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        1+X證書(shū)制度下內(nèi)地新疆班護(hù)理專(zhuān)業(yè)教學(xué)改革探索

        2020-07-29 18:03:31方玲路紅春梁蓓蓓沈婧
        科學(xué)大眾·教師版 2020年8期
        關(guān)鍵詞:母嬰師資證書(shū)

        方玲 路紅春 梁蓓蓓 沈婧

        摘 要:在1+X證書(shū)制度下,對(duì)母嬰護(hù)理教學(xué)提出新的要求。針對(duì)內(nèi)地新疆班護(hù)理專(zhuān)業(yè)學(xué)生,遵循方針政策,依據(jù)母嬰護(hù)理等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)體系,分析少數(shù)民族學(xué)生的特異性,探索建設(shè)師資體系,運(yùn)用模塊化教學(xué)方法,探索教學(xué)改革可行之路。

        關(guān)鍵詞:1+X證書(shū); 母嬰護(hù)理; 內(nèi)地新疆班; 教學(xué)改革

        中圖分類(lèi)號(hào):R47-4;G712 ? ? ? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A ? ? 文章編號(hào):1006-3315(2020)8-147-001

        1+X證書(shū)制度是高職院校重大改革舉措,母嬰護(hù)理職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)作為教育部第二批入圍的職業(yè)技能等級(jí)證書(shū),已經(jīng)在試點(diǎn)院校逐漸開(kāi)展教學(xué),在援疆教育背景下,內(nèi)地新疆班護(hù)理專(zhuān)業(yè)學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中,具有特異性,如何更好地針對(duì)內(nèi)地新疆班的學(xué)生進(jìn)行母嬰護(hù)理1+X相關(guān)教學(xué),是新形勢(shì)下,教學(xué)改革的重要內(nèi)容。

        一、內(nèi)地新疆班學(xué)生學(xué)情分析

        在援疆教育背景下,自2011年起開(kāi)設(shè)了內(nèi)地新疆班護(hù)理專(zhuān)業(yè),以安慶醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校為例,生源大多來(lái)自南疆,漢語(yǔ)言水平低,學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不高,再加上地域文化差異,使教學(xué)過(guò)程中會(huì)出現(xiàn)各種問(wèn)題,但是,這些學(xué)生,大多是15到20歲的學(xué)生,可塑性很強(qiáng),母嬰護(hù)理市場(chǎng)潛力巨大,內(nèi)地新疆班學(xué)生在學(xué)好本專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)上,學(xué)習(xí)母嬰護(hù)理相關(guān)內(nèi)容,將為擴(kuò)大新疆學(xué)生就業(yè)、帶動(dòng)新疆地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、促進(jìn)民族融合提供動(dòng)力。

        二、教學(xué)改革思路

        (一)探索建立“雙師型”師資體系

        在試點(diǎn)院校開(kāi)展教學(xué),除了具備相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地、實(shí)驗(yàn)器材等硬件設(shè)施以外,最關(guān)鍵的就是師資,一線(xiàn)教師對(duì)證書(shū)考核內(nèi)容的學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟和轉(zhuǎn)化,決定試點(diǎn)工作質(zhì)量和效果。

        1.教師思想建設(shè)。授課教師對(duì)母嬰護(hù)理的教學(xué)要樹(shù)立高度的責(zé)任感,在面對(duì)特殊的授課對(duì)象,內(nèi)地新疆班的學(xué)生,要對(duì)可能存在的文化沖突等矛盾,引起高度重視,在思想上對(duì)新疆班的教學(xué)更為重視。

        2.師資資歷要求。母嬰護(hù)理對(duì)實(shí)踐的要求嚴(yán)格,從事一線(xiàn)教學(xué)的主要是職業(yè)院校的教師,在教師篩選中,應(yīng)當(dāng)選擇具有相關(guān)工作經(jīng)歷,如醫(yī)院、婦幼保健機(jī)構(gòu)等從事婦產(chǎn)科、兒科領(lǐng)域,具有醫(yī)師資格證、護(hù)士資格證的醫(yī)務(wù)工作人員,職稱(chēng)要求中級(jí)及以上的“雙師型”教師,以保證師資的質(zhì)量。

        3.師資培訓(xùn)要求。從事教學(xué)的教師要經(jīng)過(guò)濟(jì)南陽(yáng)光大姐服務(wù)有限公司進(jìn)行的師資培訓(xùn)和考評(píng)員培訓(xùn),深刻領(lǐng)悟母嬰護(hù)理的內(nèi)涵,掌握母嬰護(hù)理職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的教學(xué)和培訓(xùn)要求,具有轉(zhuǎn)化所學(xué)內(nèi)容的能力。授課教師定期進(jìn)入醫(yī)院、月子中心等場(chǎng)所進(jìn)行見(jiàn)習(xí)和進(jìn)修,掌握市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài),以保證所教授內(nèi)容與市場(chǎng)相銜接,符合市場(chǎng)的要求。

        4.師資監(jiān)督評(píng)價(jià)體系。提高雙師型教師在母嬰護(hù)理教學(xué)的效果,需要完善相關(guān)的監(jiān)督評(píng)價(jià)體系,一方面加強(qiáng)監(jiān)督,職業(yè)院校應(yīng)建立自上而下的監(jiān)督體系,由教務(wù)處制定監(jiān)督方案,院系執(zhí)行,定期進(jìn)行公開(kāi)課,教學(xué)督導(dǎo)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員隨堂聽(tīng)課,給予聽(tīng)課反饋,提出整改意見(jiàn)。同時(shí),院系對(duì)學(xué)生以問(wèn)卷調(diào)查或座談會(huì)的形式對(duì)教師上課的內(nèi)容進(jìn)行反饋,統(tǒng)計(jì)分析學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,改善教學(xué)的薄弱環(huán)節(jié),通過(guò)兩條線(xiàn)路的監(jiān)督,授課教師在自查和反饋的教學(xué)反思中不斷提高教學(xué)水平。

