亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        從敘事學視角看《非你莫屬》

        2013-12-29 00:00:00劉慧
        新聞世界 2013年5期

        【摘 要】天津衛(wèi)視的《非你莫屬》是備受關注與飽受爭議的電視真人秀節(jié)目的代表。本文引入敘事學理論對該節(jié)目存在的問題進行分析。

        【關鍵詞】《非你莫屬》 敘事學 電視真人秀

        一、敘事學理論及發(fā)展

        敘事學理論興起于20世紀60年代的法國,托多羅夫、熱奈特、羅蘭·巴特等老一輩敘事學家在20世紀20年代俄國形式主義及弗拉基米爾所開創(chuàng)的結構主義敘事先河的基礎之上,以對敘事文本的故事及話語的深度剖析為據點開疆辟土,使敘事學經由法國為軸心輻射至世界各地,成為文藝理論大家族中朝氣蓬勃的“新貴”。①

        敘事學理論最早應用于小說等文學作品研究,強調從共時性角度即語言的內在結構上,而不是歷時性角度、歷史的演變中去考察語言。該理論的代表人物巴爾特借鑒語言學中分層次的方法,將敘事作品分為功能級、行為級和敘述級三個層次。②這種結構主義敘事理論即“經典敘事學”。20世紀80年代以來,經典敘事學遭受了后結構主義和歷史主義的夾攻,以女性主義敘事學為先驅的后經典敘事學興起。

        后經典敘事學在對敘事文本展開批評時,仍然沿用經典敘事學的概念和模式為技術支撐,重新重視對文本內部敘事形式和結構研究;但同時又注重文本與外在的社會歷史環(huán)境之間的關系,更考慮作者、文本、讀者、語境的交互作用,并且與女權主義、巴赫金主義、精神分析、接受美學等研究方法相互溝通,形成多個流派。就研究范圍而言,后經典敘事學將其范圍延伸至文化意義上的敘事作品,眾多具有敘述性的文化產品均可進入研究的視野之內。

        隨著電視文化在大眾傳媒時代的異軍突起,學者們開始關注電視媒介中是否也蘊含著敘事。正由于電視對敘事媒介的整合性、對敘事內容的包容性、對敘事技巧的依賴性,決定了在后經典敘事學的龐雜版圖中開辟電視敘事學分支是必要的。

        二、《非你莫屬》引發(fā)的爭議

        《非你莫屬》是由天視衛(wèi)星公司打造的一檔職場真人秀節(jié)目。知名主持人張紹剛擔綱《非你莫屬》主持人,每期12名企業(yè)高管現(xiàn)場招聘,1名國內資深職場人士及1名心理專家現(xiàn)場給應聘者提供就業(yè)指導意見。節(jié)目分“自我介紹”、“天生我有才”、“談錢不傷感情”三個環(huán)節(jié)進行,節(jié)目制作方一直強調“保證應聘者和公司代表各自的利益與權力”。

        伴隨著節(jié)目的熱播,該節(jié)目也卷入巨大的爭議風波。2012年5月30上午,李開復在微博上發(fā)起“萬人實名抵制《非你莫屬》”的活動,希望網友轉發(fā)。在這個投票的表述里寫道,“《非你莫屬》節(jié)目boss高高在上,不懂法語裝懂,貶低碩士為技校畢業(yè)生;主持人強勢刻薄、缺乏基本尊重,罵求職者狂妄無知,言行不一,見暈不關懷稱演戲。節(jié)目頻頻鄙視求職者,傳遞負面職場文化。數月網民留言百萬,節(jié)目仍不認錯道歉。建議大家抵制?!苯刂?012年6月07日,共有超過40萬網友參與投票,其中410402名網友投票表示“我抵制《非你莫屬》,直到節(jié)目道歉為止”,占到了參與人數的94.4%,僅有24438網友表示“喜歡認可《非你莫屬》”。

        之所以引發(fā)爭議,主要緣于《非你莫屬》的兩期節(jié)目。一是“海歸女”劉俐俐。求職者劉俐俐上場后,思維活躍、反應敏捷,但因言辭犀利被主持人張紹剛和老板們幾番批評,最終失敗離場。二是“暈倒男”郭杰。求職者郭杰曾在法國留學10年,自述其已學完法國碩士課程“BAC+5”,一旁的老板團成員文頤當場出言“打假”,稱其只是個“技術??啤?,郭杰當即暈倒在場。而在暈倒的瞬間,主持人張紹剛并未關心他的身體狀況,而是拽住郭杰的衣領問,“你是在演戲嗎”?

