,我們在努力地設(shè)計(jì)更多基于舊金山的地方性活動(dòng)項(xiàng)目(location-based activities),接下來將會(huì)著手設(shè)計(jì)在其他城市開展的活動(dòng)。
第三,要求學(xué)生在課堂中學(xué)習(xí)相關(guān)實(shí)踐專題的知識,并完成與這個(gè)專題有關(guān)的深度閱讀、作業(yè)等,讓學(xué)生將現(xiàn)實(shí)實(shí)踐與課堂聯(lián)系起來,相互得以結(jié)合和補(bǔ)充。這使得學(xué)生可以在課堂中學(xué)習(xí)知識,課后將學(xué)習(xí)到的知識和技能應(yīng)用到實(shí)踐中去。這樣的課程架構(gòu)迫使學(xué)生必須融入當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)。我們不僅希望學(xué)生成為具有國際視野的思考者,更希望他們能夠獲得一種國際理解能力和對周圍社會(huì)的共情能力。每個(gè)國家(城市)作為一個(gè)復(fù)雜系統(tǒng),都有其不同的社會(huì)背景、問題和優(yōu)缺點(diǎn)。學(xué)生會(huì)將這個(gè)學(xué)習(xí)模式應(yīng)用于每一個(gè)城市,學(xué)習(xí)各地的理念、生活習(xí)慣。通過這個(gè)過程,學(xué)校將深度培養(yǎng)學(xué)生分析社會(huì)問題的能力。坦白講,以上所采取的系統(tǒng)的教學(xué)模式,是密涅瓦大學(xué)所獨(dú)有的。
在攻讀博士學(xué)位期間,我在南京大學(xué)霍普金斯中心待過一年。我喜歡南京,但仍然不是很了解這座城市。當(dāng)參加工作之后回憶起那段日子,我發(fā)現(xiàn),在那段時(shí)間我?guī)缀醵荚谧鲰?xiàng)目,沒有真正融入當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)。我記得,當(dāng)時(shí)有一名美國女生去了盲校做志愿者,因?yàn)樗褪窍胱鲆恍┖蜕鐓^(qū)聯(lián)系緊密的事情。別人可能認(rèn)為這沒什么,但是我覺得這是件很有意義的大事。密涅瓦大學(xué)堅(jiān)信教育應(yīng)與社區(qū)或者社會(huì)現(xiàn)實(shí)緊密聯(lián)系。我校的教育目標(biāo)在于培養(yǎng)影響全球的未來領(lǐng)導(dǎo)人物,他們必須具備理解、感激、同情之心。將大學(xué)生的精神囚禁在象牙塔中,會(huì)使其與社會(huì)產(chǎn)生隔閡。這并不是理想的教育成果,可惜的是,目前大多數(shù)教育就是如此。
《世界教育信息》:在四年中,學(xué)生會(huì)去全球多個(gè)國家。請問,在這個(gè)過程中他們?nèi)绾螒?yīng)對語言問題?
羅凱:我們會(huì)幫助學(xué)生了解一些日常用語,使他們能夠在當(dāng)?shù)貙W(xué)習(xí)和生活,但不會(huì)單純地教授學(xué)生語言知識。語言學(xué)習(xí)非常重要,但是語言學(xué)習(xí)的根本是單向的信息傳遞。我們認(rèn)為不需要學(xué)?;ㄙM(fèi)精力、資源、人力在這些學(xué)生可以靠自己就能完成的事情上。他們可以參加補(bǔ)習(xí)班、語言教室等。我們不想讓學(xué)生交學(xué)費(fèi)來學(xué)習(xí)語言,但如果學(xué)生有這樣的需要,學(xué)校會(huì)提供一些支持和安排。總而言之,對于語言的學(xué)習(xí),學(xué)生要靠自己完成。通常,學(xué)生也不需要精通某種語言,掌握日常用語即可。一般來說,這種用于日常溝通的語言技能一周之內(nèi)就可以習(xí)得。而且,置身于相應(yīng)的語言環(huán)境去學(xué)習(xí)語言是學(xué)習(xí)語言的最好方法。
四、充分利用先進(jìn)技術(shù)平臺,創(chuàng)新教學(xué)模式
《世界教育信息》:通過相關(guān)視頻,我們對主動(dòng)學(xué)習(xí)平臺有了一些了解,學(xué)生可以通過這個(gè)平臺實(shí)現(xiàn)即時(shí)課堂互動(dòng)和反饋。對此,您有什么看法?
