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        關于企業(yè)統(tǒng)計信息質量的思考

        2016-10-27 09:42:00李會欣
        現(xiàn)代經濟信息 2016年2期
        關鍵詞:思考質量

        李會欣

        摘要:統(tǒng)計信息在企業(yè)日常運營中有著非常重要的意義,能夠最大化發(fā)揮統(tǒng)計的作用,具有著及時、準確、全面的特點。在現(xiàn)代企業(yè)中,要想實現(xiàn)企業(yè)統(tǒng)計信息質量的有效提升與保障,就必須構建完備的考核體系、推動統(tǒng)計信息系統(tǒng)改良、加強企業(yè)對統(tǒng)計隊伍組建的重視與投入。本文旨在對企業(yè)統(tǒng)計信息質量進行簡要分析,希望能夠為廣大企業(yè)管理人員提供參考。

        關鍵詞:企業(yè)統(tǒng)計信息;質量;思考

        中圖分類號:C829.2 文獻識別碼:A 文章編號:1001-828X(2016)002-000-01

        作為企業(yè)進行決策時最重要的參考依據,信息對于企業(yè)而言至關重要。信息統(tǒng)計實際上是對數據等各種形式的信息進行收集與進一步加工的過程,在企業(yè)的咨詢、決策、監(jiān)督等領域意義重大。對于企業(yè)而言,能否確保統(tǒng)計信息的全面、準確、及時,決定了企業(yè)的服務、決策和監(jiān)督等流程是否科學、優(yōu)質、高效。但是,在企業(yè)的實際運作過程中,依然有很多企業(yè)對統(tǒng)計工作沒有足夠的了解和重視,因此得到的統(tǒng)計信息質量較低,也無法起到其應有的作用。

        一、提高企業(yè)統(tǒng)計信息質量的重要意義

        (一)有利于科學決策

        企業(yè)的決策能否做到科學,是由企業(yè)能否獲取眾多詳實、精準的第一手資料來決定的。所謂統(tǒng)計信息的采集,應遵循國家相關法律法規(guī),做到系統(tǒng)和規(guī)范,進而為企業(yè)提供覆蓋范圍廣泛、綜合性更強的信息,這對于企業(yè)的發(fā)展有著重要的參考價值和引導作用。對統(tǒng)計信息而言,其決策的科學性主要取決于企業(yè)能否合理選擇更好的信息來源為戰(zhàn)術和戰(zhàn)略的制定提供參考。因此,企業(yè)必須高度重視采集與研究信息之前所進行的趨勢、結構等分析,更要充分借鑒來自于其他行業(yè)和區(qū)域的成功經驗,從而保障信息決策水平的有效提升。

        (二)有利于企業(yè)管理

        近二三十年來,隨著改革開放的不斷推進,我國的眾多企業(yè)在信息統(tǒng)計這一領域的水平有了極大的提升,但信息統(tǒng)計系統(tǒng)不夠完善、信息統(tǒng)計工作效率較低依然是普遍存在的問題,也制約著我國企業(yè)管理整體水平的發(fā)展。尤其是在加入WTO以來,市場競爭日趨激烈,企業(yè)在進行管理與戰(zhàn)術戰(zhàn)略決策的過程中,必須要有豐富和詳實的信息來源,才能更好地面對和迎接更加嚴峻的挑戰(zhàn)。因此,企業(yè)管理層必須充分認識到信息統(tǒng)計工作對于企業(yè)的重要意義,充分發(fā)揮信息統(tǒng)計在企業(yè)運行過程中所能起到的積極作用,從而滿足企業(yè)在發(fā)展過程中的實際需要。

