摘? 要:技工院校的教育是為了引導在校生全面拓寬自身的知識層面,提高自身學識,成長為復合型人才,從而逐步實現(xiàn)自我價值目標,為他們將來的全面發(fā)展鋪平道路。機械制造專業(yè)教學是技工院校最主要教學專業(yè)之一,但在實際的機械制造專業(yè)教學過程中,由于其涉及面廣,因此,技工院校機械制造專業(yè)教學的難度較大。本文首先分析在新時期技工院校創(chuàng)新教學模式的必要性,其次分析現(xiàn)階段機械制造專業(yè)教學過程中面臨的困境,最后提出幾條關于在新時期下機械制造專業(yè)技工教育創(chuàng)新發(fā)展的策略建議,以供參考。
關鍵詞:新時期;機械制造專業(yè);教育創(chuàng)新;策略建議
引言:隨著近年來新課革的普及,教育部門要求學校培育全面發(fā)展的人才,尤其看重當代技工院校對于學生實踐能力的培養(yǎng)。在當下,社會發(fā)展的不斷進步,守舊的教學管理方式早已不符合社會發(fā)展的規(guī)律,因此,技工院校要不斷從新的角度出發(fā),以學生的眼光看問題,在教學過程中推陳出新,全面探索出一套適合現(xiàn)代學生發(fā)展的培養(yǎng)模式。
一、新時期技工院校創(chuàng)新教學管理的必要性
(一)能夠規(guī)避傳統(tǒng)教學管理工作中出現(xiàn)的問題
國內(nèi)現(xiàn)下的教學管理工作中遇到了很多的現(xiàn)實問題,隨著愈來愈多的院校漸漸意識到教學創(chuàng)新的重要作用,傳統(tǒng)教學管理過程中出現(xiàn)的相關問題也逐漸被重視。以往的教學管理工作是依靠人工,因此工作效率低下,工作質(zhì)量也不高,對于人力、物力和財力的浪費問題突出。近年來,隨著電子信息技術的飛速發(fā)展,教學管理的工作方式得到質(zhì)的提升,新時代背景下教學管理工作也比之前便捷,利用信息化的現(xiàn)代技術打開了創(chuàng)新教學管理的新局面。
(二)符合技工院校教學管理建設的發(fā)展趨勢
在改革開放后,現(xiàn)代科學技術不斷發(fā)展,從最初引進學習、大面積推廣到現(xiàn)在普遍使用都取得了相當杰出的結果。國內(nèi)的生產(chǎn)和社會經(jīng)濟活動已經(jīng)離不開創(chuàng)新管理以及運作方式。技工院校創(chuàng)新教學管理建設工作是院校發(fā)展尤為重要的一環(huán),因此,必須依靠結合現(xiàn)代化技術手段對管理模式進行創(chuàng)新,才能提升技工院校教學管理建設的整體質(zhì)量。
二、現(xiàn)階段技工院校機械制造專業(yè)在教學過程中面臨的困境
(一)院校師資隊伍缺乏專業(yè)性
在技工院校中,大多數(shù)年輕的任課老師都畢業(yè)于各大高校,缺少相關的工作經(jīng)驗,這導致了部分任課老師理論基礎勝于教學經(jīng)驗。在老師的日常講學中,他們的課堂講例大都來自于教材或互聯(lián)網(wǎng)視頻,導致講習內(nèi)容與職業(yè)要求關聯(lián)性不高,從而在一定程度上降低了課堂學習效率。與此同時,由于老師有明確的教學進度管制,這就使得部分老師存在盲目地趕教學進度的現(xiàn)象出現(xiàn),側重于關注學生知識量的增加,而對他們的學習能力視而不見。這樣的教學模式極其容易讓他們在學習中造成死記硬背的狀態(tài),一方面增加了他們對學習的抵觸心理,另一方面更不利于學生全身心的發(fā)展。
(二)院校學生素質(zhì)呈多層次發(fā)展
