摘 要:自從新一輪的課程改革實施以來,衍生出很多新穎、個性的學(xué)習(xí)模式。在課堂教學(xué)中主要包括個體型學(xué)習(xí)與合作型學(xué)習(xí)兩種方式,其中小組合作學(xué)習(xí)備受廣大師生的喜愛,可以將一小部分學(xué)生集中起來,發(fā)揮團(tuán)隊的力量和智慧共同分析與解決問題,讓他們均有所收獲。本文針對小組合作學(xué)習(xí)在小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中的實踐作研究,同時提出部分個人觀點。
關(guān)鍵詞:小組合作學(xué)習(xí);課堂教學(xué);教學(xué)實踐
課堂是教師教授知識和學(xué)生吸納知識的主要場所,由于學(xué)生對新知識總是充滿著未知與好奇心理,運用小組合作學(xué)習(xí)的方式可有效降低知識的難度。在小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中,小組合作學(xué)習(xí)存在著程序性、情感性與認(rèn)知性等沖突現(xiàn)象,不過正是這些沖突現(xiàn)象讓學(xué)生積極踴躍地參與到思考與互動中,使他們?yōu)橥瓿晒餐蝿?wù)和目標(biāo),有著明確的互助性與責(zé)任性學(xué)習(xí)。
一、 合理劃分合作小組,做好前提準(zhǔn)備工作
在小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中應(yīng)用小組合作學(xué)習(xí)時,第一步是將班內(nèi)學(xué)生合理劃分成多個小組,這是成功進(jìn)行小組合作學(xué)習(xí)的關(guān)鍵與前提。為實現(xiàn)有效的小組合作學(xué)習(xí),小學(xué)教師應(yīng)當(dāng)全面考慮到班內(nèi)學(xué)生的家庭背景、性格特點、學(xué)習(xí)能力、知識基礎(chǔ)及性別等因素,組建成若干個學(xué)習(xí)小組。在挑選小組成員時堅持“同組異質(zhì)、異組同質(zhì)”的原則,不僅能夠增添小組合作成員的多樣化,還能夠促使各個小組之間進(jìn)行競爭性學(xué)習(xí)。同時,在小組成員人數(shù)方面,通常為4至6人為最佳,每個人要有明確的責(zé)任和分工,包括組長、記錄員、匯報員等,他們一定要明白自己所扮演的角色和所處的定位,知道自己應(yīng)該為本小組做些什么,不過角色也可以采用輪換制度,使各個小組成員都有機會承擔(dān)不同的任務(wù),了解不同角色所擔(dān)負(fù)的義務(wù)與責(zé)任,以此增強他們的責(zé)任感與合作意識,并體現(xiàn)出合作學(xué)習(xí)的公平性。此外,組內(nèi)所有成員要形成一個目標(biāo)共同體,在學(xué)習(xí)過程中,既要努力實現(xiàn)個人學(xué)習(xí)目標(biāo),還需幫助其他同伴一起達(dá)到預(yù)期學(xué)習(xí)目的。所以,在小組內(nèi)部要有共同學(xué)習(xí)目標(biāo),且他們理解這一學(xué)習(xí)目標(biāo),成為本小組成員一起努力的方向,在思想認(rèn)知上形成一致,促使小組成員自覺行動。
二、 科學(xué)引導(dǎo)積極調(diào)控,承擔(dān)促進(jìn)者的角色
小組合作學(xué)習(xí)的主體是學(xué)生,在合作學(xué)習(xí)過程中教師需合理引導(dǎo)與積極調(diào)控,扮演好組織者、促進(jìn)者與輔導(dǎo)者的角色,讓他們有序、高效地學(xué)習(xí)知識。由于小學(xué)生年齡較小,他們的注意力在課堂上很難長時間地保持集中,教師可先設(shè)計一個總體性問題,使其知道小組合作學(xué)習(xí)中需要處理的問題,讓成員提前搜集與整理資料,初步進(jìn)行思考,為課堂學(xué)習(xí)做鋪墊。同時,小學(xué)教師在設(shè)置小組合作學(xué)習(xí)問題時,要有一定的開放性、挑戰(zhàn)性與啟發(fā)性,而且問題難度不易過大,不能超出學(xué)生的能力范圍,也不能過于簡單,假如太過簡單,就很難調(diào)動他們合作學(xué)習(xí)的興趣與欲望,致使小組合作只是停留在表層。小組合作學(xué)習(xí)的難點在于從成員的最近發(fā)展區(qū)出發(fā),以他們知識基礎(chǔ)為導(dǎo)向,使其積極踴躍地參與到合作學(xué)習(xí)中,通過一定程度的思索和努力解決問題,思維得以活化。另外,教師要認(rèn)真觀察各個小組成員的合作學(xué)習(xí)情況,當(dāng)他們遇到問題或困惑時,給予及時點撥與指導(dǎo),運用適當(dāng)?shù)恼{(diào)控舉措。如:在組織合作學(xué)習(xí)中,禁止話語霸權(quán)現(xiàn)象的出現(xiàn),讓每個小組成員都參與到討論和學(xué)習(xí)中,為他們提供均等的表現(xiàn)機會,使學(xué)生學(xué)會傾聽,補充同伴的觀點,真正實現(xiàn)合作學(xué)習(xí)。
三、 開展小組文化建設(shè),學(xué)生認(rèn)同合作學(xué)習(xí)
