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        職高服裝專業(yè)實踐性項目教學(xué)的實踐與研究

        2020-11-02 02:56:34胡國寅
        速讀·下旬 2020年6期
        關(guān)鍵詞:服裝專業(yè)實踐與研究項目教學(xué)

        胡國寅

        ◆摘? 要:職業(yè)教育已經(jīng)到了一個前所未有的大好發(fā)展時期,同時,也面臨著巨大的挑戰(zhàn),如何服務(wù)于產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、企業(yè)的發(fā)展,使培養(yǎng)的畢業(yè)生能實現(xiàn)零距離上崗,且能夠在工作崗位上“站得穩(wěn)”“展得開”。筆者認為職高服裝專業(yè)實施實踐性項目教學(xué)是行之有效的舉措。

        ◆關(guān)鍵詞:服裝專業(yè);項目教學(xué);實踐與研究

        一、研究的背景

        《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和《浙江省人民政府關(guān)于大力推進職業(yè)教育改革與發(fā)展的意見》都提出:職業(yè)教育要“根據(jù)市場和社會需求,不斷更新教學(xué)內(nèi)容,改進教學(xué)方法,推進精品專業(yè)、精品課程和教材建設(shè)。構(gòu)建以能力為本位、以職業(yè)實踐為主線、以項目課程為主體的模塊化專業(yè)課程體系。”

        然而,目前中職服裝專業(yè)課程與企業(yè)需求之間還存在著很大的差距。

        二、概念界定

        項目課程是以典型產(chǎn)品或服務(wù)為載體讓學(xué)生學(xué)會完成完整工作過程的課程模式。 “項目教學(xué)”就是教師根據(jù)教學(xué)目標,把實踐教學(xué)內(nèi)容設(shè)計成一個個不同的訓(xùn)練項目,再緊緊圍繞這些項目,在強烈的任務(wù)動機驅(qū)動下,通過對學(xué)習(xí)資源的積極應(yīng)用,進行自主探索和動手操作,并在完成既定項目的同時,促成學(xué)生熟練掌握所學(xué)的專業(yè)技能,培養(yǎng)分析問題、解決問題的能力。

        三、實踐內(nèi)容

        1.構(gòu)建項目課程的方法

        服裝專業(yè)項目課程開發(fā)步驟應(yīng)包括八個部分,分別為專業(yè)調(diào)研、崗位工作任務(wù)分析、課程結(jié)構(gòu)分析、校本教材、學(xué)材的編寫、教案的制定、干部、教師的培訓(xùn)、新課程的實施與評價、新課程的改進與完善。我校服裝專業(yè)按以上課程開發(fā)步驟進行探索,基本完成了全部的課程開發(fā)工作。

        詳見下圖:

        2.崗位工作任務(wù)分析

        崗位工作任務(wù)分析是指對本專業(yè)所對應(yīng)的職業(yè)或職業(yè)群中需要完成的任務(wù)進行分解的過程,目的在于掌握其具體的工作內(nèi)容,以及完成該任務(wù)需要的職業(yè)能力。分析的對象是工作而不是員工。要求把本專業(yè)所涉及的職業(yè)活動(包括專門化方向)分解成若干相對獨立的工作項目,再對工作項目進行分析,獲得每個工作項目的具體工作任務(wù),并對完成任務(wù)應(yīng)掌握的職業(yè)能力作出較為詳細的描述。要對工作項目、工作任務(wù)、職業(yè)能力按邏輯關(guān)系進行排序。

        3.項目的構(gòu)建

        項目課程內(nèi)容是將“任務(wù)與職業(yè)能力分析”表中表述的職業(yè)能力落實在相應(yīng)的項目中,明確專業(yè)(實訓(xùn))課程的主要知識點、相關(guān)學(xué)科、建議學(xué)時數(shù)等內(nèi)容。

        4.項目課程的實施

        課程的實施是課程改革的關(guān)鍵,是實現(xiàn)課程改革目標的橋梁。通過實施項目,既強化了學(xué)生的專業(yè)技能,又加強了學(xué)生流水操作技能和互相協(xié)作的能力,讓學(xué)生樹立學(xué)好專業(yè)技能的信心,在協(xié)作勞動中,培養(yǎng)學(xué)生良好的職業(yè)道德。使其以一種“準員工”的使命進行知識和能力的儲備。同時,學(xué)校定期邀請企業(yè)技術(shù)人員來?!爸v座”或技術(shù)指導(dǎo),用其實際工作的經(jīng)驗教訓(xùn)直接與學(xué)生交流,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,縮短理論教學(xué)與實踐應(yīng)用的差距,提高學(xué)校產(chǎn)品的質(zhì)量。

        四、結(jié)論

        在本課題的研究過程中,筆者經(jīng)過了相關(guān)的理論學(xué)習(xí)、服裝企業(yè)調(diào)查、職業(yè)能力分析和服裝專業(yè)課程分析、教學(xué)實踐,初步總結(jié)出了一般規(guī)律,積累了較為豐富的課程改革經(jīng)驗,教師的專業(yè)素質(zhì)、課程開發(fā)能力以及科研能力得到了快速的提升。編寫了符合服裝企業(yè)各個崗位能力要求的模塊化校本教材,并已初步形成系列。通過對學(xué)生學(xué)習(xí)情況的調(diào)查,學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性有了較大提高,自學(xué)能力大大增強,綜合職業(yè)能力得到了明顯的提高。畢業(yè)生供不應(yīng)求,每年被企業(yè)搶定一空,受到企業(yè)的廣泛歡迎。

        參考文獻

        [1]國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定.國發(fā),2005.

        [2]石偉平.時代特征與職業(yè)教育創(chuàng)新[M].上海教育出版社,2006.

        [3]叢立新.課程論問題[M].教育科學(xué)出版社,2000.

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