摘要:隨著新媒體技術的日益普及和發(fā)展,高職院校面臨著教育模式和教學方法的重大變革。文章旨在探索新媒體背景下高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效路徑,以促進學生提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。通過理論研究的方法,文章對高職院校在新媒體環(huán)境下創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的現(xiàn)狀進行深入分析,明確其發(fā)展的必要性和重要性。研究指出,在新媒體環(huán)境下,高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育呈現(xiàn)出互動性強、內(nèi)容豐富、形式多樣的新特點。
基于此,文章提出互動式學習平臺構建、實踐性教學加強和教師隊伍完善三個方面的有效路徑。構建互動式學習平臺能夠提供開放的學習環(huán)境和豐富的資源,促進學生的自主學習和互動交流;加強實踐性教學能夠?qū)⒗碚撝R與實際創(chuàng)業(yè)相結合,提升學生的實踐能力和創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗;完善教師隊伍能夠提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和教學能力,創(chuàng)新教學內(nèi)容和方法。然而,這些路徑的實施也面臨著諸多挑戰(zhàn)和局限,需要高職院校、教師和學生共同努力,不斷優(yōu)化和改進。文章通過探討新媒體背景下高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效路徑,為高職教育改革和發(fā)展提供理論支持和實踐指導。研究結果不僅對高職院校的教育工作者有重要的啟示,也為學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)提供參考,對促進社會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)具有重要的意義。
關鍵詞:新媒體背景;高職院校;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育;教學路徑;實踐性教學
中圖分類號:G717 文獻標志碼:A 文章編號:1674-8883(2024)05-0163-03
基金項目:本論文為2023年度中共浙江省教育工作委員會辦公室第三批浙江省高校黨建“雙創(chuàng)”培育創(chuàng)建項目“新媒體背景下高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育研究”成果
在信息技術飛速發(fā)展的今天,新媒體作為信息傳播和獲取的重要途徑,已深刻影響著教育領域的各個方面,特別是為高職院校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育帶來了前所未有的機遇與挑戰(zhàn)。隨著國家越來越重視高等職業(yè)教育,高職院校肩負著培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的高素質(zhì)技術型人才的重任。在此背景下,探索新媒體環(huán)境下高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效路徑,不僅是順應時代發(fā)展的必然要求,更是推動高職教育改革和發(fā)展的重要途徑[1]。
在新媒體技術的浪潮下,高職院校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育呈現(xiàn)出多樣化、個性化、互動化等新特點。這些新形式不僅改變了學校的教學方式和內(nèi)容,也為學生提供了更加廣闊的學習空間和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺[2]。
其一,線上線下混合式教學模式成為主流。在新媒體環(huán)境下,高職院校開始采用線上教學資源與線下實踐活動相結合的方式,形成了一種新的混合式教學模式。這種模式利用網(wǎng)絡課程、視頻教學等新媒體技術,突破了傳統(tǒng)教學的時間和空間限制,提高了教學效率和質(zhì)量[3]。同時,通過線下的創(chuàng)業(yè)實訓、項目競賽等活動,增強了學生的實踐能力和創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,使得創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育更加貼近實際,更具吸引力。
其二,學生自主學習能力顯著增強。新媒體為學生提供了海量的學習資源,學生可以根據(jù)自己的興趣和需求,自主選擇學習內(nèi)容和學習時間。這種自主學習的方式大大激發(fā)了學生的學習興趣和創(chuàng)造力,培養(yǎng)了他們的自學能力和批判性思維[4]。同時,新媒體平臺上的討論區(qū)、互動區(qū)等功能,也為學生提供了交流思想、分享經(jīng)驗的空間,促進了學生間的協(xié)作學習和知識共享。
其三,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容更加豐富多彩。在新媒體的支持下,高職院校能夠及時更新和擴充創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)容,包括最新的創(chuàng)業(yè)政策、市場動態(tài)、技術發(fā)展等,使教育內(nèi)容更加貼近社會需求,更具前瞻性[5]。同時,通過網(wǎng)絡平臺,學校還可以邀請企業(yè)家、投資人等行業(yè)專家參與教學,通過直播講座、在線問答等形式,為學生提供第一手的行業(yè)信息和創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,極大地豐富了教學內(nèi)容。
其四,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育評價方式更加多元化。傳統(tǒng)的考試評價方式已無法全面反映學生的創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。在新媒體環(huán)境下,高職院校開始探索項目評價、過程評價等多元化評價方式。學生的創(chuàng)業(yè)計劃書、創(chuàng)業(yè)項目、實踐活動等都成為評價的重要內(nèi)容,學校不僅關注學生的知識掌握程度,更重視他們的實踐能力和創(chuàng)新精神。通過這種多元化評價,能夠更全面、更客觀地評估學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,促進學生全面發(fā)展。
