徐偉
摘 要:隨著時代的發(fā)展,創(chuàng)業(yè)也就變成了一種新的潮流,這在高校中也是普遍存在的。人生的路就是我們?nèi)粘I钪械拿恳患虑樗唇悠饋淼?,而職業(yè)生涯就是我們?nèi)松飞系囊欢温烦?,現(xiàn)如今對于大學生創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng)也就顯得尤為重要。高校大學生創(chuàng)業(yè)是非常有意義的,高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng),首先要培養(yǎng)學生提前做好規(guī)劃,有計劃地去處理自己的事情。本文主要闡述了雙創(chuàng)視角下高校大學生創(chuàng)業(yè)的意義以及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的培養(yǎng)方法。
關鍵詞:雙創(chuàng)視角 大學生創(chuàng)業(yè) 創(chuàng)新意識
中圖分類號:G124 文獻標識碼:A 文章編號:1672-3791(2018)09(c)-0177-02
隨著科技的進步、時代的發(fā)展,對于高校大學生的培養(yǎng)也越來越重視,高校中大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),是大學生能力培養(yǎng)的重要階段,但是大多數(shù)大學生在面對這件事情時就會顯得有點不知所措,不知該如何面對才是正確的處理方式。高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是大學生努力的目標,也是每一個大學生需要會經(jīng)歷的事情,在雙創(chuàng)視域下高校大學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),對于我們每一個人來說都應該要做好規(guī)劃,并且在做好規(guī)劃之后,努力為之去奮斗、去拼搏。
1 培養(yǎng)高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識的積極作用
1.1 培養(yǎng)了大學生的團結(jié)意識
如今社會發(fā)展雖然快速,但還是缺乏完善的管理機制以及運行機制,所以人與人、同事與同事之間都是各自完成各自的工作,彼此之間十分缺乏最基本的交流與溝通,其實現(xiàn)如今就是人與人之間缺乏團體意識,沒有團隊精神,這在雙創(chuàng)視域下高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的過程中也是一個常見的問題。其實說到團隊精神,每個人在心中可能對其都有一定的理解,但是這個精神是沒有具體的概念的,在雙創(chuàng)視域下高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中要想讓大學生真正清楚團隊精神的內(nèi)涵并不是一個特別簡單的事。因為大學生在創(chuàng)業(yè)狀態(tài)中是雖然是作為團隊出現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)大賽上的,但是卻是為了自己而去奮斗的。也正是這個想法導致了個人主義強烈,漸漸地,這個思想形成就導致了創(chuàng)業(yè)團隊之間沒有團體意識。但是這個團體意識之所以如此缺乏,其實和社會的發(fā)展是脫不了關系的。團隊意識對于高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是顯得尤為重要的,也是不可缺少的,因此,我們需要培養(yǎng)大學生的團隊合作意識。當然團隊意識是自愿形成的,不受外界控制,所以依據(jù)這一點,在高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的情況下,就更應該加強團隊意識,因為團隊意識的強烈存在不僅可以提高創(chuàng)業(yè)效率,還可以促進大學生創(chuàng)業(yè)團隊的發(fā)展。
1.2 提高大學生的創(chuàng)新能力
創(chuàng)新能力是一個人憑借自己的個性品質(zhì)的支持,是在自己所掌握的已有科學文化知識以及經(jīng)驗的基礎之上,所產(chǎn)生的新的想法,新的策略,從而促進創(chuàng)業(yè)的腳步。其實在高校大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)時,“創(chuàng)新”是一個很重要的課程。在創(chuàng)業(yè)的過程中,創(chuàng)新是核心。如果一個創(chuàng)業(yè)團隊的創(chuàng)業(yè)理念一直保持著單一化的狀態(tài),可想而知,就算有再多的機會,也會在單一的道路上慢慢的失去機會。所以在高校大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的過程中,提高創(chuàng)新能力是很有必要的。其實無論是國外還是國內(nèi),創(chuàng)業(yè)過程中都需要創(chuàng)新性人才的參與,因為他們是企業(yè)發(fā)展中的重要力量。所以要在現(xiàn)在雙創(chuàng)視域的基礎上進行高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃,以此來達到大學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
2 培養(yǎng)高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識的合理對策
2.1 重視創(chuàng)業(yè)中的細節(jié)
細節(jié)決定成功,這句話從古至今都被流傳下來,在創(chuàng)業(yè)過程中也是極其重要的。這就要求大學生在創(chuàng)業(yè)過程中要注重細節(jié),在創(chuàng)業(yè)中看不到細節(jié)的人,在創(chuàng)業(yè)時不會有一個積極認真的態(tài)度,面對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),我們應該保持對創(chuàng)業(yè)的樂趣。面對高校大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),就更加應該重視細節(jié)問題,因為進入了一個團隊,工作態(tài)度就不僅僅是你一個人的事,你還影響著你身邊的人,所以我們應該保持對創(chuàng)業(yè)的熱情,讓大家看到你對創(chuàng)業(yè)的認真和你付出的努力,進而對他們產(chǎn)生積極的影響。在創(chuàng)業(yè)中,我們認真工作,并且注意創(chuàng)業(yè)中的細節(jié)那里沒有注意到,考慮全面后進行實施,這樣不僅讓上面的人看到了我們對創(chuàng)業(yè)的態(tài)度,也讓那些人看到了我們的實力。所以在高校大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)時,細節(jié)工作很重要。