羅凱:除了視頻中涉及的功能以外,這個(gè)平臺還實(shí)現(xiàn)了其他多種課堂交互功能。但是,有些學(xué)生并不適應(yīng)這種教學(xué)模式。密涅瓦大學(xué)的教學(xué)模式不是所有學(xué)生都適合。例如,有些學(xué)生在課堂上的表現(xiàn)不是非常積極,其在密涅瓦大學(xué)的學(xué)習(xí)將會(huì)非常艱辛。因?yàn)樵诿苣叽髮W(xué)學(xué)習(xí),學(xué)生必須懂得掌控和調(diào)用自己所學(xué)的知識去主動(dòng)參與課堂活動(dòng)和討論,我們認(rèn)為這是頂尖大學(xué)應(yīng)有的教學(xué)狀態(tài)。
為了讓所有學(xué)生更積極地參與課堂,我們在這個(gè)平臺的一角設(shè)置了一項(xiàng)功能,用于記錄每名學(xué)生參與課堂的情況。我認(rèn)為,該功能是我校一項(xiàng)獨(dú)有的重要功能,教師通過記錄系統(tǒng)實(shí)時(shí)掌握學(xué)生們的課堂互動(dòng)情況,邀請未發(fā)言的同學(xué)參與討論,保證所有學(xué)生都集中精力積極投入。 這使得密涅瓦大學(xué)不僅適合性格外向者,也吸納了很多性格相對內(nèi)向的學(xué)生。而且隨堂記錄將作為教師評價(jià)學(xué)生學(xué)習(xí)情況的重要依據(jù),以保證評分的公平性。
一開始,有些不善表達(dá)的學(xué)生會(huì)非常焦慮,通過積極參與課堂,他們的進(jìn)步顯而易見,能夠很好地表達(dá)自己的想法,不再像過去那樣拘束。經(jīng)過四年的課堂鍛煉,學(xué)生逐漸變得自信。當(dāng)他們找工作的時(shí)候,就能夠在招聘會(huì)上自由地發(fā)言,特別是女孩子。勇于發(fā)表自己的見解,是一項(xiàng)很重要的技能,我很確信這一點(diǎn)的重要性。這個(gè)平臺和互動(dòng)模式對學(xué)生來說非常棒。即使性格內(nèi)向的學(xué)生也不用擔(dān)心,通過平臺與他人多多交流聯(lián)系,熟能生巧,便能克服緊張,這是一種學(xué)習(xí)的過程。
《世界教育信息》:如果有更多的符合要求的學(xué)生進(jìn)入密涅瓦大學(xué),將會(huì)給目前的課堂帶來怎樣的變化?學(xué)校將如何組織人數(shù)更多的教學(xué)?
羅凱:我們會(huì)開設(shè)更多的班級,但班級規(guī)模會(huì)被嚴(yán)格限制在19人。招收更多符合要求的學(xué)生也不會(huì)改變這一點(diǎn)。有更多的學(xué)生,我們就會(huì)雇傭更多的教師,目前想要來密涅瓦大學(xué)任教的教授人數(shù)已達(dá)到1000多人。我們的生源來自全球。2014年,我校從1.1萬名候選學(xué)生中招收了221名,到2020年可能會(huì)有更高的錄取率。學(xué)生主要通過網(wǎng)絡(luò)完成學(xué)習(xí),但第一年在舊金山的學(xué)習(xí)中,學(xué)生與教師有充分的面對面的接觸和交流機(jī)會(huì)。此外,我校的教授不需要長期待在同一個(gè)城市(非原籍),這也是很多教授愿意在密涅瓦大學(xué)任教的原因。
五、以學(xué)生為中心,提升經(jīng)費(fèi)使用的有效性
《世界教育信息》:在新一輪的融資里,貴校拿到了7000萬美元的融資金額。據(jù)了解,密涅瓦大學(xué)每年的學(xué)費(fèi)是1萬美元,這對于一所私立大學(xué)來說并不高。請問,除學(xué)費(fèi)之外,貴校如何獲得持續(xù)、穩(wěn)定的收入?
