翟文健
摘 要:當(dāng)前,高校教育工作正隨著教育理念和方法的不斷完善而發(fā)展,但是社會對體育人才的要求和教育的標(biāo)準(zhǔn)不斷提高,教學(xué)的方式以及人才培養(yǎng)的模式仍需繼續(xù)創(chuàng)新。盡管高校教師早已展開了行動,但仍然存在一些不足,本文著手分析了高校體育教學(xué)改革及人才培養(yǎng)模式的現(xiàn)狀,提出了幾點創(chuàng)新策略。
關(guān)鍵詞:高校;體育;教學(xué)改革;人才培養(yǎng);創(chuàng)新
新形勢下,應(yīng)用型本科院校應(yīng)當(dāng)針對體育課程教學(xué)模式進(jìn)行全方位考慮和深入研究,結(jié)合社會發(fā)展需求以及學(xué)生的實際情況制定科學(xué)的人才培養(yǎng)模式,以此提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。我國社會的綜合發(fā)展進(jìn)程不斷加快,當(dāng)代高校體育教學(xué)模式已經(jīng)無法滿足人才素質(zhì)提升的需求,改革和創(chuàng)新是一條重要出路。受傳統(tǒng)體育教育觀念和固有模式的影響,當(dāng)代大學(xué)生學(xué)習(xí)體育的態(tài)度不端正,缺少終身體育意識,對運(yùn)動技能和理論知識的掌握不扎實,造成這一現(xiàn)狀的根源在于以下問題。
1 高校體育教學(xué)及人才培養(yǎng)現(xiàn)狀
1)教學(xué)觀念和方式滯后。傳統(tǒng)教育重結(jié)果,輕過程,重技能,輕理論,重成績,輕素質(zhì),完全沒有發(fā)揚(yáng)出體育競技應(yīng)有的精神,學(xué)生通過不斷的重復(fù)訓(xùn)練去追求更高的成績,教學(xué)功利化問題十分嚴(yán)重。不得不承認(rèn),這種傳統(tǒng)的體育教學(xué)觀念對現(xiàn)如今的高校體育教學(xué)產(chǎn)生著根深蒂固的影響,學(xué)生作為學(xué)習(xí)主體沒有得到尊重,差異化需求沒有得到滿足,漸漸地對學(xué)習(xí)體育失去了興趣和熱情
2)體育設(shè)施不健全。體育教學(xué)依賴于完善的設(shè)施設(shè)備,但是很多高校都沒有配齊體育設(shè)施,已有的設(shè)備和運(yùn)動器材損毀嚴(yán)重,學(xué)生不得不排隊輪番使用,體育場地有限,沒有標(biāo)準(zhǔn)化體育場,這令體育教學(xué)的效率和效果都受到了很大影響。如果不能解決這一根本性的問題,體育教學(xué)改革和創(chuàng)新將是永遠(yuǎn)的空談。
3)缺少科學(xué)的評估制度。對學(xué)生體育成績的評估應(yīng)該本著科學(xué)、公正的原則,真實反映出學(xué)生的體育素質(zhì)和技能。一直以來,體育評估機(jī)制都在沿襲傳統(tǒng),根據(jù)學(xué)生學(xué)期末的最終考核情況來評定分?jǐn)?shù),最終得出的結(jié)果未免會與學(xué)生的真實水平存在一些偏差[1]。這樣不科學(xué)的評估機(jī)制也會使得學(xué)生忽視平時學(xué)習(xí),學(xué)期末“臨時抱佛腳”,這很難達(dá)到培養(yǎng)高素質(zhì)體育人才的要求。
4)教學(xué)評價體系有待完善。通過對現(xiàn)階段應(yīng)用型本科院校體育課程教學(xué)情況的分析可知,課程的考核方法和考核形式還存在諸多不合理之處??己说膬?nèi)容以學(xué)生的運(yùn)動成績以及掌握的體育技術(shù)情況為主,局限在運(yùn)動技能以及體能等方面,考試內(nèi)容嚴(yán)重脫節(jié)應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)。除此之外,教學(xué)評價以及考核等對體育考試結(jié)果著重強(qiáng)調(diào),重視近期的、定量的、顯性的學(xué)習(xí)成績評價,而缺少對學(xué)生學(xué)習(xí)過程、態(tài)度和價值觀以及情感等方面的評價,而且學(xué)生的創(chuàng)造精神、鍛煉方法、體育學(xué)習(xí)意識等一些隱性因素在考核和評價中基本上被完全忽視。
2 高校體育教學(xué)改革及人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新對策
1)改變授課的方式。體育教學(xué)一直以來都是一對多的,教師一人面向數(shù)十名學(xué)生進(jìn)行單向授課,至于每一名學(xué)生的掌握情況如何,教師無法統(tǒng)統(tǒng)知悉。部分學(xué)生跟不上教學(xué)進(jìn)度,遇到了學(xué)習(xí)難題,但是由于得不到及時的指導(dǎo)而漸漸淪為落后生,與其他學(xué)生的差距越拉越大。針對這種情況,教師應(yīng)該反思教學(xué)方法,酌情采用一對一,多對一的新型授課方式,保證每一名學(xué)生的問題都能被解決,所有存在個體差異的學(xué)生需求都能得到滿足。