2.2 做好創(chuàng)業(yè)的規(guī)劃
高校大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)時都會有些不知所措,無從下手,這樣就會將創(chuàng)業(yè)搞得一團糟。因此面對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的到來,作為大學生應該想好接下來的工作要怎么進行,要給自己制定一個計劃,讓創(chuàng)業(yè)在你的帶領下有規(guī)劃的進行。做好規(guī)劃首先要給自己制定一個明確的創(chuàng)業(yè)目標,然后自我修養(yǎng)加強,在工作中鍛煉自己,積累更多的工作經(jīng)驗,要優(yōu)化自己的交際能力,培養(yǎng)自己隨機應變的能力。其實創(chuàng)業(yè)就相當于在上學,你一樣需要學習很多的內(nèi)容來充實自己完善自己。只有這樣在創(chuàng)業(yè)中,你才可以實現(xiàn)你的目標。在面對高校大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)時,一個好的規(guī)劃會有很大的用處。學會利用自己身邊一切可以利用的積極因素,從而有利于一個完善的規(guī)劃的制定。
2.3 注重高校中創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)
人們都說學生是祖國的花朵,所以在培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)人才方面注重大學生的培養(yǎng)是很重要的。我們需要不斷為社會培養(yǎng)更多優(yōu)秀的人才,讓高校大學生具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識,加強各個高校的教學科技研究,為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)提供更好的條件。任何一項事物的發(fā)展都離不開優(yōu)秀的人才的參與,所以針對高校大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)實情況,學校就應該注重優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng),專門針對這一相關問題進行探索,從而找到解決的辦法。要知道面對高校大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)日益增長的問題,培養(yǎng)優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)人才是很有必要的,而且創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)一改創(chuàng)業(yè)不順利的狀態(tài),讓創(chuàng)業(yè)的大學生團隊更加走向?qū)I(yè)化,從而解決掉高校大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中出現(xiàn)的問題。其實無論是國外還是國內(nèi),任何行業(yè)的發(fā)展都需要優(yōu)秀人才的參與,因為他們是行業(yè)發(fā)展中的重要力量。所以要在現(xiàn)在原有的基礎上加強高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng),制定有關培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)人才的計劃,以此來達到培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)人才的初步效果,從而促進高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的順利發(fā)展。
3 結(jié)語
綜上所述,雙創(chuàng)視域下高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)也是充滿了很多的挑戰(zhàn),同時也有很多的機遇。在培養(yǎng)高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識的時候,也要緊跟黨的思想指導,建立基于高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)工作狀態(tài)數(shù)據(jù)、學校自主診改、教育行政部門根據(jù)需要抽樣復核的工作機制,保證學生的基本創(chuàng)業(yè)方向、基本創(chuàng)業(yè)條件、基本管理規(guī)范,推動高校大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)質(zhì)量的持續(xù)提高。并且在此過程中要以提高大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)質(zhì)量為根本,以促進高校大學生自主發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展為宗旨,堅持“需求導向、自我保證,多元診斷、重在創(chuàng)新”的工作方針,引導和幫助高校大學生主動適應經(jīng)濟社會創(chuàng)業(yè)發(fā)展需要,并且規(guī)范學校管理、深化教學改革、完善制度體系、健全運行機制,促進中等職業(yè)教育健康可持續(xù)發(fā)展,為高校大學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)打下一個良好的基礎。
參考文獻
[1] 克琴.應用型本科院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展對策研究[J].吉林廣播電視大學學報,2017(10):57-58.
[2] 謝亞軍.淺析“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)[J].知識經(jīng)濟,2018(9):150-151.
[3] 賴婧,周燁.以培養(yǎng)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為核心的就業(yè)指導模式探索[J].中國校外教育,2014(18):44-45.