從本質(zhì)上來講文化即為認(rèn)同,在小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中采用小組合作學(xué)習(xí)模式時,教師需展開建設(shè)小組文化活動,讓學(xué)生從內(nèi)心角度認(rèn)同小組文化,主要包括無形與有形兩類。其中無形文化包括小組內(nèi)的班級活動與制度建設(shè)等;有形文化則指的是小組標(biāo)識、口號和名稱等。組織小組成員一起討論和決定本組的名字與口號等文化符號,采用特殊的文化儀式使其達(dá)成共識,強化他們的身份感與歸屬感。并充分借助教室的文化墻,把班內(nèi)各個小組的成果、目標(biāo)與口號等通過各種各樣的形式呈現(xiàn)出來,目的是鼓勵他們形成團(tuán)結(jié)合作的心態(tài)。而且小學(xué)班主任應(yīng)鼓勵各個小組自主建設(shè)組內(nèi)制度,制定獎勵與懲罰機制,以此激勵或制約本組成員。同時,小學(xué)教師在課堂教學(xué)實踐中,需要舉行各種形式的小組活動升華本組文化,以小組為單位展示成果與開展活動評比。在小組文化建設(shè)過程中,教師應(yīng)充分發(fā)揮自身的協(xié)調(diào)與統(tǒng)籌作用,既不能夠讓各個小組互不交往或勢不兩立,也不可以使各個小組內(nèi)部太過松散,最大限度地在小組找到個體發(fā)展與集體進(jìn)步之間的契合點。當(dāng)然,教師要借助主題班會的優(yōu)勢,開展集體主義教育與心理輔導(dǎo)活動,促使整體小學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)中做好本職工作。
四、 明確小組合作任務(wù),培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣
小學(xué)生思維意識不夠成熟,具有極強的可塑性,要想提高小組合作學(xué)習(xí)的有效性與實效性,培養(yǎng)他們的合作學(xué)習(xí)習(xí)慣十分重要,這是一個長期任務(wù)。小學(xué)生除自身鍛煉交際能力與學(xué)習(xí)習(xí)慣之外,教師需刻意增強合作學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。在小學(xué)課堂教學(xué)中運用小組合作學(xué)習(xí)方法時,教師應(yīng)當(dāng)明確小組合作任務(wù),在任務(wù)和作業(yè)設(shè)置方面,多設(shè)計一些需要小組合作才能給完成的學(xué)習(xí)任務(wù),像社會與科學(xué)中的課外調(diào)查,體育課堂上的小組訓(xùn)練,語文中的合作寫作,及數(shù)學(xué)中的合作解題等。當(dāng)小學(xué)生知道小組合作學(xué)習(xí)任務(wù)之后,將會找到清晰的前進(jìn)方向與努力角度,在潛移默化和日積月累中逐漸養(yǎng)成良好的合作學(xué)習(xí)習(xí)慣。學(xué)生學(xué)習(xí)完本節(jié)課的知識內(nèi)容后,教師組織他們以小組為單位,圍繞本節(jié)課的主題合作設(shè)計對話,包括介紹家庭成員、朋友外貌、購物、問路和旅游等,使其在組內(nèi)交流、練習(xí),將所學(xué)知識內(nèi)容與生活經(jīng)驗有機結(jié)合在一起,以合作形式將對話表演出來。
五、 科學(xué)優(yōu)化評價機制,升華合作學(xué)習(xí)效果
在小學(xué)課堂教學(xué)中,為實現(xiàn)有效的小組合作學(xué)習(xí),離不開一個科學(xué)合理的評價機制。小組合作學(xué)習(xí)的成功主要取決于小組成員的一起努力,一定要充分發(fā)揮出所有成員身上的潛力與潛能,追求的是個人目標(biāo)與整體目標(biāo)的同步實現(xiàn)。在小組合作學(xué)習(xí)中,所有成員屬于一個共同學(xué)習(xí)體,在整個學(xué)習(xí)活動中任何環(huán)節(jié)都不能出現(xiàn)問題,一旦出現(xiàn)問題將會影響到合作學(xué)習(xí)目標(biāo)。這表明要建立一個促使整體學(xué)生在小組內(nèi),不僅要個人努力,還需樂于主動同同伴之間相互合作的科學(xué)制約機制。為此,小學(xué)教師在評價小組合作學(xué)習(xí)成果時,應(yīng)將過程性評價與結(jié)果性評價有機整合,把小組個人學(xué)習(xí)評價與小組集體評價相融合,以此為基礎(chǔ)構(gòu)建側(cè)重于過程性評價與小組集體評價的良性機制。同時,教師應(yīng)采用小組個人評價與集體評價相結(jié)合的機制,讓小學(xué)生意識到小組成員屬于一個共同學(xué)習(xí)體,個人學(xué)習(xí)目標(biāo)應(yīng)當(dāng)以集體目標(biāo)的實現(xiàn)為依托。為避免出現(xiàn)小組歧視或個人主義現(xiàn)象,教師需對個人學(xué)習(xí)行為和結(jié)果進(jìn)行恰當(dāng)評價,如:個人在合作學(xué)習(xí)中的獨創(chuàng)性、積極性與參與度,在小組內(nèi)相互樹立榜樣,引發(fā)組內(nèi)競爭,調(diào)動學(xué)生參與合作學(xué)習(xí)的主動性,避免出現(xiàn)依賴心理,借此升華合作學(xué)習(xí)效果。
六、 總結(jié)
在小學(xué)課堂教學(xué)活動中,教師應(yīng)當(dāng)結(jié)合學(xué)科特點與學(xué)生實際情況,科學(xué)合理地運用小組合作學(xué)習(xí)模式,并不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,努力探索出更加有效的小組合作學(xué)習(xí)方式,引導(dǎo)小學(xué)生合作探索知識是奧秘,全力構(gòu)建高效課堂,促進(jìn)小學(xué)生獲得共同進(jìn)步與全面發(fā)展。
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作者簡介:
柳健月,內(nèi)蒙古自治區(qū)烏海市,內(nèi)蒙古烏海市海勃灣區(qū)第五小學(xué)。