【摘 要】履行好紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任,是黨的十八屆三中全會《決定》做出的部署。如何更好地發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)作用。學(xué)院通過構(gòu)建“四員一站”監(jiān)督工作體系,完善“四員一站”工作機(jī)制,強(qiáng)化檢查考核、抓好工作落實,做到了超前監(jiān)督,有效預(yù)防了不正之風(fēng)發(fā)生,保持了我院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的良好局面。
【關(guān)鍵詞】高校紀(jì)檢監(jiān)察;完善監(jiān)督體系;探索與實踐
《黨的紀(jì)律檢查體制改革實施方案》強(qiáng)調(diào),“深化黨的紀(jì)律檢查體制改革,關(guān)鍵在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任”。習(xí)近平總書記多次指出,各級紀(jì)委要履行好監(jiān)督責(zé)任。這也是新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭經(jīng)驗的新概括,是反腐倡廉理論和實踐的重大創(chuàng)新。我們平頂山工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,作為煤炭行業(yè)的一所國家示范性高職院校,如何落實好黨的十八屆三中全會關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察工作改革的精神,做到守土有責(zé),更好地發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)作用。學(xué)院通過構(gòu)建“四員一站”監(jiān)督工作體系。即以黨總支為單位建立基層院部紀(jì)檢監(jiān)察工作站,總支設(shè)立紀(jì)檢員,院部設(shè)立行政監(jiān)察員,黨小組設(shè)立黨風(fēng)信息員,教研室(班組)內(nèi)設(shè)立群眾監(jiān)督員。工作站協(xié)助單位黨政搞好“四大員”管理,四大員”受紀(jì)檢監(jiān)察工作站和學(xué)院紀(jì)委監(jiān)察處的雙重領(lǐng)導(dǎo),以工作站領(lǐng)導(dǎo)為主,重大問題可直接向紀(jì)委匯報。構(gòu)建“四員一站”監(jiān)督工作體系,做到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作橫向到邊、縱向到底,實現(xiàn)了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的全覆蓋,有效地加強(qiáng)和改進(jìn)了學(xué)院的紀(jì)檢監(jiān)察工作,促進(jìn)了學(xué)院的建設(shè)與發(fā)展。2001年建院以來,學(xué)院連年被集團(tuán)公司授予“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位”稱號。2006年至今學(xué)院連續(xù)被省糾風(fēng)辦、教育廳評為“行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位”。學(xué)院成為全國高職院校中為數(shù)不多的集“全國文明單位”、“國家首批示范性高等職業(yè)院校”、“全國高校就業(yè)先進(jìn)單位”三個金字招牌為一體的辦學(xué)先進(jìn)單位;2012年蟬聯(lián)了“全國文明單位”,榮膺“河南省文明標(biāo)兵學(xué)校”稱號。2013年學(xué)院圓滿完成了河南省《大學(xué)生思想政治教育工作測評體系》落實情況檢查評估工作,順利通過“全國文明單位”年度考核,8門課程通過國家級精品資源共享課評審,榮獲“2013全國職業(yè)院校就業(yè)競爭力示范院?!狈Q號。我院 “四員一站”工作,歸納起來的主要做法是:
一、強(qiáng)化組織建設(shè),增強(qiáng)“四員”活力