羅凱:我們應(yīng)該思考,為什么有些大學(xué)的學(xué)費(fèi)越來越昂貴卻越來越低效?密涅瓦大學(xué)的學(xué)費(fèi)是每年1萬美元,且為學(xué)生制定了一些學(xué)費(fèi)減免政策。因此,我校大多數(shù)學(xué)生并不需要支付全額學(xué)費(fèi)。雖然收取的學(xué)費(fèi)不高,但學(xué)校卻運(yùn)轉(zhuǎn)得很好。密涅瓦大學(xué)致力于用更少的經(jīng)費(fèi)為學(xué)生提供更加優(yōu)化、全面的教學(xué)資源。作為一所大學(xué),本身就不該以營利為目的,而為數(shù)不多的收益將幫助密涅瓦大學(xué)不斷發(fā)展壯大。
目前,密涅瓦大學(xué)的學(xué)生數(shù)很少,未來將會(huì)有所上升,可能達(dá)到1000~2000人,所以,未來的情況有待進(jìn)一步觀察。密涅瓦大學(xué)是有前瞻性的,每名學(xué)生每年1萬美元的學(xué)費(fèi)足夠支持整個(gè)項(xiàng)目的運(yùn)轉(zhuǎn)。其實(shí),低經(jīng)費(fèi)運(yùn)轉(zhuǎn)整個(gè)項(xiàng)目的背后有許多細(xì)節(jié)值得注意,主要可以從五方面來看,這也是傳統(tǒng)大學(xué)的教育經(jīng)費(fèi)如此之高的原因所在。首先,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。很多學(xué)校各種漂亮、大氣的場所其實(shí)與教育品質(zhì)的高低沒有任何關(guān)系(這里所說的設(shè)施不包括實(shí)驗(yàn)室等與教學(xué)質(zhì)量相關(guān)的設(shè)施)。近30年,大學(xué)爭先恐后地建造各種設(shè)施,花費(fèi)了相當(dāng)多的經(jīng)費(fèi),這些設(shè)施就是所謂的“面子工程”。而密涅瓦大學(xué)在基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)上不需要花費(fèi)過多經(jīng)費(fèi),而是在整合資源。第二,體育隊(duì)的建立。美國的大學(xué)有一個(gè)傳統(tǒng),即幾乎每所學(xué)校都會(huì)有一個(gè)近乎專業(yè)水準(zhǔn)的運(yùn)動(dòng)隊(duì)。例如,斯坦福大學(xué)有一個(gè)頂尖的足球隊(duì),不算體育館的花費(fèi),僅僅是球隊(duì)的組建就需花費(fèi)上千萬美元,其中教練的薪水高達(dá)上百萬美元,然而這些巨大的支出對于教育質(zhì)量的提高有幫助嗎?試想有多少學(xué)生會(huì)在這個(gè)專業(yè)隊(duì)里踢球,他們持續(xù)存在的原因可能僅僅是投資方的意愿。第三,教授終身制。通常而言,教授的薪水占學(xué)校支出的比重較大。教授終身制使得校方無權(quán)解雇那些已經(jīng)雇傭的教師,這意味著教授拿到了“鐵飯碗”,而“鐵飯碗”所帶來的后果很可能是低效率、低產(chǎn)出,甚至工作怠慢。第四,經(jīng)費(fèi)制度不合理。很多大學(xué)的本科生花了大筆的學(xué)費(fèi)來上學(xué),但其中的一部分可能被用于支持研究生的學(xué)習(xí)研究。這是美國的大學(xué)區(qū)別于其他國家大學(xué)的地方,美國的大學(xué)非常注重研究,本科教育通常被奚落。這在英國正好相反,英國的研究生學(xué)費(fèi)非常高,且其中一部分是用于資助貧困的本科生。第五,二線管理人員和行政人員過多。約翰·霍普金斯大學(xué)的一名教授寫過一本很棒的專著——《教師的秋天》(The Fall of Faculty),該書記錄了大學(xué)行政人員的人數(shù)極度擴(kuò)張的真實(shí)數(shù)據(jù),主任、院長、副院長等各種職位應(yīng)有盡有,行政管理人員的數(shù)量不斷增強(qiáng),而學(xué)生的人數(shù)相對趨于穩(wěn)定,甚至有些下降。總體而言,很多大學(xué)的龐大經(jīng)費(fèi)支出并沒有花費(fèi)在學(xué)生的教育上,沒有以學(xué)生為中心。
六、不斷適應(yīng)變化,確保學(xué)校順利運(yùn)行
《世界教育信息》:密涅瓦大學(xué)目前只提供本科教育,未來是否會(huì)拓展到研究生教育?
