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        科技型小微企業(yè)成長性及風(fēng)險管理探析

        2017-05-30 12:50:23王子林
        中國商論 2017年3期
        關(guān)鍵詞:科技型小微企業(yè)風(fēng)險

        王子林

        摘 要:隨著現(xiàn)階段市場經(jīng)濟的高速發(fā)展,憑借其經(jīng)營活力強、先進的生產(chǎn)技術(shù)、能夠大量提供就業(yè)崗位等特點,科技型小微企業(yè)成為推動我國經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的主力軍,在科技創(chuàng)新領(lǐng)域也起到了非常重要的作用,雖然科技型小微企業(yè)的興起有益于我國市場經(jīng)濟的發(fā)展,但抵抗沖擊和風(fēng)險的能力較弱,在未來發(fā)展的過程中仍需要面對很多挑戰(zhàn)。本文通過對科技型小微企業(yè)的涵義、發(fā)展現(xiàn)狀及發(fā)展過程中存在的問題和風(fēng)險進行闡述,提出相對應(yīng)的管理建議供學(xué)界討論,以達到協(xié)助科技型小微企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的目的,進而推動我國經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。

        關(guān)鍵詞:科技型 小微企業(yè) 風(fēng)險

        中圖分類號:F270.7 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:2096-0298(2017)01(c)-123-03

        1 科技型小微企業(yè)的涵義及發(fā)展現(xiàn)狀

        1.1 科技型小微企業(yè)的涵義

        從我國的發(fā)展情況來看,科技型小微企業(yè)仍屬于新興事物,其具體的涵義還沒有得到權(quán)威和統(tǒng)一的界定。但近年來,根據(jù)各界學(xué)者研究成果,我們也可以總結(jié)出一個比較統(tǒng)一的含義。

        2012年,秦瑤根據(jù)研究對比后,將科技型小微企業(yè)定義為具體從事高新技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品生產(chǎn)、經(jīng)營、核算的智力密集型的小微企業(yè),這類小微企業(yè)的業(yè)務(wù)領(lǐng)域主要包括新能源、生物科技、節(jié)能環(huán)保等新興產(chǎn)業(yè)。同時這類小微企業(yè)有著共同的特點,即規(guī)模小、人員素質(zhì)高、投資相對較少、人員普遍較為年輕。

        2012年,劉洛、陳樹文則將科技型小微企業(yè)定義為由科技人員自身或由少數(shù)科技人員參與和創(chuàng)立的,具有先進科學(xué)技術(shù)知識及一定的知識產(chǎn)權(quán)的小微企業(yè),這類小微企業(yè)主要通過科技創(chuàng)新的方式提供相應(yīng)的產(chǎn)品和服務(wù)。

        結(jié)合以上觀點,筆者將科技型小微企業(yè)定義為企業(yè)規(guī)模小,人員數(shù)量偏少,依靠高素質(zhì)、創(chuàng)新能力強的人才,通過科技創(chuàng)新的方式提供產(chǎn)品且具有較強的生存能力和市場競爭力的高科技企業(yè)。

        1.2 科技型小微企業(yè)的特點

        1.2.1 員工素質(zhì)相對較高,科技創(chuàng)新能力較強

        初步對科技型小微企業(yè)的調(diào)研反饋,此類小微企業(yè)科研人員的學(xué)歷普遍較高,基本都是大專及以上學(xué)歷,這部分科研人員素質(zhì)較高且接受過專門的高等教育。相對于其他小微企業(yè),科技型小微企業(yè)具備較強的科技創(chuàng)新能力,其對新市場和新技術(shù)的探索,遠遠超出其他小微企業(yè),這類企業(yè)大多將發(fā)展與科技創(chuàng)新同步作為企業(yè)的企業(yè)文化進行傳承,這是與其他小微企業(yè)最大的不同。

        1.2.2 企業(yè)規(guī)模相對較小,面臨的風(fēng)險相對較大

        科技型小微企業(yè)的員工人數(shù)一般較少,在50人以內(nèi),企業(yè)規(guī)模相對較小,屬于科技密集型企業(yè)。科技型小微企業(yè)所面臨的風(fēng)險主要來自三方面:第一,由于自身企業(yè)規(guī)模的不確定性;第二,企業(yè)所處的社會環(huán)境的不確定性;第三,科技創(chuàng)新產(chǎn)物的不確定性。科技型小微企業(yè)面臨的不確定因素較多,使得其受到的風(fēng)險較其他企業(yè)較高,一旦某一不確定因素嚴(yán)重影響企業(yè)的創(chuàng)新成果,都將會使得科技型小微企業(yè)蒙受巨大損失,甚至直接退出市場,如新技術(shù)發(fā)展過程中被其他技術(shù)替代,直接導(dǎo)致研發(fā)成果貶值,前期投入均付之東流,嚴(yán)重的可以直接導(dǎo)致這類企業(yè)倒閉,風(fēng)險極大。

