亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表的信效度檢驗(yàn)

        2017-03-09 02:17:20馮先瓊
        護(hù)理研究 2017年7期
        關(guān)鍵詞:信效度中文版信度

        文 信,馮先瓊,鄭 娥

        中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表的信效度檢驗(yàn)

        文 信,馮先瓊,鄭 娥

        [目的]驗(yàn)證中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表的信效度。[方法]采用便利抽樣法抽取成都市7所三級(jí)甲等綜合醫(yī)院680名注冊(cè)護(hù)士進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,獲得有效問(wèn)卷617份,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,評(píng)價(jià)該量表的結(jié)構(gòu)效度、內(nèi)部一致性和折半信度。[結(jié)果]中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表包括拓展型使用和探索型使用2個(gè)維度,兩主因子累計(jì)方差貢獻(xiàn)率為83.431%;共計(jì)7個(gè)條目在各自維度上的因子載荷為0.622~0.908(P<0.05),量表內(nèi)部一致性系數(shù)Cronbach’s α系數(shù)為0.918,折半系數(shù)為0.798;比較擬合指數(shù)(CFI)為0.918,規(guī)范擬合指數(shù)(NFI)為0.915。[結(jié)論]中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表具有較好的信效度,在中文背景下的護(hù)理領(lǐng)域具有適應(yīng)性。

        護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表;護(hù)理信息;護(hù)理管理;信度;效度;量表

        隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展,計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)已經(jīng)滲透到各行各業(yè)。在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域,醫(yī)院信息系統(tǒng)(hospital information system,HIS)已經(jīng)在醫(yī)院管理的各方面發(fā)揮著重大作用[1]。醫(yī)院信息系統(tǒng)將計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)作為基礎(chǔ),構(gòu)建各類(lèi)醫(yī)院業(yè)務(wù)平臺(tái),為醫(yī)院內(nèi)各科室實(shí)現(xiàn)資源共享,信息互通,對(duì)病人病情進(jìn)行全面整體管理提供了便利,在很大程度上提高了醫(yī)院工作人員的工作效率,對(duì)醫(yī)院工作人員工作質(zhì)量的提高具有重要意義,同時(shí)為醫(yī)院管理提供了便利,有效提升了醫(yī)院管理水平。護(hù)理信息系統(tǒng)作為醫(yī)院信息系統(tǒng)的一部分在護(hù)理工作中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。研究表明:護(hù)理信息系統(tǒng)在重癥醫(yī)學(xué)科、門(mén)診、手術(shù)室等臨床科室中的使用減少了護(hù)士書(shū)寫(xiě)記錄的時(shí)間,使護(hù)士有更多時(shí)間服務(wù)病人,提高了工作效率和護(hù)理質(zhì)量[2-4]。護(hù)理人員在使用信息系統(tǒng)的過(guò)程中,逐漸積累了經(jīng)驗(yàn),使他們擁有以不同創(chuàng)新方式應(yīng)用信息系統(tǒng)的潛能。March[5]提出:?jiǎn)T工對(duì)信息系統(tǒng)使用過(guò)程的學(xué)習(xí)有兩種方式,即拓展型(exploitation)學(xué)習(xí)方式和探索型(exploration)學(xué)習(xí)方式。羅裕梅等[6]在進(jìn)行信息系統(tǒng)的創(chuàng)新性使用行為與績(jī)效的研究過(guò)程中,他們認(rèn)同March的理論,并將對(duì)信息系統(tǒng)的使用行為分為兩類(lèi):拓展型使用和探索型使用。羅裕梅等[7]在另一項(xiàng)研究中采用了Saga & Zmud研發(fā)的測(cè)量員工常規(guī)化使用和創(chuàng)新性使用的問(wèn)題量表,對(duì)量表進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整形成了中文版信息系統(tǒng)使用行為量表,并對(duì)該量表進(jìn)行了驗(yàn)證,發(fā)現(xiàn)量表具有良好的信效度。然而該量表能否有效地運(yùn)用在我國(guó)護(hù)士群體中并反映護(hù)理人員對(duì)護(hù)理信息系統(tǒng)的使用情況尚無(wú)文獻(xiàn)報(bào)道,故本研究擬利用該量表對(duì)成都市7所三級(jí)甲等醫(yī)院護(hù)士進(jìn)行調(diào)查,以驗(yàn)證該量表是否適用于調(diào)查中文背景下護(hù)士對(duì)醫(yī)院信息系統(tǒng)的使用行為。

