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        微時(shí)代下高職院校學(xué)生在線教育現(xiàn)狀與對(duì)策研究

        2022-05-30 10:04:29賈丹韓妮格
        理論觀察 2022年8期
        關(guān)鍵詞:在線教育微時(shí)代高職院校

        賈丹 韓妮格

        摘 要:現(xiàn)階段,我國(guó)高等教育正處于深化改革的攻堅(jiān)期,高等職業(yè)教育作為我國(guó)培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的重要陣地,為了在新形勢(shì)下進(jìn)一步提高在線教育教學(xué)質(zhì)量,落實(shí)“停課不停學(xué)”的教育政策,促進(jìn)教育公平與終身教育。本文就高職院校開(kāi)展在線教育的優(yōu)勢(shì)進(jìn)行分析,并結(jié)合當(dāng)前高職院校學(xué)生在線教育現(xiàn)狀,針對(duì)網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量、教師信息化教學(xué)水平、遠(yuǎn)程教學(xué)模式、在線教學(xué)軟件平臺(tái)等問(wèn)題進(jìn)行研究,探討有效提升在線教育教學(xué)工作質(zhì)量的對(duì)策。

        關(guān)鍵詞:微時(shí)代;高職院校;在線教育

        中圖分類(lèi)號(hào):G711文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009 — 2234(2022)08 — 0161 — 04

        引言:當(dāng)前,以“互聯(lián)網(wǎng)+教育”為代表的在線教育產(chǎn)業(yè)不僅在整個(gè)教育領(lǐng)域中異軍突起,而且很大程度上促進(jìn)了我國(guó)不同學(xué)段教育的深化改革。其中,以高職院校為代表的高等職業(yè)教育在在線教育中還存在著許多不足與亟待解決的問(wèn)題,應(yīng)進(jìn)一步采取有效策略,切實(shí)提高職業(yè)院校在線教育的開(kāi)展質(zhì)量。

        一、微時(shí)代下高職院校開(kāi)展在線教育優(yōu)勢(shì)

        防疫常態(tài)化的現(xiàn)實(shí)教育環(huán)境,信息化、數(shù)字化教學(xué)技術(shù)是推動(dòng)我國(guó)在線教育事業(yè)飛速發(fā)展的重要前提和有力支撐。高等職業(yè)院校在積極開(kāi)展在線教育與教學(xué)活動(dòng)的優(yōu)勢(shì),主要體現(xiàn)在以下三點(diǎn):

        第一,為學(xué)生提供更豐富的教育資源。通過(guò)在線教育平臺(tái)開(kāi)發(fā)與多渠道教育教學(xué)資源的整合,高職院校的課堂教學(xué)能夠?qū)崿F(xiàn)資源的有效擴(kuò)展。在線下面授的高職專(zhuān)業(yè)課教學(xué)中,往往是多位講師共同承擔(dān)一門(mén)課程,隨著課程教學(xué)工作轉(zhuǎn)移到線上,就可以更好地提高教學(xué)風(fēng)格的融合性與互動(dòng)性。不僅如此,在線教育資源也能進(jìn)一步為教師提供豐富的課堂組織材料,教師根據(jù)在線教學(xué)應(yīng)用的后臺(tái)數(shù)據(jù),可以全面充分地了解學(xué)生對(duì)教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)的掌握情況,還能了解學(xué)生對(duì)不同教學(xué)內(nèi)容的興趣側(cè)重點(diǎn),教師在充分掌握學(xué)生基本信息和學(xué)情的狀況下,可以更好地?cái)U(kuò)充、篩選和整合教學(xué)內(nèi)容,通過(guò)有的放矢的組織教學(xué)策略,針對(duì)性解決學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中存在的疑問(wèn)和困惑,并更好地滿足不同學(xué)生的實(shí)際需要與學(xué)習(xí)偏好,有助于學(xué)生開(kāi)展自主學(xué)習(xí),促進(jìn)高等職業(yè)教育的高質(zhì)量改革。

