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        淺談?wù)娼逃_展策略研究

        2019-10-21 07:51:45蔣愛萍
        新智慧·下旬刊 2019年8期
        關(guān)鍵詞:學(xué)生發(fā)展開展策略

        蔣愛萍

        【摘 要】正面教育是一種積極向上的教育形式,它主要強調(diào)教育的正面導(dǎo)向,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的價值觀,避免產(chǎn)生消極的學(xué)習(xí)想法。正面教育的開展需要從四方面進行,即:明確告訴學(xué)生應(yīng)做的事情、時常鼓勵學(xué)生、提高批評教育的藝術(shù)性、給予學(xué)生積極的暗示。

        【關(guān)鍵詞】正面教育;開展策略;學(xué)生發(fā)展

        早在三十幾年前,美國的簡·尼爾森就寫了一本書《正面管教》(Positive Discipline)。正面管教方法是一套基于正面管教理念系統(tǒng)衍生的操作性方法,講述的是一種既不懲罰也不驕縱的管教孩子的方法。孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養(yǎng)出自律、責(zé)任感、合作以及自己解決問題的能力,才能學(xué)會使他們受益終身的社會技能和生活技能,才能取得良好的學(xué)業(yè)成績。

        教育孩子和教育學(xué)生的方法是相通的,原理也是一致的。因此,在現(xiàn)在的學(xué)校教育中,教師可以利用正面教育對學(xué)生產(chǎn)生更積極、更深遠的影響。

        一、明確告訴學(xué)生應(yīng)做的事情

        在學(xué)生的常規(guī)管理方面,很多學(xué)校的校規(guī),班級的班規(guī),甚至一些閱覽室的規(guī)則等,使用的語言都是類似于“不允許遲到、早退”,“不允許大聲喧嘩”,“不允許……”。制定規(guī)則的初衷是培養(yǎng)學(xué)生成為一個更自律,更優(yōu)秀的未來接班人。然而,在這樣的規(guī)則之下,通常會使一些有想法的學(xué)生只記得規(guī)則中的“遲到、早退、大聲喧嘩”這樣的關(guān)鍵詞。由于人天生的好奇心,有些學(xué)生可能就會去試探學(xué)校管理規(guī)則的底線,如果我遲到、早退了,我大聲喧嘩了,會怎樣呢?因此這樣的規(guī)定給學(xué)生傳遞的是一些負面信息。閱讀了這樣的規(guī)定之后,學(xué)生只知道不能做什么,但仍然不知道正確的行為舉止應(yīng)該是什么。因此,在學(xué)校管理中,我們應(yīng)該告訴學(xué)生應(yīng)該做什么,具體怎么做才是一名優(yōu)秀學(xué)生應(yīng)該有的行為,而不是一味地羅列出禁止做什么。我們應(yīng)該給學(xué)生積極的語言暗示,為他們指明一個方向。

        二、時常鼓勵學(xué)生

        在日常教學(xué)過程中,應(yīng)該給予學(xué)生更多的鼓勵、表揚,正面的暗示與引導(dǎo),這樣才更有利于提升學(xué)生學(xué)習(xí)效果。盡管在目前教育改革的大背景之下,涌現(xiàn)了大量的優(yōu)秀教師。但是仍不乏一些教師會在學(xué)生犯了一些錯誤之后,嚴厲地對其進行批評指正。這種批評指正的出發(fā)點是希望學(xué)生能夠改正錯誤,殊不知當(dāng)學(xué)生在接受老師批評的時候,首先想到的是老師生氣了,我惹老師生氣了嗎?老師會不會從此改變對我的看法呢?在“批評”這一行為發(fā)生的時候,是情緒因素而非對錯誤的反思占了主導(dǎo)。取而代之,如果我們教師可以換一種方式對待學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中所犯的錯誤,更具有藝術(shù)性地提醒學(xué)生改正他們的錯誤,效果則會更好。

        三、提高批評教育的藝術(shù)性

        現(xiàn)在的學(xué)生都愛面子,自尊心相當(dāng)強,這就更需要提高教師批評學(xué)生的藝術(shù)性和有效性。筆者遇到過這樣一位學(xué)生,很不認真,甚至訂正的態(tài)度都不夠端正,筆者就狠狠地批評了他,結(jié)果他不僅沒有重新訂正作業(yè),而且根本不理睬老師。筆者立刻意識到事情的嚴重性,就把他喊出去談話。好在他當(dāng)時還只是剛?cè)胄5男律?,而筆者也是一名年輕的老師,他還是比較信任老師,于是對老師說了實話:他覺得筆者太不給他面子了,當(dāng)著那么多學(xué)生的面就那么嚴厲地批評他。聽完他的解釋之后,筆者尷尬地笑了笑,然后平靜下來和他好好談了談,他終于也理解到筆者并沒有惡意,只是很不喜歡這種對待作業(yè)的敷衍態(tài)度。很快他就把訂正的作業(yè)交給了筆者,而且在之后的學(xué)習(xí)中他的態(tài)度一直都很好。事后筆者再反思,幸虧他對筆者說了他的心里話,也使筆者意識到自己當(dāng)時的批評只考慮到了他的作業(yè)態(tài)度,卻沒有考慮到學(xué)生需要被他人尊重的情感需求,如果筆者一直和他爭執(zhí)下去,后果不堪設(shè)想。筆者很幸運能夠聽到學(xué)生內(nèi)心的聲音,并且反思自己的教育行為。因此,在面對學(xué)生學(xué)習(xí)中的錯誤時,教師真的應(yīng)該先冷靜下來,拋開這些錯誤的行為所帶來的負面情緒,然后再對學(xué)生進行教育以及正確的引導(dǎo)。筆者堅信,這樣的正面、積極的教育肯定是事半功倍的。

        四、給予學(xué)生積極的暗示

        在學(xué)生身心成長方面,給學(xué)生積極的暗示,進行正面管教,有利于他們身心健康成長。學(xué)校是學(xué)生學(xué)習(xí)的場所,學(xué)生正確的世界觀、價值觀的形成階段也是在學(xué)校內(nèi)發(fā)生的,因此整個學(xué)校的大環(huán)境,教師的一言一行都會在無形中影響著學(xué)生。比如,教師不能將自己的情緒帶給學(xué)生,更不能帶進課堂。在評論新聞和他人時,教師首先要做到客觀、公正,這樣才不會影響學(xué)生的正確判斷。同時,在對一件事情進行評價時,教師應(yīng)該多使用一些積極的語言,采用正面的、積極的觀點來評價發(fā)生在學(xué)生身邊的一些事情,這樣可以幫助學(xué)生形成積極的思維方式,在學(xué)生的道德感以及做人方面起到很積極的導(dǎo)向作用。

        因此,無論課堂學(xué)習(xí),還是學(xué)習(xí)做人,一個學(xué)生所接受的正面教育越多,他的學(xué)習(xí)效果就會更好。同時,這樣的正面教育不僅可以增強學(xué)生的自信心,培養(yǎng)學(xué)生積極的人生觀,還可以增加學(xué)生將來潛力爆發(fā)的可能性,因為他接受的教育是正面的,他的整個思維方式是積極的。

        參考文獻:

        [1]范荔甜.正面?zhèn)让姹秤啊獪\析教育活動中的三種管理策略[J].科學(xué)大眾(科學(xué)教育),2016(01):99~100.

        [2]羅東麗.在心理健康教育中踐行正面管教理念[J].中小學(xué)心理健康教育,2019(16).

        [3]高美.供給足夠的心理營養(yǎng),實施正面的班級管教[J].中小學(xué)心理健康教育,2019(15).

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