        1 對(duì)象與方法

        1.1 研究對(duì)象 本研究為方法學(xué)研究。采用便利抽樣方法在成都市7所三級(jí)甲等綜合醫(yī)院共抽取680名護(hù)士進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,最終獲得617份有效問(wèn)卷,有效率90.7%。納入標(biāo)準(zhǔn):①在成都市三級(jí)甲等綜合醫(yī)院普通病房工作的注冊(cè)護(hù)士;②工作年限滿1年;③自愿參加本研究。排除標(biāo)準(zhǔn):①休假或外出學(xué)習(xí)的護(hù)士;②外院進(jìn)修護(hù)士。617名護(hù)士中,男8人,女609人;年齡18歲~50歲;職稱(chēng):護(hù)士256人,護(hù)師274人,主管護(hù)師77人,副主任/主任護(hù)師10人;文化程度:中專(zhuān)18人,專(zhuān)科259人,本科及以上340人;所在科室:內(nèi)科315人,外科302人;工作年限1年~33年;聘任方式:合同制499人,在編118人。

        1.2 調(diào)查工具與方法 采用由Saga等[8]研發(fā)、羅裕梅等[7]譯制并根據(jù)中文語(yǔ)境進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,最終形成的中文版信息系統(tǒng)使用行為量表進(jìn)行調(diào)查。該量表共計(jì)7個(gè)條目(①我經(jīng)常使用該系統(tǒng);②我能很好地使用該系統(tǒng);③我已習(xí)慣使用該系統(tǒng);④我會(huì)主動(dòng)了解信息系統(tǒng)已有功能;⑤我會(huì)主動(dòng)了解系統(tǒng)已有的操作方法;⑥我會(huì)提出一些新的系統(tǒng)使用方法;⑦我會(huì)對(duì)該系統(tǒng)提出新的需求),采用Likert 5級(jí)計(jì)分法,1分表示完全不同意,5分表示完全同意。在征得各醫(yī)院同意后,研究者遵循本研究的納入、排除標(biāo)準(zhǔn),對(duì)成都市7所三級(jí)甲等醫(yī)院共680名護(hù)士發(fā)放問(wèn)卷進(jìn)行匿名調(diào)查。

        1.3 統(tǒng)計(jì)學(xué)分析 采用SPSS 17.0與AMOS 21.0統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,運(yùn)用Spearman相關(guān)分析法進(jìn)行項(xiàng)目分析,用探索性因子分析與驗(yàn)證性因子分析檢驗(yàn)量表的結(jié)構(gòu)效度,用Cronbach’s α及折半系數(shù)表示量表及其維度的信度。

        2 結(jié)果

        2.1 中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表項(xiàng)目分析結(jié)果 采用Spearman相關(guān)分析法計(jì)算各條目得分與總分間的相關(guān)系數(shù),結(jié)果顯示:各條目與總分間的相關(guān)系數(shù)在0.718~0.866之間,均大于0.4,具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.01)。

        2.2 中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表的信效度檢驗(yàn)

        2.2.1 結(jié)構(gòu)效度 本量表的KMO值為0.874,其Bartlett’s球形檢驗(yàn)結(jié)果χ2=3 613.151,P=0.000,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義,表明適合進(jìn)行因子分析。采用主成分分析法,選用kaiser標(biāo)準(zhǔn)化的正交旋轉(zhuǎn)法處理,以特征值>1作為因子提取原則,得出特征值>1的因素有2個(gè)(探索性使用與拓展性使用),累計(jì)解釋程度為83.431%(見(jiàn)表1)。7個(gè)條目在各自維度上的因子載荷為0.622~0.908(P<0.05),見(jiàn)表2,除第4項(xiàng)“主動(dòng)了解信息系統(tǒng)已有功能外”,其余項(xiàng)維度區(qū)分明顯。 驗(yàn)證性因子分析結(jié)果顯示比較擬合指數(shù)(CFI)、規(guī)范擬合指數(shù)(NFI)均大于0.9,簡(jiǎn)適比較擬合指數(shù)(PCFI)、簡(jiǎn)適規(guī)范擬合指數(shù)(PNFI)均大于0.5,表示模型擬合程度可以接受,見(jiàn)表3。

        表1 正交旋轉(zhuǎn)因子解釋總變異的情況

        表2 量表各條目在2個(gè)公因子的載荷量(n=617)

        表3 驗(yàn)證性因子分析結(jié)果

        2.2.2 信度檢驗(yàn) 內(nèi)部一致性:中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表的Cronbach’s α系數(shù)為0.918,2個(gè)因子的Cronbach’s α系數(shù)分別為0.904和0.922。折半信度:總量表的折半系數(shù)為0.798,2個(gè)因子的折半系數(shù)分別為0.925和0.845。所有信度值均大于0.7,說(shuō)明量表具有良好的信度。