自上世紀90年代開始,技工院校錄取分數(shù)呈連年下降的趨勢,這就使得技工院校的學生群體組成結構復雜,出現(xiàn)了多層次發(fā)展的趨勢。同時,隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展,導致每個人都能在網(wǎng)絡中隱藏真實的自己,隨意發(fā)表自己的觀點或者抨擊他人。在虛擬環(huán)境的庇護下,在校生非常容易受他人影響放縱自己的言行而跟風模仿,更有可能做出一些有違道德規(guī)范的事情,導致現(xiàn)階段學生難以教育。
(三)院校辦學模式轉(zhuǎn)變困難
由于受傳統(tǒng)教育影響嚴重,在當下我國技工院校的教育仍舊延續(xù)以往的辦學模式。比如,班內(nèi)學生數(shù)量超額、師資力量薄弱、專業(yè)不符合市場需求等現(xiàn)象,致使職業(yè)院校無法建立一個良好的職教品牌,社會認可率不高。我國教育部在2019年引導技工院校擴招100萬的學生,首先要求功能院校改變辦學模式,逐漸將學歷教育和培訓作為教學重點,培養(yǎng)多元化的實踐人才。
三、關于在新時期下機械制造專業(yè)技工教育創(chuàng)新發(fā)展的策略建議
(一)改革機械制造專業(yè)的教學模式
比如,任課老師可以使用多媒體進行教學。在當下,現(xiàn)代科技的迅猛發(fā)展,網(wǎng)絡技術應用極其普遍同時也因網(wǎng)絡資源豐富多彩的特性,對于機械制造專業(yè)教學也能提供極大的便利。利用互聯(lián)網(wǎng)進行教學不但可以提升學生對機械制造專業(yè)課程的學習興趣,還能通過視頻案例的展示加深學生們的學習印象,為他們成長為能夠切身實際運用專業(yè)知識奠定了基礎。與此同時,結合網(wǎng)絡技術的教學模式在一定程度上也為老師的備課提供了極大的便利。當機械制造專業(yè)任課老師需要結合實際案例教學時,都能在短時間內(nèi)通過互聯(lián)網(wǎng)獲取,在一定程度上大大縮減了任課老師備課的時間。除此之外,在每堂課結束后,老師再利用多媒體給學生播放教學視頻,讓學生相互之間展開探討,以幫助學生提高復習效率。
(二)完善任課老師隊伍體系,創(chuàng)建復合型教育機制
社會是向前發(fā)展的,傳統(tǒng)校園的管理手段已經(jīng)無法滿足時代的需求,因此,必須順應歷史發(fā)展的潮流,不斷革故鼎新與時俱進,尋找出更適合學生的管理方式,才能提高校園管理和教育水平,這一過程是校園教育的必經(jīng)之路,同時也是為新時代培育接班人的必要條件。院校可多給任職老師提供專業(yè)學習培訓的機會,增加他們的實踐體驗。讓老師通過外出實踐培訓并結合自身的教學經(jīng)驗,積極學習改善教學中的不足并且不斷提升自身的教學水平。同時院校可以讓任課老師到優(yōu)秀的院校中實踐學習,全方面接觸不同地方的教學模式,從而取其精華,不斷完善自身的實踐體驗,促使任課老師從轉(zhuǎn)變成復合型人才
(三)定期舉行技能大賽,強化學生的實踐能力
現(xiàn)階段機械制造專業(yè)相關的工作不單單需要成績優(yōu)良的應屆生,更需要的是有實際操作經(jīng)驗的人才。應屆生找工作時不但需要學歷證書,還需要具備一定的自主學習能力、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技能和技能證書,只有通過多參加技能大賽,成長為全面的復合型人才,才能在面試時脫穎而出。在校生需要老師全面發(fā)揮其領導才能進行引導學習,老師不能實施課堂上的“散養(yǎng)”教育,還需要經(jīng)常鼓勵學生參加技能大賽,來提高他們的學習積極性。同時老師在給學生進行參賽指導時,要和學生站在平等的位置上,從學生的角度出發(fā),尊重愛護學生,不要給學生一種高高在上的感覺,要和學生保持有效地溝通,以確保建立參加技能大賽的自信心。
(四)構建校企合作共贏模式
