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        “課堂生成”路徑探微*

        2014-08-07 11:37:31李國昌仲彬
        教學(xué)與管理(理論版) 2014年5期
        關(guān)鍵詞:課堂生成師生老師

        李國昌++仲彬

        “課堂生成”思想已為學(xué)界認同,但本文所言課堂生成是一種教學(xué)方式,是課堂富有生命活力的質(zhì)的規(guī)定。依此來看,現(xiàn)行很多課堂還是非生成性的。如何使課堂生成?沿此路徑:問題牽引→啟發(fā)互動→促成即興→系統(tǒng)建構(gòu)→立體體驗,效果逐漸放大而達成目標。其中每一環(huán)節(jié)都是以學(xué)生為導(dǎo)向,調(diào)動學(xué)生,使學(xué)生參與進來,培養(yǎng)健全的學(xué)生,豐富學(xué)生的體驗。一句話,使學(xué)生自得這一切。

        課堂生成路徑在學(xué)界,課堂生成已是個“熟詞”,生成的思想已為很多教育者接受并踐行。當(dāng)前學(xué)界所理解“生成”多比照“預(yù)設(shè)”而言,預(yù)設(shè)表現(xiàn)為既定的東西,生成則是預(yù)設(shè)之外的“意外”。故學(xué)界多從這個角度強調(diào)對生成性資源的捕捉,通常越善于利用這些生成性資源,課堂則越具有生成性。而這些生成性資源幾乎無處不在,“學(xué)生在課堂活動中的狀態(tài),包括他們的學(xué)習(xí)興趣、積極性、注意力、學(xué)習(xí)方法與思維方式、合作能力與質(zhì)量、發(fā)表的意見、建議、觀點,提出的問題與爭論乃至錯誤的回答等等,無論是以言語還是以行為、情緒方式的表達,都是教學(xué)過程中的生成性資源”[1],就看老師是否是個有心人。

        筆者這里對課堂生成的理解,蘊含了學(xué)界的共識,但卻有個根本性轉(zhuǎn)換。筆者所理解的課堂生成不是預(yù)設(shè)之外的“意外”,而是一種教學(xué)方式,是課堂的整體性特征,是課堂富有生命活力的質(zhì)的規(guī)定。因此,這里不說課堂有生成否,而言課堂是生成否。顯然,后者包含前者且高于前者,使之成為一種哲學(xué)層面上的課堂觀。課堂生成,是使課堂生成化,課堂進行表現(xiàn)為一個不斷生發(fā)的過程,仿佛是有生命的,生生不息。整個課堂如同一個生成的場,諸多思想在這個場中激蕩、碰撞,又生成新的思想。內(nèi)容遞進很自然,內(nèi)在邏輯通暢,后面內(nèi)容是前面內(nèi)容的矛盾展開。沒有乖離、斷裂、突兀之感,非硬插進來一個什么東西。通過對話交鋒,達到教學(xué)相長,避免機械灌輸、說教和簡單操作。課堂生成以一個字形容即是“活”。讓課堂“活起來”,使學(xué)生“動起來”。依此高度來看,當(dāng)前學(xué)校很多課還是非生成性的。那么,如何使課堂生成化呢?

        第一,生成之始——問題牽引。問題是課堂生成的鑰匙。許多課之所以沒有生成就是因為沒有問題牽引,沒有問題則沒有思考,沒有思考、未曾觸動學(xué)生思維則無處生成。老師授課的方式還是說教、灌輸。這也是一種習(xí)慣,說嚴重一點也是思想上的懶惰,因為灌輸只要將自己既有的內(nèi)容倒給學(xué)生就行。要使課堂生成化,老師則不能不改變這種習(xí)慣,轉(zhuǎn)向問題式教學(xué),擺出挑戰(zhàn)的姿態(tài),向問題開放,歡迎問題,主動拋出問題。因此,老師敢于應(yīng)對問題是課堂生成的底線。一些老師偏愛說教,其深層原因也或是怕不能駕馭意外問題而亂了自己的“陣腳”。進一步追溯,則是老師自身知識水平不高、理論素養(yǎng)不夠、缺乏理論自信。故要使課堂生成,提高老師自身知識水平、理論素養(yǎng)是解決問題之源。

