裴浩

摘 要：在我國(guó)隨著時(shí)代的不斷進(jìn)步，社會(huì)的迅速發(fā)展，當(dāng)前我國(guó)有企業(yè)的發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)全新的發(fā)展階段。對(duì)于我們國(guó)家來(lái)說(shuō)對(duì)國(guó)有企業(yè)的控制事關(guān)我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的命脈，而對(duì)于國(guó)有企業(yè)來(lái)說(shuō)有目前有一項(xiàng)非常重要的工作必須進(jìn)行處理，那就是對(duì)國(guó)有企業(yè)稅務(wù)內(nèi)部的控制工作，不斷加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)的稅務(wù)內(nèi)部控制的相關(guān)工作，可以幫助國(guó)有企業(yè)有效的防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè) ?稅務(wù)工作 ?內(nèi)部控制 ?相關(guān)策略

一、加強(qiáng)企業(yè)稅務(wù)內(nèi)部控制對(duì)國(guó)有企業(yè)的重要性

（一）有助于國(guó)有企業(yè)防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

國(guó)有企業(yè)中的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，是指在我國(guó)相應(yīng)的政策制度下，企業(yè)自身在稅務(wù)方面的工作不符合法律法規(guī)，這樣的狀況會(huì)給企業(yè)未來(lái)的發(fā)展帶來(lái)嚴(yán)重的利益損害。具體來(lái)說(shuō)就是企業(yè)在繳稅出現(xiàn)了多繳或者少繳的狀況。稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)給國(guó)有企業(yè)帶來(lái)的危害是非常嚴(yán)重的，這種稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)一旦形成，那么企業(yè)的各種其他風(fēng)險(xiǎn)將會(huì)接連而至，發(fā)生一系列的連鎖反。但是如果在實(shí)際的稅務(wù)內(nèi)部控制工作中，相關(guān)的管理人員對(duì)這方面的工作進(jìn)行了嚴(yán)格的把控，那么將會(huì)有效的避免這種稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，或者說(shuō)將這種稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)做帶來(lái)的危害降到最低。相關(guān)的管理工作人員在針對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)制定出科學(xué)合理的預(yù)防策略，以便在稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生了以后，可以及時(shí)的應(yīng)對(duì)處理

（二）有助于國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)自身的控制管理

在我國(guó)對(duì)于國(guó)有企業(yè)來(lái)說(shuō)，企業(yè)的稅務(wù)內(nèi)部的控制工作是企業(yè)自身控制管理的重要組成部分。在實(shí)際的情況中稅務(wù)內(nèi)部的控制工作和企業(yè)的控制管理工作相輔相成，彼此之間相互促進(jìn)，稅務(wù)內(nèi)部控制工作在實(shí)際的操作過(guò)程中，離不開(kāi)一個(gè)良好的企業(yè)控制管理環(huán)境，而企業(yè)良好控制的環(huán)境主要表現(xiàn)在企業(yè)的人才分工、治理結(jié)構(gòu)的制定、以及先關(guān)內(nèi)部制度的建立。不斷加強(qiáng)企業(yè)稅務(wù)內(nèi)部的控制工作，不僅可以防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，更可以幫助企業(yè)加強(qiáng)自身的控制管理工作

二、加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)稅務(wù)內(nèi)部控制的具體做法

（一）加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范工作

在對(duì)企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范的過(guò)程中，需要企業(yè)中各個(gè)部門(mén)的共同努力和相互配合，企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范工作非常復(fù)雜和困難，企業(yè)要想將這項(xiàng)工作處理好，那么就要提前制定好科學(xué)合理的防范方案和事后的處理方案。首先管理人員要對(duì)企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r，以及我國(guó)的稅務(wù)法律法規(guī)有一個(gè)全方面的了解，然后制定符合我國(guó)稅收法律法規(guī)的繳稅工作制度。然后就是培養(yǎng)相關(guān)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范的工作人員，要求這些工作人員在實(shí)際的過(guò)程中能找出潛在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，然后合理的解決。

（二）不斷完善企業(yè)自身的控制管理制度

在國(guó)有企業(yè)中科學(xué)合理的控制管理制度不僅能夠?qū)ο嚓P(guān)的工作人員起到約束的作用，還可以對(duì)企業(yè)的人才分配、治理結(jié)構(gòu)、以及相關(guān)的稅務(wù)內(nèi)部控制管理治理的建立起到促進(jìn)作用。所以說(shuō)國(guó)有企業(yè)在對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范的過(guò)程中，要有一套健全的企業(yè)控制管理制度，在制度中要對(duì)稅務(wù)內(nèi)部控制工作的具體流程提出明確的要求，對(duì)工作過(guò)程中的責(zé)任進(jìn)行細(xì)致的劃分。

三、結(jié)束語(yǔ)

對(duì)于國(guó)有企業(yè)的控制管理工作來(lái)說(shuō)，企業(yè)稅務(wù)內(nèi)部的控制工作是關(guān)鍵更是基礎(chǔ)。完善的稅務(wù)內(nèi)部控制將大大提高企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理水平，使企業(yè)能恰當(dāng)有效地控制和防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，為企業(yè)營(yíng)造安全的稅務(wù)環(huán)境，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展的目標(biāo)。

參考文獻(xiàn)

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