羅凱:這是下一階段要做的事情。我校的教學(xué)法也適用于碩士、博士項(xiàng)目。事實(shí)上,我校學(xué)生在一年級使用的教材就相當(dāng)于斯坦福大學(xué)三、四年級的教材。因?yàn)檎n程起點(diǎn)比較高,所以學(xué)生進(jìn)入密涅瓦大學(xué)之前應(yīng)具備相應(yīng)的基礎(chǔ)知識??梢哉f,雖然密涅瓦大學(xué)提供的是學(xué)士學(xué)位,但所培養(yǎng)的是相當(dāng)于學(xué)生在博士階段應(yīng)當(dāng)具備的能力,比如批判性思維等,甚至很多博士項(xiàng)目還沒有如此快節(jié)奏和高密度的課業(yè)。
《世界教育信息》:作為一所剛起步的學(xué)校,密涅瓦大學(xué)目前的運(yùn)作和發(fā)展是否進(jìn)入了預(yù)期軌道?遇到了哪些挑戰(zhàn)?
羅凱:沒有一件事情的發(fā)展完全依計(jì)劃而行。密涅瓦大學(xué)發(fā)展至今,同樣未按計(jì)劃按部就班地進(jìn)行,因?yàn)槊肯蚯白咭徊蕉紩?huì)遇到新的挑戰(zhàn)或阻礙,新阻礙會(huì)成為一種刺激,指引前進(jìn)的道路,這是我們必須經(jīng)歷的。確保我們順利地走到現(xiàn)在的有兩個(gè)原因。第一,項(xiàng)目背后的團(tuán)隊(duì)。密涅瓦大學(xué)的團(tuán)隊(duì)是我所接觸的最好的團(tuán)隊(duì),每個(gè)人都雄心勃勃。第二,美國的高等教育需要改革,很多專家都認(rèn)可這一點(diǎn)。很多大學(xué)也認(rèn)為,他們需要以一種與眾不同的、更為優(yōu)越的方式來進(jìn)行教學(xué)。所以,很多人很關(guān)注我們正在做的這件事,且他們越關(guān)注我校的各種工作細(xì)節(jié),越覺得印象深刻、振奮人心。
同時(shí),目前也有兩樣?xùn)|西在經(jīng)受檢驗(yàn):首先,是這個(gè)團(tuán)隊(duì);其次,是密涅瓦大學(xué)所做的事情、運(yùn)用的工具。需要指出的是,密涅瓦大學(xué)所運(yùn)用的工具、做的事情都不是憑空決定的,而是以科學(xué)的方法經(jīng)過時(shí)間檢驗(yàn)確證有效的,如科學(xué)數(shù)據(jù)顯示小班討論組是最有效的,所以我們這么設(shè)計(jì)。我們并沒有瘋狂地創(chuàng)造教學(xué)法,而是把經(jīng)得起科學(xué)檢驗(yàn)的、有效的方法匯總起來,然后首創(chuàng)性地把這些教學(xué)方法應(yīng)用到實(shí)踐中。我們在不斷適應(yīng)變化,以確保處在正確前進(jìn)的軌道上,這是非常關(guān)鍵的一點(diǎn)。
我們正在建構(gòu)的是一個(gè)極其復(fù)雜的系統(tǒng),就像是造了一架波音747飛機(jī),而它在動(dòng)蕩的氣流中保持相對平衡需要許多信息的交流溝通,需要各子系統(tǒng)協(xié)同運(yùn)作??梢源_定的是,我們在大方向上沒有問題,只是在日常工作實(shí)踐中需要持續(xù)地應(yīng)對和解決各種問題和挑戰(zhàn)。我們根據(jù)最初的愿景設(shè)計(jì)了課程,依據(jù)學(xué)生的課堂表現(xiàn)來評估教學(xué),在這個(gè)過程中我們也在不斷地學(xué)習(xí)、一步步改進(jìn)。我們會(huì)看到一些問題,然后及時(shí)地修正,使這種教學(xué)模式更為優(yōu)化。
《世界教育信息》:位于中國香港的校區(qū)建設(shè)進(jìn)展如何?遇到哪些困難和挑戰(zhàn)?未來是否有在中國內(nèi)地開設(shè)新校舍的打算?