新媒體背景下的高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是一個不斷發(fā)展變化的過程,需要教育工作者不斷進行探索和實踐[6]。
(一)構建互動式學習平臺,促進知識與經(jīng)驗共享
在新媒體背景下,構建互動式學習平臺是高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效路徑之一。該平臺不僅應覆蓋豐富的教學資源,如精選的在線課程、前沿的行業(yè)講座、典型的創(chuàng)業(yè)案例等,還應提供充分的互動空間,包括但不限于學術論壇、實時問答、項目協(xié)作區(qū)等。這樣的設計有助于打造一個開放、共享、互助的學習生態(tài),使得學生、教師、行業(yè)專家乃至企業(yè)家都能參與到知識的交流與創(chuàng)新實踐中來[7]。
在這一平臺中,學生的學習不再局限于課堂,而是可以根據(jù)個人的興趣和發(fā)展需要,自由選擇學習內(nèi)容和方式。這種自主、個性化的學習模式,大大激發(fā)了學生的學習動力和創(chuàng)造潛力,使他們在探索和實踐中不斷提升自我。同時,平臺的互動功能,如討論區(qū)的設置、在線問答等模塊,促進學生之間以及學生與教師、專家之間的深度交流,強化學習的針對性和實效性。
此外,這一平臺應有強大的技術支持,確保信息的及時更新和安全保護,提供流暢的用戶體驗。平臺的內(nèi)容和服務應定期進行優(yōu)化升級,以適應教育和技術發(fā)展的新需求。同時,平臺還應開設個性化推薦系統(tǒng),根據(jù)學生的學習歷史和行為模式,推送最適合其學習的資源和活動,進一步提高學習的針對性和效率[8]。
構建互動式學習平臺是實現(xiàn)新媒體背景下高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效途徑。它不僅拓寬了學習的時空界限,豐富了教育的內(nèi)容和形式,還增強了學習的互動性和個性化,為培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的高素質(zhì)技術型人才提供了有力支持。因此,高職院校應積極探索和實踐,不斷完善和發(fā)展這一教育模式,以適應新時期的教育需求和挑戰(zhàn)。
(二)加強實踐性教學,提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力
加強實踐性教學是提升高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育質(zhì)量的重要途徑。實踐性教學能夠使學生將理論知識與實際問題相結合,提升其解決復雜問題的能力,培養(yǎng)創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)實踐技能。在新媒體環(huán)境下,高職院校應充分利用多樣化的技術手段,加強與企業(yè)、行業(yè)的合作,創(chuàng)設豐富的實踐教學環(huán)境,從而提升教學效果和學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力[9]。
首先,高職院校應與企業(yè)、行業(yè)協(xié)會等建立長期穩(wěn)固的合作關系,共同開發(fā)與市場緊密結合的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程。通過這種校企合作模式,學生可以直接接觸到真實的行業(yè)環(huán)境,參與到企業(yè)的實際項目中,了解行業(yè)最新動態(tài),學習最前沿的技術知識。這種與實際緊密結合的教學模式,在提高學生的職業(yè)技能的同時還激發(fā)了他們的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)熱情[10]。
其次,高職院校應利用新媒體技術開展虛擬仿真實訓、在線項目競賽等多種形式的實踐教學活動。這些活動能夠模擬真實的商業(yè)環(huán)境和創(chuàng)業(yè)過程,讓學生在模擬實踐中充分學習。通過這種虛擬實訓,學生可以在沒有實際風險的情況下,積累寶貴的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,提高創(chuàng)業(yè)成功率。
最后,高職院校應強化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成果的展示和交流。通過建立學生創(chuàng)業(yè)項目展示平臺,組織創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果展示會等活動,學生可以展示自己的創(chuàng)業(yè)項目和創(chuàng)新成果,接受同學、教師和行業(yè)專家的評價和指導。這種公開的展示和交流,不僅可以提升學生的自信心和榮譽感,還可以增加創(chuàng)業(yè)項目的社會曝光度,吸引潛在的投資和市場機會[11]。
加強實踐性教學是高職院校實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的重要路徑。通過與企業(yè)的緊密合作,利用新媒體技術提供多樣化的實踐教學方式,以及加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果的展示和交流,高職院??梢杂行嵘齽?chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實踐性和實效性,培養(yǎng)更多具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的技術型人才。
(三)完善教師隊伍,提升教學研究水平
完善教師隊伍,提升教學研究水平是高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有效路徑的又一重要方面。教師作為教育的主體,其專業(yè)素養(yǎng)和教學能力直接影響到教育質(zhì)量的高低。因此,在新媒體得到廣泛應用的今天,教師隊伍的建設和發(fā)展尤為關鍵[12]。
首先應加強教師對新媒體技術的掌握和應用。新媒體技術的快速更新?lián)Q代,要求教師不斷學習和掌握新的技術工具。高職院校應定期組織教師進行新媒體技術的培訓,如網(wǎng)絡課程制作、數(shù)據(jù)分析等,提高教師的信息技術應用能力。同時,還需要引導教師理解新媒體背景下學生的學習特點和需求,掌握現(xiàn)代教育理念,改進教學方法,提高教學效果[13]。
