王晨溪　王迪

摘 要：隨著我國在近幾年的發(fā)展，很多的企業(yè)開始逐漸的進入國際經(jīng)濟市場中獲取大量經(jīng)濟效益，但是風險也隨之而來，企業(yè)將會面臨更多的競爭和壓力，所以我國需要有更多的經(jīng)濟市場體系進行調控，這樣才能滿足我國企業(yè)的內在需求。目前我國企業(yè)管理方面有很多的問題，其中管理會計就是十分重要的組成部分，只有堅持建立科學有效的管理方式，才能有更長久的發(fā)展空間。努力的提高企業(yè)的管理水平，積極的推動企業(yè)發(fā)展，這將使我國未來企業(yè)管理的發(fā)展方向。

關鍵詞：管理會計；企業(yè)應用；實際問題；對策

一、前言

管理會計是一種以提高經(jīng)濟效益為主要目標的經(jīng)濟管理活動。企業(yè)的管理者需要通過對管理會計的投入，幫助企業(yè)利用現(xiàn)在和未來的資金運動為企業(yè)進行科學化的管理。目前我國企業(yè)內部對管理會計還有一些認識上不足，但是總體來說，管理會計能夠幫助企業(yè)在一定的時間內，產(chǎn)生良好的效果。我國企業(yè)在內部已經(jīng)有了一定程度的應用，但是也有很多的企業(yè)管理者對管理會計沒有清晰的認識，不知道管理會計對企業(yè)的發(fā)展有什么樣的效果，本文主要就管理會計在我國企業(yè)應用中的存在的問題和對策進行研究和分析，讓管理會計在實際的應用中有更多的作用，未來管理會計有更多的開發(fā)和應用方式。

二、管理會計在我國企業(yè)應用現(xiàn)狀

管理會計在改革開放初期的時候，進入中國，并得到了一些企業(yè)的實際應用，經(jīng)過了幾十年我國社會經(jīng)濟體制的改革，我國的管理會計已經(jīng)有了十分良好的發(fā)展。但是在實際的應用中可以看出，我國的管理會計還有很多的問題，企業(yè)內部的管理會計仍然處于初級階段，這就導致企業(yè)沒有真正的掌握現(xiàn)代公司管理制度的實際應用。如果不能對管理會計進行有效的運用，就不能對企業(yè)內部經(jīng)營的每個環(huán)節(jié)有嚴格的把控和監(jiān)管。對于企業(yè)管理會計來說，主要分為兩個部分，其一就是決策會計，其二就是執(zhí)行會計。我國企業(yè)主要應用的內容就是執(zhí)行會計，但是作為企業(yè)管理會計主體的決策會計卻很少會被應用，原因就是大多數(shù)的企業(yè)對管理會計與長期決策之間的關系不是很了解，這就會導致企業(yè)不能有深入的了解，我國的管理會計在近幾年的時間里，也沒有較快的發(fā)展。

三、管理會計在我國企業(yè)應用中存在的主要問題

1.管理會計環(huán)境有待改善

（1）管理會計意識缺乏

目前我國的企業(yè)管理者還沒有清楚的認識到管理會計對企業(yè)發(fā)展的重要性，對于一個企業(yè)來說，如果管理者不能了解管理會計真正的作用，企業(yè)就不能將管理會計有良好的應用，由此看來，大多數(shù)的企業(yè)管理者嚴重的缺乏管理會計意識，不能來給企業(yè)更多的發(fā)展空間?，F(xiàn)代公司管理制度要求管理者要能夠有目的，有效果的進行市場決策。通過對管理會計的了解和真正應用，能夠幫助企業(yè)及時的更新對內部會計的觀念更新，隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，內部的生產(chǎn)運營環(huán)節(jié)需要時刻的監(jiān)督和管理，管理會計能夠幫助企業(yè)管理者進行科學性的預測，對市場經(jīng)濟的快速變化有敏銳性的見解和分析。但是目前很多企業(yè)管理者對管理會計知之甚少，這也直接的影響了管理會計在企業(yè)中的實際應用。

（2）會計核算資料與管理會計的脫節(jié)

我國的管理會計理論已經(jīng)研究了幾十年的時間，但是還是缺乏最基本的理論基礎，相較于國外的理論來說，還有很多的理論提升空間。對于理論來說缺少相關的體系完善，很多的理論在實際應用中都很難與實際工作進行有機結合。就目前我國管理會計的現(xiàn)狀來看，我國與國外的企業(yè)環(huán)境和經(jīng)濟環(huán)境差別較大，這就會導致我國管理會計實際的研究工作和核算資料之間有部分的脫節(jié)。企業(yè)內部管理會計不能全面的進行應用，就會導致會計數(shù)據(jù)等相關的信息不能完整的提供，導致企業(yè)的會計核算資料不能保證其真實性和及時性。如果會計核算資料和管理會計脫節(jié)，對企業(yè)管理會計的實際應用有很大的阻礙，影響企業(yè)的進一步發(fā)展。