        (二)探索建立以專(zhuān)業(yè)導(dǎo)向?yàn)榛A(chǔ)的模塊化教學(xué)

        1.模塊劃分。母嬰護(hù)理證書(shū)所涉及的內(nèi)容與護(hù)理專(zhuān)業(yè)的核心課程婦產(chǎn)科護(hù)理和兒科護(hù)理有重復(fù)交叉,為有效整合教學(xué)內(nèi)容,院系擔(dān)任母嬰護(hù)理的授課教師,根據(jù)婦產(chǎn)科護(hù)理和兒科護(hù)理的教學(xué)大綱,并依據(jù)母嬰護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)體系,劃分出各大模塊,目前,母嬰護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)體系中已對(duì)教學(xué)內(nèi)容劃分好模塊,授課教師需劃分好婦產(chǎn)科護(hù)理和兒科護(hù)理大的模塊,將母嬰護(hù)理的模塊融入其中,模塊化教學(xué)將培訓(xùn)的內(nèi)容分階段融入教學(xué)環(huán)境中,對(duì)于超出核心課程的母嬰護(hù)理的模塊,單獨(dú)進(jìn)行補(bǔ)充教學(xué)。模塊劃分好以后,制定教學(xué)大綱、授課計(jì)劃等。

        2.分組學(xué)習(xí)。對(duì)新疆班的學(xué)生,按照宿舍由班長(zhǎng)和學(xué)習(xí)委員進(jìn)行分組,每組5到6人,每小組設(shè)立小組長(zhǎng),以小組為單位學(xué)習(xí),各小組長(zhǎng)在學(xué)習(xí)委員的指導(dǎo)下,帶領(lǐng)督促本組同學(xué)的學(xué)習(xí)。

        3.以案例導(dǎo)入情境的線(xiàn)下教學(xué)。在各大模塊中,每一模塊設(shè)置特定的情境,教學(xué)中首先案例展示,引發(fā)思考,以疑問(wèn)式引出理論教學(xué),結(jié)合PPT圖片、動(dòng)畫(huà)講解,并對(duì)問(wèn)題進(jìn)行解答。對(duì)有操作內(nèi)容的部分,進(jìn)行示教,并突出操作過(guò)程中的注意事項(xiàng),留充足的時(shí)間給同學(xué)們進(jìn)行分組實(shí)操訓(xùn)練,訓(xùn)練過(guò)程中加強(qiáng)巡視,糾正學(xué)員的錯(cuò)誤,訓(xùn)練最后,選出兩組學(xué)員進(jìn)行情景模擬,學(xué)生互評(píng),教師總結(jié)。突出學(xué)生的主體地位,使教、學(xué)、做、練一體化。

        4.利用互聯(lián)網(wǎng)線(xiàn)上學(xué)。目前智慧職教、微課、優(yōu)慕課等網(wǎng)絡(luò)教學(xué)應(yīng)用廣泛,緊跟時(shí)代步伐,發(fā)展網(wǎng)絡(luò)教學(xué),整合網(wǎng)絡(luò)資源,利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué),讓學(xué)生做好預(yù)習(xí),使在實(shí)踐教學(xué)中會(huì)留有更多的時(shí)間進(jìn)行實(shí)操訓(xùn)練。課后利用視頻、章節(jié)測(cè)驗(yàn)的形式,鞏固學(xué)習(xí)成果,動(dòng)態(tài)了解學(xué)生掌握情況。

        5.企業(yè)實(shí)踐教學(xué)。根據(jù)授課計(jì)劃,進(jìn)行相關(guān)模塊教學(xué)時(shí),申請(qǐng)學(xué)生到相關(guān)的企業(yè)進(jìn)行見(jiàn)習(xí),比如醫(yī)院的婦產(chǎn)科、兒科和月子中心、早教機(jī)構(gòu)等場(chǎng)所。從課堂走向?qū)嶋H工作場(chǎng)所,實(shí)現(xiàn)校企結(jié)合。

        母嬰護(hù)理1+X等級(jí)證書(shū),是職教改革的產(chǎn)物,符合時(shí)代發(fā)展的需要,內(nèi)地新疆班的學(xué)習(xí),使更多的少數(shù)民族的學(xué)生充分利用教學(xué)資源,學(xué)習(xí)實(shí)用性的知識(shí)和技能,是教育面向市場(chǎng)的行之有效的舉措。

        安徽省教育廳高等學(xué)校質(zhì)量工程項(xiàng)目,基金號(hào)2019jyxm0567

        參考文獻(xiàn):

        [1]劉煒杰.1+X證書(shū)制度下職業(yè)教育的課程改革研究[J]職教論壇,2019(07):47-53

        [2]李虔,盧威,尹興敬.1+X證書(shū)制度:進(jìn)展、問(wèn)題與對(duì)策[J]國(guó)家教育行政學(xué)院學(xué)

        [3]楊堆元.職業(yè)教育“1+X證書(shū)”制度中“X證書(shū)”考核標(biāo)準(zhǔn)探討[J]職教論壇,2019(7):54-58

        [4]唐以志.1+X證書(shū)制度:新時(shí)代職業(yè)教育制度設(shè)計(jì)的創(chuàng)新[J]中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2019(16):5-11

        [5]吳南中,夏海鷹.以資歷框架推進(jìn)職業(yè)教育1+X證書(shū)制度的系統(tǒng)構(gòu)建[J]中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2019(16)

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