陳光遠(yuǎn)
摘 要:信息化時代對高校財(cái)務(wù)管理提出了更高的要求。而財(cái)務(wù)信息化建設(shè)在很大程度上提升了財(cái)務(wù)管理的效率,為高校各項(xiàng)工作的開展提供了重要條件。但是,當(dāng)前高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)仍存在不少問題,對高校財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生不利影響?;诖耍疚年U述了高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的意義,分析當(dāng)前工作開展中存在的問題,并提出有針對性的解決對策。
關(guān)鍵詞:高校財(cái)務(wù);信息化建設(shè);問題;對策
一、引言
在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制不斷完善的過程中,我國高校在財(cái)務(wù)管理環(huán)境、制度和方法上都發(fā)生了較大的改變。面對這種情況,要強(qiáng)化信息技術(shù)的有效應(yīng)用,為高校財(cái)務(wù)管理營造良好的環(huán)境,切實(shí)提升其管理質(zhì)量和效率?;诖?,研究高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)存在的問題及對策,強(qiáng)化工作制度、內(nèi)容和方法的創(chuàng)新,提升財(cái)務(wù)管理的科學(xué)性、規(guī)范性,能夠?yàn)楦咝8黜?xiàng)管理工作的開展做好鋪墊。
二、高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的意義
(一)有助于提升財(cái)務(wù)工作效率
信息技術(shù)的不斷推動,為高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)提供了可靠保障,財(cái)務(wù)人員應(yīng)結(jié)合自身情況,注重財(cái)務(wù)管理與信息技術(shù)的有效融合,著力開發(fā)各種財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),如預(yù)算控制、網(wǎng)絡(luò)平臺繳費(fèi)、合同檔案管理等。通過這種方式,能夠有效減少財(cái)務(wù)人員的工作量,使他們從大量繁瑣的核算管理工作中解脫出來,在很大程度上提升了財(cái)務(wù)人員的管理效率,使他們有更多的時間和精力開展教學(xué)、科研等工作,從而提升高校的影響力和競爭力。
(二)有助于降低財(cái)務(wù)風(fēng)險
在開展財(cái)務(wù)管理工作時,通過現(xiàn)代化信息技術(shù)的有效應(yīng)用,利用財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)計(jì)算和傳輸相關(guān)的數(shù)據(jù),按照要求進(jìn)行相應(yīng)的分析和總結(jié),有助于提升財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理效率,從而降低錯誤發(fā)生的概率,同時可以有效約束和規(guī)范財(cái)務(wù)行為,準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理中的不足,推動財(cái)務(wù)管理動態(tài)化發(fā)展。
(三)有助于數(shù)據(jù)資源共享
加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)能夠?qū)崿F(xiàn)財(cái)務(wù)信息的多點(diǎn)采集和集中處理,并且能夠根據(jù)不同工作開展的需要,向有關(guān)人員開設(shè)相應(yīng)的權(quán)限,使其能夠調(diào)閱財(cái)務(wù)系統(tǒng)中的部分或全部數(shù)據(jù),從而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資源的共享。同時,財(cái)務(wù)系統(tǒng)與高校其他信息化系統(tǒng)的對接使得財(cái)務(wù)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)資源處于更大的閉合系統(tǒng),為非財(cái)務(wù)人員便捷地了解有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)提供了良好的條件,使數(shù)據(jù)資源的共享意義得以有效提升。
三、高校財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)存在的問題
(一)信息化建設(shè)認(rèn)識不足
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和信息技術(shù)的發(fā)展為高校財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)創(chuàng)造了有利條件,但是,很多財(cái)務(wù)人員仍然停留在傳統(tǒng)的工作模式中,沒有意識到財(cái)務(wù)信息化帶來的便利,工作理念和方法滯后,財(cái)務(wù)管理信息化推進(jìn)中存在一定的抵觸心理。如果對此認(rèn)識不足,就會影響信息利用效果。此外,一些高校缺乏財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的長遠(yuǎn)規(guī)劃,工作開展時針對性不足,發(fā)展過程中針對性不足,財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)達(dá)不到預(yù)期要求。
(二)財(cái)務(wù)人員素質(zhì)參差不齊
