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        高校思政化教學(xué)模式對學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)路徑的影響

        2024-12-31 00:00:00劉玉蘭
        中國軍轉(zhuǎn)民 2024年10期
        關(guān)鍵詞:影響研究高校

        【摘要】當(dāng)前教育改革逐漸深入,高校思政化教學(xué)模式在培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)道德、創(chuàng)新思維和團隊協(xié)作能力方面發(fā)揮著日益重要的作用。本文探討了這一模式對學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)路徑產(chǎn)生的積極影響。通過對當(dāng)前高校教育環(huán)境和學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀的分析,文章詳述了思政化教學(xué)模式如何幫助學(xué)生形成正確的價值觀,激發(fā)創(chuàng)新潛能,并有效提升團隊合作技能。

        【關(guān)鍵詞】高校|思政化教學(xué)模式|就業(yè)創(chuàng)業(yè)路徑|影響研究

        高校思政化教學(xué)模式融合了政治教育與專業(yè)學(xué)習(xí),旨在通過灌輸社會主義核心價值觀,培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的能力。該模式不僅可以加強學(xué)生的思想道德建設(shè),還將借由與專業(yè)知識的結(jié)合,鍛煉學(xué)生的實際應(yīng)用能力。在這一框架下,學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的目標(biāo)是使學(xué)生能夠在掌握專業(yè)技能的同時,形成正確的價值觀和社會責(zé)任感,從而在未來的職業(yè)道路上做出有益于社會發(fā)展的貢獻(xiàn)。

        一、當(dāng)前高校學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)路徑現(xiàn)狀分析

        在2024年,預(yù)計將有1179萬普通高校畢業(yè)生踏入就業(yè)市場,比前一年增加了約21萬人。因此,在高等教育領(lǐng)域,就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育正逐漸成為重中之重。隨著“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的政策推動,各大高校正在不斷完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)課程體系,以適應(yīng)日益變化的社會需求[1]。當(dāng)前高校的就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育課程體系已經(jīng)基本全面布局,涵蓋了從創(chuàng)新思維培養(yǎng)到創(chuàng)業(yè)實戰(zhàn)演練,再到職業(yè)技能的提升。這一體系不斷完善,以適應(yīng)不斷變化的社會與市場需求,力求在多個維度上提升學(xué)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)核心競爭力[2]。然而,其在思政教學(xué)元素方面仍顯不足,未全面落實“以德樹人”的核心教育思想。這將導(dǎo)致學(xué)生可能因缺乏成體系的職業(yè)道德教育,在將來的創(chuàng)業(yè)過程中,采取不正當(dāng)競爭策略。也可能導(dǎo)致學(xué)生在團隊項目中,因缺乏正確價值觀引導(dǎo),采取不合時宜的做法導(dǎo)致團隊內(nèi)部出現(xiàn)不公行為,影響創(chuàng)業(yè)團隊的進一步發(fā)展。這種思政教育的缺失不僅影響學(xué)生的個人發(fā)展,還可能對整個行業(yè)帶來負(fù)面影響。這種情況下,思政教育的重要性被凸顯出來,它不僅能夠幫助學(xué)生形成正確的價值觀,還能夠確保其將來在職場和創(chuàng)業(yè)過程中能夠秉承正義,道德行事,為社會的和諧發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

        二、高校思政化教學(xué)模式對學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)路徑的影響

        (一)引導(dǎo)學(xué)生價值觀形成,塑造學(xué)生職業(yè)道德

        在高校思政化教學(xué)模式中,針對學(xué)生價值觀的形成與職業(yè)道德的塑造,教育工作者通過課堂講授、案例分析等方法,深入浸潤馬克思主義的基本理論和社會主義核心價值觀。教學(xué)內(nèi)容往往涵蓋倫理道德、法律基礎(chǔ)及其在職場中的應(yīng)用,確保學(xué)生能夠在職業(yè)選擇和日后職業(yè)行為中,展現(xiàn)高尚的職業(yè)操守和社會責(zé)任感。這種教育方式能夠有效地引導(dǎo)學(xué)生建立正確的價值觀,為其未來的職業(yè)生涯奠定堅實的道德基礎(chǔ),確保學(xué)生在面臨職業(yè)道德決策時,能夠作出符合社會期望的選擇[3]。

