丁煒華
摘要:事業(yè)單位承擔(dān)著向社會(huì)提供公益性專業(yè)服務(wù)的任務(wù),所以單位資金并不全部流向日常辦公環(huán)節(jié),資金還將部分流向?qū)S眯再Y產(chǎn)的購置環(huán)節(jié),以及流向服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的科研工作環(huán)節(jié)。因此,新政府會(huì)計(jì)制度下事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)控應(yīng)對(duì)措施,應(yīng)從長(zhǎng)期以來支撐事業(yè)單位服務(wù)能力建設(shè)的范疇入手,并在“產(chǎn)出/投入”關(guān)系下來使單位資金使用滿足新會(huì)計(jì)制度的要求。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;新政府會(huì)計(jì)制度;財(cái)務(wù)內(nèi)控;應(yīng)對(duì)措施
新政府會(huì)計(jì)制度已于2019年1月1日正式執(zhí)行,新會(huì)計(jì)制度的亮點(diǎn)便是:由過去的“收付實(shí)現(xiàn)制”轉(zhuǎn)變?yōu)榱爽F(xiàn)在的“權(quán)責(zé)發(fā)生制”。這一轉(zhuǎn)變意味著,事業(yè)單位在財(cái)務(wù)內(nèi)控領(lǐng)域更加突出資金的使用效益問題,并需要對(duì)專項(xiàng)資金審批和預(yù)算進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范。與行政機(jī)關(guān)單位不同,事業(yè)單位承擔(dān)著向社會(huì)提供公益性專業(yè)服務(wù)的任務(wù),所以單位資金并不全部流向日常辦公環(huán)節(jié),資金還將部分流向?qū)S眯再Y產(chǎn)的購置環(huán)節(jié),以及流向服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的科研工作環(huán)節(jié)。因此,新政府會(huì)計(jì)制度下事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)控應(yīng)對(duì)措施,應(yīng)從長(zhǎng)期以來支撐事業(yè)單位服務(wù)能力建設(shè)的范疇入手,并在“產(chǎn)出/投入”關(guān)系下來使單位資金使用滿足新會(huì)計(jì)制度的要求。為了使本文的理論更為具體,下文選擇專用性資產(chǎn)購置為例展開主題討論。
一、事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)控傳統(tǒng)所存在的不足
結(jié)合筆者的工作經(jīng)驗(yàn),事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)控傳統(tǒng)存在以下三個(gè)方面的不足:
(一)專門立項(xiàng)審批存在不足
事業(yè)單位對(duì)于專用性資產(chǎn)的購置活動(dòng)受限需經(jīng)歷立項(xiàng)審批階段,從原則出發(fā)該階段主要就資產(chǎn)購置的必要性、使用安排等細(xì)節(jié)進(jìn)行論證。但在該階段卻存在著不足,如專用性資產(chǎn)申請(qǐng)部分具有較強(qiáng)的主導(dǎo)能力。再如,事業(yè)單位管理層在集體決策上存在缺失。上述不足的形成原因之一便是,專用性資產(chǎn)因其使用價(jià)值的特征會(huì)形成信息不對(duì)稱效應(yīng),處于資產(chǎn)信息弱勢(shì)的財(cái)務(wù)部門、管理層因此而降低了專門立項(xiàng)審批的主導(dǎo)能力。
(二)資產(chǎn)招標(biāo)過程存在不足
事業(yè)單位專用性資產(chǎn)的購置活動(dòng)一般通過招標(biāo)工作來完成,但在招標(biāo)過程中卻存在著這樣幾點(diǎn)不足:(1)招標(biāo)工作由事業(yè)單位國(guó)資部門主導(dǎo),使得該資產(chǎn)歸口使用的職能部門難以擁有話語權(quán);(2)專用性資產(chǎn)詢價(jià)工作存在短板,使得在招標(biāo)過程中供應(yīng)商具有合謀的能力。(3)資產(chǎn)招標(biāo)無法將其使用價(jià)值和性能充分展現(xiàn)出來,進(jìn)而難以在交付使用后對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行有效約束。由于存在著上述不足,便使得財(cái)務(wù)部門無法在其中發(fā)揮建設(shè)性職能。