        第二,打破傳統(tǒng)線下教學(xué)的時(shí)空局限。不受固定課堂環(huán)境與實(shí)踐的限制,是在線教育教學(xué)模式區(qū)別于傳統(tǒng)線下班級(jí)面授的突出優(yōu)勢(shì)。學(xué)生通過(guò)在線教育平臺(tái)和相關(guān)應(yīng)用軟件,在保證網(wǎng)絡(luò)環(huán)境和移動(dòng)設(shè)備的條件下,可以隨時(shí)獲取自身需要的學(xué)習(xí)資源。當(dāng)前,隨著信息化技術(shù)的高速發(fā)展,學(xué)生閱讀習(xí)慣與閱讀偏好的碎片化和形象化越來(lái)越明顯,不同于傳統(tǒng)職業(yè)課程的長(zhǎng)時(shí)間系統(tǒng)講解的枯燥狀態(tài),通過(guò)移動(dòng)設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)在線教育平臺(tái),可以更好地滿足學(xué)生整合零散時(shí)間進(jìn)行碎片化記憶和理解的需要,很大程度上提高了學(xué)習(xí)過(guò)程的靈活性。不僅如此,還能更好地滿足學(xué)生在學(xué)習(xí)習(xí)慣、能力以及程度上的差異性,在線教育平臺(tái)能夠?yàn)閷W(xué)生提供學(xué)習(xí)資料和課程資源的下載服務(wù),在在線直播觀看的同時(shí),還能離線下載,以便重復(fù)觀看、變速觀看,更好地滿足不同受教育者的個(gè)性化主觀意愿。

        第三,幫助學(xué)生養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣。高職院校既是我國(guó)高等教育培養(yǎng)應(yīng)用型人才的重要陣地,又是新時(shí)期職業(yè)教育培養(yǎng)“雙高”人才的主要試點(diǎn)。社會(huì)現(xiàn)代化建設(shè)水平的不斷提高、信息化技術(shù)水平的日益發(fā)展,為各領(lǐng)域、各行業(yè)的結(jié)構(gòu)升級(jí)提供了內(nèi)在動(dòng)力和外部支持,高職院校在人才培養(yǎng)的過(guò)程中,既要培養(yǎng)具有專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)能力的應(yīng)用型人才,更好培養(yǎng)具有與時(shí)俱進(jìn)的意識(shí)、能力和終身學(xué)習(xí)習(xí)慣的發(fā)展型人才,才能在促進(jìn)學(xué)生自身未來(lái)良好發(fā)展的同時(shí),發(fā)揮教育的社會(huì)性功能。微時(shí)代下在線教育模式的引入與教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展,是落實(shí)高職教育深化改革的重要著力點(diǎn)和抓手,也是貫徹國(guó)家構(gòu)建學(xué)習(xí)型社會(huì),保證人人皆學(xué)、處處能學(xué)以及時(shí)時(shí)可學(xué)的基礎(chǔ)。學(xué)生在不斷適應(yīng)信息化學(xué)習(xí)模式的過(guò)程中,會(huì)進(jìn)一步樹(shù)立信息化視野,掌握收集資源、整合資源以及應(yīng)用研究的方法,提高發(fā)現(xiàn)、分析以及解決問(wèn)題能力,有助于自身專(zhuān)業(yè)知識(shí)體系的完善,提高實(shí)踐應(yīng)用能力與創(chuàng)新能力,為未來(lái)走向職業(yè)生活奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

        二、高職院校學(xué)生在校教育現(xiàn)狀

        我國(guó)防疫工作的常態(tài)化發(fā)展,促進(jìn)了我國(guó)在線教育工作的進(jìn)一步發(fā)展。為了積極響應(yīng)國(guó)家教育部“停課不停學(xué)”的號(hào)召,高職院校也開(kāi)展了學(xué)生在線教育工作。然而,在實(shí)際線上教育活動(dòng)開(kāi)展中卻存在著許多問(wèn)題。

        (一)無(wú)法保證在線教育網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量

        在線教育模式對(duì)高職院校的學(xué)生和教師來(lái)說(shuō)相對(duì)陌生,通過(guò)精心備課教師以線上教學(xué)的方式為學(xué)生授課,課堂教學(xué)質(zhì)量很大程度上依托網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的整體質(zhì)量。然而在實(shí)際授課的過(guò)程中,學(xué)生通過(guò)電腦、手機(jī)活動(dòng)及其他移動(dòng)設(shè)備聽(tīng)課,受學(xué)校教師端與學(xué)生端網(wǎng)絡(luò)及硬件條件的差異性影響,師生常常要面對(duì)屏幕卡頓、語(yǔ)音延遲、不連貫等問(wèn)題。以教師在開(kāi)展線上教育的工作中的實(shí)際情況為例,由于大多數(shù)高職院校專(zhuān)業(yè)課教師所用的私人電腦,無(wú)法保證攝像頭、麥克風(fēng)等硬件設(shè)備滿足在線教育授課質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),難免存在畫(huà)面掉幀、屏幕跑焦以及電流音、噴麥、炸麥以及雜音等情況,無(wú)法保證在線教育工作的開(kāi)展質(zhì)量[1]。