小組合作學(xué)習(xí)模式不失為一種有效的方法。以跳高的教學(xué)為例,教師根據(jù)學(xué)生們在課堂上的表現(xiàn),將成績優(yōu)異,動作標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)生挑選出來,再將其他學(xué)生分成幾個小組,由這些優(yōu)生做組長,對組員進(jìn)行動作指導(dǎo),組長則由教師直接指導(dǎo)。這樣一來,學(xué)生有問題問組長,組長有問題問老師,個別學(xué)習(xí)進(jìn)度較慢的同學(xué),將最終得到大家的一同指導(dǎo),直至所有人都達(dá)到統(tǒng)一的學(xué)習(xí)目標(biāo)。這樣新穎的授課模式能夠滿足全體學(xué)生的需求,也減輕了教師的負(fù)擔(dān),是人性化和高效化的。
改變授課方式還需要從調(diào)整體育訓(xùn)練模式入手[2]。掌握一項專業(yè)的體育運(yùn)動技能需要大量的訓(xùn)練,在不斷重復(fù)的過程中,學(xué)生難免會感到煩躁。一名新時期的體育教師應(yīng)該具備一種使教學(xué)活動充滿魅力,煥發(fā)生機(jī)的能力,抓住學(xué)生的興趣需求,突破一成不變的固定教學(xué)模式。比如,可以將游戲與體育訓(xùn)練結(jié)合,或者在熱身環(huán)節(jié)以游戲代替慢跑,還可以定期組織一次體育競賽,讓學(xué)生們各施特長??傊?,新穎的授課方式是高校體育教學(xué)改革和創(chuàng)新邁出的最關(guān)鍵一步。
2)新增體育訓(xùn)練項目。社會對當(dāng)代大學(xué)生的身心素質(zhì)、品質(zhì)都提出了更高的要求,高校體育教育也被賦予了更沉重的任務(wù),在培育專業(yè)化體育人才,培養(yǎng)學(xué)生強(qiáng)健體魄的同時,更要鍛煉學(xué)生的心理素質(zhì),使他們能夠在畢業(yè)后沉著應(yīng)對社會和工作中的挑戰(zhàn),而傳統(tǒng)的訓(xùn)練項目顯然已經(jīng)無法滿足這一需要,教師有必要新增一些校內(nèi)外的新型體育活動。攀巖是一項對力量和耐力要求極高的活動,能夠幫助學(xué)生擺脫浮躁的個性,學(xué)習(xí)拼搏精神。野外生存、爬山等戶外活動能夠激發(fā)出學(xué)生的斗志和潛在的能量,教會他們直面困難,克服困難。另外還有游泳、跳水等水上運(yùn)動項目,都是有益于學(xué)生身心發(fā)展的[3]。教師可以鼓勵學(xué)生們組建體育興趣活動團(tuán)體,定期組織各團(tuán)體到校外開展活動,將校內(nèi)課程與校外活動相結(jié)合,不僅能夠?qū)W(xué)生對體育的學(xué)習(xí)興趣激發(fā)出來,還能夠由內(nèi)而外鍛煉他們的體能、心智,這樣的體育教育改革才是真正面向?qū)W生發(fā)展需求的合理化改革。
3)完善體育教學(xué)設(shè)施。高校不僅要完善最基本的體育教學(xué)設(shè)施,還要結(jié)合新增的體育活動,安置一些學(xué)生們需要的新型設(shè)施,滿足學(xué)生需求,這是體育教育改革和創(chuàng)新的基礎(chǔ)。學(xué)校一定要為學(xué)生們提供充足的體育活動場地,必要的情況下應(yīng)重新修建操場,在方便體育課開展的同時,也可以供學(xué)生們課下活動,使他們將體育鍛煉作為一項習(xí)慣,堅持下去。除了購買體育設(shè)施外,體育教師也可以利用簡單的物品制作一些體育設(shè)施,比如梅花樁、平衡木、障礙跑道等,都是可以師生自己動手制作的,如此一來也能拓展一些新的體育訓(xùn)練項目[4]。新型體育設(shè)施的出現(xiàn)也將成為學(xué)生學(xué)習(xí)體育的調(diào)味劑,使學(xué)習(xí)的過程充滿新鮮感,相信他們也能慢慢發(fā)現(xiàn)自己在體育運(yùn)動方面的興趣和特長。
4)改變傳統(tǒng)評價機(jī)制。教學(xué)的創(chuàng)新需要新型的評價機(jī)制來配合。取代過去那種以期末考試成績?yōu)樽罱K結(jié)果的評價方法,教師還應(yīng)該將學(xué)生平時上課的表現(xiàn),出勤的情況記錄下來,計入到期末成績中。上文提到的小組合作學(xué)習(xí)模式下,小組長就可以酌情加分,因為他們不僅優(yōu)質(zhì)完成了自己的訓(xùn)練任務(wù),還幫助了其他同學(xué)。這樣人性化的評價機(jī)制將推動高校體育教育的改革和創(chuàng)新。
3 結(jié)語
高校體育教育及人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新是新時期人才發(fā)展的強(qiáng)烈需求,也是高校教育工作與時俱進(jìn),不斷發(fā)展的必然。這是一項長期性的工程,需要學(xué)校、教師和學(xué)生的共同重視和努力。教師作為教育者承擔(dān)著鉆研新方法,調(diào)整教育思路,探尋新路子的責(zé)任,以上建議希望能夠為高校體育改革的推進(jìn)提供一些有力的建議。
參考文獻(xiàn)
[1]姚晶晶.高校體育教學(xué)改革及人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新研究[J].當(dāng)代體育科技,2019(23):056.
[2]趙曉坤.普通高校體育教育專業(yè)本科人才培養(yǎng)模式改革研究[J].赤子(上中旬),2014(23):180-180.
[3]曉梅.基于快樂體育教學(xué)需求的高校體育教學(xué)改革研究[J].體育科技文獻(xiàn)通報,2016,24(8):78,161.
[4]張國兵.體育教學(xué)的空間概念以及重構(gòu)研究[J].體育科技文獻(xiàn)通報,2016,24(3):90,104.