其次,鼓勵和支持教師進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的研究和實踐。教師作為專業(yè)知識和技能的傳遞者,需要不斷進行教學內(nèi)容和方法的創(chuàng)新。高職院校應建立健全教師科研激勵機制,支持教師參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的課題研究、教材開發(fā)、教學改革等活動,鼓勵教師走出校園,深入企業(yè)和市場,了解最新的行業(yè)發(fā)展和技術需求,不斷更新和豐富教學內(nèi)容。同時,也應鼓勵教師分享自己的研究成果和教學經(jīng)驗,促進教師之間的學術交流和互動,共同提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的質(zhì)量和水平。
最后,加強對教師隊伍的結構優(yōu)化和素質(zhì)提升[14]。在新媒體背景下,教師隊伍應具有跨學科、多元化的特點,既要有扎實的專業(yè)知識,也要有較強的實踐能力和創(chuàng)新意識。高職院校應通過引進和培養(yǎng)等方式,不斷優(yōu)化教師隊伍結構,增強其專業(yè)性和多樣性。
完善教師隊伍,提升教學研究水平是高職院校新媒體背景下創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的關鍵路徑。通過加強教師的新媒體技術培訓,鼓勵教師進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的研究和實踐,以及優(yōu)化教師隊伍結構和提升素質(zhì),可以有效提升教育質(zhì)量和效果,為學生的全面發(fā)展和社會的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)作出更大的貢獻[15]。
隨著新媒體的廣泛應用,高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育正面臨著前所未有的機遇與挑戰(zhàn)。本文通過深入探討新媒體背景下的教育新形式、有效路徑以及教師隊伍建設,旨在為高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的改革和發(fā)展提供參考和指導。研究表明,構建互動式學習平臺、加強實踐性教學和完善教師隊伍是提升教育效果的關鍵。面向未來,高職院校應持續(xù)推進教育創(chuàng)新,優(yōu)化教學資源和環(huán)境,培養(yǎng)更多具備創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的技術型人才,為社會的持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)新提供堅實的人才支持和智力保障。
參考文獻:
[1] 戴奕雯.新媒體視野下高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)[J].福建輕紡,2022(10):70-72.
[2] 方碩瑾.新媒體時代高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程的教學改革研究[J].浙江工商職業(yè)技術學院學報,2020,19(4):69-71.
[3] 陳靚.新媒體環(huán)境下高職院校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導工作創(chuàng)新研究[J].就業(yè)與保障,2020(16):64-65.
[4] 韋紅教,楊洋,覃峰.基于新媒體的高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系探析[J].廣西教育,2017(7):38-39.
[5] 姚麗娟,魏建兵.“互聯(lián)網(wǎng)+”視域下高職課程思政與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融合探究[J].互聯(lián)網(wǎng)周刊,2023(24):82-84.
[6] 范瑜楠.高職院校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)模式研究[J].河北能源職業(yè)技術學院學報,2023,23(4):8-11.
[7] 張文.立足新媒體 探尋高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的有效路徑[J].產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究,2021(10):130-132.
[8] 姜利華.芻議新媒體環(huán)境下高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的深入推進[J].中國多媒體與網(wǎng)絡教學學報,2020(4):115-116.
[9] 王宏.“互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”推動下的高職院校創(chuàng)業(yè)教育新思路[J].林區(qū)教學,2023(12):49-52.
[10] 宋艷語.眾創(chuàng)空間視域下高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育研究[J].船舶職業(yè)教育,2023,11(6):67-69.
[11] 楊博.協(xié)同創(chuàng)新機制下高職院校學生提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的方法[J].四川勞動保障,2023(11):90-91.
[12] 樊開青.產(chǎn)教融合背景下高職院?!半p創(chuàng)”人才培養(yǎng)模式研究[J].產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究,2023(22):193-195.
[13] 汪青青,張冬冬.三教改革背景下創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程思政現(xiàn)實邏輯、耦合機制及行動策略[J].科技創(chuàng)業(yè)月刊,2023,36(11):161-164.
[14] 賈俟萌,夏嘉憶.新媒體時代高職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐研究[J].就業(yè)與保障,2020(16):68-69.
[15] 孫艷麗,商巍.新媒體視域下高職院校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育研究:評《高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育研究》[J].新聞愛好者,2018(9):102.
作者簡介 代吉秀,助理研究員,研究方向:教育管理。