        (二)教師缺乏在線教育經(jīng)驗(yàn)

        隨著在線教育的快速普及與應(yīng)用,不僅考驗(yàn)教師的教學(xué)組織能力,而且還對(duì)學(xué)生的信息素養(yǎng)和綜合能力有了更高要求。高職教育教學(xué)工作長(zhǎng)期以來(lái)都是以線下課堂教學(xué)的形式開(kāi)展,受不同專(zhuān)業(yè)教師自身對(duì)網(wǎng)絡(luò)直播以及軟件應(yīng)用水平普遍較低的影響,在課程直播的過(guò)程中,難免會(huì)存在設(shè)備或技術(shù)故障,教師普遍缺乏故障處理的經(jīng)驗(yàn)。不僅如此,在線下教學(xué)中,師生通過(guò)面對(duì)面的交流與直接互動(dòng),根據(jù)學(xué)生的反應(yīng)來(lái)調(diào)整教學(xué)速度與模式。而在線上教學(xué)中,教師無(wú)法實(shí)時(shí)觀測(cè)學(xué)生的聽(tīng)課狀態(tài)。此外,與學(xué)生的互動(dòng)以及日常考評(píng)模式也受到了一定影響。

        (三)遠(yuǎn)程在線教育的真實(shí)感不足

        傳統(tǒng)面授的高職教學(xué)課堂能夠以教師言傳身教的教學(xué)開(kāi)展模式調(diào)動(dòng)學(xué)生的注意力與元認(rèn)知水平,然而在線教學(xué)作為當(dāng)前高職教育工作開(kāi)展的補(bǔ)充手段,受遠(yuǎn)程教育模式的限制,教師無(wú)法與學(xué)生進(jìn)行面對(duì)面交流,缺少線下面授課堂的真實(shí)感,不利于營(yíng)造集體教學(xué)濃厚氛圍,且難以照顧到所有學(xué)生的學(xué)情和需要,導(dǎo)致學(xué)生的學(xué)習(xí)效果有較大差距。另外,雖然遠(yuǎn)程教育打破了教育教學(xué)工作在以往時(shí)間和空間上的限制,但正如上文所提到的,在線教學(xué)常伴隨著網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的延遲與信號(hào)質(zhì)量不佳等問(wèn)題,進(jìn)一步減弱了線上高職課堂的嚴(yán)肅性和正式感,教師難以有效感知學(xué)生的課堂參與度,甚至存在教師單方面填鴨輸出知識(shí)的情況。

        (四)缺少專(zhuān)門(mén)的在線教育系統(tǒng)及軟件

        作為常規(guī)教育工作的補(bǔ)充,在線教學(xué)作為高職院校臨時(shí)性的教學(xué)方式,在教學(xué)工具上的準(zhǔn)備不足,其中,專(zhuān)門(mén)在線教育系統(tǒng)及功能軟件的缺乏就是主要體現(xiàn)之一。雖然,許多學(xué)校能夠通過(guò)騰訊會(huì)議、超星以及釘釘?shù)仍诰€教育軟件進(jìn)行教學(xué),但這些應(yīng)用于在線教育軟件在設(shè)計(jì)支出的應(yīng)用服務(wù)定位,并不是在線教育。以高職院校常用的在線教育軟件釘釘為例,其研發(fā)設(shè)計(jì)的初衷是為了企業(yè)辦公服務(wù),而并非針對(duì)在線教育所開(kāi)發(fā)的軟件,因此在教學(xué)功能上存在許多缺失。不僅如此,我國(guó)高職院校作為培養(yǎng)應(yīng)用型人才的重要陣地,普遍將在線教育作為輔助教學(xué)的數(shù)字化手段,教學(xué)軟件上操作生硬和功能固著等問(wèn)題,未能得到充分的認(rèn)識(shí),影響了教師與學(xué)生的體驗(yàn)[2]。