        這個牽引問題首先要是開放性的問題,其次要是切合學(xué)習(xí)主題的問題,再次最好是與學(xué)生生活有某種相關(guān)的問題?!叭绻嬲?、廣闊的生活沖進教室的門,來到課堂上,教室的天地就開闊了。”[2]生活是課堂生成最廣闊的背景,亦是取之不盡的源泉。課堂要生成即需要不時回到學(xué)生現(xiàn)實的生活中來,這是課堂生成最豐厚的土壤。用當(dāng)下的話來說就是所提問題要接“地氣”,或者說越接地氣越好,越能“生長”。課堂生成通常以提出問題、分析問題、解決問題的方式逐步推進,探討問題是課堂生成的基本樣式。將課上所授知識提煉成系列問題,此工作通常由老師課前完成?!霸趥湔n的時候,你要從這樣的角度對教材進行深思熟慮:找出因果聯(lián)系正好在那里掛鉤的、初看起來不易覺察的那些交接點,因為正是在這些地方才會出現(xiàn)疑問?!盵3]這里筆者想強調(diào)的是,老師備課的核心任務(wù)就是找教學(xué)內(nèi)容中將出現(xiàn)的問題,并以一定的邏輯呈現(xiàn)出來,相比于此其他工作都是輔助(次要矛盾)。另外,除了老師課前準備的問題外,很多問題是在師生互動的過程中產(chǎn)生的。關(guān)鍵在于老師是否善于捕捉問題,發(fā)現(xiàn)講授內(nèi)容中、學(xué)生回答中所潛存的問題。同時,鼓勵學(xué)生多提問題。因為學(xué)生的問題更反映學(xué)生自身情況、關(guān)注方向、困惑所在。一定意義上,它們更優(yōu)于老師的問題。而老師的目的就是調(diào)動學(xué)生自己琢磨、玩味、思考問題,讓學(xué)生參與到所授內(nèi)容中來,而在思維層面上的參與是最根本的參與。故學(xué)生有問題本身就是老師教學(xué)目的的重要達成。所以,從生成的角度看,有的教學(xué)任務(wù)看似完成了,實際上未完成。如整堂課沒有問題,老師自說自話,學(xué)生被動挨“聽”,沒有生成。相反,有的教學(xué)任務(wù)看似未完成,實際上超額完成了。如課堂上問題不斷,討論熱烈,師生都受啟發(fā),生成“諸多”。

        第二,生成之中——啟發(fā)互動。課堂生成必具啟發(fā)性,啟發(fā)之時即是生成之時。判定一堂課是否是生成的,其根本依據(jù)即是其是否具有啟發(fā)性。老師啟發(fā)學(xué)生,學(xué)生啟發(fā)老師,學(xué)生啟發(fā)學(xué)生,其中老師為啟發(fā)之要。課堂生成勢必觸及多方面知識、大縱深領(lǐng)域。在互動過程中老師能適時啟發(fā)、引導(dǎo)、點撥學(xué)生,這也是課堂生成的重要條件之一。網(wǎng)絡(luò)時代老師可能在一些具體的知識、見聞上知道的不如學(xué)生多,但就總體境界、思維的高度、視野的寬度而言須高于學(xué)生。故老師要對自己所教領(lǐng)域有透徹地了解,并持續(xù)地學(xué)習(xí)且深入地思考,始終站在學(xué)界前沿,勇于攀登科學(xué)高峰,將研究所得再反哺教學(xué)。常言道,“聽君一席話,勝讀十年書”。若老師能常給學(xué)生帶來這樣的感覺,無疑這是一位優(yōu)秀的老師。此種情狀往往通過學(xué)生的眼神和精神狀態(tài)能夠覺察。這類啟發(fā)不妨稱為“敘述性啟發(fā)”,即老師通過智慧性敘述實現(xiàn)對學(xué)生的啟發(fā)。此種啟發(fā)亦可能引發(fā)互動,即學(xué)生站起來陳述了自己的啟發(fā)。但很多時候?qū)W生受啟發(fā)了并未作陳述。若未作陳述,老師則無從知道學(xué)生到底受到了多大的啟發(fā),因為此種啟發(fā)也可能只是老師“自以為是”。另一種情況是此啟發(fā)引發(fā)學(xué)生思考了某個問題并提了出來,接下來即是師生共同探討問題。要使問題探討持續(xù)且深入,實際上無論此問題是老師拋出的還是學(xué)生提出的,往往需要老師再作啟發(fā)。此環(huán)節(jié)很重要,往往是互動能否開啟的樞紐。此處啟發(fā)可稱為“問題性啟發(fā)”,即老師不斷通過提示性問題來打開學(xué)生應(yīng)答問題的思路。當(dāng)然也不用問題一出來之后便急著去啟發(fā),要給學(xué)生留有思考的時間。啟發(fā)有效要在對方“思”的基礎(chǔ)之上,所謂“不憤不啟,不悱不發(fā)”。啟發(fā)的過程便是讓學(xué)生窺見端倪而不是全部,一點一點引導(dǎo)其循序漸進的過程。具體而言是通過越來越切進答案的問“使他不得不憤,使他不得不悱?!盵4]