高校財(cái)務(wù)管理信息化對財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)有較高的要求,因此,高校在發(fā)展過程中要不斷提升財(cái)務(wù)人員的理論基礎(chǔ)水平和實(shí)踐能力。然而,當(dāng)前很多財(cái)務(wù)人員專業(yè)水平較低,面對瑣碎的管理事務(wù),不能充分發(fā)揮其自身作用。此外,高校日常管理中的多個環(huán)節(jié)都會涉及財(cái)務(wù)管理,這也是每個職工不可避免的問題。但是,在高校實(shí)際管理過程中,很多職工都缺乏較強(qiáng)的成本意識,將此看作財(cái)務(wù)人員的事情,本著“事不關(guān)己高高掛起”的態(tài)度;也有些職工將成本管理看作一種負(fù)擔(dān),出現(xiàn)問題時一味推諉責(zé)任,不利于財(cái)務(wù)管理工作的有序開展。
(三)網(wǎng)絡(luò)安全防范措施不力
長期以來,高校財(cái)務(wù)管理獨(dú)立性較強(qiáng),在具體工作開展時面臨諸多安全方面的問題,容易受到外界因素的影響,輕則造成信息泄露,嚴(yán)重時可能造成財(cái)務(wù)系統(tǒng)癱瘓,這導(dǎo)致很多高校財(cái)務(wù)人員對此存在抵觸心理。在信息技術(shù)不斷發(fā)展的過程中,高校財(cái)務(wù)信息管理不再是孤立的,而是要與其他部門進(jìn)行融合,如政府部門、校內(nèi)其他部門等,體現(xiàn)信息的交流互動。需要注意的是,財(cái)務(wù)信息可能牽涉到職工和學(xué)生的隱私,同時還可能涉及學(xué)校的發(fā)展情況,要確保信息的安全性,避免被不法分子利用。然而,很多高校財(cái)務(wù)信息防范不到位,缺乏有效的安全保障,一些重要信息沒有經(jīng)過加密,給高校帶來了一定的安全隱患。
四、高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的路徑
(一)樹立高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的意識
高校財(cái)務(wù)管理是一項(xiàng)系統(tǒng)性較強(qiáng)的工作,在信息化推動的過程中,要遵循《高等教育法》《高等學(xué)校財(cái)務(wù)制度》及《高等學(xué)校會計(jì)制度》,考慮自身財(cái)務(wù)發(fā)展情況,及時轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)管理理念,實(shí)現(xiàn)信息管理模式的過度。高??梢越y(tǒng)一財(cái)務(wù)電算化軟件,構(gòu)建一體化的財(cái)務(wù)管理平臺。在系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)時,要結(jié)合財(cái)務(wù)功能、財(cái)務(wù)人員應(yīng)用習(xí)慣,確保流程簡單明了,提升財(cái)務(wù)系統(tǒng)的可操作性。與此同時,大力宣傳財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的優(yōu)點(diǎn),提升財(cái)務(wù)人員接受的程度,樹立財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的理念,為后續(xù)工作的開展做好鋪墊。
(二)建立健全財(cái)務(wù)信息化制度
財(cái)務(wù)信息化制度的建立健全,對高校財(cái)務(wù)信息化的建設(shè)和發(fā)展起到監(jiān)督、規(guī)范、促進(jìn)的作用。首先,高校應(yīng)重視財(cái)務(wù)信息化體制的建設(shè)。其次,針對財(cái)務(wù)信息化管理過程中出現(xiàn)的問題,高校應(yīng)結(jié)合其他高校在管理方面的良好經(jīng)驗(yàn)及考慮問題的前瞻性,建立健全財(cái)務(wù)信息化方面的制度。財(cái)務(wù)信息化建設(shè)依托于網(wǎng)絡(luò)平臺,故網(wǎng)絡(luò)的安全性同樣適用于高校的財(cái)務(wù)信息系統(tǒng),信息化建設(shè)在推動高校財(cái)務(wù)管理發(fā)展的同時也給其增加了風(fēng)險,所以,高校在建立健全其內(nèi)部控制制度時,要以風(fēng)險為導(dǎo)向,不斷完善對財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的監(jiān)控功能,加強(qiáng)軟硬件的維護(hù),建立風(fēng)險控制和預(yù)警機(jī)制,保證財(cái)務(wù)信息安全。
(三)加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)
高校要想加快財(cái)務(wù)信息化進(jìn)程、提高財(cái)務(wù)管理效率、實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)信息管理規(guī)范化,首先必須加強(qiáng)財(cái)務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè),形成一批專業(yè)的能夠應(yīng)用財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)高效、高質(zhì)量財(cái)務(wù)管理的復(fù)合型人才隊(duì)伍。對此,高校要加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作人員培訓(xùn),嚴(yán)格要求,切實(shí)提高財(cái)務(wù)工作人員的素質(zhì)。一方面,可以通過開展課堂學(xué)習(xí)的方式,指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員熟練掌握財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的應(yīng)用,并嚴(yán)格考核;另一方面,可以通過交流學(xué)習(xí)的方式,讓財(cái)務(wù)人員到財(cái)務(wù)信息化發(fā)展較為成熟的高校參觀交流,吸取經(jīng)驗(yàn)。此外,可以定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),促使財(cái)務(wù)人員積極參與對外的學(xué)習(xí)交流活動,轉(zhuǎn)變工作理念,積累管理會計(jì)知識及技能,提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),加快財(cái)務(wù)人員由核算會計(jì)向管理會計(jì)轉(zhuǎn)型升級。