        (五)線上教育下的自律性要求以及自卑感滋生

        在高職院校的教育活動(dòng)開(kāi)展中,常規(guī)的面授課堂有著莊重、嚴(yán)肅及有序的教學(xué)秩序,學(xué)生在集體的環(huán)境下自然而然地會(huì)約束自我在課上的行為并保持注意力。然而在線教育的過(guò)程中,由于沒(méi)有課堂紀(jì)律和同學(xué)集體的約束與影響,學(xué)習(xí)狀態(tài)過(guò)于自由,許多自我約束和控制力較差的同學(xué),在網(wǎng)課的時(shí)候,往往三心二意,不能集中精力,在實(shí)際調(diào)查中發(fā)現(xiàn)躺著聽(tīng)網(wǎng)課睡覺(jué)、吃東西、玩游戲等狀況屢見(jiàn)不鮮,不僅會(huì)影響學(xué)生學(xué)習(xí)效果,更會(huì)導(dǎo)致學(xué)生無(wú)法順利通過(guò)考試以及完成學(xué)業(yè),降低了高等教育教學(xué)的實(shí)際質(zhì)量。另外,由于線上教育的實(shí)現(xiàn)需要良好的網(wǎng)絡(luò)狀態(tài)和移動(dòng)設(shè)備,學(xué)生的經(jīng)濟(jì)條件不同,同在一個(gè)班級(jí)的學(xué)生,有人在自由切換各類(lèi)先進(jìn)移動(dòng)設(shè)備,還有人連穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境都無(wú)法擁有,再加上因疫情而導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)下行與更嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),學(xué)生的自卑感、焦慮感也會(huì)相應(yīng)滋生,不利于學(xué)生保持陽(yáng)光健康的心理狀態(tài)。

        三、微時(shí)代下高職院校在線教育對(duì)策

        高職院校作為我國(guó)職業(yè)教育的重要陣地,其最突出的優(yōu)勢(shì)在培養(yǎng)高質(zhì)量高水平人才。這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)需要通過(guò)教師顯性知識(shí)與應(yīng)用技術(shù)傳授的教學(xué)形式,系統(tǒng)地培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)化應(yīng)用型人才,而在互聯(lián)網(wǎng)微時(shí)代下,在在線教育的開(kāi)放式學(xué)習(xí)環(huán)境下,高職院校應(yīng)加快轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)高等教育與職業(yè)教育理念,積極探索線上與線下教育教學(xué)融合的新模式,從教學(xué)管理模式的革新入手,向彈性管理與扁平化管理模式過(guò)渡,并給予教師更多探索職業(yè)教育課程創(chuàng)新開(kāi)展與探索的機(jī)會(huì),提高教師在線教育的自主權(quán),正視在當(dāng)前在線教育中存在的不足,采取針對(duì)性策略。

        (一)優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),提升師生綜合體驗(yàn)

        針對(duì)當(dāng)前高職院校在在線教育活動(dòng)中存在網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量以及硬件性能問(wèn)題,學(xué)校教育信息及相關(guān)教學(xué)管理部門(mén),應(yīng)結(jié)合不同專(zhuān)業(yè)任課教師的教學(xué)信息以及學(xué)生的信息,通過(guò)智能分析,加快實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)硬件系統(tǒng)的升級(jí)與擴(kuò)充,做好與軟件開(kāi)發(fā)服務(wù)商、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)商的溝通協(xié)調(diào),根據(jù)學(xué)校的學(xué)期授課安排和教學(xué)計(jì)劃,做好服務(wù)器計(jì)算力與網(wǎng)絡(luò)資源的分配,提高授課計(jì)劃的靈活性,并通過(guò)錯(cuò)峰教學(xué)避免網(wǎng)絡(luò)擁堵,以確保在網(wǎng)絡(luò)資源受限的狀態(tài)下,提升高職院校在線教育教學(xué)工作的質(zhì)量。相應(yīng)地,還要加大對(duì)線上教學(xué)工作投入力度,擴(kuò)充教學(xué)專(zhuān)用服務(wù)器的并發(fā)量,優(yōu)化寬帶系統(tǒng)??紤]到教師個(gè)人的在線教學(xué)設(shè)備與工具的性能質(zhì)量的差異,還應(yīng)為教師配備相應(yīng)的線上教學(xué)設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),提高影響遠(yuǎn)程教學(xué)的質(zhì)量,避免出現(xiàn)炸麥、雜音、屏幕及語(yǔ)句卡頓的現(xiàn)象,提高線上教學(xué)的開(kāi)展質(zhì)量。