(三)資產(chǎn)歸口使用存在不足
目前,諸多事業(yè)單位在開展專用性資產(chǎn)購置活動(dòng)時(shí),較為弱化對(duì)資產(chǎn)歸口使用狀況的考察和評(píng)估。就其原因可以為:(1)財(cái)務(wù)內(nèi)控傳統(tǒng)確定了,財(cái)務(wù)部門習(xí)慣于從價(jià)值層面(資金層面)來實(shí)施內(nèi)控管理,隨著資金向?qū)嵨锏霓D(zhuǎn)換則脫離了管理傳統(tǒng);(2)對(duì)資產(chǎn)歸口使用狀況進(jìn)行管理主要由國(guó)資管理部門來執(zhí)行,這就對(duì)財(cái)務(wù)部門的管理權(quán)限設(shè)置了約束條件。
二、新政府會(huì)計(jì)制度下彌補(bǔ)不足的思考
圍繞以上所提出的不足,彌補(bǔ)不足的思考可從以下三個(gè)方面來展開:
(一)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)內(nèi)控流程再造
新政府會(huì)計(jì)制度的出爐與執(zhí)行,需要發(fā)揮事業(yè)單位財(cái)務(wù)部門的職能優(yōu)勢(shì)。長(zhǎng)期以來,財(cái)務(wù)部門作為事業(yè)單位的執(zhí)行層,更多的起到執(zhí)行預(yù)算決策、監(jiān)督資金流通等工作職能,這就無法對(duì)專用性資產(chǎn)的購置形成事前控制能力。面對(duì)事業(yè)單位在體制機(jī)制轉(zhuǎn)型過程中對(duì)提升服務(wù)能力的愿望日益強(qiáng)烈,當(dāng)前則需要實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)內(nèi)控流程再造來管控專用性資產(chǎn)的審批風(fēng)險(xiǎn)。
(二)加強(qiáng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析
加強(qiáng)財(cái)務(wù)內(nèi)控的工作績(jī)效,還需要與互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代所形成的信息共享模式相對(duì)接。上文指出了,在招標(biāo)環(huán)節(jié)因缺乏充分的資產(chǎn)造價(jià)信息,而極易是供應(yīng)商之間建立起合謀的態(tài)勢(shì)。那么事業(yè)單位財(cái)務(wù)部門則可以加強(qiáng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,從數(shù)據(jù)庫、兄弟單位相關(guān)資產(chǎn)購置信息中,獲取專用性資產(chǎn)的相關(guān)經(jīng)濟(jì)信息和使用信息,使其在設(shè)置招標(biāo)條件和資產(chǎn)使用要求時(shí),能夠最大化的防止逆向選擇風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
(三)形成部門協(xié)同監(jiān)管機(jī)制
需要為財(cái)務(wù)內(nèi)控建立起全過程控制機(jī)制,而此時(shí)便涉及到需要強(qiáng)化事后控制的實(shí)施績(jī)效。隨著專用性資產(chǎn)歸口使用所帶來的監(jiān)管主體重疊或虛位的狀況,則應(yīng)形成多部門相協(xié)同的監(jiān)管機(jī)制。這里的多部門主要指向了:財(cái)務(wù)部門、國(guó)資管理部門、資產(chǎn)歸口使用部門、紀(jì)檢部門等。
三、事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)控應(yīng)對(duì)措施
根據(jù)以上所述,事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)控的應(yīng)對(duì)措施可從以下四個(gè)方面來構(gòu)建:
(一)組織流程再造提升財(cái)務(wù)部門職能地位
