錢藝

摘要：針對于思想政治工作，可以說是企業(yè)中的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容，有著一定的系統(tǒng)性和復(fù)雜性特點(diǎn)。而企業(yè)基層黨支部作為企業(yè)活動中的一個(gè)重要組織，對于思想政治工作的開展能夠發(fā)揮著重要橋梁作用，不僅可以將上級黨組織的思想方針及時(shí)傳達(dá)出來，并明確好企業(yè)的政治方向，同時(shí)企業(yè)基層黨支部還可以將基層黨員的思想狀況及時(shí)反饋給上級，以有效落實(shí)好黨的行動指揮，這對于企業(yè)來說有著非常重要意義。而針對于如何開展有效的政工工作，成為了現(xiàn)階段企業(yè)基層黨支部所面臨的一個(gè)主要問題和探討話題。

關(guān)鍵詞：企業(yè)基層黨支部;政工工作;有效策略

經(jīng)上述分析我們了解到，企業(yè)基層黨支部政工工作的開展是如此重要，既能夠促進(jìn)企業(yè)自身競爭力和凝聚力的有效提高，同時(shí)對于企業(yè)黨政方針政策的宣傳同樣也能夠起到很好的樞紐作用。所以作為企業(yè)必須要正確認(rèn)識到這項(xiàng)工作開展的重要性，并做好企業(yè)基層黨支部工作的配合，以此來強(qiáng)化企業(yè)的思想教育效果。

1.企業(yè)基層黨支部政工工作開展的作用分析

1.1有利于促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營水平的進(jìn)一步提高

在當(dāng)今社會經(jīng)濟(jì)得以快速發(fā)展的這一時(shí)代背景下，加劇了企業(yè)所面臨環(huán)境的復(fù)雜化，所以這種情況下要求企業(yè)必須要進(jìn)一步強(qiáng)化自身的生產(chǎn)經(jīng)營水平，而要想達(dá)到這一理想目的，不僅要加大技術(shù)和資金的投入力度，同時(shí)更重要的還要加強(qiáng)對企業(yè)員工的思想政治教育，因?yàn)樵谏a(chǎn)經(jīng)營中人占據(jù)著重要地位和作用。尤其對于企業(yè)干部來說，其綜合能力素質(zhì)的高低在一定程度上能夠?qū)ζ髽I(yè)生產(chǎn)效率有著直接影響。因此，必須要不斷加強(qiáng)企業(yè)員工思想政治水平的提高，使其能夠以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度投入到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營當(dāng)中。

1.2有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部管理水平的提高

作為企業(yè)要想進(jìn)一步提高管理質(zhì)量和水平，首先必須要樹立好一個(gè)有效的管理理念，而且還需要得到企業(yè)員工的認(rèn)可，真正將企業(yè)視為自己家一樣，愿意積極奉獻(xiàn)，以促進(jìn)企業(yè)自身得以更好的發(fā)展。而要想實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工思想的統(tǒng)一，那么在這一過程中政工工作發(fā)揮著非常關(guān)鍵作用，可以有效拉近企業(yè)與員工之間的距離，增強(qiáng)其情感，并營造一種積極和諧的企業(yè)內(nèi)部氛圍，然后在大家的共同努力下，從而實(shí)現(xiàn)理想的企業(yè)發(fā)展目標(biāo)效果。

1.3有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)核心競爭力的增強(qiáng)

在社會經(jīng)濟(jì)得以快速進(jìn)步和發(fā)展的推動下，加劇了企業(yè)之間的競爭，再加上受全球經(jīng)濟(jì)一體化的影響，國外企業(yè)也會對國內(nèi)企業(yè)造成一定沖擊。因此，作為企業(yè)必須要加強(qiáng)自身競爭力的提高，只有這樣才能在競爭日益激烈的市場中穩(wěn)住腳步。而針對于企業(yè)政工工作的開展，不僅能夠提高企業(yè)員工的整體思想素質(zhì)水平，并嚴(yán)格聽從指揮，使得企業(yè)凝聚力變得越來越強(qiáng)，同時(shí)還可以幫助企業(yè)員工解決訴求，這無論對于企業(yè)決策的優(yōu)化還是健康可持續(xù)發(fā)展都能夠發(fā)揮著非常重要積極促進(jìn)作用。

2.目前企業(yè)基層黨支部政工工作中所存在的問題分析

2.1缺乏完善的隊(duì)伍建設(shè)

通過對目前企業(yè)政工工作現(xiàn)狀的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，不僅普遍缺乏對政工工作的重視，同時(shí)在隊(duì)伍建設(shè)方面同樣也存在著不完善問題，這些對于企業(yè)的健康發(fā)展都會造成嚴(yán)重不利影響，具體可以從以下幾個(gè)方面來看：（1）專業(yè)政工工作人員數(shù)量不足。就目前來看，很多企業(yè)內(nèi)部的政工工作人員往往都是由兼職人員所擔(dān)任，而且所設(shè)置的政工干部人數(shù)也嚴(yán)重不足，在這種情況下，由于人力的缺乏嚴(yán)重阻礙到政工工作的順利開展，使得其工作質(zhì)量和效果一直處在低下狀態(tài)。（2）企業(yè)政工工作人員的整體素質(zhì)有待提高。通過上述分析我們了解到，很多企業(yè)政工工人員都是兼職的，或者直接從其他崗位調(diào)動人員來負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作，甚至都沒有經(jīng)過專業(yè)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)就直接上崗工作，不僅缺乏對政工工作的正確認(rèn)識，而且在工作態(tài)度方面也不認(rèn)真，經(jīng)常都是敷衍了事，無法充分發(fā)揮出政工這項(xiàng)工作的真正價(jià)值意義。

