賈強(qiáng) 羅雪婷 袁紀(jì)元

摘 要：現(xiàn)階段，我國正處于改革創(chuàng)新的重要時(shí)期，隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，人們的生活水平也不斷提高，人們對于醫(yī)療衛(wèi)生條件的要求也不斷提高。隨著我國醫(yī)療制度改革的不斷推進(jìn)我國醫(yī)院黨政工作的作用也越來越顯著，人文關(guān)懷在醫(yī)院黨政工作中也逐漸占據(jù)著較為重要的位置。在醫(yī)院黨政工作中，只有不斷宣揚(yáng)人文關(guān)懷對于提高醫(yī)院管理水平的重要作用，才能夠進(jìn)一步提高現(xiàn)階段醫(yī)院黨政工作的整體工作水平，促進(jìn)我國黨政工作效率的提高，充分顯示出醫(yī)院獨(dú)有的人文情懷，調(diào)整醫(yī)患間原本較為緊張的關(guān)系。本篇文章就是在人文關(guān)懷的基礎(chǔ)上對于醫(yī)院黨政工作的進(jìn)行分析探究。

關(guān)鍵詞：人文關(guān)懷；黨政工作；作用探究

現(xiàn)如今，隨著我國社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的不斷推進(jìn)，我國經(jīng)濟(jì)水平不斷提高，中共“以人為本”的執(zhí)政理念更加深入人心，更為人們所認(rèn)可。因此，人文關(guān)懷在醫(yī)院黨務(wù)工作中應(yīng)用是現(xiàn)階段提高醫(yī)院黨政工作效率的重要步驟。醫(yī)院黨政工作方面主要是對醫(yī)院各類工作人員的生活狀況，工作情況等進(jìn)行了解，由此可見，在這種情況下，人文關(guān)懷就顯得尤其重要，在醫(yī)院的管理中充分體現(xiàn)人文關(guān)懷不僅能夠使得醫(yī)護(hù)人員的個(gè)人工作生活更加有活力，另一方面也在一定程度上保證了醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員工作水平的提升。這樣一來，我們不僅能夠使得醫(yī)護(hù)人員的生活工作得到滿足，提高工作積極性以及工作效率，另一方面也能夠從根本上促進(jìn)醫(yī)院黨務(wù)工作水平的穩(wěn)步提高。

一、 人文關(guān)懷在醫(yī)院黨政工作中的重要作用

（一） 提高醫(yī)院黨務(wù)人員的工作熱情，提高工作效率

在以人為本的理念的大背景下，醫(yī)院黨政工作也逐漸融入了人文關(guān)懷。人文關(guān)懷作為當(dāng)前黨政工作的一個(gè)重要理念，人文關(guān)懷理念的應(yīng)用一定程度上提高了醫(yī)院黨務(wù)人員的工作熱情，從而提高了醫(yī)院黨政工作的效率。對于黨政工作人員而言，人文關(guān)懷一定程度上給予了黨務(wù)人員工作的熱情，使得黨政工作人員能夠最大限度保證自己的民主權(quán)利，最終使得黨政工作人員能夠在工作當(dāng)中最大程度上實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。人文關(guān)懷不僅是對醫(yī)院黨政工作者工作成果的尊重。另一方面，也能夠從道德與法律的層面對于黨政工作人員的價(jià)值給予足夠的保障。只有充分以黨政工作人員為基礎(chǔ)，從黨政工作人員的角度出發(fā)，才能夠充分發(fā)揮黨政工作人員的能動(dòng)性。

（二） 增強(qiáng)醫(yī)院黨政工作人員的職業(yè)認(rèn)同感

當(dāng)前，隨著我國社會(huì)的不斷發(fā)展，在醫(yī)療衛(wèi)生條件不斷提高的同時(shí)，各種醫(yī)患矛盾等社會(huì)問題也逐漸出現(xiàn)。在醫(yī)院黨政工作中融入人文關(guān)懷，一定程度上能夠更加增強(qiáng)醫(yī)院黨政工作人員的職業(yè)認(rèn)同感與自豪感，能夠使得黨務(wù)人員在處理各類問題時(shí)擁有足夠的自信心與能力?，F(xiàn)如今，由于各種醫(yī)患問題的出現(xiàn)，醫(yī)院的形象在一定程度上也受到了較大的影響。為了能夠使得我國醫(yī)院政黨工作人員能夠在工作過程中認(rèn)清自己的工作定位，對于醫(yī)院黨政工作更能夠發(fā)揮最大的努力，充分發(fā)揮人文關(guān)懷在醫(yī)院黨政工作的應(yīng)用就顯得尤其重要。只有這樣，才能夠鞏固中共基層黨組織的執(zhí)政能力，保證醫(yī)院黨政工作的順利進(jìn)行，才能夠使得醫(yī)院黨政人員擁有更加強(qiáng)大的心理承受能力，從而推動(dòng)我國醫(yī)院黨政工作的進(jìn)展。