        (二)啟發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新思維,提升學(xué)生實踐能力

        2015年6月11日,由教育部牽頭的“中國高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育聯(lián)盟”在清華大學(xué)正式成立。該聯(lián)盟聚集了多個高校和行業(yè)單位,旨在共同推動高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展,通過探討創(chuàng)新的職業(yè)教育理念、方法和體制機制,創(chuàng)建一個優(yōu)質(zhì)的共享平臺。此平臺不僅提供了高質(zhì)量的職業(yè)教育資源,還形成了良好的教育生態(tài),通過將思政式教學(xué)模式納入到培養(yǎng)體系中,專注于培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的人才,從而提升學(xué)生實踐能力,支持國家的創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,對學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)路徑產(chǎn)生了積極影響。

        (三)聚焦學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)力提升,提前適應(yīng)團隊協(xié)作

        高校思政化教學(xué)模式,特別強調(diào)對學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)與團隊協(xié)作技能的提升。通過設(shè)計多樣的組織行為和領(lǐng)導(dǎo)力課程,引導(dǎo)學(xué)生深入了解領(lǐng)導(dǎo)理論,具體包括變革領(lǐng)導(dǎo)、情境領(lǐng)導(dǎo)以及服務(wù)式領(lǐng)導(dǎo)等,并通過團隊項目和互動式討論等形式,讓學(xué)生在實際的教學(xué)活動中體驗和實踐領(lǐng)導(dǎo)角色。這種教學(xué)安排使學(xué)生能夠在安全的學(xué)習(xí)環(huán)境中犯錯、學(xué)習(xí)并最終掌握如何有效地影響和激勵團隊成員,解決團隊內(nèi)部的沖突[4]。

        三、高校思政化教學(xué)模式與就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的融合策略

        (一)引入“課程+實踐”教學(xué)模式

        高校應(yīng)構(gòu)建一個“課程+實踐”的思政化教學(xué)模式,包含理論教學(xué)和實際操作課程,以深化對學(xué)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育。特別在《中國教育現(xiàn)代化2035》中,教育部明確強調(diào)了創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)教育的重要性,高校的教育模式亟需與國家發(fā)展戰(zhàn)略緊密結(jié)合。例如,高??梢酝ㄟ^設(shè)立模塊化課程體系,將就業(yè)創(chuàng)業(yè)通識課程與專業(yè)融合課程相結(jié)合,不僅提供基礎(chǔ)的創(chuàng)新理論,還包括創(chuàng)新方法與技術(shù)的實際應(yīng)用,如“創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)”“創(chuàng)新管理”等課程,以幫助學(xué)生實現(xiàn)從理論到實踐的轉(zhuǎn)化能力。此外,實施導(dǎo)師輔導(dǎo)模塊,鼓勵學(xué)生參與校內(nèi)的創(chuàng)業(yè)俱樂部,模擬商業(yè)實踐活動。比如成立“學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作室”“創(chuàng)業(yè)孵化中心”等,提供一系列從創(chuàng)意到市場的實踐機會。通過這些平臺,學(xué)生可以在實際操作中不斷嘗試并優(yōu)化自己的創(chuàng)業(yè)計劃,從而在校園內(nèi)部初步檢驗其項目的可行性。這種思政化教學(xué)模式有效地結(jié)合了思政教育的理念和就業(yè)創(chuàng)業(yè)的實際需求,不僅幫助學(xué)生在實際操作中學(xué)會自我管理和團隊協(xié)作,而且還能夠?qū)崿F(xiàn)思政教育與專業(yè)學(xué)習(xí)的有機融合。通過引入“課程+實踐”教學(xué)模式,高校不僅響應(yīng)了國家政策,更可以為學(xué)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)道路搭建堅實的橋梁。