2.2工作方法凸顯的過于陳舊

在當(dāng)今社會環(huán)境日益變化的這一時(shí)代背景下，就以往傳統(tǒng)的政工工作方法在現(xiàn)階段已經(jīng)無法滿足企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求。但是從目前企業(yè)中我們可以看到，很多企業(yè)還仍然采用以往傳統(tǒng)的工作方法，一味的照本宣科，導(dǎo)致其工作質(zhì)量和效果普遍不高。例如：政工工作內(nèi)容過于單一、政工工作的開展未能做到與人民群眾相結(jié)合，或者政工工作凸顯得過于形式化，沒有真正做到有效落實(shí)等等，這些問題的出現(xiàn)都會大大增加企業(yè)政工工作開展的難度。

2.3缺少統(tǒng)一的工作規(guī)范要求

對于任何一項(xiàng)工作的順利開展，都離不開一個(gè)統(tǒng)一的規(guī)范要求，這對于企業(yè)政工工作的開展來說也同樣如是。但是目前大部分企業(yè)內(nèi)部普遍缺乏統(tǒng)一的工作規(guī)范要求，在政工工作的實(shí)際開展這一過程中凸顯得過于隨意。例如：缺乏明確的政工工作考核標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)黨支部職責(zé)劃分不明確、缺少完善的管理制度體系等等，這些都可以說是政工工作缺少規(guī)范的體現(xiàn)。

3.企業(yè)基層黨支部做好政工工作的有效對策分析

3.1進(jìn)一步提升政工工作的核心地位

從曾經(jīng)黨的發(fā)展中我們可以看到，政工工作在這一過程中發(fā)揮著非常關(guān)鍵作用，可以說是實(shí)現(xiàn)黨建設(shè)與發(fā)展的一個(gè)重要前提條件，而基于新時(shí)期這一時(shí)代背景下，在企業(yè)的建設(shè)與發(fā)展中同樣也要將政工工作的作用充分發(fā)揮出來。要求政工工作需要對企業(yè)建設(shè)與發(fā)展方向和目標(biāo)有一個(gè)足夠明確，并把握好其中的細(xì)節(jié)，積極樹立好榜樣作用，以調(diào)動企業(yè)員工的工作熱情和積極性，從而更好的實(shí)現(xiàn)理想建設(shè)與發(fā)展目標(biāo)效果，而這也是政工工作形式的一種創(chuàng)新，對于企業(yè)發(fā)展有著很大幫助。

3.2充分發(fā)揮出政工工作的模范作用

基于21這一世紀(jì)背景下，作為企業(yè)要想真正成為企業(yè)中的“龍頭”，如果僅僅只是一味追求經(jīng)濟(jì)效益是無法實(shí)現(xiàn)的，只能說是“曇花一現(xiàn)”，同時(shí)更重要的還要做好企業(yè)的政工工作，提升企業(yè)自身的文化形象，并采用先進(jìn)科學(xué)技術(shù)方法來實(shí)現(xiàn)管理機(jī)制的有效創(chuàng)新，從而來進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)自身的競爭實(shí)力。一方面：作為企業(yè)先要樹立好統(tǒng)一的思想觀念，將政工工作有效落實(shí)到各環(huán)節(jié)當(dāng)中，為企業(yè)發(fā)展提供重要重要支持。另一方面：作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部還需要深入到員工當(dāng)中，以平等友好的態(tài)度多與員工進(jìn)行有效溝通交流，建立好良好關(guān)系，這樣不僅可以更好的了解和掌握企業(yè)員工的思想狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)其中所存在的問題并有針對性解決，同時(shí)還可以得到員工對企業(yè)的認(rèn)可，愿意貢獻(xiàn)出自己的一份力量，積極投入到企業(yè)工作當(dāng)中，以促進(jìn)企業(yè)有一個(gè)更好的建設(shè)與發(fā)展。

3.3注重一些先進(jìn)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的合理應(yīng)用

針對于企業(yè)黨支部政工工作的開展，其主要目的就是為了能夠讓企業(yè)員工對思想政治內(nèi)容有一個(gè)更加全面的認(rèn)識，并引導(dǎo)他們樹立好正確的思想觀念，促進(jìn)黨支部工作的有效落實(shí)。而要想達(dá)到這一理想目的，作為企業(yè)基層黨組織還需要注重一些先進(jìn)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的合理應(yīng)用，借助社交平臺和移動網(wǎng)絡(luò)，豐富思想政治工作內(nèi)容的宣傳渠道，還可以為企業(yè)員工提供自主學(xué)習(xí)機(jī)會和平臺，提高其政工工作效果。

4.結(jié)語

綜上所述，由此可見企業(yè)政工工作的開展絕不是一件簡單的事情，而是一個(gè)極為復(fù)雜的過程，所以這一點(diǎn)作為企業(yè)基層黨支部必須要正確認(rèn)識到，并認(rèn)真做好每一環(huán)節(jié)工作，只有這樣才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)的更好經(jīng)營與發(fā)展。

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