羅凱:幾周之前,我們在舊金山正式宣布了首批的7座合作城市。其中,學(xué)生第一年在舊金山;第二年在柏林和布宜諾斯艾利斯;第三年在首爾和班加羅爾;第四年在伊斯坦布爾和倫敦。世界上有50~60座城市符合我們的要求,選擇上述城市主要是因?yàn)檫@些城市具備了大量資源,包括科學(xué)、社會(huì)方面的等。在首批的7座城市中,目前已開始在前3座城市(舊金山、柏林、布宜諾斯艾利斯)建設(shè)校區(qū)。在中國,北京、上海也是比較符合我們要求的國際頂級城市,也的確有開設(shè)新校區(qū)的實(shí)力,我們也希望有這樣的發(fā)展,同時(shí)希望得到當(dāng)?shù)卣喾矫娴闹С?,如資金支持等。
七、注重學(xué)生核心能力的培養(yǎng),
讓其掌握基本方法和技能
《世界教育信息》:據(jù)了解,密涅瓦大學(xué)隸屬于加州克萊蒙特市凱克研究院(KGI),學(xué)士學(xué)位由KGI簽發(fā)。請問,最初為何選擇與 KGI 合作?
羅凱:KGI是克萊蒙特大學(xué)的一個(gè)分支,那個(gè)時(shí)候其只有研究生教育,沒有本科教育,而我們恰巧提供本科學(xué)位教育,雙方正好形成了互補(bǔ)。KGI擁有實(shí)力很強(qiáng)的藝術(shù)學(xué)院,這與我們的初衷相適應(yīng)。克萊蒙特大學(xué)的小班教學(xué)、互動(dòng)課堂、較高的師生比等能讓每名學(xué)生受到足夠關(guān)注,且該校非常注重創(chuàng)新和應(yīng)用實(shí)踐。其教學(xué)模式與密涅瓦大學(xué)有很大的相似之處,有著相近的培養(yǎng)學(xué)生的理念和價(jià)值觀。此外,KGI是克萊蒙特大學(xué)最新設(shè)立的一個(gè)機(jī)構(gòu),就像密涅瓦大學(xué)一樣。他們會(huì)更容易理解初創(chuàng)一個(gè)大學(xué)機(jī)構(gòu)并讓其運(yùn)作起來且獲得成功有多么不容易,這是我們選擇KGI的另一原因。
《世界教育信息》:密涅瓦大學(xué)注重培養(yǎng)具有批判性思維、創(chuàng)造性思維的全球化人才。請問,這在授課中是如何體現(xiàn)的?
