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        高校中青年教師教學(xué)能力提升研究

        2018-10-30 10:35:02胡丹楓
        祖國(guó) 2018年17期
        關(guān)鍵詞:教學(xué)能力提升高校

        胡丹楓

        摘要:目前中青年教師已經(jīng)成為我國(guó)高校教育的中流砥柱,因此中青年教師的教學(xué)能力以及教學(xué)態(tài)度直接影響了我國(guó)未來高等教育的了健康持續(xù)發(fā)展。因此,提升我國(guó)高校中青年教師的教學(xué)能力刻不容緩,本文針對(duì)這一問題,針對(duì)當(dāng)前高校中青年教師的教學(xué)現(xiàn)狀提出了幾點(diǎn)針對(duì)性策略,希望可以提供有效參考。

        關(guān)鍵詞:高校 中青年教師 教學(xué)能力 提升 研究

        高校教育代表著我國(guó)的高等教育水平、也代表了我國(guó)未來?xiàng)澚旱慕逃h(huán)境,因此高效的教育問題是關(guān)乎我國(guó)未來的問題。就目前來說,高校中青年教師的教學(xué)工作仍具有相當(dāng)多的問題,總體來看并不完美嚴(yán)重制約了我國(guó)高等教育的發(fā)展,因此我國(guó)應(yīng)該針對(duì)當(dāng)前問題進(jìn)行針對(duì)性的策略實(shí)施以及突破改革。

        一、當(dāng)前高校中青年教師教學(xué)能力缺乏現(xiàn)狀

        (一)缺乏專業(yè)培訓(xùn)

        高校中的中青年教師大多是碩士博士畢業(yè),高學(xué)歷代表的是其在長(zhǎng)久的學(xué)習(xí)生涯當(dāng)所具備的學(xué)習(xí)能力以及專業(yè)知識(shí),但是就高校教師這一職業(yè)而言除了專業(yè)知識(shí)以外,還應(yīng)該具備作為一名教師的綜合能力,其中包括整合能力、創(chuàng)新能力、理解能力以及學(xué)習(xí)指導(dǎo)能力等多方面的綜合性能力。但是就目前的高?,F(xiàn)狀而言高校中青年教師絕大多數(shù)都并非師范院校畢業(yè),并沒有接受過關(guān)于教學(xué)能力的相關(guān)培訓(xùn),這就導(dǎo)致了高校中青年教師群體普遍教學(xué)能力不足的現(xiàn)狀,對(duì)于學(xué)生的教學(xué)任務(wù)落實(shí)無法起到教師應(yīng)有的作用。

        (二)知識(shí)儲(chǔ)備與教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足

        高校中青年教師過去是長(zhǎng)時(shí)間的學(xué)習(xí)生涯,大部分中青年教師都是剛剛擔(dān)任高校中的教師工作不久,對(duì)于他們來說除了沒有專業(yè)教師的技能之外,還不具備足夠的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)以及在實(shí)際教學(xué)中為了打造更為有效的教學(xué)效果所需要的大量相關(guān)知識(shí)儲(chǔ)備。這就導(dǎo)致高校中青年教師上課全靠念課本,教學(xué)過程沉悶枯燥無法引發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣以及學(xué)習(xí)積極性,同時(shí)由于教師知識(shí)儲(chǔ)備量不足也難以對(duì)學(xué)生提出的各種問題進(jìn)行及時(shí)有效的講解。對(duì)于當(dāng)前的高校教育來說,學(xué)生最為主要的學(xué)習(xí)方式就是教師教學(xué)以及自學(xué),因此教師的授課水平直接影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)效果[1]。

        (三)重科研輕教學(xué)現(xiàn)象嚴(yán)重

        身為高校教師在當(dāng)前的教育背景下,提升科研實(shí)力的重要性是毋庸置疑的,但是作為一名高校教師的主要工作任務(wù)以及工作重點(diǎn)應(yīng)該是幫助祖國(guó)未來成長(zhǎng),而如果過分重視提升自身科研水平而忽略了學(xué)生的成長(zhǎng),將會(huì)斷送科研學(xué)術(shù)的未來。但是就目前的高校中青年教師現(xiàn)狀來看,相當(dāng)一部分的中青年教師扭曲了工作重點(diǎn),將工作重點(diǎn)放在了評(píng)職稱搞科研上面而忽略了本應(yīng)該是本職工作的教學(xué)任務(wù),最終導(dǎo)致職稱功利化以及教學(xué)荒廢化的趨勢(shì)。

        (四)缺少反思能力

        具有反思能力是進(jìn)行自我提升的先決條件,具有反思意識(shí)可以幫助反思者針對(duì)過去進(jìn)行自我總結(jié)、自我分析從而達(dá)到自我提升的終極目的。高校教師具有反思能力則可以對(duì)過去的教學(xué)過程進(jìn)行整理,從而分析優(yōu)缺點(diǎn)從而對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行不斷的優(yōu)化,達(dá)到提升自身教學(xué)水平、提高教學(xué)質(zhì)量的目的。但是目前來說高校中青年教師隊(duì)伍自我反思力度不足,沒有對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行深入思考分析,導(dǎo)致教學(xué)水平止步不前,影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。