        (三)有利于基層統(tǒng)計部門

        作為統(tǒng)計信息的來源與處理者,基層的統(tǒng)計部門在企業(yè)中能夠起到重要的左永剛。議案來說,統(tǒng)計部門對信息統(tǒng)計工作的了解更加深入、要求更加具體,對于行業(yè)內的信息更加重視,也對本部門所能為企業(yè)做出的貢獻有著清醒的認識。可以說,信息統(tǒng)計工作的水平決定了企業(yè)能否在可預見的將來具有更強的競爭力,能否在未來的“信息時代”站穩(wěn)腳跟。因此,信息統(tǒng)計工作需要企業(yè)對基層統(tǒng)計部門的組織和構筑有著高度的關注,提升統(tǒng)計部門的專業(yè)水平,從而為企業(yè)未來更好的發(fā)展奠定堅實的信息基礎。

        二、提高企業(yè)統(tǒng)計信息水平的有效措施

        (一)構建更加完備的信息統(tǒng)計考核模式

        現(xiàn)如今,大多數的政績、業(yè)績考核都是通過判定考核對象是否達到了各項統(tǒng)計指標來進行的,這就導致有些企業(yè)和部門為了完成指標或某些利益,在信息統(tǒng)計的過程中作假,這必然會導致信息失真的嚴重后果。為最大程度避免這種情況的出現(xiàn),企業(yè)必須構建起完備的信息統(tǒng)計考核體系,在考核的過程中重點核查數據信息的可信度,避免弄虛作假的情況出現(xiàn)。當然,企業(yè)在制定考核指標時也要結合實際情況,確保發(fā)展任務具有實現(xiàn)的可能。

        (二)推動落實信息統(tǒng)計工作的信息化水平

        提高信息統(tǒng)計工作的信息化水平,能夠有效提升統(tǒng)計工作的質量。隨著時代的發(fā)展和科技的進步,企業(yè)在日常運轉和進行決策時對于信息技術的依賴越來越多,推動信息化,能夠實現(xiàn)工作效率的極大提升,建立起完備和高效的信息統(tǒng)計網絡,對于信息統(tǒng)計工作獲取的成果質量有著極為重要的影響。

        (三)強化信息統(tǒng)計工作監(jiān)管力度

        首先,與信息統(tǒng)計相關的法律法規(guī)必須得到完善,這是信息統(tǒng)計工作的法制環(huán)境保障,對于避免信息統(tǒng)計作假的現(xiàn)象有著良好的遏止效果。第二,確保各項法規(guī)的強有力執(zhí)行,只有堅決打擊信息統(tǒng)計造假現(xiàn)象,才能最大程度提升信息統(tǒng)計工作可信度。第三,要高度重視對于信息統(tǒng)計工作的監(jiān)管和監(jiān)察水平,普及相關法律知識,提升從業(yè)人員法律意識,盡最大可能調動人民群眾投入到信息統(tǒng)計工作的監(jiān)管中去。此外,還應及時完善獎懲制度,明確各部門和各單位在信息統(tǒng)計工作中的責任,從而實現(xiàn)信息統(tǒng)計工作的全方位提升。

        三、結語

        可以說,如何實現(xiàn)信息統(tǒng)計工作的質量和水平是企業(yè)不懈追求的永恒主題之一。信息統(tǒng)計工作所得成果的質量好壞,是由企業(yè)管理人員、信息統(tǒng)計部門等諸多環(huán)節(jié)和外界因素共同決定的。實際上,所統(tǒng)計得到的信息質量是整個企業(yè)綜合能力和素養(yǎng)的集中體現(xiàn)。這項工作需要得到各級領導、有關部門以及社會各界的普遍關注,才有可能發(fā)揮出其應有的效果。

        參考文獻:

        [1]李青蘭.淺談如何提高企業(yè)統(tǒng)計信息質量問題[J].經濟視角,2011,(26):361-362.

        [2]郭華.淺析基層企業(yè)現(xiàn)代統(tǒng)計信息的質量[J].電子世界,2012,(6):173-174.

        [3]張竣瑕.淺談企業(yè)在經濟管理中如何提高統(tǒng)計信息的質量[J].現(xiàn)代商業(yè),2013,(11):125-126.

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