        為了更好地保證線上教學(xué)活動(dòng)的順利開(kāi)展,高職院校還應(yīng)專(zhuān)門(mén)設(shè)立線上教育管理服務(wù)中心,通過(guò)聘請(qǐng)專(zhuān)門(mén)的在線教育技術(shù)服務(wù)人員以及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員,及時(shí)解決教師和學(xué)生在教學(xué)過(guò)程中存在的各類(lèi)問(wèn)題??紤]到學(xué)生在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境與設(shè)備上的差異性,高職院校在開(kāi)展遠(yuǎn)程在線教育的過(guò)程中,除了要優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)與硬件教學(xué)設(shè)備,還應(yīng)以發(fā)揮教學(xué)保障作用入手,為學(xué)生提供更多教學(xué)服務(wù)。例如,在在線教學(xué)的基礎(chǔ)上,還要及時(shí)形成課程教學(xué)錄播或提前組織教師完成教學(xué)視頻CD,以供學(xué)生實(shí)時(shí)下載,隨時(shí)觀看學(xué)習(xí),針對(duì)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境不佳的學(xué)生,還應(yīng)統(tǒng)一制作并郵寄課程CD,保證“一個(gè)都不能少”,促進(jìn)教育公平。另外,高職院校相關(guān)專(zhuān)業(yè)的線上考試,也應(yīng)采取更靈活的形式,幫助學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)[3]。

        (二)提高教師信息化教學(xué)水平,保證教學(xué)質(zhì)量

        教師作為教學(xué)的主導(dǎo)者,是影響學(xué)生學(xué)習(xí)效果的最主要因素,為了更好地保證線上教學(xué)的質(zhì)量水平,高職院校應(yīng)重點(diǎn)提高教師的信息化應(yīng)用能力和遠(yuǎn)程教育教學(xué)水平。

        首先,應(yīng)從針對(duì)性的崗位培訓(xùn)入手,使教師快速熟練掌握遠(yuǎn)程教學(xué)系統(tǒng)的高效應(yīng)用方法,掌握硬件設(shè)備調(diào)試以及故障分析處理的能力,使教師及時(shí)適應(yīng)在線教學(xué)的新模式??紤]到部分年齡較大的教師,為了減輕教師在課堂組織與教學(xué)準(zhǔn)備中的壓力,應(yīng)進(jìn)一步為其配備助教人員,使教師更好地專(zhuān)注于課堂教學(xué),為教學(xué)開(kāi)展保駕護(hù)航。

        其次,還要鼓勵(lì)教師積極應(yīng)用教育資源庫(kù),充分應(yīng)用高等教育網(wǎng)站及遠(yuǎn)程教育協(xié)助。作為教師注意提升自身整合教育資源的能力,從培養(yǎng)目標(biāo)出發(fā),結(jié)合不同教學(xué)內(nèi)容與重難點(diǎn),根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況,加強(qiáng)對(duì)教學(xué)資源的整合與利用,打造高質(zhì)量線上教學(xué)課堂。

        最后,教師還要充分借助新媒體技術(shù)和智能化教學(xué)軟件的優(yōu)勢(shì),借助豐富的教學(xué)素材引入更具有趣味性的教學(xué)模式,從創(chuàng)新教學(xué)內(nèi)容入手,將文字、圖片、音頻、視頻合理運(yùn)用在遠(yuǎn)程教學(xué)課件中,合理引入問(wèn)答投票、搶答、隨機(jī)點(diǎn)名、互動(dòng)游戲、口令彈幕等師生互動(dòng)機(jī)制,提高在線課程的開(kāi)展質(zhì)量,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主觀能動(dòng)性,在互動(dòng)中掌握屏幕另一側(cè)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),及時(shí)調(diào)整教學(xué)模式,提高高職院校線上教學(xué)的綜合質(zhì)量。

        此外,為了更好地助力教師開(kāi)展高質(zhì)量線上教育教學(xué)活動(dòng),還應(yīng)從構(gòu)建一體化的教學(xué)管理體系入手。就學(xué)校層面來(lái)說(shuō),應(yīng)加快將線上教學(xué)工作融入高職院校的專(zhuān)業(yè)學(xué)科建設(shè)和課程建設(shè),通過(guò)合理分配學(xué)分比例,提高教師對(duì)線上教學(xué)工作的重視度,為教師開(kāi)展線上線下教學(xué)融合提供明確的方向和目標(biāo),保證線上教學(xué)大綱、教學(xué)設(shè)計(jì)及教學(xué)方案與線下教學(xué)相關(guān)工作的同質(zhì)等效。