        1.2.3 市場潛力大,適應(yīng)性強,經(jīng)營方式靈活

        科技型小微企業(yè)可以根據(jù)市場的需求隨時調(diào)整研發(fā)成果,通過科技創(chuàng)造出附加值高的高科技產(chǎn)品,能夠迅速適應(yīng)市場的發(fā)展,同時,其生產(chǎn)成本一般較低,可以獲得較高的利潤回報,而產(chǎn)品卻適合市場需求,同時其經(jīng)營手段較多,方式靈活,具有較強的市場競爭力,市場潛力極大。

        1.3 科技型小微企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀

        1.3.1 規(guī)模小,人員流動性較大

        技術(shù)創(chuàng)新是科技型小微企業(yè)的核心競爭手段,而技術(shù)創(chuàng)新需要高素質(zhì)人才,但是由于科技型小微企業(yè)的規(guī)模一般較小,資金儲備相對不足,而且科技人才流動性非常大,導(dǎo)致很多正在研發(fā)的項目,由于人員流失、資金不足等原因,在研發(fā)過程中擱淺,使得企業(yè)的研發(fā)成果無法或不能夠及時進入市場,導(dǎo)致其缺乏核心競爭力,抵抗風(fēng)險的能力較弱。

        1.3.2 政府政策支持不足,稅負相對較重

        由于科技型小微企業(yè)規(guī)模小,投資相對較少,且處于產(chǎn)業(yè)鏈的下層,所以其受到國家政策的支持不足,相對于大中型企業(yè)來講,政策支持少之又少,另外,由于優(yōu)惠政策不足,部分稅收種類設(shè)置不合理,導(dǎo)致科技型小微企業(yè)稅費較高,稅費較重,直接限制了其發(fā)展。

        1.3.3 資金獲取困難,融資渠道不足

        從目前的實際情況來看,科技型小微企業(yè)在發(fā)展過程中最大的障礙就是融資渠道不足和資金獲取困難??萍夹托∥⑵髽I(yè)在成立時,所需要的資金不是很多,啟動資金較少,這是小微企業(yè)的一個優(yōu)點,但科技型小微企業(yè)在研發(fā)過程中需要投入大量的資金,對于銷售和盈利能力較差的小微企業(yè)困難較大,因為規(guī)模小,可以用來抵押的資產(chǎn)較少,且其抗風(fēng)險的能力不足,很難從金融機構(gòu)獲取所需的資金,只能通過自我籌資的方式獲取資金,融資渠道嚴(yán)重不足。

        1.3.4 社會的認知不足,易受歧視

        在實際社會生活中,人們往往對大中型企業(yè)比較關(guān)注,科技型小微企業(yè)處于劣勢地位,由于在規(guī)模、資金、人才等方面的限制,容易受到歧視,很多企業(yè)在進行相關(guān)產(chǎn)品采購的過程中,直接將科技型小微企業(yè)排除在外,還有部分中介機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會及社區(qū)服務(wù)等社會團體并不會向科技型小微企業(yè)提供服務(wù),這導(dǎo)致科技型小微企業(yè)獲取的利潤較小,發(fā)展困難。

        2 科技型小微企業(yè)發(fā)展過程中面臨的主要問題和財務(wù)風(fēng)險

        2.1 科技型小微企業(yè)發(fā)展過程中面臨的主要問題

        2.1.1 法律體系不健全,發(fā)展過程困難重重

        隨著科技型小微企業(yè)的興起,國家也相應(yīng)地制訂和頒布了相關(guān)的法律法規(guī),如《中小企業(yè)促進法》等,但對于科技型小微企業(yè)的實際需求仍然需要完善。第一,在科技型小微企業(yè)發(fā)展過程中,由于信用擔(dān)保制度和資信評估制度不健全,導(dǎo)致這部分小微企業(yè)無法獲取資金,研發(fā)進度受阻;第二,科技型小微企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)意識不強,對于自我研發(fā)成果保護不到位,雖然國家制訂了相關(guān)法律法規(guī),但是損失仍然很嚴(yán)重,打消了企業(yè)自主創(chuàng)新的積極性;第三,由于缺乏法律依據(jù),大部分科技型小微企業(yè)在實際市場競爭中受到不當(dāng)競爭等問題的阻礙,使得其合法權(quán)益受到損害,造成損失,很大程度上制約了科技型小微企業(yè)的發(fā)展。

