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        如何正確把握黨建思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的關(guān)系

        2017-06-19 22:33:47尹占山
        報(bào)刊薈萃(上) 2017年6期
        關(guān)鍵詞:黨建思想政治工作企業(yè)文化建設(shè)關(guān)系

        尹占山

        摘 要:在調(diào)動員工積極性、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力以及提高企業(yè)經(jīng)營管理水平方面,企業(yè)文化和黨建思想政治工作起著非常關(guān)鍵的作用,兩者之間相輔相成,要想將黨建思想政治工作滲透到企業(yè)經(jīng)營管理中去,必須用企業(yè)文化作為載體,而且要想為企業(yè)發(fā)展提供健康向上的企業(yè)文化,則需要以黨建思想政治工作為指導(dǎo),因此在今后企業(yè)的發(fā)展中,必須把握好兩者之間的關(guān)系,在加強(qiáng)黨建思想政治工作的同時(shí),探索企業(yè)文化的發(fā)展方向,使得企業(yè)文化和黨建思想政治工作可以相互促進(jìn),相互提高,使得企業(yè)在今后的發(fā)展中,更具競爭力。

        關(guān)鍵詞:黨建思想政治工作;企業(yè)文化建設(shè);關(guān)系

        1梳理清楚企業(yè)文化和黨建思想工作之間的關(guān)系

        所謂企業(yè)文化,就是企業(yè)在不斷的發(fā)展中,通過實(shí)踐總結(jié)出來的一種文化氛圍,同時(shí)對這種文化氛圍不斷總結(jié)、優(yōu)化,使得企業(yè)內(nèi)所有員工都認(rèn)同的一種道德規(guī)范以及行為思想,企業(yè)文化是一種精神力量,這是需要滲透到企業(yè)內(nèi)每一個(gè)員工內(nèi)心深處的意識形態(tài)以及價(jià)值觀念。而企業(yè)的黨建思想政治工作的開展,則需要與企業(yè)當(dāng)前的企業(yè)實(shí)際情況相結(jié)合,通過思想政治教育,激發(fā)出員工的積極性,使其能夠全身心的投入到企業(yè)工作中去,此外,企業(yè)的黨建思想政治工作不僅需要結(jié)合企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,還需要結(jié)合國家制定的大的發(fā)展方針以及規(guī)劃路線,既能克服企業(yè)當(dāng)前存在的一些問題,還能夠給企業(yè)的未來發(fā)展指引方向,兩者缺一不可。

        2充分發(fā)揮黨建思想政治工作在構(gòu)建企業(yè)文化過程中的重要作用

        2.1圍繞工程建設(shè)重點(diǎn),構(gòu)筑“目標(biāo)同向”文化

        建設(shè)項(xiàng)目以施工生產(chǎn)管理為主,黨建思想政治工作也應(yīng)該圍繞工程建設(shè)這個(gè)中心任務(wù)展開,研究和探討如何將黨建思想政治工作融入施工生產(chǎn)管理中去,促進(jìn)項(xiàng)目施工進(jìn)度、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)不斷上臺階,做好服務(wù)工作,是項(xiàng)目黨組織的主要工作目標(biāo)。要堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”,圍繞工程建設(shè)抓好抓實(shí)黨建。堅(jiān)持把黨建主題實(shí)踐活動,作為項(xiàng)目黨建工作的重要內(nèi)容來抓,要緊密結(jié)合施工生產(chǎn)實(shí)際,把握重點(diǎn),找準(zhǔn)載體,注重與“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員先鋒崗”等黨建活動融會貫通,使黨建工作與工程建設(shè)相結(jié)合。

        2.2堅(jiān)持黨建虛功實(shí)做,打造“質(zhì)量安全”文化

        跳出項(xiàng)目看黨建、跳出黨建做黨建,以黨建的“公轉(zhuǎn)”帶動工、團(tuán)群眾組織的“自轉(zhuǎn)”,形成大黨建格局,充分發(fā)揮項(xiàng)目黨建工作的“喉舌、引領(lǐng)、服務(wù)”的重要作用。安全是工程建設(shè)的基本保障,質(zhì)量是企業(yè)的信譽(yù)和生命。黨建思想工作就是圍繞安全質(zhì)量做文章,通過持續(xù)不斷的教育培訓(xùn),提高全員安全質(zhì)量意識和品牌意識。黨員干部既是引領(lǐng)者,也是帶頭人,在日常工作中,要不斷加大對員工新知識、新技術(shù)以及新工藝的培訓(xùn),不斷提高企業(yè)員工的文化素質(zhì)以及專業(yè)技能。只有努力提高質(zhì)量水平,才能獲得工作的提高和領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。要始終堅(jiān)持“質(zhì)量第一,安全至上”的質(zhì)量觀,堅(jiān)持各項(xiàng)質(zhì)量方針,牢記企業(yè)宗旨。