        3 討論

        自19世紀(jì)70年代以來(lái),信息系統(tǒng)使用方面的研究成為信息系統(tǒng)研究領(lǐng)域的一個(gè)重要分支[9]。醫(yī)療機(jī)構(gòu)為順應(yīng)時(shí)代要求也逐漸嘗試使用相關(guān)信息系統(tǒng),以期達(dá)到提高醫(yī)務(wù)人員工作效率、更好地為病人服務(wù)的目的。然而有研究顯示:約50%的企業(yè)資源規(guī)劃(enterprise resource planning,ERP)系統(tǒng)和70%的客戶關(guān)系管理(customer relationship management,CRM)系統(tǒng)實(shí)施失敗或有失敗經(jīng)歷[10],但更多的研究表明良好的信息系統(tǒng)使用行為能大大提高工作績(jī)效[11],因此,要想最大限度地發(fā)揮信息系統(tǒng)對(duì)護(hù)理工作的促進(jìn)作用,就必須充分了解護(hù)理人員對(duì)信息系統(tǒng)的使用行為情況。本研究對(duì)中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表進(jìn)行信效度檢驗(yàn),驗(yàn)證該量表的信度和結(jié)構(gòu)效度,從而確定該量表是否適用于評(píng)價(jià)在中文背景下護(hù)士對(duì)信息系統(tǒng)的使用行為。

        因子分析是直接探討可觀察變量與潛在變量間關(guān)系的高級(jí)統(tǒng)計(jì)方法,它包括探索性因子分析和驗(yàn)證性因子分析,二者在結(jié)構(gòu)效度的檢驗(yàn)中具有獨(dú)特的價(jià)值[12]。本研究采用探索性因子分析對(duì)中文版信息系統(tǒng)使用行為量表的結(jié)構(gòu)效度進(jìn)行驗(yàn)證,得到較滿意的結(jié)果。從量表各條目在2個(gè)公因子的載荷量(表2)可以看出,護(hù)士對(duì)信息系統(tǒng)的使用行為明顯分為兩個(gè)維度,UB1~UB3為一個(gè)維度,其中包括護(hù)士對(duì)信息系統(tǒng)的使用頻率、是否能很好地使用以及是否習(xí)慣使用信息系統(tǒng)。第4項(xiàng)在2個(gè)維度上的載荷均大于0.45,若一個(gè)條目在兩個(gè)共同因素轉(zhuǎn)軸后的共同因素載荷量均大于0.45時(shí),若將此條目歸之于其中一個(gè)共同因素,而符合原先編制的理論架構(gòu),則此條目可以保留[13]。護(hù)士對(duì)信息系統(tǒng)已有功能的了解是為探索新的解決方案,故將第4項(xiàng)保留并歸入探索型使用維度。UB4~UB7為另一維度,其中包括護(hù)士主動(dòng)了解信息系統(tǒng)現(xiàn)有功能,積極探索并對(duì)信息系統(tǒng)提出優(yōu)化、改進(jìn)意見(jiàn)。秦敏[14]指出:對(duì)信息系統(tǒng)的拓展使用是指使用者拓展系統(tǒng)本身具有的更多功能用法的行為。護(hù)士對(duì)信息系統(tǒng)的逐漸適應(yīng),并習(xí)慣運(yùn)用信息系統(tǒng)解決臨床問(wèn)題就是護(hù)士對(duì)信息系統(tǒng)拓展型使用的體現(xiàn)。對(duì)信息系統(tǒng)的探索使用則是指使用者以新穎的方式對(duì)信息系統(tǒng)進(jìn)行創(chuàng)新,以獨(dú)特的方式來(lái)解決問(wèn)題。護(hù)士積極探索使用信息系統(tǒng)并提出優(yōu)化、改進(jìn)意見(jiàn)的行為即為對(duì)信息系統(tǒng)的探索型使用。由此可見(jiàn),中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表的題項(xiàng)設(shè)置符合源量表的理論架構(gòu)。驗(yàn)證性因子分析結(jié)果中,以CFI達(dá)到0.9以上認(rèn)為模型的結(jié)構(gòu)效度較好[15],本量表CFI為0.918,NFI為0.915,同時(shí)PCFI與PNFI分別為0.568和0.566,均大于0.50,說(shuō)明模型擬合可以接受。綜上所述,中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表具有較好的結(jié)構(gòu)效度。