        2.1.2 發(fā)展過程缺乏技術(shù)支撐,企業(yè)很難存活

        對于科技型小微企業(yè)來講,科學(xué)技術(shù)是其發(fā)展的生命線,擁有先進的技術(shù)和充足的技術(shù)支持,將有利于科技型小微企業(yè)穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展。但是從科技型小微企業(yè)的發(fā)展過程來看,雖然北上廣地區(qū)的科技型小微企業(yè)數(shù)量在逐年增長,但大約有70%的企業(yè)都無法存活,通過進一步分析可知,主要是由于科技型小微企業(yè)在發(fā)展過程中,缺乏必要的技術(shù)支持,導(dǎo)致小微企業(yè)創(chuàng)新資源不足,很難獨立承接大型項目;同時,獨立進行創(chuàng)新研發(fā)需要的資金量較大,從而提高了營運風(fēng)險,但是研發(fā)成果卻很難獲得認可,使得企業(yè)的生存受到限制。另外,科技型小微企業(yè)研發(fā)機構(gòu)不完善的運作機制,也使得其研發(fā)成果轉(zhuǎn)化度不高,有限的資源利用率也不高,資源浪費,成本增加,企業(yè)很難生存。

        2.1.3 人才獲取困難,科技創(chuàng)新力不足

        21世紀(jì),人才是企業(yè)競爭的關(guān)鍵,但在人才方面的競爭中,科技型小微企業(yè)處于劣勢,由于其自身規(guī)模及發(fā)展?fàn)顩r的問題,高素質(zhì)、高技術(shù)人才一般不會選擇科技型小微企業(yè),導(dǎo)致其人才獲取非常困難,相應(yīng)的依靠人才發(fā)展的科技創(chuàng)新力嚴(yán)重不足,制約了企業(yè)的發(fā)展。另外,由于無法提供穩(wěn)定的工資保障等福利,無法招攬到相關(guān)的生產(chǎn)管理、財務(wù)會計和市場營銷方面的人才,使得科技型小微企業(yè)即使獲得了研發(fā)成果,也很難在后續(xù)的運營中充分利用,致使很多科技型小微企業(yè)都只是曇花一現(xiàn),逐漸消亡。

        2.1.4 與科技型小微企業(yè)配套的社會服務(wù)體系不健全

        隨著科技型小微企業(yè)的不斷發(fā)展,與之相配套的社會服務(wù)體系不健全的問題也逐漸顯現(xiàn)。民營服務(wù)體系和公共服務(wù)體系是國家社會服務(wù)體系的兩個主要內(nèi)容,通過對發(fā)達國家的了解,民營服務(wù)體系在實際運行中發(fā)揮著重要的作用,其發(fā)展存在整體化和多元化的特點,但我國民營服務(wù)體系仍不健全,并且發(fā)展進度緩慢,相應(yīng)的中介功能比較匱乏,無法滿足實際需求,這就使得民間團體等社會中介結(jié)構(gòu),有選擇地避開為科技型小微企業(yè)服務(wù),進一步影響了科技型小微企業(yè)的發(fā)展和壯大。

        2.2 科技型小微企業(yè)發(fā)展過程中面臨的財務(wù)風(fēng)險

        2.2.1 違規(guī)風(fēng)險

        科技型小微企業(yè)在實際運營過程中最容易發(fā)生的問題就是違規(guī)問題,風(fēng)險也是比較大的,造成違規(guī)風(fēng)險的主要原因有兩個,第一,科技型小微企業(yè)在運營過程中,由于受到經(jīng)營流程簡單,企業(yè)規(guī)模小,經(jīng)營者注重短期收益等因素的影響,通過采取違規(guī)操作的方式達到目的;另外,由于投入資金較少,長期戰(zhàn)略考慮不足,使得其很難抵御外界沖擊,這也是科技型小微企業(yè)出生率和死亡率雙高的原因。第二,由于人才的匱乏,科技型小微企業(yè)的財務(wù)人員主要是從大中型企業(yè)“淘汰”下來或非專業(yè)人員,基本素質(zhì)不高,專業(yè)度也不夠,風(fēng)險意識不強,導(dǎo)致違規(guī)操作,也未及時發(fā)現(xiàn)情況的發(fā)生,提升了企業(yè)的違規(guī)風(fēng)險,不利于企業(yè)的長期可持續(xù)發(fā)展。

        2.2.2 資金管理風(fēng)險

        受到融資困難的影響,科技型小微企業(yè)實際運營資金嚴(yán)重不足,而如何管理有限的資金成了科技型小微企業(yè)運營的關(guān)鍵,但科技型小微企業(yè)還沒有認識到這一點,資本結(jié)構(gòu)設(shè)置不合理,對于資金的使用沒有節(jié)制,往往受到利息償付等壓力的束縛,不能充分利用閑置資金,使得企業(yè)在經(jīng)營不理想的情況下,資金鏈斷裂。

