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        初中班主任的育人方式及優(yōu)化思索

        2020-11-18 08:43:02賈耀璽
        速讀·中旬 2020年7期
        關(guān)鍵詞:育人方式優(yōu)化對(duì)策初中班主任

        賈耀璽

        ◆摘? 要:初中生正處于價(jià)值觀、人生觀、世界觀形成的重要階段,對(duì)該階段的學(xué)生進(jìn)行教育管理極為必要。育人工作具有極大的彈性,無(wú)法一蹴而就,這就需要初中班主任積極發(fā)揮出自身的教育和引導(dǎo)作用,做好學(xué)科教育的同時(shí),優(yōu)化育人方式,從而幫助學(xué)生形成健康的心理與正確的價(jià)值觀,促進(jìn)學(xué)生快樂(lè)健康地成長(zhǎng)。本文針對(duì)初中班主任的育人方式及優(yōu)化展開(kāi)分析。

        ◆關(guān)鍵詞:初中班主任;育人方式;優(yōu)化對(duì)策

        初中階段是學(xué)生學(xué)習(xí)、發(fā)展、成長(zhǎng)過(guò)程中的關(guān)鍵時(shí)期,也是學(xué)生容易出現(xiàn)很多問(wèn)題的時(shí)期。作為初中班級(jí)的組織者和管理者,班主任需要對(duì)學(xué)生的心理特點(diǎn)加以深入了解,優(yōu)化班級(jí)管理的方式方法,采取切實(shí)可行的育人方式,做好育人工作,從而實(shí)現(xiàn)班級(jí)的優(yōu)化管理,促進(jìn)學(xué)生的健康成長(zhǎng)和綜合發(fā)展。

        一、初中班主任的育人原則分析

        初中班主任的育人原則包括:①啟發(fā)疏導(dǎo)原則。該原則要求班主任在育人工作中采用潛移默化、循循善誘的方式,讓學(xué)生懂得其中道理,幫助學(xué)生樹(shù)立正確的價(jià)值觀念,形成良好的生活和學(xué)習(xí)習(xí)慣,提高品德素養(yǎng)和思想水平。②公平公正原則。該原則要求班主任開(kāi)展育人工作時(shí),不能因?qū)W生學(xué)習(xí)成績(jī)的好壞而區(qū)別對(duì)待學(xué)生,必須要做到一視同仁,為學(xué)生提供相同的鍛煉機(jī)會(huì)與學(xué)習(xí)資源,結(jié)合學(xué)生的實(shí)際學(xué)情來(lái)投入相應(yīng)的教育經(jīng)歷,確保每位學(xué)生都能學(xué)有所獲。③學(xué)生主體原則。在育人工作中,初中班主任需要充分尊重學(xué)生的主體地位,對(duì)學(xué)生的實(shí)際需求和具體情況進(jìn)行深入了解,為學(xué)生提供自由創(chuàng)作與發(fā)揮的空間,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和思維的活躍性,引導(dǎo)學(xué)生形成自我評(píng)價(jià)、自我分析的良好習(xí)慣。

        二、初中班主任的育人方式及優(yōu)化措施

        (一)轉(zhuǎn)變教育理念

        由于傳統(tǒng)應(yīng)試教育理念的影響,部分初中班主任的育人工作基本集中于學(xué)生學(xué)習(xí)能力和考試成績(jī)的提升方面,不關(guān)注學(xué)生的情感精神教育與心理健康教育,導(dǎo)致師生關(guān)系緊張,彼此之間的距離感強(qiáng),增加管理教育的難度。在新時(shí)期背景下,初中班主任應(yīng)該積極轉(zhuǎn)變教育理念,對(duì)學(xué)生的心理健康狀況加以密切關(guān)注,及時(shí)了解和疏導(dǎo)學(xué)生的心理問(wèn)題,從而形成和諧融洽的師生關(guān)系,提高教育管理效果,實(shí)現(xiàn)預(yù)期的育人目標(biāo)。例如:在日常的育人工作中,班主任可以采用激勵(lì)性的教學(xué)方式,積極肯定和鼓勵(lì)性格自閉、缺乏自信的學(xué)生,消除其對(duì)老師、班級(jí)的抵觸心理,使其能快速融入到班級(jí)環(huán)境中,確立積極向上的情感精神和健康的心理。