        二、提升高校中青年教師教學(xué)能力的有效策略

        (一)加強(qiáng)對(duì)中青年教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)

        由于高校中青年教師并非師范畢業(yè),因此其中的絕大部分教師都對(duì)教學(xué)技巧不了解,這就導(dǎo)致教師在實(shí)際的教學(xué)任務(wù)中難以把控教學(xué)內(nèi)容的重點(diǎn)難點(diǎn),更加難以幫助學(xué)生理順教學(xué)內(nèi)容,同時(shí)由于缺乏相關(guān)的專業(yè)技能以及心理知識(shí)這就導(dǎo)致教師與學(xué)生之間的交流不夠密切,存在天然的隔閡,教師的工作也無法做到面面俱到。這就要求高校針對(duì)這一問題對(duì)中青年教師進(jìn)行單方面的專業(yè)技能培訓(xùn),針對(duì)教師在教學(xué)中的不足之處進(jìn)行教師技能的培訓(xùn),從而讓高校中青年教師具備專業(yè)的教學(xué)技能成為真正有教學(xué)能力的高校教師[2]。

        (二)加強(qiáng)中青年教師的教學(xué)技能訓(xùn)練

        另外針對(duì)高校中青年教師知識(shí)儲(chǔ)備不足以及教學(xué)經(jīng)驗(yàn)有效的問題,可以采取內(nèi)部學(xué)習(xí)制度,讓教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足的中青年教師以高校中的資深教師為導(dǎo)師學(xué)習(xí)其教學(xué)技巧以及豐富的專業(yè)知識(shí),從而提升中青年教師的教學(xué)能力。為了保證學(xué)習(xí)效果,還應(yīng)該要求中青年教師進(jìn)行公開課宣講、并且加入評(píng)價(jià)系統(tǒng),這樣一來可以最快速度的提升中青年教師的教學(xué)能力。

        (三)鼓勵(lì)中青年教師開展教學(xué)研究

        對(duì)于教育工作者來說,教育需要具有科研能力的學(xué)者式教師,這是教育發(fā)展的必然趨勢(shì)。對(duì)于中青年教師來說,仔細(xì)研究教學(xué)內(nèi)容、思考教學(xué)能力的突破點(diǎn)、創(chuàng)新化課堂教育、在實(shí)際教學(xué)中總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)探索教學(xué)方法,這些都有助于高校中青年教師提升自身的教學(xué)能力,養(yǎng)成自身的教學(xué)特點(diǎn),完善教學(xué)理論。因此針對(duì)這一情況教育機(jī)構(gòu)可以將教育方法研討創(chuàng)新納入科研項(xiàng)目當(dāng)中,激發(fā)中青年教師創(chuàng)新教育方法的積極性,讓教師在進(jìn)行科研探究的過程中提升自身的教學(xué)能力。比如:高校設(shè)立專項(xiàng)資金,鼓勵(lì)廣大教師積極申報(bào)各級(jí)各類教學(xué)研究課題,并支持教師把優(yōu)秀的研究成果應(yīng)用到教學(xué)當(dāng)中[3]。

        (四)建設(shè)有效的激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)中青年教師積極性

        提升高校中青年教師的教學(xué)能力首先應(yīng)該激發(fā)其教學(xué)的積極性,只有這樣才可以讓中青年教師主動(dòng)地投身到教育工作事業(yè)當(dāng)中。因此相關(guān)教育機(jī)構(gòu)應(yīng)該建立有效的教育激勵(lì)機(jī)制促進(jìn)中青年教師提高教學(xué)能力的主動(dòng)性。例如高校可以設(shè)立教學(xué)名師、優(yōu)秀主講教師等榮譽(yù)、或者將教師教學(xué)能力納入教師職稱考核標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)中,如此一來,高校中青年教師自然會(huì)將工作重點(diǎn)放在教學(xué)任務(wù)當(dāng)中,從而積極提升自身的教學(xué)能力,激發(fā)自身的教學(xué)潛能、不斷進(jìn)步不斷發(fā)揮自身的能力。

        三、結(jié)語

        綜上所述,我國(guó)高校中青年教師的教學(xué)能力普遍存在大量問題,嚴(yán)重影響了我國(guó)高等教育的建設(shè),但是這些問題并不是無法解決的難題,而是需要相關(guān)部門針對(duì)教育中存在的問題進(jìn)行針對(duì)性的對(duì)策研究以及對(duì)策落實(shí),只有這樣才能從根本上提升我國(guó)高校中青年教師的教學(xué)能力,加強(qiáng)我國(guó)的高等教育水平。

        參考文獻(xiàn):

        [1]荊秋,婁自強(qiáng).民辦高校中青年教師教學(xué)能力提升策略探析[J].天津中德應(yīng)用技術(shù)大學(xué)學(xué)報(bào),2017,(06):124-127.

        [2]陳曉慧,安琦,宋海濤,等.民族高校中青年教師教學(xué)能力提升淺談——以內(nèi)蒙古民族大學(xué)為例[J].民族高等教育研究,2016,(06):29-32.

        [3]楊元妍.高校青年教師運(yùn)用MOOC促進(jìn)教學(xué)能力提升的SWOT分析[J].文教資料,2014,(26):81-83.

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