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        試分析高職學(xué)生英語應(yīng)用能力的培養(yǎng)模式

        2018-10-25 09:15:42張鑫
        校園英語·上旬 2018年10期
        關(guān)鍵詞:高職院校培養(yǎng)

        【摘要】高職學(xué)生英語應(yīng)用能力的培養(yǎng)和提升意義重大,本文首先簡要介紹了高職英語應(yīng)用型人才,接著分析了高職學(xué)生英語應(yīng)用能力培養(yǎng)過程中存在的問題,最后提出了培養(yǎng)高職學(xué)生英語應(yīng)用能力的策略,旨在通過于此,全面提升高職學(xué)生的英語應(yīng)用能力。

        【關(guān)鍵詞】高職院校;英語應(yīng)用能力;培養(yǎng)

        【作者簡介】張鑫(1974.11-),女,漢族,湖南南縣人,長沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院,碩士學(xué)位,講師,研究方向:大學(xué)英語教學(xué),職業(yè)技術(shù)教育學(xué)。

        近年來,隨著我國社會經(jīng)濟的不斷快速發(fā)展,職業(yè)教育在教育體系中占據(jù)的地位變得越來越重要,發(fā)揮的作用也愈發(fā)明顯。在傳統(tǒng)的高職院校中,英語這門學(xué)科自然也十分重要,但是由于這樣或者是那樣原因的制約或者是限制,教師的教學(xué)僅僅停留在理論知識教學(xué)層面上,對于學(xué)生應(yīng)用能力的培養(yǎng)則顯得有點“用力不足”。在新形勢下,高職英語的英語應(yīng)用能力被擺在了一個舉足輕重的位置之上,如何全面提升高職學(xué)生的英語應(yīng)用能力成為了每個業(yè)界人士廣泛關(guān)注的焦點問題之一。

        一、高職英語應(yīng)用型人才的基本概述

        職業(yè)教育作為我國教育體系的重要組成部分,在教育界的影響和發(fā)揮的作用變得日益明顯。我國對于職業(yè)教育的重視程度也隨著職業(yè)教育的強盛而變得日益提升。其中,英語的教學(xué)地位不容撼動。2000年教育部針對于高職高專英語專業(yè)頒布首部要求,具有明顯的指向性和方向性。在該要求中,英語始終強調(diào)實用性,應(yīng)用的目的也變得尤為突出。在這樣教育理念的指導(dǎo)之下,學(xué)生的聽說讀寫能力在潛移默化的狀態(tài)之下得到全面顯著的提升,并學(xué)會在日常交際中靈活的進行口頭交流和書面交流。而在應(yīng)用型人才的培養(yǎng)前提之下,英語的教學(xué)目標(biāo)定位是英語加上技能教學(xué),通過一整套到位且具有目的性的教學(xué)綱領(lǐng),高職院校的學(xué)生逐步成長成為一個既具有理論知識又兼具應(yīng)用能力的高素質(zhì)職業(yè)性新型人才。并在衡量人才的標(biāo)準(zhǔn)中加上使用實用和應(yīng)用的全新標(biāo)準(zhǔn)。

        二、高職學(xué)生英語應(yīng)用能力培養(yǎng)過程中存在的問題

        1.高職院校英語教師的素質(zhì)參差不齊,高低不一??v觀現(xiàn)如今的高職院校英語師資現(xiàn)狀,存在的問題是有目共睹的。與非職業(yè)類高校相比,高職高專院校的教師在教學(xué)過程中始終存在著這樣或者是那樣的問題:他們要么教學(xué)方法多年來僵化不變,不知變動與更新,“新瓶裝老酒”的教學(xué)方式比比皆是。要么就是片面追求學(xué)生的考證率,整個教學(xué)過程“不擇手段”,沒有絲毫的實用性。

        2.高職院校的學(xué)生素質(zhì)普遍偏低。與非職業(yè)類院校相比,高職院校的學(xué)生素質(zhì)普遍偏低,英語基礎(chǔ)較弱,對于英語的認識和理解也存在著諸多的問題。高職院校的學(xué)生對于英語多年來缺乏興趣,在實際學(xué)習(xí)的過程中舉步維艱,與教師的預(yù)期教學(xué)目的和教學(xué)初衷完全背道而馳,相差甚遠。

        3.對于高職英語的應(yīng)用能力不甚重視。在我國,應(yīng)試教育的思想根深蒂固,在職業(yè)教育領(lǐng)域中亦有十分明顯的表現(xiàn)。職業(yè)教育本應(yīng)該面向社會,面向職業(yè),但是深究其現(xiàn)狀,最終呈現(xiàn)的效果卻往往不能讓人盡如人意。不管是在評價學(xué)生人才標(biāo)準(zhǔn)之上還是在衡量人才準(zhǔn)則之上,對于應(yīng)用能力方面的涉及更是少之又少。在這樣的教學(xué)的背景之下,學(xué)生僅僅只能掌握一定的理論知識,一旦提到應(yīng)用,學(xué)生立馬覺得自己的知識量變得“捉襟見肘”,“相差甚遠”。學(xué)生應(yīng)用能力的提升變成了一句看上去很美的“海市蜃樓”而已。