        根據(jù)量表?xiàng)l目得分與總分的Spearman相關(guān)分析,各條目與總分的相關(guān)系數(shù)在0.718~0.866之間,均大于0.4,且達(dá)到強(qiáng)正相關(guān)水平,說(shuō)明各條目與總分具有很好的相關(guān)性。量表的信度分析采用Cronbach’s α及折半系數(shù)來(lái)分析,總的量表Cronbach’s α系數(shù)為0.918,2個(gè)因子Cronbach’s α系數(shù)分別為0.904和0.922,總量表折半系數(shù)為0.798,2個(gè)因子的折半系數(shù)為0.925和0.845,滿足Polit等[16]提出的信度值大于0.7的基本要求,表明量表兩因子各條目的內(nèi)部一致性良好,條目設(shè)置合理。

        4 小結(jié)

        經(jīng)本研究驗(yàn)證的中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表具有較好的信效度,可作為在中文背景下了解護(hù)士對(duì)信息系統(tǒng)使用行為的有效工具,為進(jìn)一步研究護(hù)理人員對(duì)信息系統(tǒng)的合理、高效使用提供了科學(xué)依據(jù)。但本研究?jī)H限于成都市,有一定的差異及局限性,今后的研究可擴(kuò)大范圍及樣本量,再對(duì)量表進(jìn)行驗(yàn)證評(píng)價(jià)。

        [1] 劉晶,毛樹(shù)松,沈紹武.醫(yī)院信息系統(tǒng)體系框架分類(lèi)規(guī)范的思考[J].中國(guó)衛(wèi)生信息管理雜志,2012,9(3):39-42.

        [2] 吳曉英,王玥,王冷,等.重癥醫(yī)學(xué)科護(hù)理信息系統(tǒng)應(yīng)用實(shí)踐[J].中國(guó)護(hù)理管理,2013,13(4):6-8.

        [3] 郭慧芳,盧安春,路萍,等.門(mén)診信息系統(tǒng)在護(hù)理工作中的應(yīng)用[J].中國(guó)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì),2011,28(6):708-709.

        [4] 李文姬,馬育璇,韋南茉,等.醫(yī)院信息系統(tǒng)在手術(shù)室護(hù)理工作中的應(yīng)用[J].護(hù)理學(xué)報(bào),2006,13(12):23-24.

        [5] March JG.Exploration and exploitation in organizational learning[J].Organization Science,1991,2(1):71-87.

        [6] 羅裕梅,凌鴻.信息系統(tǒng)的創(chuàng)新性使用行為與績(jī)效研究[J].科技管理研究,2014(5):155-160.

        [7] 羅裕梅,凌鴻.對(duì)網(wǎng)絡(luò)中心員工信息系統(tǒng)采納后使用行為的影響研究[J].科技管理雜志,2014(19):160-165.

        [8] Saga VL,Zmud RW.The nature and determinants of IT acceptance,routinization and infusion[D].Software Engineer Institute,Carnegie Mellon University:Pittsburgh,PA,1994:67-86.

        [9] Hahn MH,Lee KC.An empirical analysis of the effect of social and emotional intelligence on individual creativity through exploitation and exploration[M].[s.l.].Springer Science,2013:79-98.

        [10] Adam F,Dohertyp O.ERP projects:good or bad for SMEs[M].Cambridge:Cambridge University Press,2001:275-298.

        [11] 陳渝,杜曉林.信息系統(tǒng)使用行為和績(jī)效之間的關(guān)系研究[J].技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理研究,2014(2):30-34.

        [12] Msil CM,Jones SL,Warner CD.Structural equation modeling and its relationship to multiple regression and factor analysis[J].Journal of Research in Nursing & Health,1998,21(3):271-281.

        [13] 吳明隆.問(wèn)卷統(tǒng)計(jì)分析實(shí)務(wù)[M].重慶:重慶大學(xué)出版社,2010:485.

        [14] 秦敏.基于創(chuàng)新的企業(yè)復(fù)雜信息系統(tǒng)使用實(shí)證研究[J].科技進(jìn)步與對(duì)策,2009,26(23):84-87.

        [15] 侯杰泰,溫忠麟,成子娟,等.結(jié)構(gòu)方程模型及其應(yīng)用[M].北京:教育科學(xué)出版社,2006:37-48.

        [16] Polit DF,Beck CT.Nursing research:principle and methods[M].7th ed.New York:Lippincott William & Wilkins,2004:413-443.