        (二)采納校企合作的雙導(dǎo)師教學(xué)制

        在高校思政化教學(xué)模式與就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的融合過程中,高校還可以引入采納校企合作的雙導(dǎo)師教學(xué)制,進一步拓展校企合作,著力于將該模式與國家最新的教育政策及產(chǎn)業(yè)需求對接。依據(jù)《全國教育大會》精神及《關(guān)于加快建設(shè)高水平本科教育 全面提高人才培養(yǎng)能力的意見》,這種合作模式不僅限于為學(xué)生提供實踐機會,還應(yīng)包括企業(yè)在課程開發(fā)、研究項目和技術(shù)創(chuàng)新中的直接參與。通過這種深層次的校企合作,學(xué)生能夠在企業(yè)的真實環(huán)境中學(xué)習(xí)最前沿的技術(shù)。此外,高校還可以通過“創(chuàng)業(yè)大賽”“企業(yè)實戰(zhàn)挑戰(zhàn)賽”等形式,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)激情,鍛煉學(xué)生解決問題的能力。在這些活動中,學(xué)生不僅要提出創(chuàng)新方案,還要面對來自企業(yè)高管的現(xiàn)場評審,這種壓力下的實時反饋將對學(xué)生的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重要的促進作用。進一步地,依照思政化教學(xué)模式,校企合作還應(yīng)包括對學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃方面的指導(dǎo),企業(yè)導(dǎo)師可以利用自己豐富的行業(yè)經(jīng)驗,為學(xué)生提供關(guān)于職業(yè)發(fā)展的實際建議和面試技巧培訓(xùn),通過組織模擬面試,講解行業(yè)動態(tài),幫助學(xué)生理解不同職業(yè)路徑的優(yōu)勢與挑戰(zhàn),從而使學(xué)生能夠做出更為明智的職業(yè)選擇。

        (三)開展創(chuàng)新導(dǎo)向的校園文化建設(shè)

        在高等教育領(lǐng)域,校園文化建設(shè)和思政化教學(xué)模式的融合是培養(yǎng)創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)精神的關(guān)鍵,這種融合是對《關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革實施意見》政策的具體實踐。高校可以通過建立“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)院”“創(chuàng)新研究中心”,積極探索將思政教育與專業(yè)學(xué)習(xí)深度整合的新模式,旨在通過實戰(zhàn)案例分析課程和與行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)的合作,實現(xiàn)學(xué)生的全面發(fā)展。為提升這種教學(xué)模式的實施效果,高校可以特別強調(diào)紅色教育和革命傳統(tǒng)教育的重要性。通過組織學(xué)生參與“紅色教育基地”訪學(xué)、舉辦革命傳統(tǒng)教育系列講座,學(xué)生不僅能深入了解中國的革命歷史文化,還能從中吸取精神力量,提升其社會責(zé)任感,激發(fā)學(xué)生對國家未來發(fā)展的深度思考,提升其積極參與社會建設(shè)的熱情。這樣的思政化教育模式不僅可以提高學(xué)生的專業(yè)技能,更重要的是塑造了學(xué)生正確的價值觀和世界觀,為其將來在社會中的發(fā)展提供堅實的基礎(chǔ)和寬廣的視野。

        四、結(jié)語

        綜上所述,通過思政化教學(xué)模式,高校的就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育能夠在學(xué)生心中樹立正確的價值觀和職業(yè)道德,同時激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)精神。這種教育模式不僅關(guān)注對學(xué)生知識和技能的傳授,更強調(diào)社會責(zé)任感和實際操作能力的培養(yǎng),可以為學(xué)生未來的職業(yè)生涯和社會生活提供堅實基礎(chǔ),能夠極大地促進學(xué)生全面發(fā)展,使學(xué)生成為兼?zhèn)渎殬I(yè)技能和社會責(zé)任感的優(yōu)秀人才。中國軍轉(zhuǎn)民

        參考文獻(xiàn)

        [1]何晶晶,周玉.課程思政背景下高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的實施路徑思考[J].中國就業(yè),2024(03):82-83.

        [2]丁慧琳.思政教育過程規(guī)律在高校學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)中的引導(dǎo)作用[J].就業(yè)與保障,2024(02):76-78.

        [3]李松梅.高校思政教育與大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)提質(zhì)增效的著力點[J].就業(yè)與保障,2024(01):124-126.

        [4]王寧寧.創(chuàng)業(yè)新形勢下高校人才培養(yǎng)的轉(zhuǎn)型——基于高校就業(yè)與思政教育的結(jié)合探索[J].人才資源開發(fā),2023(15):38-40.

        (作者簡介:劉玉蘭,湖南體育職業(yè)學(xué)院,本科,講師,研究方向為大學(xué)生思想政治)

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