        2.3.做好“一人一事”工作,營造“嚴(yán)管厚愛”文化

        企業(yè)文化與思想政治工作強(qiáng)調(diào)以人為中心、重視人的價(jià)值。黨組織要充分了解職工,知道他們在干什么,在想什么,有什么困難需要解決,特別要注意他們的工作、學(xué)習(xí)和生活中的細(xì)微變化,有針對性地做好一人一事工作。項(xiàng)目黨建工作的目的就是要服務(wù)工程建設(shè)、服務(wù)職工群眾,堅(jiān)持維護(hù)職工合法權(quán)益,傾聽職工呼聲,解決施工中遇到的各種難題,解決職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,最大限度地調(diào)動黨員干部和職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

        3立足黨建基礎(chǔ)工作,促進(jìn)企業(yè)管理水平提高

        3.1營造宣傳工作氛圍

        企業(yè)文化建設(shè)要和黨建思想政治工作的宣傳相結(jié)合。本著合理投入、簡練、規(guī)范的原則,利用QQ群、短信平臺、微信等形式大力宣傳企業(yè)文化,通過建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工地等形式,推出一批項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的試點(diǎn)單位,為企業(yè)樹立良好的品牌和形象。在實(shí)際工作中,通過對員工進(jìn)行思想教育活動,深化員工的職業(yè)理想,提高其職業(yè)道德以及職業(yè)技能,通過不斷的學(xué)習(xí),使得員工能夠把個(gè)人的理想和企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)相一致,樹立起“企興我榮,企衰我恥”的思想,使得員工具有高度的主人翁精神,從而能夠全身心的投入到工作中去。

        3.2加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)

        嚴(yán)格按照習(xí)近平總書記系列重要講話精神,自覺加強(qiáng)黨組織的作風(fēng)建設(shè),對黨員干部要堅(jiān)持實(shí)行嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)管理、嚴(yán)紀(jì)律,使得企業(yè)的黨員干部在實(shí)際工作中,能夠心有所畏、言有所戒、行有所止。把黨建思想政治工作滲透到企業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)活動中去,同時(shí)企業(yè)黨建思想政治工作的重心也要傾向于解決企業(yè)生產(chǎn)中的難點(diǎn)問題以及員工中的思想問題,以企業(yè)員工反映最為強(qiáng)烈的和最不滿意的事情作為工作的出發(fā)點(diǎn),從而提高企業(yè)服務(wù)發(fā)展的水平以及質(zhì)量。

        3.3搞好廉潔文化建設(shè)

        要想構(gòu)建和諧的企業(yè)生產(chǎn)生活環(huán)境,廉潔文化建設(shè)是必不可少的,企業(yè)要想健康、持續(xù)和諧的發(fā)展下去,就必須加強(qiáng)廉潔文化建設(shè),構(gòu)建出完善的懲防體系,將反腐倡廉建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)融為一體,通過不斷完善企業(yè)文化建設(shè),從而積極從推進(jìn)企業(yè)廉潔文化的建設(shè),不斷完善懲防體系,使得企業(yè)的廉潔文化自內(nèi)而外的呈現(xiàn)出來。尤其是企業(yè)中的黨員干部,更要做到廉潔奉公,能夠守住道德底線,不去碰觸法律紅線,而且要起到積極的帶頭作用,不僅管理好自身,更要管理好手下的員工。

        4結(jié)束語

        企業(yè)的黨建思想政治工作是加強(qiáng)企業(yè)管理,規(guī)范企業(yè)運(yùn)作的一個(gè)重要方面。隨著目前市場競爭的日益激烈,企業(yè)如果想要獲得更大的發(fā)展,就必須要把企業(yè)文化建設(shè)和企業(yè)黨建思政工作緊密相結(jié)合,要在新形勢下尋找到新的突破點(diǎn)和新的方法,使得企業(yè)能夠構(gòu)建出良好的企業(yè)文化,不僅可以使得企業(yè)獲得更加良好的形象,還能夠幫助實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益的不斷提高。

        參考文獻(xiàn):

        [1]張昕欣.國有企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的共生關(guān)系研究[D].中共中央黨校,2016.

        [2]陸苗.企業(yè)黨建與思想政治工作中的問題分析及建議[J/OL].企業(yè)改革與管理,2016(08).

        [3]謝勝楠.國有煤礦企業(yè)黨建工作與企業(yè)文化結(jié)合的探討[J].經(jīng)營管理者,2016,32:365.

        [4]馮建亭.以企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作[A].《決策與信息》雜志社、北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院.“決策論壇——管理科學(xué)與工程研究學(xué)術(shù)研討會”論文集(上)[C].《決策與信息》雜志社、北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院,2016:1.endprint

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