余鳴
摘 要: 我國(guó)高職教育日益完善,高職畢業(yè)生數(shù)量逐年遞增,同時(shí)畢業(yè) 的就業(yè)難度逐年加大。為使高職學(xué)生了解當(dāng)今的就業(yè)形勢(shì)和趨勢(shì),使學(xué)生在校內(nèi)做好就業(yè)的前期準(zhǔn)備,上好《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課,本研究以《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課的調(diào)查問(wèn)卷為基礎(chǔ),通過(guò)對(duì)武昌職業(yè)學(xué)院10個(gè)院系300名學(xué)生的問(wèn)卷調(diào)查進(jìn)行分析,進(jìn)一步了解學(xué)生對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課程的意見(jiàn)和建議。
關(guān)鍵詞: 高職教育 就業(yè)指導(dǎo) 調(diào)查問(wèn)卷 分析報(bào)告
目前高校對(duì)學(xué)生的就業(yè)問(wèn)題日益關(guān)注,不但關(guān)注學(xué)生的就業(yè)率,還關(guān)注學(xué)生就業(yè)單位的含金量和專(zhuān)業(yè)對(duì)口問(wèn)題。在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的當(dāng)今,招生問(wèn)題成了飯碗問(wèn)題,就業(yè)更會(huì)直接影響招生問(wèn)題。學(xué)生就業(yè)單位好,就業(yè)發(fā)展前景光明,是刺激招生的一個(gè)強(qiáng)有力因素。越來(lái)越多的學(xué)校開(kāi)設(shè)了《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課,更好地普及就業(yè)知識(shí),解決學(xué)生對(duì)于就業(yè)的疑惑和問(wèn)題,為高職學(xué)生更好地就業(yè)打好基礎(chǔ)。
一、調(diào)查對(duì)象與調(diào)查的基本情況
研究者從2013年5月至2014年5月,在近一年的時(shí)間內(nèi),對(duì)武昌職業(yè)學(xué)院進(jìn)行深入調(diào)查,被調(diào)查對(duì)象為在校大二學(xué)生,涵蓋經(jīng)濟(jì)管理、電子信息工程、會(huì)計(jì)、外語(yǔ)、藝術(shù)、汽車(chē)、建筑、機(jī)電、旅游等學(xué)院及其專(zhuān)業(yè)。分別由學(xué)校素質(zhì)教師以班級(jí)為單位,采取不記名的方式在教室現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放并當(dāng)場(chǎng)回收調(diào)查問(wèn)卷。共發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷300份,收回有效問(wèn)卷300份,有效率100%。其中,女生187名,占學(xué)生總數(shù)的62.3%;男生113名,占學(xué)生總數(shù)的37.7%。參與調(diào)查的學(xué)生采用匿名方式,如實(shí)、準(zhǔn)確地作答。調(diào)查群體具有較強(qiáng)的代表性,有統(tǒng)計(jì)意義。
二、調(diào)查的主要內(nèi)容
筆者主要針對(duì)高職學(xué)生對(duì)就業(yè)指導(dǎo)課的重視程度、通過(guò)學(xué)習(xí)掌握哪些就業(yè)技巧、覺(jué)得《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課應(yīng)保留的項(xiàng)目、對(duì)上課的形式的多樣性、對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課自己的真實(shí)想法和希望學(xué)校做好哪些就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作等,進(jìn)行了系統(tǒng)而全面的調(diào)查。
(一)高職學(xué)生較為重視就業(yè)指導(dǎo)課。
(二)分析學(xué)生對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課的學(xué)習(xí)掌握的程度。
三、調(diào)查問(wèn)卷數(shù)據(jù)分析
(一)高職學(xué)生較為重視就業(yè)指導(dǎo)課