        (本文編輯李亞琴)

        Reliability and validity test of Chinese version of Nursing Information System Using Behavior Scale for nurses

        Wen Xin,Feng Xianqiong,Zheng E

        (West China Hospital/West China Medical School of Sichuan University,Sichuan 610041 China)

        Objective:To verify the reliability and validity of the Chinese version of Information System Use Behavior Scale for nurses.Methods:A total of 680 registered nurses from 7 third grade A hospitals in Chengdu were enrolled by convenience sampling method,and 617 valid questionnaires were obtained.Data were analyzed to evaluate the structure validity,internal consistency and split-half coefficient of the scale.Results:There were two dimensions of the Information System Use Behavior Scale for nurses:expanding use behaviors and exploratory use behaviors.Two main factors’ cumulative variance contribution rate was 83.431%,the total factor load of the seven items ranged from 0.622 to 0.908(P<0.05),the Cronbach’s α coefficient of the scale was 0.918,split-half coefficient was 0.798,the comparative fit index was 0.918,the normed fit index was 0.915.Conclusions:The Chinese version of Information System Use Behavior Scale for nurses has a good reliability and validity,and it has adaptability in the nursing field under the Chinese background.

        Information System Use Behavior Scale for nurses;nursing information;nursing management;reliability;validity;scale

        文信,碩士研究生在讀,單位:610041,四川大學(xué)華西醫(yī)院/臨床醫(yī)學(xué)院;馮先瓊(通訊作者)單位:610041,四川大學(xué)華西醫(yī)院/臨床醫(yī)學(xué)院;鄭娥單位:610041,四川大學(xué)華西醫(yī)院。

        R471

        A

        10.3969/j.issn.1009-6493.2017.07.012

        1009-6493(2017)07-0810-03

        2016-01-17;

        2017-02-15)

        引用信息 文信,馮先瓊,鄭娥.中文版護(hù)理信息系統(tǒng)使用行為量表的信效度檢驗(yàn)[J].護(hù)理研究,2017,31(7):810-812.

        猜你喜歡
        信效度中文版信度
        《數(shù)學(xué)年刊A輯》(中文版)征稿簡(jiǎn)則
        《數(shù)學(xué)年刊A輯》(中文版)征稿簡(jiǎn)則
        敘事安全教育材料的初步編制與信效度檢驗(yàn)
        《數(shù)學(xué)年刊A輯》(中文版)征稿簡(jiǎn)則
        《廣東地區(qū)兒童中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)量表》的信度和效度研究
        青少年網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng)問(wèn)卷的修訂及信效度檢驗(yàn)
        《數(shù)學(xué)年刊A輯》(中文版)征稿簡(jiǎn)則
        科技成果評(píng)價(jià)的信度分析及模型優(yōu)化
        體育社會(huì)調(diào)查問(wèn)卷信度檢驗(yàn)的方法學(xué)探索——基于中文核心體育期刊163篇文章分析
        沉思反應(yīng)問(wèn)卷中文版在大學(xué)生中的信效度檢驗(yàn)
        激情亚洲一区国产精品| 日本视频二区在线观看| 色欲aⅴ亚洲情无码av| 丰满人妻熟妇乱又伦精品视| 亚欧乱色束缚一区二区三区 | 亚洲精品无码永久在线观看| 亚洲旡码a∨一区二区三区| 国产成人精品曰本亚洲| 亚洲熟女av一区少妇| 人人爽久久久噜人人看| 亚洲欧美另类激情综合区| 日本少妇按摩高潮玩弄| 自拍偷区亚洲综合激情| 亚洲国产精彩中文乱码av| 亚洲欧洲日产国码高潮αv| 久久精品国产亚洲AⅤ无码剧情| 日本九州不卡久久精品一区| 人妻少妇中文字幕乱码| 国产一级特黄无码免费视频| 国产精品丝袜一区二区三区在线| 青青草免费手机视频在线观看| 国产av综合影院| 亚洲一区二区婷婷久久| 国产一区二区不卡av| 日韩日韩日韩日韩日韩| 精品午夜福利1000在线观看| 色综合久久五月天久久久| 日韩亚洲一区二区三区四区 | 国产99视频精品免视看9| 中文字幕国产精品中文字幕| 国产亚洲3p一区二区| 3d动漫精品啪啪一区二区免费| 亚洲在AV极品无码天堂手机版 | 欧美颜射内射中出口爆在线| 性色av 一区二区三区| caoporon国产超碰公开| 亚洲精品一区三区三区在线| 吃奶摸下激烈床震视频试看| 久久免费观看国产精品| 国产黄色一区二区三区av| 亚洲婷婷五月综合狠狠爱|