（3）管理會計在企業(yè)的運用缺少硬性約束

管理會計目前在企業(yè)內部實際的應用中，管理者沒有對管理會計進行相關的監(jiān)督和管理，這就會導致管理會計在企業(yè)的運用缺少硬性約束。這就會使得我國企業(yè)在實際的運用過程中不能對管理會計有過多的重視，導致管理會計在企業(yè)中的應用和發(fā)展空間大大的減弱。如果管理會計在企業(yè)中沒有相應的硬性約束，就會導致管理會計不能適應市場經(jīng)濟快速變化的挑戰(zhàn)。隨著我國市場經(jīng)濟的迅猛發(fā)展，很多的企業(yè)開始認識到搶占經(jīng)濟市場份額的重要性，而在企業(yè)內部不能完全應用的管理會計不能發(fā)揮出應有的實際效用，就會導致企業(yè)產(chǎn)生大量的經(jīng)濟風險和市場的不穩(wěn)定性。所以管理會計需要企業(yè)進行合理有效的硬性約束，以保證管理會計能夠跟上我國經(jīng)濟環(huán)境的改變。

（4）會計人員的素質難以滿足管理會計的需要

在我國，雖然從整體上看，會計人員的素質較高，但是從實際的角度上看，我國會計人員在管理會計方面沒有較高的素質，尤其是在專業(yè)性的教育上沒有進行很多的進行完善，很多的教育體系只注重在理論上的講述，對于實踐等過程省略，所以我國在管理會計方面的教育問題需要進一步的完善。主要的原因有兩點，其一就是我國目前的教育制度導致的，很多的學生都是為了能夠通過對會計知識的學習取得未來良好的發(fā)展，所以學生在沒有學習到精髓的時候就開始進行實際工作，由于工作壓力大，很少會有學生對管理會計進行進一步的學習。其二就是因為我國管理會計的相關教材本身就有很多問題，主要就是體現(xiàn)在我國目前的實踐和理論結合不上，對于管理會計來說，實踐是非常重要的，這樣能夠培養(yǎng)會計人員的工作發(fā)揮能力和理論實際應用能力。

2.管理會計自身存在的問題

（1）管理會計運行的企業(yè)環(huán)境有待改善

管理會計的應用就是為了能夠保證企業(yè)內部每個環(huán)節(jié)有清晰的了解和判斷，以保證企業(yè)的管理者能夠進行正確的市場決策，進而引導企業(yè)有進一步的提高。所以需要對企業(yè)環(huán)境一定的要求，但是從目前的企業(yè)環(huán)境上來看，還有很多的不足，導致企業(yè)管理會計不能充分有效的運行起來，使得管理會計不能發(fā)揮出自身獨有的特點和效果。再有我國現(xiàn)如今的企業(yè)環(huán)境中缺少職業(yè)化的管理會計師隊伍，對于我國的會計行業(yè)，有一個弊端就是所有的會計職能需要有財務部門進行承擔，沒有專業(yè)化的會計師隊伍進行輔助和履行職責，導致企業(yè)環(huán)境十分混亂，管理會計和財務會計之間的發(fā)展不均衡，同時也會制約管理會計本身的發(fā)展步伐和推廣范圍。

（2）管理會計技術層面與管理實踐的脫節(jié)

對于管理會計有關的研究工作已經(jīng)做了很多了，但是對管理會計在企業(yè)中的實際應用還有很多的不足之處，主要就是管理會計技術層面和管理會計實際的應用產(chǎn)生脫節(jié)現(xiàn)象，導致企業(yè)不能在管理會計中有較高的操作性，即使在企業(yè)中合理的運用管理會計知識，但是不能夠有較為良好的效果。目前我國對管理會計的研究主要就是參考外國的理論資料，這就導致在我國本土地區(qū)企業(yè)中的實際應用與理論之間存在脫節(jié)。只有合理有效的研究我國的基本國情，才能將實踐和理論相結合，創(chuàng)造更大的經(jīng)濟收益和企業(yè)發(fā)展。

（3）管理會計體系不規(guī)范

管理會計在我國的理論體系還沒有得到良好的完善，其管理會計體系不規(guī)范，體系還處于比較初級的階段，不能對管理會計的發(fā)展和應用起到良好的作用。我國的有關學者和管理者對管理會計的研究還沒有進入深入的階段，忽視了理論系統(tǒng)的研究和完善，對實用性和有效性的研究工作還沒有較為科學的進行。再有就是管理會計本身并不具有強制性，所以管理會計在企業(yè)的實際應用時，很少對得到企業(yè)管理者的關注，導致管理會計沒有及時有效的開發(fā)和應用。