在對(duì)學(xué)生認(rèn)為《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課的重要程度的調(diào)查中,我們發(fā)現(xiàn)只有8.3%的學(xué)生認(rèn)為很重要,34.3%的學(xué)生認(rèn)為比較重要,48.7%的學(xué)生認(rèn)為一般,8.7%的學(xué)生認(rèn)為不重要??梢钥闯鼋^大多數(shù)學(xué)生認(rèn)為該課程還是比較重要的,肯定了該課程的開(kāi)設(shè)。對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課內(nèi)容的了解程度的調(diào)查中,11.3%的學(xué)生有清晰全面的了解,52.7%有簡(jiǎn)單了解,不了解的占30%,無(wú)所謂的占6%。以上數(shù)據(jù)說(shuō)明大部分學(xué)生對(duì)該課程有一定的了解,但真正深入了解的不多,而且6%的學(xué)生持無(wú)所謂的態(tài)度。對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課教師的認(rèn)可程度的調(diào)查中,有15%的學(xué)生非常認(rèn)可,57.3%的學(xué)生比較認(rèn)可,26.7%的學(xué)生覺(jué)得一般,只有1%的學(xué)生沒(méi)感覺(jué)。這一方面充分說(shuō)明在校生對(duì)于《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課程的重視程度和關(guān)注度都很高,認(rèn)為在課程里能夠?qū)W到相關(guān)知識(shí),解決將面臨的就業(yè)問(wèn)題。另一方面要求授課教師學(xué)會(huì)抓住學(xué)生的心理活動(dòng),讓學(xué)生在課程中學(xué)到相應(yīng)知識(shí)。
表1 認(rèn)為《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課的重要程度
表2 對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課內(nèi)容的了解程度
表3 對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課教師的認(rèn)可程度
圖1 對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課教師的教學(xué)給學(xué)生的感受
(二)分析學(xué)生對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課的學(xué)習(xí)掌握的程度
圖2 高職學(xué)生對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課的學(xué)習(xí)后的掌握程度(多選)
此題是多選題,但從以上數(shù)據(jù)中,我們不難看到,掌握最多的是簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì),雖然學(xué)生有自信,但是從總體情況來(lái)看大多數(shù)學(xué)生還是沒(méi)有掌握求職技巧、面試技巧、簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)等就業(yè)求職技巧,就業(yè)指導(dǎo)教師要加大對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)力度,完善培養(yǎng)方式,讓高職學(xué)生由“被動(dòng)學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸鲃?dòng)做”。同時(shí)說(shuō)明課程的本身是有效果的,但是沒(méi)有針對(duì)所有學(xué)生,課程本身還有改進(jìn)空間。
(三)高職學(xué)生覺(jué)得《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課應(yīng)保留的項(xiàng)目
圖3 高職學(xué)生對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課程教學(xué)中應(yīng)保留的項(xiàng)目(多選)
根據(jù)以上圖表數(shù)據(jù)分析,選擇職業(yè)素質(zhì)、社交禮儀、簡(jiǎn)歷制作和面試技巧四項(xiàng)的學(xué)生較多。選擇就業(yè)心理準(zhǔn)備、模擬面試、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等基礎(chǔ)知識(shí)的學(xué)生很看重,但是權(quán)益維護(hù)和市場(chǎng)個(gè)案分析,由于普及度不高,學(xué)生選擇較少。通過(guò)調(diào)查,希望學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中抓住重點(diǎn)和難點(diǎn),授課老師要注意授課方向和方法。
(四)高職學(xué)生對(duì)上課的形式的多樣性
圖4 高職學(xué)生對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課的上課形式(多選)