        (二)合理運(yùn)用說(shuō)服教育

        初中班主任日常的正確引導(dǎo)是學(xué)生健康成長(zhǎng)、全面發(fā)展的關(guān)鍵。通常簡(jiǎn)單粗暴的育人方式不僅無(wú)法達(dá)到理想的育人效果,還可能激發(fā)學(xué)生的叛逆心理或反感情緒,所以班主任需要在育人工作中合理運(yùn)用說(shuō)服教育,以勸導(dǎo)學(xué)生為主,確保育人方式的可行性、科學(xué)性。同時(shí)初中班主任作為班集體的核心,需要正確意識(shí)到自己的使命與職責(zé),擁有赤誠(chéng)之心,能積極面對(duì)自己的學(xué)生與事業(yè),這也是開(kāi)展說(shuō)服教育的前提?,F(xiàn)階段,初中班主任在育人工作中沒(méi)有合理運(yùn)用說(shuō)服教育,所采用的說(shuō)服教育活動(dòng)不僅增加了與學(xué)生溝通的難度,還導(dǎo)致育人工作難以繼續(xù)開(kāi)展,制約著學(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng)。鑒于此,班主任需要從初中生的實(shí)際情況出發(fā),詳細(xì)了解學(xué)生的思想動(dòng)向和心理需求,實(shí)施與心理相關(guān)的溝通技巧,加強(qiáng)人性化的德育教育,實(shí)施全新的育人理論,從而提高說(shuō)服教育的效果,優(yōu)化育人方式。

        (三)注重民主管理

        要想做好育人工作,實(shí)現(xiàn)班級(jí)的優(yōu)化管理,初中班主任需要注重民主管理,鼓勵(lì)學(xué)生積極表達(dá)自己的觀點(diǎn),并認(rèn)真聽(tīng)取學(xué)生的建議或意見(jiàn)來(lái)制定班級(jí)管理。例如:制定規(guī)則后開(kāi)展班會(huì),讓學(xué)生采用不記名的形式寫(xiě)下自己對(duì)班規(guī)的意見(jiàn)或建議,這樣不僅能收集學(xué)生的意見(jiàn),還能讓學(xué)生感受到來(lái)自班主任的尊重,進(jìn)而尊重班主任的決定,以免因不滿班規(guī)而故意搗亂等情形的出現(xiàn)??梢哉f(shuō),這樣的民主化管理能讓班級(jí)的管理更加有序、紀(jì)律更為嚴(yán)明,便于班主任查漏補(bǔ)缺,提高管理效率和育人效果。同時(shí)班主任詢問(wèn)學(xué)生意見(jiàn)的行為會(huì)讓學(xué)生感覺(jué)自己被重視、被尊重,能夠積極主動(dòng)地配合班主任工作。

        (四)優(yōu)化批評(píng)教育

        在初中生德育培養(yǎng)環(huán)節(jié),班主任應(yīng)該科學(xué)選擇對(duì)學(xué)生的批評(píng)教育方式,嚴(yán)禁采用刻薄、尖酸的語(yǔ)言來(lái)批評(píng)和教育學(xué)生,針對(duì)學(xué)生犯下的錯(cuò)誤,也不能用打擊學(xué)生自尊心的方式進(jìn)行懲罰。一般來(lái)說(shuō),學(xué)生犯錯(cuò)后會(huì)存在害怕或后悔的心理,這時(shí)班主任若采用與學(xué)生交流溝通的方式,引導(dǎo)學(xué)生意識(shí)到自己的錯(cuò)誤,不僅能達(dá)到良好的育人效果,還能促進(jìn)學(xué)生良好個(gè)性的發(fā)展。例如:針對(duì)男同學(xué)因玩足球或籃球而上課遲到的現(xiàn)象,如果班主任采取沒(méi)收籃球或嚴(yán)厲批評(píng)的方式,往往會(huì)激起學(xué)生的逆反心理,甚至影響課堂學(xué)習(xí)的效果;但若采用幽默、平等的溝通方式,往往會(huì)取得良好的效果,即:利用風(fēng)趣幽默的談話緩解學(xué)生的抵觸情緒,輔之以引導(dǎo)教育的話語(yǔ),如“老師正在臺(tái)上講課,你拿著球進(jìn)教室,這樣既顯得不尊重老師,又會(huì)耽誤老師的講課,你覺(jué)得呢?”這樣的批評(píng)教育不會(huì)傷害學(xué)生的自尊心,能加深學(xué)生對(duì)錯(cuò)誤的記憶,降低再犯錯(cuò)的幾率。

        三、結(jié)束語(yǔ)

        綜上言之,初中班主任的育人工作無(wú)法一蹴而就,強(qiáng)調(diào)循序漸進(jìn),需要班主任采取切實(shí)可行的優(yōu)化方式,如轉(zhuǎn)變教育理念、合理運(yùn)用說(shuō)服教育、注重民主管理、改善批評(píng)教育等,從而切實(shí)提升育人質(zhì)量,為學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展保駕護(hù)航。

        參考文獻(xiàn)

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        [4]湯貞.初中班主任的育人方式及優(yōu)化方案研究[J].科普童話,2018(08):41-41.

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