技工院校的教育首先應該完善學生的職業(yè)認知,只有通過校企合作的方式才能解決教育過程中理論與實踐脫節(jié)的問題,讓學生通過社會實踐將校內(nèi)所學知識靈活發(fā)揮出來。比如,可以將班內(nèi)學生進行分組,以小組的形式讓他們參與社會工作中去,讓他們通過和有資歷、有經(jīng)驗的工作者學習工作技巧,近距離地感受本專業(yè)的工作環(huán)境和工作內(nèi)容。通過向前輩們的學習不但可以加深自身對課本知識點的理解,還能夠?qū)W習到課本之外的知識,拓寬了他們的視野。院校還可以在實踐任務完成后,讓他們每個寫出實踐心得,包含他們的職業(yè)規(guī)劃方向以及行業(yè)感悟,然后實踐心得展開班會探討,讓他們在與同齡人的相處過程中,不斷明確自身的努力方向和提升他們的實踐能力。為學生提供開放性、多元化的外部資源,使學生能夠零距離接觸現(xiàn)實社會,全方位體驗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。
(五)技工院校全方位完善人才培育方案
學習的最根本目的就是為了找到一份稱心如意的好工作,但在現(xiàn)階段的中職院校中,不乏出現(xiàn)很多學生抱著得過且過的心態(tài),對學習不上心,對未來的職業(yè)沒有明確的規(guī)劃,走一步看一步,這種想法是十分不利于當代學生發(fā)展的。因此,中職院校應在日常教學中滲透對他們職業(yè)規(guī)劃方面的教育,比如,定期給他們講解機械制造行業(yè)目前的競爭形勢以及入職門檻等,只有不斷完善他們對職業(yè)需求的認知,才能讓他們得心應手地應對職場中出現(xiàn)的問題。技工院校只有首先明確人才培養(yǎng)規(guī)格和社會招聘人才的需求等,才能找出培育人才的最佳路徑。因此,技能院校要完善人才培養(yǎng)模式改革,將培養(yǎng)在校生的實踐能力放在與知識技能培養(yǎng)的同等高度。與此同時,院校需與相關行業(yè)組建委員會,合作制定符合社會發(fā)展要求的人才培育協(xié)議。與此同時,技工院校還需在畢業(yè)生考核標準中加入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐心得,以此檢驗畢業(yè)生在創(chuàng)新過程里教育成果。
結束語:總的來講,技工院校機械制造專業(yè)老師在進行教學的過程中,應對遇到的各種教學困難進行全面分析,并且及時采取積極的改善措施,而對于現(xiàn)行教學方法的弊端,要善于傾聽學生的想法,以他們樂于接受的方式進行教學工作,只有這樣,他們才能在將來步入社會后運用所學成長為專業(yè)的技能型人才。
參考文獻:
[1]田曉斌.新時期機械制造專業(yè)技工教育創(chuàng)新發(fā)展研究[J].現(xiàn)代職業(yè)教育,2021(51):166-167.
[2]王培娟.新時期機械制造專業(yè)技工教育創(chuàng)新發(fā)展研究[J].發(fā)明與創(chuàng)新(職業(yè)教育),2020(09):157+159.
[3]趙升彥.淺談技工學校機械專業(yè)《機械制造工藝基礎》課程改革[J].科技視界,2014(21):209+249.
[4]區(qū)穎剛,楊丹彤. 廣東農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程中的農(nóng)業(yè)機械教育創(chuàng)新[C]農(nóng)業(yè)機械化與全面建設小康社會——中國農(nóng)業(yè)機械學會成立40周年慶典暨2003年學術年會論文集.[出版者不詳],2003:258-260.
作者簡介:楊紹東,出生年月:1989.10,性別:男,籍貫:云南牟定
民族:彝族,學歷 :大學本科,職稱職務:教師,
研究方向:機械加工制造。