我們職業(yè)學(xué)院建院至今,二級機(jī)構(gòu)根據(jù)學(xué)院的建設(shè)與發(fā)展情況,經(jīng)常進(jìn)行動態(tài)調(diào)整,以適應(yīng)學(xué)院教學(xué)工作、學(xué)生管理工作、后勤服務(wù)工作等方面的需要。學(xué)院二級機(jī)構(gòu)的經(jīng)常動態(tài)調(diào)整,給我們的“四員一站”工作帶來了諸多不利影響。如果我們不能與時俱進(jìn)的完善“四員一站”工作網(wǎng)絡(luò),有效發(fā)揮“四員一站”隊伍的作用是不可能的。必然會導(dǎo)致“四員一站”工作流于形式,更談不上關(guān)口前移、防患于未然的效果。這就要求我們不斷對“四員一站”工作進(jìn)行探討和創(chuàng)新,不斷加強(qiáng)“四員一站”機(jī)構(gòu)建設(shè),及時調(diào)整“四員一站”網(wǎng)絡(luò)機(jī)構(gòu)。將那些政治性強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)好的同志及時調(diào)整到“四員一站”工作隊伍中來。對那些責(zé)任心不強(qiáng),工作滯后,在其位不謀其政的“四大員”,我們及時予以調(diào)換,實行優(yōu)勝劣汰制。通過對“四大員”的調(diào)整,不僅保持了“四大員”工作的連續(xù)性,而且保持了“四大員”網(wǎng)絡(luò)的完整性,使“四員一站”隊伍經(jīng)常充滿生機(jī)和活力。
二、強(qiáng)化制度建設(shè)、完善“四員一站”工作機(jī)制
制度建設(shè),是各項工作的基礎(chǔ)。要充分發(fā)揮“四員一站”的作用,建章立制是抓好“四員一站”工作的關(guān)鍵。我們在“四員一站”網(wǎng)絡(luò)建設(shè)伊始,先后制定了一系列“四員一站”管理制度,從而保證了“四員一站”工作的順利進(jìn)行。
一是強(qiáng)化“四大員”信息上報制度。為確保“四大員”信息上報的質(zhì)量,學(xué)院召開專題會議,明確規(guī)定“四大員”上報信息的內(nèi)容,并提出具體要求。要求“四大員”要緊緊圍繞學(xué)院的改革穩(wěn)定和發(fā)展;圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作;圍繞職工群眾關(guān)心的熱點、難點問題積極主動的開展工作。監(jiān)督本單位領(lǐng)導(dǎo)班子是否認(rèn)真貫徹落實黨的路線、方針、政策,以及學(xué)院黨委、行政安排的各項工作,是否認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。并協(xié)助黨總支和單位搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使職權(quán),在重大問題上做到公開、公平、公正,充分發(fā)揮“四大員”的監(jiān)督、協(xié)調(diào)、信息反饋和橋梁紐帶作用。“四大員”了解到的本單位信息,要定期以書面形式及時向單位黨政和學(xué)院紀(jì)委進(jìn)行反映。同時規(guī)定,各紀(jì)檢監(jiān)察工作站“四大員”每月至少向本單位紀(jì)檢監(jiān)察工作站或?qū)W院紀(jì)委上報一條信息。學(xué)院紀(jì)委還把“四大員”的信息上報納入學(xué)院先進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作站的考核內(nèi)容。
二是強(qiáng)化“四員一站”站長例會制度。為加強(qiáng)“四員一站”管理,隨時掌握基層職工群眾的思想動態(tài),學(xué)院每月召開一次“四員一站”站長、紀(jì)委書記、“四大員”代表參加的工作例會。例會上各單位紀(jì)檢監(jiān)察工作站站長匯報本月工作開展情況,反映工作中存在的困難和問題以及下月工作打算。
三是強(qiáng)化“四大員”學(xué)習(xí)制度,不斷提高“四大員”的思想素質(zhì)和政策水平。我們要求各紀(jì)檢監(jiān)察工作站每月至少組織學(xué)習(xí)一次。主要學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)、法律、法規(guī)及紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)知識、有關(guān)案例,傳達(dá)上級指示等。
四是強(qiáng)化責(zé)任追究制度。工作站站長每月應(yīng)分析“四大員”提出的意見和建議,向所在單位黨政匯報,單位黨政領(lǐng)導(dǎo)要采取積極措施進(jìn)行整改。對提出的問題不予整改或拖著不辦的,要追究領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。
三、強(qiáng)化檢查考核、抓好工作落實