隨著新政府會(huì)計(jì)制度的落地,事業(yè)單位應(yīng)在借此推動(dòng)自身體制機(jī)制建設(shè)的同時(shí),提升單位財(cái)務(wù)管理部門的職能地位,使其改變傳統(tǒng)單純作為執(zhí)行層的功能劣勢(shì)。筆者建議,事業(yè)單位管理層首先應(yīng)在制度層面增大財(cái)務(wù)部門的績(jī)效考核權(quán)限,然后應(yīng)聚焦組織流程再造工作。組織流程再造的關(guān)鍵在于,建立財(cái)務(wù)信息化平臺(tái)與單位ERP系統(tǒng)的對(duì)接,使其各部門的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都需經(jīng)過財(cái)務(wù)部門這個(gè)中樞系統(tǒng)。
(二)財(cái)務(wù)流程再造主導(dǎo)專用性資產(chǎn)的審批
在財(cái)務(wù)部門職能地位提升的基礎(chǔ)上,則需要圍繞著具體的財(cái)務(wù)內(nèi)控活動(dòng)來進(jìn)行財(cái)務(wù)流程再造。本文選擇專用性資產(chǎn)購置活動(dòng)為例,在該例子中的財(cái)務(wù)流程再造主要涉及:(1)財(cái)務(wù)部門需首先對(duì)專用性資產(chǎn)的申請(qǐng)進(jìn)行審核,重點(diǎn)在于資產(chǎn)購置經(jīng)費(fèi)是否與單位資金統(tǒng)籌管理的原則和要求相適應(yīng);(2)在可行性論證階段,財(cái)務(wù)部門則需要對(duì)資產(chǎn)的“產(chǎn)出/投入”關(guān)系進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,分析結(jié)論應(yīng)作為管理層做出決策的重要支撐材料。
(三)加強(qiáng)數(shù)據(jù)庫建設(shè)有效利用大數(shù)據(jù)分析
大數(shù)據(jù)分析的關(guān)鍵在于專用性資產(chǎn)的造價(jià)信息,以及專業(yè)性資產(chǎn)在使用過程中的維護(hù)信息等。事業(yè)單位財(cái)務(wù)部門應(yīng)與國(guó)資部門、資產(chǎn)歸口部門建立信息共享平臺(tái),通過對(duì)專用性資產(chǎn)建立全過程管理來梳理出財(cái)務(wù)內(nèi)控的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并在開展相關(guān)內(nèi)控工作時(shí)能夠?qū)⒆⒁饬Ψ胖迷趯?duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的管控之中。事業(yè)單位在體制內(nèi)還應(yīng)建立單位之間的信息共享平臺(tái),通過對(duì)專用性資產(chǎn)供應(yīng)商開展數(shù)據(jù)庫管理,便能幫助兄弟單位降低逆向選擇的風(fēng)險(xiǎn)。
(四)管理層協(xié)調(diào)建立多部門協(xié)同監(jiān)管常態(tài)
建立包括財(cái)務(wù)部門、國(guó)資管理部門在內(nèi)的多部門協(xié)同監(jiān)管常態(tài),首先需要管理層起到牽頭職能,在此基礎(chǔ)上為多個(gè)部門制訂行動(dòng)邊界,進(jìn)而防止部門之間的職能出現(xiàn)重疊狀況。針對(duì)財(cái)務(wù)部門而言,它的職能在于開發(fā)出適合事業(yè)單位使用的“產(chǎn)出/投入”計(jì)算公式,核心在于從“產(chǎn)出”的歸類。同時(shí),在財(cái)務(wù)內(nèi)控范疇內(nèi)對(duì)專用性資產(chǎn)的使用狀況進(jìn)行評(píng)價(jià)。
四、小結(jié)
本文認(rèn)為,事業(yè)單位承擔(dān)著向社會(huì)提供公益性專業(yè)服務(wù)的任務(wù),所以單位資金并不全部流向日常辦公環(huán)節(jié),資金還將部分流向?qū)S眯再Y產(chǎn)的購置環(huán)節(jié),以及流向服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的科研工作環(huán)節(jié)。本文以專用性資產(chǎn)購置活動(dòng)為例,財(cái)務(wù)內(nèi)控的應(yīng)對(duì)措施包括:組織流程再造提升財(cái)務(wù)部門職能地位、財(cái)務(wù)流程再造主導(dǎo)專用性資產(chǎn)的審批、加強(qiáng)數(shù)據(jù)庫建設(shè)有效利用大數(shù)據(jù)分析、管理層協(xié)調(diào)建立多部門協(xié)同監(jiān)管常態(tài)。
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