（三） 完善我國醫(yī)院黨政工作的人事制度

當(dāng)前在我國改革開放不斷推進(jìn)的背景下，我國醫(yī)院黨政工作人事制度也在不斷進(jìn)行著調(diào)整?，F(xiàn)如今我國的醫(yī)院黨政工作逐漸將“以人為本”的思想理念融入我國醫(yī)院黨政工作人事制度當(dāng)中，從一定意義上完善了我國醫(yī)院黨政工作的人事制度，彌補(bǔ)了人事制度在人文關(guān)懷上的缺失。人文關(guān)懷不僅維護(hù)了醫(yī)院黨政工作人員的自身權(quán)益，另一方面也使得我國的醫(yī)院黨政工作人事制度在一定程度上更加人情化，現(xiàn)代化。只有這樣，我們才能夠充分落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下黨政工作的實(shí)現(xiàn)思想，才能夠保證人文關(guān)懷在黨政工作中的貫徹落實(shí)，從而充分使得醫(yī)院黨務(wù)人事制度得到實(shí)現(xiàn)。在醫(yī)院黨政工作中發(fā)揮人文關(guān)懷的作用，符合現(xiàn)階段社會(huì)發(fā)展的需求，只有這樣，我們才能夠在醫(yī)院黨政工作的改革當(dāng)中緊緊依靠主題，促進(jìn)改革進(jìn)展。

二、 如何發(fā)揮人文關(guān)懷在醫(yī)院黨政工作中的作用

（一） 加強(qiáng)醫(yī)院黨務(wù)工作人員的思想教育與交流

發(fā)揮人文關(guān)懷在醫(yī)院黨政工作中作用是現(xiàn)如今我國醫(yī)院黨政工作的重點(diǎn)，因此，我們必須加強(qiáng)黨務(wù)工作人員的思想教育與思想交流。加強(qiáng)思想教育，我們必須充分結(jié)合時(shí)代發(fā)展的需求，改變黨務(wù)工作人員原本陳舊的思想，并在一定程度上促進(jìn)黨務(wù)工作人員之間的思想交流，在工作過程當(dāng)中，應(yīng)該主動(dòng)關(guān)注下級黨務(wù)工作的工作與思想狀況，定期組織黨務(wù)工作人員進(jìn)行會(huì)議交流，通過這樣的工作，上級人員更能夠了解黨務(wù)工作人員的工作以及生活需求，從而促進(jìn)黨務(wù)工作的進(jìn)展。

（二） 強(qiáng)化醫(yī)院的人文情懷建設(shè)

充分發(fā)揮人文關(guān)懷對于醫(yī)院黨政工作的重要，必須強(qiáng)化醫(yī)院的人文情懷建設(shè)。醫(yī)院人文情懷建設(shè)首先應(yīng)該強(qiáng)調(diào)“以人為本”的重要理念，強(qiáng)化個(gè)人價(jià)值的作用，從個(gè)人的角度出發(fā)來進(jìn)行人文情懷建設(shè)。只有充分發(fā)揮以人為中心的發(fā)展理念，我們才能夠充分使得醫(yī)院的人文文化氛圍能夠得到很好的渲染，才能夠更大程度上發(fā)揮人文關(guān)懷在黨政工作中的重要作用。只有這樣。我們才能夠在培養(yǎng)人文情懷氛圍的同時(shí)又能夠充分提高醫(yī)院黨政工作人員的人文素養(yǎng)，才能夠使得在以后的工作中更能夠保證我國醫(yī)院黨政工作效率的提高。

三、 總結(jié)

我國醫(yī)院黨政工作正處于一個(gè)改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，由于當(dāng)前各類醫(yī)患問題混亂等現(xiàn)象的影響，我國的黨政工作人員的工作壓力始終處在一個(gè)較大的階段。將人文關(guān)懷理念融入我國黨政工作建設(shè)當(dāng)中，不僅能夠?qū)︶t(yī)院黨政工作人員給予一定程度上的關(guān)懷，另一方面，也是推動(dòng)我國醫(yī)院黨政工作發(fā)展的一個(gè)重要措施。由此可見，只有將“人文關(guān)懷”作為醫(yī)院黨政工作建設(shè)的思想基礎(chǔ)，我們才能夠充分保證黨政工作人員權(quán)益的實(shí)現(xiàn)，推動(dòng)醫(yī)院人文環(huán)境的建設(shè)，最終推動(dòng)醫(yī)院黨政工作能夠得到更好的發(fā)展。

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作者簡介：賈強(qiáng)，羅雪婷，袁紀(jì)元，四川省瀘州市，西南醫(yī)科大學(xué)附屬中醫(yī)醫(yī)院。