        互動是啟發(fā)的結(jié)果,但互動一開始便也會帶給別人以啟發(fā),而后啟發(fā)互動相互作用,敘述性啟發(fā)與問題性啟發(fā)交錯,形成“蝴蝶效應(yīng)”。啟發(fā)始終是互動不可或缺的維度,沒有啟發(fā)的互動嚴格說來還是“單動”。如老師的問題是“是什么”的封閉性問題,考察的是學(xué)生對知識點的掌握情況?!凹词顾鼙吵鲆恍┱_的答案,百分之百正確,他還是學(xué)不到什么?!盵5]此種互動可視為形式主義的互動。真正的互動是雙方、多方碰撞、交鋒的過程,在這過程中生成師生新的思想、思路、視界。筆者所言互動最主要的表現(xiàn)就是對話。一定意義上,課堂生成即是一場對話,通過對話解決問題,知無不言,言無不盡。對話讓彼此的問題充分暴露并得到溝通。對話中老師不妨“窮追猛打”,將學(xué)生“逼上梁山”,使學(xué)生“心驚肉跳”,讓學(xué)生體驗“山窮水復(fù)疑無路,柳暗花明又一村”的過程。此與蘇格拉底稱之為催產(chǎn)術(shù)的辯證法“同工”。互動之熱烈便是多方角逐,每個人既是劇中人又是劇作者,學(xué)生主體地位盡顯其中。

        第三,生成之火——促成即興。依傳統(tǒng)教法是反對即興的,因為即興發(fā)揮意味著對預(yù)設(shè)的偏離。但生成的課確是與即興不能分的,一定意義上說每一次生成性資源的捕捉和利用都具有即興性。反之無視一切生成性資源,依然按既定的程序推進,這樣的課必然缺少生氣。這里關(guān)鍵是老師沒有此意識,沒有問題意識,課堂進行還是秉持灌輸態(tài)勢。注意力在“教書”,依教學(xué)大綱、教學(xué)計劃、教材內(nèi)容進行。學(xué)生的個性、人格、稟賦、愛好、創(chuàng)意都被忽視,所教的根本不是一個現(xiàn)實的人,而是一個抽象的符號。學(xué)生即便偶爾得一思想火花,也沒有表達的機會,也就不存在給其他人什么啟發(fā)了。也就是在這個意義上,葉瀾認為,老師應(yīng)做“師”而不能做“匠”。因為每一個學(xué)生都是一個鮮活的生命,而非純?nèi)弧盁o聲”的器物,他是有反應(yīng)的而且一定是有反應(yīng)的。

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        高水平的即興在于對理論有一種透徹的理解,達到舉一反三、觸類旁通之境;是以往所學(xué)知識的突然貫通,有頓悟之感,發(fā)現(xiàn)前所未有的新意。此時心情激動,有著類似發(fā)現(xiàn)“新大陸”的喜悅,故讓其綻放正是對生命、思想的尊重,是人的本質(zhì)力量的實現(xiàn),教育不該也不能壓抑這樣的沖動,相反要多方努力來促成此種“躍升”,這樣課堂才呈現(xiàn)生的景象,否則就死氣沉沉了。通常即興也至少是思維受到了激發(fā),產(chǎn)生了相關(guān)聯(lián)想。此種聯(lián)想可能是錯的,但一定是值得鼓勵的,因為這里有了思考、萌動。而當(dāng)我們分析此錯誤時,往往又能帶出更有價值的思想。換言之,錯誤就是有價值的生成性資源,當(dāng)明白錯之所以錯時,自然也就理解對之所以對了。一些老師排斥即興,也是怕“拿不準”,造成錯誤,沒法引導(dǎo)。但是人類不正是在一次次試錯中前行的嗎?再者,燈越撥越亮,理越辯越明。錯誤不會因為遮蔽了它就不存在,相反去正視它才是解決的開始??隙磁d就是肯定師生的主體性,尤其是學(xué)生的主體性?!皠印逼饋淼恼n堂,各式思想相互碰撞。課堂的高潮,生成的最佳狀態(tài)常是即興而來。課堂氛圍若不是十分活躍,很難有即興。當(dāng)課堂討論進入“白熱化”狀態(tài),也就進入即興狀態(tài)。即興此種方式無遮掩,創(chuàng)意、個性和完整真實的人往往在即興中最能體現(xiàn)。教育有效需因材施教,因材施教的前提是了解真實的對象,要了解真實的對象即興無疑是一絕好的窗口。