        三、培養(yǎng)高職學(xué)生英語應(yīng)用能力的策略

        1.教師全面革新教育理念,用新思想新知識武裝自己。要想全面提升高職學(xué)生的英語應(yīng)用能力,教師自身理念和觀念的更新?lián)Q代勢在必行。職業(yè)教育的定位十分明確,應(yīng)用型人才的培養(yǎng)是第一要務(wù),教師應(yīng)該圍繞這一主題,結(jié)合高職學(xué)生的專業(yè)特點開展具有方向性和針對性的教學(xué)設(shè)計,以就業(yè)方向為基本導(dǎo)向,為學(xué)生的職業(yè)發(fā)展提供源源不斷的原動力。同時,英語教師在開展教學(xué)的過程中還應(yīng)該一改往日“以自我為中心”的教學(xué)理念,而是讓學(xué)生成長成為學(xué)習(xí)的主人翁,并逐步完成從學(xué)術(shù)型到應(yīng)用型的完美過渡。此外,在全新教育理念的指導(dǎo)之下,教師將語言技能訓(xùn)練與實際操作訓(xùn)練應(yīng)用到教學(xué)過程中,在教師的引導(dǎo)和指引之下,學(xué)生的英語能力在專業(yè)過程中能夠?qū)崿F(xiàn)真正意義上的學(xué)以致用,并逐步養(yǎng)成終生學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。

        2.全新的教學(xué)方法和教學(xué)手段作為應(yīng)用能力的突破點。在傳統(tǒng)高職院校應(yīng)用能力培養(yǎng)過程中,煥然一新的教學(xué)方法和教學(xué)手段也應(yīng)該緊跟步伐,全面跟進。教師應(yīng)該摒棄傳統(tǒng)意義上的“一支筆、一塊黑板”的教學(xué)模式,而是將現(xiàn)代化的教學(xué)手段應(yīng)用其中。諸如多媒體等都是全新的教學(xué)模式,通過這些全新的教學(xué)手段,學(xué)生在學(xué)習(xí)英語的過程中能夠體會到真正意義上的身歷其境,與生活緊密相連的生活場景成為了學(xué)生提升英語應(yīng)用能力的突破口,英語教學(xué)逐步實現(xiàn)了從共性到個性的完美蛻變。

        3.改革課程設(shè)置,選擇具有針對性的教材開展教學(xué)。高職院校學(xué)生英語能力的培養(yǎng)應(yīng)該始終立足課堂,并以教材作為基本藍本。每一個高職院校的專業(yè)都具有獨特的個性特點,英語教學(xué)的設(shè)置應(yīng)該以本校本專業(yè)的特色為基本立足點,順應(yīng)社會發(fā)展趨勢,促進學(xué)科與學(xué)科之間的相互融合和相互滲透。在合理規(guī)范的課程設(shè)置安排之下,英語學(xué)習(xí)和職業(yè)技能的相互融合變得有的放矢、有章可循。同時,高職英語教學(xué)的教材還應(yīng)該緊跟時代步伐,過于簡單或者是過于難度的教材選擇都是不合時宜的。教材的選擇應(yīng)該與學(xué)生未來的發(fā)展緊密相連,既要體現(xiàn)理論性,又要兼顧實用性。只有將這二者相互結(jié)合起來的教材才能被稱之為適合高職學(xué)生學(xué)習(xí)英語的教材。由于教材不能做到常換常新,這就需要教師在教學(xué)中始終以與時俱進的態(tài)度要求自己,并為學(xué)生的學(xué)習(xí)灌注全新的知識與力量,這也是學(xué)生英語應(yīng)用能力提升的有效途徑之一。

        4.全面提升教師的教學(xué)能力和綜合能力。正所謂“師者,傳道受業(yè)解惑”,對于高職英語教師亦是如此。在提升學(xué)生應(yīng)用能力的過程中,教師素質(zhì)的提升應(yīng)該被擺上議事日程??v觀大部分高職英語教師的理論知識尚且能夠過關(guān),但是應(yīng)用實踐能力則顯得明顯不足。

        正所謂“巧婦難為無米之炊”,高職英語教師應(yīng)該結(jié)合自身的實際情況和學(xué)生的實際情況開展具有針對性的教學(xué)水平提升,利用各種時間和機會進行自我提升和自我充電。同時,每個高職院校也應(yīng)該在提升教師教學(xué)能力上狠下功夫,重視優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源的培養(yǎng),全面提升教師的職業(yè)教學(xué)能力和專業(yè)化教學(xué)水平。學(xué)校還應(yīng)該全面推廣“雙師型”人才的培養(yǎng),保證教師的教學(xué)素養(yǎng)穩(wěn)步上升,成為學(xué)生真正意義上的良師益友。

        5.全面革新考核方法。在高職院校中,英語應(yīng)用能力的提升需要最終的考核方法作為基本支撐。教師應(yīng)該一改往日傳統(tǒng)的考核方法,而是采取多元化的考核方法核定學(xué)生實際應(yīng)用能力。考核內(nèi)容既應(yīng)該包括有理論方面的內(nèi)容,又應(yīng)該包括有實踐方面的內(nèi)容,只有將這二者相互結(jié)合方能測試出學(xué)生的真實英語應(yīng)用水平。

        四、結(jié)束語

        通過上文的分析可知,高職院校學(xué)生英語應(yīng)用能力的提升過程非常重要,每一個高職院校英語教師應(yīng)該在教學(xué)中深諳英語應(yīng)用能力的內(nèi)涵和外延,不斷提升自己的教學(xué)素養(yǎng)和教學(xué)能力,在教學(xué)中將理論與時間進行相互結(jié)合,讓學(xué)生在一個寓教于樂的氛圍中快樂的學(xué)習(xí)英語,并在學(xué)習(xí)過程中全面提升自己的英語應(yīng)用能力。

        參考文獻:

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        [2]朱家玉.高職學(xué)生英語應(yīng)用能力培養(yǎng)途徑建議[J].新課程(下), 2011(5):66-66.

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        [4]劉宗賢.高職學(xué)生英語應(yīng)用能力培養(yǎng)模式探究[J].雪蓮,2015(30): 40-40.

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