在開展“四員一站”工作中,我們把對“四員一站”工作的檢查考核作為一項重要環(huán)節(jié)來抓。一是堅持做好每半年一次的“四員一站”檢查考核工作。主要檢查 “四員一站”的信息上報情況、政治學(xué)習(xí)情況、開展民主監(jiān)督情況。二是我們堅持不定期深入各紀(jì)檢監(jiān)察工作站,檢查單位領(lǐng)導(dǎo)落實分析“四大員”提出的意見和建議情況,檢查 “四大員”參與本單位的課時酬金、獎金分配、職工評先等涉及職工切身利益事項的監(jiān)督情況。同時,我們把“四員一站”工作檢查考核結(jié)果,納入學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè)和“六好區(qū)隊”的考核內(nèi)容,進(jìn)一步提高各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)對“四員一站”工作的重視。通過我們的檢查,把“四員一站”的各項工作制度進(jìn)一步落到了實處。我們每年均表彰了一定數(shù)量“四員一站”工作先進(jìn)單位及“四員一站”工作先進(jìn)個人。
通過我們強(qiáng)化“四員一站”隊伍的組織建設(shè)、制度建設(shè)、及檢查考核工作,帶出了一只政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)“四大員”隊伍,使“四員一站”工作在學(xué)院各單位深入開展。為促進(jìn)學(xué)院黨風(fēng)廉政建設(shè),加快學(xué)院發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。一是“四大員”緊緊圍繞學(xué)院的教學(xué)、學(xué)生管理、后勤服務(wù)、招生就業(yè)等工作認(rèn)真收集教職工生對學(xué)院的意見和建議,及時上報信息,服務(wù)于學(xué)院決策。為學(xué)院工作超前著手、超前采取措施提供了依據(jù)。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)了基層民主監(jiān)督。廣大“四大員”在自己的工作崗位上,結(jié)合單位的實際,積極對工程建設(shè)、物資采購等涉及學(xué)院利益的事項協(xié)助紀(jì)檢人員開展監(jiān)督工作。如:2012年4月學(xué)院文教部“四大員”與總務(wù)處人員一起到鄭州大學(xué)等院??疾祗w育館照明設(shè)備情況,提出的選用燈具建議,讓學(xué)院節(jié)約資金6萬元。同時,各單位“四大員”直接參與職工獎金、教師酬金計算與審核工作,有效防止了截留克扣職工工資、獎金等侵害職工利益的現(xiàn)象發(fā)生。
通過“四員一站”工作的開展,保持了我院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的良好局面。進(jìn)一步提高了廣大教職工干事創(chuàng)業(yè)的工作積極性,把廣大教職工的智慧和力量進(jìn)一步凝聚到實現(xiàn)學(xué)院確定的各項目標(biāo)上。如自動化與信息工程學(xué)院電子信息教研室主任黃靚老師,2003年7月參加工作以來很快成長青年骨干教師。2013年度榮獲學(xué)院勞動模范。她立足本職崗位,愛崗敬業(yè),服務(wù)學(xué)生,獻(xiàn)身教育的精神,深深感動大家。目前,學(xué)院全體教職工工作熱情進(jìn)一步高漲,正以昂揚(yáng)的工作斗志,全身心地投入到日常教學(xué)、科研等工作中,為“國內(nèi)知名、行業(yè)領(lǐng)先、國際有影響高職院?!蹦繕?biāo)而奮力拼搏。
我們在 “四員一站”工作開展中,進(jìn)行了初步探索和實踐,取得了一些成績。但我們?nèi)绾伟l(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)在學(xué)院工作的保障作用,還需要我們進(jìn)一步結(jié)合學(xué)院的實際,把“四員一站”工作繼續(xù)深入開展好,把紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任進(jìn)一步落到實處。我們也要努力學(xué)習(xí)兄弟單位的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)好經(jīng)驗,為創(chuàng)建“國內(nèi)知名、行業(yè)領(lǐng)先、國際有影響高職院?!?,實現(xiàn)我們的“平職夢”創(chuàng)造良好的政治環(huán)境,為國家煤炭行業(yè)建設(shè)與發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。
作者簡介:劉春生,男,平頂山工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委副書記、監(jiān)察處長,研究方向:黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐倡廉工作、高校思想政治教育。endprint