        第四,生成之果——系統(tǒng)建構(gòu)。學(xué)習(xí)之有效在于系統(tǒng),教育不能碎片化,課堂生成更將此思想內(nèi)化。通常教學(xué)內(nèi)容也體現(xiàn)一定的邏輯秩序,但這是知識自身的邏輯。課堂生成不否定這一點,但根本不同的是課堂生成是在“師生自身”知識、感受、閱歷之根上的生成,是一個個人不斷受啟發(fā)成長的過程,此根不是知識自身的根,根在師生已有的資源,這是課堂生成的“接點”。所授知識從哪里開始必須從學(xué)生的實際出發(fā),如果學(xué)生沒有某方面的背景知識需要補上,或課上做些背景性敘述或開些書目讓學(xué)生課后自學(xué)。若老師所講不能與學(xué)生的“地基”接上,那就是空中樓閣,再好也難以達到教學(xué)的目的。若學(xué)生不能接納或接納不了,那么不管所授知識本身有多系統(tǒng)也不是課堂生成。課堂生成通過對話、討論等,一方面了解和掌握學(xué)生地基,另一方面將他們帶入其中,挖掘?qū)W生各自潛質(zhì),貫通他們已有的知識,使學(xué)生實現(xiàn)內(nèi)涵式成長。所授知識與其原有知識結(jié)成一體,仿佛是從原有知識中生長出來的,這才是生成性?!笆怪R恢復(fù)到鮮活的狀態(tài),與人的生命、生活重新息息相關(guān),使它呈現(xiàn)出生命態(tài)。具有內(nèi)在生命態(tài)的知識,最能激活、喚起學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)在需要、興趣、信心和提升他們的主動探求的欲望及能力?!盵6]作為知識的生成是課堂生成基礎(chǔ)重要的方面,但不是全部。生成本質(zhì)上是指學(xué)生思維、創(chuàng)新、語言表達等能力和個性、獨立人格的生成,是作為完整人的生成。若生成只有知識的生成,置其他于不顧,那不是培養(yǎng)人,是制造道具,培養(yǎng)出來的也是片面的人、單向度的人,甚至是具有人格缺陷的人,對社會或許大不利。因為“智力和知識對人來說就像一把雙刃劍,既能造福于人,也可以危害于人,所以,只有那些人格健全的人,才能用自己的知識和智力真正地為人類創(chuàng)造幸福,而病態(tài)人格的人,他的智力和知識可能成為人類的禍根?!盵7]故課堂需蘊含社會主義價值觀的引導(dǎo),對學(xué)生流露出來的偏差要即時加以矯正,引導(dǎo)學(xué)生融入社會,將個人夢融入中國夢,過充實而有意義的人生。

        第五,生成之感——立體體驗。“課堂教學(xué)應(yīng)被看作師生人生中一段重要的生命經(jīng)歷,是他們生命的有意義的構(gòu)成部分,對于學(xué)生而言,課堂教學(xué)是其學(xué)校生活的最基本構(gòu)成部分,它的質(zhì)量,直接影響學(xué)生當(dāng)前及今后的多方面發(fā)展和成長。對于教師而言,課堂教學(xué)是其職業(yè)生活的最基本的構(gòu)成部分,它的質(zhì)量,直接影響教師對職業(yè)的感受、態(tài)度和專業(yè)水平的發(fā)展、生命價值的體現(xiàn)?!盵8]課堂生成師生所經(jīng)歷的是“內(nèi)時間”,即獲得內(nèi)涵的個性時間、質(zhì)性時間,而非事不關(guān)己的“外時間”,一定量時間的流失。每一個學(xué)生內(nèi)心所經(jīng)驗的質(zhì)性時間被舍棄了,在教室墻壁上懸掛的課時表和時鐘所顯示的細細分割的量化的課時,控制著他們內(nèi)心的時間。[9]經(jīng)受這種缺乏內(nèi)涵、質(zhì)感、個性的外延量的時間,有單調(diào)、枯燥、壓抑之感,時間流逝幾近停滯。課堂生成師生常覺時間過的飛快,甚至下一次課還沒開始便已期待。若說課堂灌輸是一維體驗或無體驗,課堂生成則是立體體驗,融入了師生的知情意。“情感因素是教育的基礎(chǔ),教育離開情感層面,就不能鑄造人的精神世界。”[10]課堂上師生對話、生生激辯、即興發(fā)揮,問題層出,挑戰(zhàn)與應(yīng)戰(zhàn)不斷,百花齊放,百家爭鳴,師生的個性、創(chuàng)意展示,突破自我,大庭廣眾之下直抒己見?!芭c冰冷的抽象概念相比,體驗體現(xiàn)了一種身體的在場與參與,給人一種親熟感,還原了一個富有生命氣息的生活世界?!盵11]這樣的課堂再不是“事不關(guān)己”的抽象知識傳授,而成為人與人之間的交往,這樣的內(nèi)容可以融入他們的人生,成為其人生時時激動的一部分,有的甚至終身難忘,因為這是他如此投入以致忘我的一段人生體驗。