根據(jù)以上圖表數(shù)據(jù)分析,學(xué)生對(duì)上課形式的反饋,在選項(xiàng)中案例分析和任務(wù)驅(qū)動(dòng)占前兩項(xiàng),可見(jiàn)現(xiàn)在學(xué)生重視課堂上的實(shí)踐操作性,學(xué)生很愿意學(xué)習(xí),但更需要理論和實(shí)踐有機(jī)結(jié)合,從而打造生動(dòng)活潑的課堂。這樣不僅可以學(xué)習(xí)知識(shí),還可以促進(jìn)生生、師生的交流。學(xué)生不太理解“教學(xué)做合一”的模式,我們把“教學(xué)做”視為一體。其中“做”是核心,主要在做上教,做上學(xué)。它的涵義是:教的方法根據(jù)學(xué)的方法;學(xué)的方法根據(jù)做的方法。事怎樣做便怎樣學(xué),怎樣學(xué)便怎樣教。教與學(xué)都以做為中心。在做上教的是先生,在做上學(xué)的是學(xué)生。在此定義下,先生與學(xué)生失去了通常的嚴(yán)格的區(qū)別,在做上相教相學(xué)反而成了人生普通的現(xiàn)象[1]。雖然目前選擇的學(xué)生很少,但充分說(shuō)明需要教師給學(xué)生教清楚、做清楚,學(xué)生學(xué)清楚才會(huì)達(dá)到更好的效果。
(五)高職學(xué)生對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課的真實(shí)想法
1.教學(xué)需要增加的內(nèi)容:學(xué)生在這題的回答上不夠?qū)I(yè),但是最主要提到的是課程教學(xué)的改進(jìn)。例如:要求增加專(zhuān)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)分析、專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)前景評(píng)估、就業(yè)市場(chǎng)形勢(shì)分析、社交禮儀實(shí)際演示、名人案例分析等,對(duì)提出的要求進(jìn)行分析發(fā)現(xiàn):偏重于實(shí)際操作和實(shí)際演練,要求理論知識(shí)和實(shí)際操作結(jié)合。
2.通過(guò)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課的學(xué)習(xí),自己的收獲:此題學(xué)生的回答比較專(zhuān)業(yè),多為簡(jiǎn)歷的基本制作、初步的禮儀知識(shí)、面試技巧、專(zhuān)業(yè)的發(fā)展方向等??梢?jiàn)與上題提出的增加實(shí)際操作的要求是符合的,目前的課堂都是以理論學(xué)位為主,學(xué)生收獲的是理論,沒(méi)有可操作性。
3.高職學(xué)生對(duì)《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課及任課教師的意見(jiàn)和建議:此題學(xué)生提出了很多寶貴意見(jiàn)和建議,例如:(1)調(diào)節(jié)課堂氣氛,授課的形式過(guò)于單一,充分調(diào)節(jié)課堂氣氛讓學(xué)生加強(qiáng)互動(dòng);(2)增加案例分析,增加課后作業(yè);(3)有條件多組織實(shí)踐和實(shí)地考察;(4)多利用多媒體教學(xué),多分組討論。這些意見(jiàn)和建議的收集,是為了就業(yè)指導(dǎo)課教師更好地改進(jìn)該課程和課程的講授。
四、調(diào)查問(wèn)卷小結(jié)報(bào)告
本次調(diào)查問(wèn)卷收回有效問(wèn)卷完整,數(shù)據(jù)清晰。通過(guò)數(shù)據(jù)分析可以清楚地了解《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課程在學(xué)生中的吸引程度,教學(xué)過(guò)程中的難點(diǎn)和需要改進(jìn)的問(wèn)題。通過(guò)學(xué)生反饋的問(wèn)題逐步改進(jìn)教學(xué)模式和方法,可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)的興趣,減輕授課教師在課堂上不必要的負(fù)擔(dān),使學(xué)生真正輕松學(xué)習(xí),快樂(lè)學(xué)習(xí),達(dá)到教學(xué)做合一的和諧共進(jìn)。
就高職學(xué)生的培養(yǎng)的整個(gè)過(guò)程分析,筆者認(rèn)為結(jié)合調(diào)查問(wèn)卷的結(jié)果,教師在上《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課時(shí),要注重挖掘?qū)W生潛能。從感性到理性實(shí)現(xiàn)第一次飛躍,再?gòu)睦硇缘綄?shí)踐實(shí)現(xiàn)二次飛躍,每一次飛躍都需相應(yīng)的條件[2]。上好該課程,是幫助高職學(xué)生實(shí)現(xiàn)第二次飛躍的關(guān)鍵條件之一,所謂第二次飛躍就是把在學(xué)校學(xué)到的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力運(yùn)用于實(shí)踐中。因此,上好《職業(yè)素質(zhì)與就業(yè)指導(dǎo)》課,將會(huì)更好地幫助學(xué)生發(fā)掘潛能,發(fā)揮職業(yè)能力,對(duì)高職學(xué)生的一生都具有重要意義。
參考文獻(xiàn):
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[2]宋志明.論現(xiàn)代意識(shí)和哲學(xué)學(xué)科意識(shí)的自覺(jué)[J].北京大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版),2007.4:40-45.