        (三)加強(qiáng)師生線上教學(xué)互動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的參與感

        通過(guò)就學(xué)生在線上課堂的學(xué)習(xí)狀態(tài)進(jìn)行調(diào)查和分析,線上教學(xué)的互動(dòng)性不足是影響學(xué)生課堂參與度的主要因素之一,為了更好地提高課堂教學(xué)的真實(shí)感,保證線上教學(xué)能夠充分結(jié)合學(xué)生的學(xué)情,因材施教,教師在線上課堂的開(kāi)展中尤其要避免單方面知識(shí)講解的方式,不能讓學(xué)生產(chǎn)生“播放教學(xué)視頻”的感覺(jué),通過(guò)多種方式加強(qiáng)與學(xué)生互動(dòng),營(yíng)造具有濃郁學(xué)習(xí)氛圍的線上課堂環(huán)境。在授課的過(guò)程中,可以引入課程截圖指令簽到的模式,結(jié)合線上答題卡以及隨機(jī)“幸運(yùn)大獎(jiǎng)”的形式充分活躍課堂氛圍。在課堂組織中,同樣可以引入線下教學(xué)的互動(dòng)模式,例如翻轉(zhuǎn)課堂、小組討論,以師生連麥的方式,更好地引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行聽(tīng)講、閱讀、思考與討論,更好地幫助學(xué)生消化知識(shí),激發(fā)學(xué)生的主觀能動(dòng)性與學(xué)習(xí)熱情。

        考慮到高職院校學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和綜合水平存在一定差異性,且部分學(xué)生在無(wú)約束性的學(xué)習(xí)環(huán)境下存在自我控制與約束力不足的情況。高職院校在線上教學(xué)的開(kāi)展中還應(yīng)積極引入有效的監(jiān)督機(jī)制,以線上教學(xué)應(yīng)用平臺(tái)為依托,實(shí)時(shí)跟進(jìn)遠(yuǎn)程在線教育的教學(xué)開(kāi)展動(dòng)態(tài),全面充分地收集學(xué)生的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,設(shè)計(jì)更有效的監(jiān)督措施。例如在課堂開(kāi)展中可以引入筆記抽查、學(xué)生研究匯報(bào)、聽(tīng)課狀態(tài)視頻以及線上作業(yè)完成進(jìn)度跟蹤等形式。通過(guò)構(gòu)成線上課堂的監(jiān)督機(jī)制,建立有序的教學(xué)約束機(jī)制,使學(xué)生集中注意力,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,為學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)提供有力支持和保障。

        (四)開(kāi)發(fā)仿真實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)平臺(tái),加快產(chǎn)教融合協(xié)作

        高職院校的實(shí)訓(xùn)與實(shí)踐課程占整個(gè)教學(xué)計(jì)劃與課時(shí)分配的很大比重,因此,應(yīng)加大力度開(kāi)發(fā)適用于高等職業(yè)教育及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的仿真實(shí)踐系統(tǒng)和模擬實(shí)訓(xùn)與實(shí)習(xí)平臺(tái)。

        一方面,應(yīng)將云服務(wù)、VR/AR技術(shù)引入在線教育中,為學(xué)生提供遠(yuǎn)程互動(dòng)、沉浸式學(xué)習(xí)以及遠(yuǎn)程督導(dǎo)等體驗(yàn)與服務(wù),彌補(bǔ)線上教學(xué)以理論知識(shí)講解為主,缺少實(shí)訓(xùn)演示操作的不足。

        另一方面,針對(duì)現(xiàn)階段缺少專(zhuān)門(mén)應(yīng)用于高等教育遠(yuǎn)程線上教學(xué)的應(yīng)用軟件與平臺(tái)的問(wèn)題,高等教育及高職院校還應(yīng)積極拓寬與社會(huì)的協(xié)作,例如,可以通過(guò)產(chǎn)教融合、校企合作等方式,充分開(kāi)發(fā)職業(yè)教育在線教育教學(xué)資源,形成學(xué)校教師與企業(yè)導(dǎo)師的教學(xué)指導(dǎo)模式,為學(xué)生提供更多關(guān)于生產(chǎn)場(chǎng)景與操作任務(wù)的數(shù)字化教育資源。相應(yīng)地,還要加強(qiáng)與相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的合作,積極開(kāi)發(fā)針對(duì)高校職業(yè)教育的在線教育平臺(tái),并為教師課程制作提供更多技術(shù)和資源支持。