        課堂生成換一個角度來說也就是使學(xué)生“自得之”。學(xué)生如何能自得,互動無疑是最直接有效的?;又幸髮⒆晕冶憩F(xiàn)出來實現(xiàn)出來,相比較“默默地”接受,這感覺更真實體驗更強烈對自得的東西印象更深刻,當(dāng)然對個人的鍛煉和考驗也幾乎是全方位的。實踐(感性活動)是馬克思主義哲學(xué)首要的基本的觀點。參與亦是一種交往實踐。問題是如何讓學(xué)生們參與到這樣的互動中來?勤學(xué)好問的學(xué)生稍加引導(dǎo)甚至無需引導(dǎo)就會主動參與到互動中來。在學(xué)生對所學(xué)課程暫無基礎(chǔ)的情況下,不要急于去開展互動,可先以講授為主,待他們打下一定的基礎(chǔ)之后,再逐漸增加互動的機會,直至形成互動的場面。有一些學(xué)生怕自己水平低,講出來的話遭人笑話;有一些學(xué)生因性格內(nèi)向,羞于在眾人面前表達;有一些學(xué)生確實無心向?qū)W,或其他原因他們沒有參與教學(xué)互動。然而經(jīng)驗一再證明參與越多的學(xué)生提高越大,表達能力、思維能力、心理素質(zhì)等都有明顯進步。參與越多主人翁意識越強,對課堂貢獻越大,越能融入課堂,越想?yún)⑴c,形成良性循環(huán)。越不參與,越找不到自主的感覺,與課堂越疏遠,越不想?yún)⑴c,形成惡性循環(huán)。因此越不想?yún)⑴c的學(xué)生老師越要想法“迫”其參與,直至其找到參與的樂趣,自動自發(fā)起來。這過程可以先易后難,先提一些簡單的問題讓他回答,再逐漸增加點難度,帶些思考的成分,引導(dǎo)其自己解決問題,使他找到成就感、自尊感、自信心,接下來的參與就水到渠成了。

        總之,“課堂生成”是現(xiàn)代創(chuàng)新性教學(xué)的重要內(nèi)容,其意義非常大,廣大教育工作者不能鄙視,更不能忽視。當(dāng)然,對于如何更有效地使“課堂生成”,以上五個路徑只是我們的初步探索,還有更多的有效路徑需要更多的人去探尋。我們渴望同學(xué)界同仁共同攜手,繼續(xù)挖掘“課堂生成”的較佳方式方法。

        ————————

        參考文獻

        [1] 葉瀾.重建課堂教學(xué)過程觀——“新基礎(chǔ)教育”課堂教學(xué)改革的理論與實踐探究之二.教育研究,2002(10).

        [2] [蘇]贊科夫.課堂上的生活.教育研究,1980(1).

        [3] [蘇]蘇霍姆林斯基.給老師的建議.杜殿坤,譯.北京:教育科學(xué)出版社,1984.

        [4] 陶行知.新教育[C]//.方明.陶行知教育名篇.北京:教育科學(xué)出版社,2005.

        [5] [美]約翰·杜威.民主主義與教育.王承緒,譯.北京:人民教育出版社,2001.

        [6] 葉瀾.重建課堂教學(xué)價值觀.教育研究,2002(5).

        [7] [英]羅素.教育與美好生活.楊漢麟,譯.石家莊:河北人民出版社,1999.

        [8] 葉瀾.讓課堂煥發(fā)出生命活力——論中小學(xué)教學(xué)改革的深化.教育研究,1997(9).

        [9] 參見[日]佐藤學(xué).學(xué)校問題透視——形成學(xué)習(xí)共同體.鐘啟泉,譯.全球教育展望,2003(7).

        [10] 朱小蔓.情感教育論綱.北京:人民出版社,2007.

        [11]王衛(wèi)華.教育現(xiàn)象學(xué)何以研究教育體驗.復(fù)旦教育論壇,2013(5).

        【責(zé)任編輯劉永慶】

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