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        名師工作室引領青年教師專業(yè)成長途徑研究

        2021-11-14 23:24:56羅萬平
        科教創(chuàng)新與實踐 2021年35期
        關鍵詞:名師工作室專業(yè)成長青年教師

        羅萬平

        摘要:初中名師工作室的開展,是為了促進青年教師的不斷進步,能夠更快的進入到教學當中。在這個過程中不僅是為了培養(yǎng)優(yōu)秀的青年教師,更是讓青年教師在青春年華中發(fā)揮自己的價值。在名師工作室引導過程中不僅要注重營造名師學習的氛圍,還需要在實踐中具體進行反思進步。在教學當中結(jié)合實際情況,更好地引導青年教師進行學習。本文將概括名師工作室引領青年教師專業(yè)成長途徑研究。

        關鍵詞:名師工作室;青年教師;專業(yè)成長

        青年教師是具有活力的象征,對青年教師進行正確的引導也是十分重要的。開展名師工作室,就是要用更好的教學環(huán)境,去影響青年教師。不僅僅是促進教師的教學能力提升,也需要讓教師去形成正確的價值觀,能夠在教學當中更好的發(fā)揮自己的價值。名師工作室當中要制定相關的政策,也要結(jié)合教師的特點和實際去發(fā)展特色,在不斷實踐當中進步。

        一、制定相應的政策,保障工作室的順利開展

        名師工作室的開展,需要相應的政策和制度作為保障。為了引領青年教師專業(yè)成長,擁有正規(guī)的名師工作室是十分重要的。并且在相應的制度保障之下,也能夠做好工作的內(nèi)容跟進,保證在工作當中的順利。而且在初中教學中,教學工作更加復雜。

        例如:首先是在政府的重視之下,能夠更好地帶動起各個學校中的重視。根據(jù)學校的實際情況,合理安排工作室當中的人員,并且做好目標的制定。學校還要做好各個教研工作當中的時間和費用的提供,為青年教師的成長提供機會和平臺。其次是學校的重視和安排。根據(jù)學校的實際情況,制定相應的制度,并且做好工作內(nèi)容的監(jiān)督以及教學情況的落實。明確在工作中的目標,以及工作中的重點,并加上考核制度以及相應的鼓勵和懲罰制度,從而更好地激勵教師的積極性。最后,要注意名師工作室的氛圍,根據(jù)學校的實際打造具有特色的名師工作室。通過一些精神和物質(zhì)上的鼓勵制度,加強名師的責任心,促進青年教師學習積極性。

        二、結(jié)合實際特色發(fā)展,促進青年教師進步

        每一個教師在教學當中的做法都是獨一無二的,有著自己的創(chuàng)新思想。并且面對初中的學生,學生也更喜歡創(chuàng)新的教學模式。尤其是當代的青年教師,雖然在實際經(jīng)驗上與名師相比缺少很多,但他們有更多自己的創(chuàng)新。所以在教學的過程當中,要結(jié)合青年教師的特點發(fā)展教師的個人特色,以促進青年教師打造自己的教學風格。在名師工作室當中,可以讓學員們找準自己的發(fā)展方向,并且以相應的特色發(fā)展名師帶領他們一起進行學習。在培養(yǎng)優(yōu)秀教師的同時,要促進教師去進行實踐,去創(chuàng)新自己的教學模式以及結(jié)構(gòu)。同時名師也可以為學員提供一些意見,尊重青年教師的想法。但名師也不能全以鼓勵的態(tài)度對青年教師,在青年教師特色發(fā)展中所出現(xiàn)的幻想以及虛構(gòu),也要給予他正確的意見。在條件允許的情況下,要注重在實踐當中確定理論的可行性。

        例如:全國賽課的教學設計比賽活動,名師就可以根據(jù)教師的個人特點去發(fā)展它的特色。一些教師性格積極開朗,說話幽默,在課堂當中可以多增加故事的教學,在課堂當中就可以使得風趣幽默形成自己的特色。一些教師可能比較擅長音律,在課堂當中可以更多的聯(lián)系音樂,利用音樂在課堂中創(chuàng)造氛圍,也形成自己的特色教學。也有一些教師較為擅長制作特色課件,每一頁的動畫都能夠吸引學生,也能夠通過課件去更好地引起學生積極性。只有青年教師在不斷的實踐當中,發(fā)展自身的特色,并且結(jié)合學生的學習情況,就能夠更快的提高自身的教學能力,并且在實踐當中提高教學素養(yǎng)。

        三、實踐中教學研究探討,挖掘青年教師的潛力

        名師工作室當中,為培養(yǎng)青年教師。要為他們提供更多的學習機會,其中最為常見的便是公共課和研究課。通過名師在課堂當中的實踐過程,讓青年教師去進行學習。同時結(jié)合名師的教學經(jīng)驗,研究實際情況創(chuàng)新自己的課程。在完成教學設計后,可以去讓名師進行討論,結(jié)合名師的經(jīng)驗更好地進行指導。在青年教師進行實踐課堂時,名師在聽課的同時對其進行評價指正。如果沒有名師工作室,能夠得到名師的指導是很稀缺的一件事情,青年教師不能夠很快的找到自己的教學問題。名師在實踐課程中對學員進行細節(jié)上的指導,可以促進青年教師的教學質(zhì)量更快提升。并且根據(jù)學校的實際情況,在每一周都安排相應的活動,讓名師帶領教師去進行教學設計,幫助青年教師反思課堂過程以及成果。教師培訓當中理論知識僅僅是一部分,更多的是通過實踐發(fā)現(xiàn)問題,通過實踐創(chuàng)新課堂,才能更好地提高教師的專業(yè)技能。

        例如:在初中教學中,在每一周開展固定的聽課時間。一方面要有青年教師聽得名師指導課,一方面還要有名師去聽青年教師的自身實踐課。在青年教師的不斷學習之下,并且在名師的指導之下,去不斷的完善自己的課堂。學校要安排相應的聽課表格,通過更加嚴格的要求,能夠促進教師全面的進行反思發(fā)展。在聽課表當中,不僅要有自身的感悟,對教學的正反面評價,還要有對教師的精神鼓勵。在這個過程當中更好地營造學習氛圍,促進青年教師的努力學習,讓他們在創(chuàng)新中挖掘自己的潛力。

        結(jié)束語

        總的來說,名師工作室引領青年教師學習專業(yè)能力,要從氛圍、教學技能和教學價值觀念上,綜合各個方面去提高教師的專業(yè)教學能力,挖掘青年教師的潛力,發(fā)揮青年教師的價值。

        參考文獻:

        [1].?美麗城關?活力無限——安徽省長豐縣城關中學[J].?安徽教育科研,2021,No.85(21):5-6.

        [2]韋運平.?新時期加強初中青年教師師德建設探究[J].?廣西教育,2021,No.1193(17):76-77+91.

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