(四)做好財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)的維護(hù)
當(dāng)前,信息技術(shù)的飛速發(fā)展以及財(cái)務(wù)管理工作要求的逐年提高,對高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)提出了更高的目標(biāo)。而系統(tǒng)管理員在信息化建設(shè)、發(fā)展過程中起到了舉足輕重的作用。從一定程度上說,一個單位財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的快與慢、實(shí)施效果的好與壞,往往決定于系統(tǒng)管理員工作能力與技術(shù)水平的高低。系統(tǒng)管理員的工作內(nèi)容決定了其崗位的特殊性與重要性,其肩負(fù)著維護(hù)整個財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)的重大責(zé)任。因此,要求系統(tǒng)管理員必須具備認(rèn)真負(fù)責(zé)、持續(xù)學(xué)習(xí)的精神和能力,不斷掌握新技術(shù)、理解財(cái)務(wù)工作的各項(xiàng)新要求,及時調(diào)整、更新系統(tǒng),為高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)提供技術(shù)支持和保障。財(cái)務(wù)信息化建設(shè)離不開高效、先進(jìn)的設(shè)備保障。隨著信息化進(jìn)程不斷推進(jìn),各個系統(tǒng)集成為一個功能強(qiáng)大的綜合系統(tǒng),各個模塊數(shù)據(jù)互聯(lián)互通,對服務(wù)器的處理能力提出更高的要求。同時,為滿足對外提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的需要,前臺終端設(shè)備及打印設(shè)備等也要進(jìn)行更新。另外,在與銀行進(jìn)行數(shù)據(jù)傳輸時要保障通訊無障礙。
(五)防范網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險
高校在財(cái)務(wù)信息化運(yùn)行過程中,不可避免要面對各種各樣的網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險,這使得財(cái)務(wù)信息的安全性受到威脅,因此,應(yīng)加強(qiáng)安全防范,將風(fēng)險降至最低。具體開展工作時,應(yīng)從以下幾個方面來進(jìn)行:一是強(qiáng)化安全技術(shù)的有效應(yīng)用,提升網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全性;二是做好計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)病毒防范,及時切斷病毒源,減少外界的攻擊;三是加強(qiáng)權(quán)限管理,在財(cái)務(wù)系統(tǒng)登錄時,通過設(shè)置密鑰、登錄口令等,保障財(cái)務(wù)系統(tǒng)的安全性。
五、結(jié)語
當(dāng)前,信息技術(shù)對人們各項(xiàng)活動產(chǎn)生了至關(guān)重要的影響,高校在開展財(cái)務(wù)管理工作時要充分認(rèn)識到信息化的發(fā)展趨勢,明確自身工作開展中存在的問題,建立健全財(cái)務(wù)信息化制度、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)、做好財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)的維護(hù)、防范網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險等,同時學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)的財(cái)務(wù)信息化管理模式,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)在高校各項(xiàng)活動中的作用。
參考文獻(xiàn)
[1]田建中,高惠風(fēng),魏春波.高等學(xué)校會計(jì)制度改革淺析:兼議新《高等學(xué)校會計(jì)制度》的實(shí)施[J].沈陽建筑大學(xué)學(xué)報(bào)(社會科學(xué)版),2015,17(1):85-89.
[2]王洪麗,曹明閣.高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)存在的問題及對策研究[J].赤峰學(xué)院學(xué)報(bào),2016,32(18):208-209.
[3]張秋香.高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)存在的問題及對策研究——基于廣東省41所高校財(cái)務(wù)信息化的現(xiàn)狀調(diào)查[J].教育財(cái)會研究,2019,30(1):75-81.
[4]聶繼虹.高校財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)過程中存在的問題及對策[J].時代金融,2017(12):240-241.
[5]吳麗健,梁淑枝.“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下高校會計(jì)信息化存在的問題及對策研究[J].商業(yè)經(jīng)濟(jì),2019(6):190-191+196.
[6]鄧棲彤.我國高校會計(jì)信息系統(tǒng)建設(shè)的現(xiàn)狀與對策研究[J].現(xiàn)代營銷,2016(9):124-125.