羅凱:我們的課堂教學(xué)注重學(xué)生四種核心能力的培養(yǎng):批判思維、創(chuàng)造性思維、有效溝通能力、有效互動(dòng)能力。每一種,我們都稱其為心智習(xí)慣或心智基礎(chǔ)。心智習(xí)慣指一些已經(jīng)內(nèi)化了的、自動(dòng)化的習(xí)慣,比如說,為某個(gè)論斷尋找支持依據(jù)、區(qū)分事件的因果效應(yīng)。這些是可以通過大量訓(xùn)練轉(zhuǎn)化為自動(dòng)化過程的技能。心智基礎(chǔ)指為了做某件事所需要的知識基礎(chǔ),比如,如何鑒賞和理解藝術(shù)作品及其他各種表達(dá)方式,這需要學(xué)生深度閱讀并分析一些文獻(xiàn)材料來幫助理解。為了讓學(xué)生更多地接觸和應(yīng)用這些技能以養(yǎng)成自動(dòng)化的習(xí)慣,我們在第一年就為學(xué)生安排了這四方面的課程,所有學(xué)生必須修這四門課。這一點(diǎn)跟美國的傳統(tǒng)大學(xué)很不一樣,傳統(tǒng)大學(xué)開設(shè)人文藝術(shù)和科技方面的通識課供學(xué)生選修,而密涅瓦大學(xué)則要求全體學(xué)生必須在第一年研習(xí)這四個(gè)方面的課程(如邏輯課、數(shù)據(jù)分析課、藝術(shù)鑒賞課、寫作課等),讓其掌握通用于各個(gè)學(xué)科領(lǐng)域的方法和技能。之所以這么做,是因?yàn)槲覀兿M袑W(xué)生都在同一起跑線上,平等地接觸和學(xué)習(xí)這四方面的知識,使他們能夠在未來三年課程中很好地持續(xù)實(shí)踐和應(yīng)用這些基本技能。我們會(huì)衡量學(xué)生對于這些知識的掌握程度和應(yīng)用能力,主要通過課堂討論和課外實(shí)踐應(yīng)用作業(yè)。學(xué)生這四門課的成績都以具體分?jǐn)?shù)來記錄。由于我校的課程都是通過網(wǎng)絡(luò)完成,課程將被完整地記錄下來,教授可以根據(jù)錄像對每一名學(xué)生的課堂表現(xiàn)進(jìn)行評估打分。同時(shí),學(xué)生能夠了解自己的課堂表現(xiàn),因?yàn)獒槍ψ约涸谡n堂上的每一次發(fā)言,教授都會(huì)給予及時(shí)的反饋。在未來三年中,這幾方面的知識技能會(huì)被學(xué)生持續(xù)地應(yīng)用到各門課程中,學(xué)校也會(huì)就此對學(xué)生進(jìn)行持續(xù)評估。第二年之后,每名學(xué)生會(huì)選擇自己的專業(yè)方向,并修習(xí)相應(yīng)課程。第三年,每3名學(xué)生將被分一組。這期間,如果學(xué)生想要研究某個(gè)特定主題,他們可以自主分配自己的時(shí)間,決定自己的研究方向。我們還有一個(gè)頂石項(xiàng)目(capstone project),類似于畢業(yè)論文,學(xué)生會(huì)從大三開始準(zhǔn)備這個(gè)大項(xiàng)目,這也是學(xué)生的畢業(yè)作品。
學(xué)生的整個(gè)學(xué)習(xí)過程都會(huì)在不同城市完成。不過,學(xué)生會(huì)持續(xù)與導(dǎo)師保持聯(lián)系。這對于每名學(xué)生來說都不是一件容易的事,壓力會(huì)很大。但是,這也是我們要篩選出最有潛力和最有上進(jìn)心的學(xué)生的一大原因。學(xué)生具備這樣的能力和強(qiáng)大的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),才可以保證其順利完成高強(qiáng)度的學(xué)業(yè)。事實(shí)證明,密涅瓦大學(xué)的學(xué)生能夠做到。
密涅瓦大學(xué)的課堂與傳統(tǒng)的大學(xué)課堂有很大不同,能夠利用互動(dòng)式的交流平臺實(shí)現(xiàn)師生之間的即時(shí)交流和準(zhǔn)確記錄,參與調(diào)查、投票并獲得實(shí)時(shí)反饋等。有些學(xué)生可以在一個(gè)小時(shí)之內(nèi)適應(yīng)主動(dòng)學(xué)習(xí)平臺,有些學(xué)生則需要1~2周,但他們普遍認(rèn)為:這才是課堂本應(yīng)該的樣子。還有一點(diǎn)要記住的是,由于師生頻繁的聯(lián)絡(luò)溝通,教師了解學(xué)生的真實(shí)情況。這一點(diǎn)與傳統(tǒng)課堂不一樣,一學(xué)期后教授甚至都不認(rèn)識學(xué)生,其名字可能只是出現(xiàn)在成績單上而已。密涅瓦大學(xué)想讓教師與學(xué)生之間的關(guān)系變得更緊密、更親近,讓他們克服挑戰(zhàn)并獲得成功,而不是故意挑戰(zhàn)學(xué)生,讓學(xué)生掛科。
編輯 吳婷 校對 朱婷婷