        (五)強(qiáng)化高職院校教育保障,助力寒門(mén)學(xué)子

        高職院校在開(kāi)展線上教育教學(xué)活動(dòng)的過(guò)程中,需要明確這一基本目標(biāo):即在線教育并非針對(duì)防疫常態(tài)化的產(chǎn)物,其應(yīng)用教育教學(xué)工作的目的在于促進(jìn)我國(guó)高等教育教學(xué)資源的共享,實(shí)現(xiàn)教育公平,推動(dòng)終身教育。因此,針對(duì)高職院校部分因在線教育無(wú)法及時(shí)開(kāi)展的課程,應(yīng)合理調(diào)整課時(shí)分配以及教學(xué)計(jì)劃,例如,可以將理論及通識(shí)性課程前置,待恢復(fù)正常線下面授教學(xué)后再恢復(fù)實(shí)訓(xùn)課程,以降低防疫常態(tài)化對(duì)職業(yè)教育實(shí)踐課程的影響。除了上述在在線課程上的措施,還要加大對(duì)貧困生的支持與補(bǔ)助,在助學(xué)金幫助的基礎(chǔ)上,可以為學(xué)生提供線上教學(xué)助教以及錄播課程制作等崗位,使學(xué)生得到全方位的助力[5]。

        不僅如此,在高等教育的深化改革中還應(yīng)加大在線教育資源的共享力度,高職院校之間應(yīng)盡快出臺(tái)課程資源建設(shè)方案,為學(xué)生提供更多精品在線開(kāi)放課程資源,有效解決高校之間的存在教育資源分配不平衡、資源應(yīng)用不充分的問(wèn)題,促進(jìn)我國(guó)高等教育的平權(quán)教育,提高高職院校在線教育與教學(xué)工作的質(zhì)量水平。

        相應(yīng)地,還要在線上教學(xué)中加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)與心理疏導(dǎo)。一方面,應(yīng)為學(xué)生及時(shí)提供最新的崗位就業(yè)信息與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,另一方面,可以通過(guò)開(kāi)通高職院校心里話“樹(shù)洞”以及愛(ài)心專(zhuān)線的形式,做好學(xué)生的心理疏導(dǎo)工作,使學(xué)生堅(jiān)定理想信念,志存高遠(yuǎn),在努力學(xué)習(xí)知識(shí)技術(shù)與科學(xué)文化的過(guò)程中,形成樂(lè)觀向上、堅(jiān)強(qiáng)正直的健康人格,為日后走向社會(huì)奠定良好的精神基礎(chǔ)。

        結(jié)語(yǔ):綜上所述,高職教育是我國(guó)高等教育的重要組成,也是我國(guó)職業(yè)教育的主要陣地,為了更好地培養(yǎng)“雙高”人才,實(shí)現(xiàn)高等教育立德樹(shù)人的核心目標(biāo),在抗疫常態(tài)化的背景下,高職院校應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到提高在線教育質(zhì)量水平的重要意義,同時(shí)正視在當(dāng)前線上教學(xué)開(kāi)展中存在的不足,通過(guò)積極探索有效措施,進(jìn)一步探索在線教育的高職院校與職業(yè)教育中的實(shí)踐應(yīng)用途徑,更好地促進(jìn)我國(guó)新時(shí)期高等教育深化改革的推進(jìn),培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)人才。

        〔參 考 文 獻(xiàn)〕

        [1]唐曉舟.高職院校電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)發(fā)展在線教育的思考[J].南方論刊,2021(08):105-107.

        [2]姜銀實(shí).高職院校非日語(yǔ)專(zhuān)業(yè)在線教育方法改進(jìn)與反思[J].中外企業(yè)文化,2021(02):170-171.

        [3]曲俊靜.元認(rèn)知視角下高職院校學(xué)生網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)自主性現(xiàn)狀研究[J].無(wú)線互聯(lián)科技,2020,17(16):146-147.

        [5]胡文銳.基于跨境電商的民辦高職院校商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)新模式探究——與第三方在線教育服務(wù)商合作共建與實(shí)施[J].現(xiàn)代職業(yè)教育,2019(07):34-35.〔責(zé)任編輯:丁 冬〕

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