        2.2.3 財務(wù)管理風(fēng)險

        科技型小微企業(yè)的實際管理者一般都是從事專業(yè)技術(shù)工作,對于財務(wù)管理工作的重視程度不夠,也不會在財務(wù)制度的建立和財務(wù)人員的培養(yǎng)上投入過多成本,使得企業(yè)財務(wù)管理風(fēng)險逐步提高。另外,由于企業(yè)規(guī)模較小,員工間關(guān)系復(fù)雜,多為朋友、同學(xué)、親屬等,內(nèi)部控制和管理不夠清晰,也成為企業(yè)財務(wù)管理風(fēng)險提升的因素之一。

        2.2.4 融資風(fēng)險

        融資渠道單一和融資成本過高是科技型小微企業(yè)在融資過程中的主要融資風(fēng)險。據(jù)不完全統(tǒng)計,由于融資渠道少,能夠從銀行中獲得貸款的企業(yè)只能占到全行業(yè)的1%,比例過低。另外,在無法獲得銀行貸款的情況下,大多數(shù)科技型小微企業(yè)采取民間借貸的方式獲取資金,但是這就大大增加了借貸成本,使得科技型小微企業(yè)本就不高的利潤再一次減少,使得科技型小微企業(yè)舉步維艱。

        2.2.5 信用管理風(fēng)險

        在實際運營過程中,科技型小微企業(yè)獲取訂單的機會較少,市場占有率較低,為了擴大業(yè)務(wù)面,提升市場占有率,科技型小微企業(yè)一般采取放寬信用額度的方式,增加實際銷量,這樣就給科技型小微企業(yè)帶來了隱含的風(fēng)險,信用管理風(fēng)險,如果不對賒銷客戶的信用情況進行細致審查,很容易導(dǎo)致大量的應(yīng)收賬款無法收回的情況,一旦發(fā)生,對于科技型小微企業(yè)的打擊將是毀滅性的。

        3 科技型小微企業(yè)應(yīng)對問題及風(fēng)險的管理建議

        3.1 合理運用企業(yè)資金,合理地加大技術(shù)創(chuàng)新投入

        科技型小微企業(yè)對于有限的研發(fā)資金的管理顯得尤為重要,因此,科技型小微企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的實際情況,建立嚴(yán)格的資金管理制度,對所有的資金使用都應(yīng)當(dāng)進行充分的調(diào)研和可行性分析,使得每一筆錢都能夠有效運用,同時應(yīng)當(dāng)結(jié)合市場環(huán)境和公司的研發(fā)水平,合理地加大技術(shù)創(chuàng)新方面的投入,保障研發(fā)能力的持續(xù)性,從而應(yīng)對外界技術(shù)層面的競爭壓力。

        3.2 加強長期戰(zhàn)略規(guī)劃,逐步提升企業(yè)業(yè)務(wù)操作的規(guī)范性

        科技型小微企業(yè)管理者應(yīng)當(dāng)逐步加強長期戰(zhàn)略規(guī)劃意識,并融入實際管理中,改變原來只注重短期效益的管理方式。另外,應(yīng)當(dāng)逐步建立內(nèi)部管理制度,通過建立相關(guān)的管理流程和制度,來具體規(guī)范企業(yè)的具體業(yè)務(wù)活動,保證全部業(yè)務(wù)都是在合法合規(guī)的基礎(chǔ)上進行,降低企業(yè)的違規(guī)風(fēng)險。

        3.3 提升員工福利,加大人力成本投入

        科技型小微企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際情況,通過提升企業(yè)員工福利等方式招聘人才,因為人才是企業(yè)發(fā)展不可或缺的動力,這樣會增加成本,但對獲取的利潤和企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展來講,這部分成本是值得的。另外,雖然科技型小微企業(yè)規(guī)模小,但人力資源管理制度不能欠缺,因為如果沒有明確的人力資源管理制度,會發(fā)生職責(zé)不清、定位不明的問題,從而降低員工工作積極性,甚至造成人員流失,不利于企業(yè)的發(fā)展。

        3.4 共同努力,解決融資問題

        第一,國家應(yīng)當(dāng)加大政策扶持力度,通過提供專項扶持基金或獎勵政策等方式扶持科技型小微企業(yè),使得科技型小微企業(yè)能夠充分發(fā)揮其作用,另外,還需要國家逐步調(diào)整稅收政策,降低科技型小微企業(yè)的稅負,提高企業(yè)利潤。第二,科技型小微企業(yè)需要不斷拓寬融資渠道,從各個角度尋求資金,如通過合資的方式獲取資金,保證資金鏈安全。

        參考文獻

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