四、推進管理會計在我國企業(yè)應用的政策性建議

1.提升管理會計運行的企業(yè)環(huán)境

（1）培育優(yōu)秀的企業(yè)文化

隨著社會的發(fā)展和科學的進步，現(xiàn)在很多的企業(yè)都開始注重文化的交流和創(chuàng)造，很多的企業(yè)開始派遣企業(yè)員工到其他企業(yè)中去學習，或者是利用自身企業(yè)員工的創(chuàng)造力，并且結合企業(yè)的自身特點，創(chuàng)新出新型的企業(yè)文化，使得企業(yè)在文化的灌輸下，每一名員工都能恪盡職守，團結一心，為了企業(yè)的進一步發(fā)展而努力。企業(yè)文化就是一個企業(yè)的靈魂所在，而企業(yè)文化最終的表現(xiàn)主要是體現(xiàn)在企業(yè)的價值觀或價值體系上，如果企業(yè)和員工的價值觀或價值體系是相同的，員工對自身的企業(yè)就會有十分強烈的歸屬感。所以企業(yè)要注重企業(yè)文化的建立和推廣。

（2）提升財務會計信息質量以服務于管理會計應用

管理會計主要就是利用財務會計提供的信息進行分析，對每個環(huán)節(jié)的生產(chǎn)運營過程進行有關的了解和研究，保證企業(yè)在經(jīng)營過程中的成本和資金財務情況，使得企業(yè)能夠正常發(fā)展。因此有效的提升財務會計信息質量，能有效地保證企業(yè)內部管理會計的實際應用效果，對企業(yè)的進一步發(fā)展有十分重要的作用。對企業(yè)經(jīng)營模式的轉變有很大的作用，能夠幫助社會經(jīng)濟市場體制的完善和發(fā)展，使得我國企業(yè)和國際經(jīng)濟市場進行接軌。

（3）構建多層次的管理會計培訓體系

有效的提高我國會計行業(yè)對管理會計的重視程度，構建多層次的管理會計培訓體系，幫助企業(yè)培養(yǎng)有素質的管理會計人員，這樣能夠充分的發(fā)揮出管理會計在我國企業(yè)管理中的作用。國家要對管理會計的教育問題進行提高和完善，改進當前的教育形式，同時還要在企業(yè)內部對管理會計人員進行后續(xù)的教育過程，使得管理會計人員能夠及時更新會計知識，提高會計綜合素質。

2.不斷完善管理會計體系

（1）構建中國特色的管理會計體系

為了能夠使企業(yè)管理會計得到充分的發(fā)展，就需要從根本上進行改進，通過國家和社會之間的相互協(xié)調，不斷的構建中國特色的管理會計體系，這樣能夠保證管理會計有一個良好的生存環(huán)境，同時也能增強企業(yè)應用管理會計的實際效果，進一步的推動管理會計的應用范圍。

（2）注重管理會計理論與實務協(xié)調發(fā)展

每一個理論都需要與實踐進行結合，才能逐漸的走向成熟，管理會計也是如此，只有注重理論和實務之間的協(xié)調發(fā)展，才能保證管理會計的進一步發(fā)展。不僅需要管理會計的實際理論的研究，不斷的加強企業(yè)環(huán)境的建設，處理好企業(yè)運營和管理會計及財務會計之間的關系，充分的保證企業(yè)管理會計的實際應用。

（3）推進管理會計的職業(yè)化

管理會計是一種能夠和財務會計相比較的學科，能夠有效的幫助企業(yè)在生產(chǎn)運營中保持良好的經(jīng)營狀態(tài)，給予企業(yè)管理者正確的指導和決策依據(jù)。因此我國需要對管理會計學科進行建設，努力的推進管理會計的職業(yè)化進程，建立管理會計有專門的監(jiān)管機構，將管理會計獨立出來，完善管理會計的應用及理論體系，促進我國的管理會計的理論開發(fā)和提升管理會計的實際應用價值。

總而言之，從目前來看，我國的管理會計還存在很多的問題，但是隨著我國市場經(jīng)濟的快速發(fā)展和經(jīng)濟體制的不斷改革，管理會計會有一個十分良好的發(fā)展方向，同時管理會計也會得到越來越多的重視。相信在未來的時間里，管理會計會有更好的發(fā)展前景，在企業(yè)中發(fā)揮出更大的作用。

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作者簡介：王晨溪（1994- ），女，漢族，黑龍江省富錦市，佳木斯大學經(jīng)濟管理學院會計學專業(yè)本科生