        三、《非你莫屬》的敘事批評

        在“抵制”風波與眾多的批評聲中,“boss高高在上”、“主持人強勢刻薄”、“節(jié)目頻頻鄙視求職者”都是對于《非你莫屬》節(jié)目敘事主體的批評。在敘事學最早被用來分析文學作品時,有學者提出:“敘事過程中存在六種參與者,包括真實作者、作者、敘事者、敘事對象、讀者以及真實讀者?!倍陔娨暪?jié)目中,節(jié)目參與者被簡化為兩類人:一類是敘事者,一類是觀眾。敘事者又被分為兩類:隱性敘述者和顯性敘述者。③隱性敘述者主要指節(jié)目的制片人,他們負責節(jié)目的前期策劃以及現(xiàn)場的整個錄制過程,隱性敘事者的態(tài)度單從節(jié)目表面很難了解到,但從節(jié)目主持人身上以及錄制過程中機位、燈光及音響的設置上能一定程度的體現(xiàn)出。很多電視談話節(jié)目的主持人往往會參與節(jié)目的整個策劃,可以說既是隱性的又是顯性的敘述者?!斗悄隳獙佟访科诠?jié)目中,除了1名主場主持人(張紹剛)、1名后場主持人(徐睿)和5位嘉賓(求職者)外,還有12位企業(yè)老板組成的boss團和1名資深職場人員、1名心理專家組成的專家建議團。這其中,主場主持人作為疏導各方意見、權衡各方利益的主導角色,較之普通談話類節(jié)目的主持人更為關鍵,對其要求也更高。在對《非你莫屬》節(jié)目的各方面批評中,對主持人張紹剛的批評尤為嚴重。概括而言,《非你莫屬》節(jié)目在敘事層面的問題集中體現(xiàn)在三個方面:

        一是有強烈的主觀偏見代入敘事傾向。在“劉俐俐”這期節(jié)目中,張紹剛首先在“中國”的問題上進行挑刺,激起劉俐俐反擊心理;之后又再三指出劉俐俐面對質疑時“眼神流露出恨和嘲諷”、“經常性的表示蔑視”,甚至當眾用“笑容狂浪”這一較為粗俗、涉嫌侮辱對方人格、不契合主持人身份的話語來評價劉俐俐,進一步激化雙方的唇槍舌劍。張紹剛的主持風格一直以冷面、毒舌著稱。作為一個普通人,這種冷面、毒舌、有一說一的直接個性無可厚非;但作為一個公眾人物的節(jié)目主持人,“說”與“不說”,“說什么”與“如何說”都應是仔細斟酌的問題,而張紹剛在這一方面顯然表現(xiàn)欠妥。這種主觀偏見的強烈代入,更導致了現(xiàn)場“沖突”的加劇,是主持人的又一項失責。

        相較而言,同樣打著“非”字頭的另一起婚戀真人秀節(jié)目《非誠勿擾》的主持人孟非則表現(xiàn)稱職而妥善。在《非誠勿擾》形形色色的眾多嘉賓中,也不乏如劉俐俐一般態(tài)度傲慢的,但孟非總能以智慧而含蓄的方式表達自己的不滿,且點到為止、避免現(xiàn)場紛爭,不會把自己的主觀偏見代入節(jié)目中,仍然給這些選手以公平的表達和選擇機會。

        二是對于現(xiàn)場敘事話語權的霸道掌控。前文已經介紹過,《非你莫屬》節(jié)目除了主持人外,還有求職者、BOSS團、專家團。作為一檔求職節(jié)目,求職者與BOSS團應是節(jié)目的最主要敘事者,專家團較為次要,起配合、補充作用,而主持人擔當的身份應是求職者與面試官之間的橋梁,適當疏導、分配話語權,均衡各方利益、緩解各方沖突。而張紹剛表現(xiàn)出了過強的掌控欲,在節(jié)目中,張紹剛經常毫不委婉地打斷面試官的點評、拒絕選手的發(fā)言要求,直接要求面試官迅速作出選擇。在“劉俐俐”這期節(jié)目中,張紹剛如此做了,并且在BOSS團基本滅燈后,補充強調“這是我的態(tài)度”(即對劉俐俐的態(tài)度不滿)。在“郭杰”一期節(jié)目中同樣如此,當郭杰請求在BOSS團選擇之前“再說一句話”時,張紹剛強勢的以“十二位選擇之后你再說話”拒絕了。不僅僅是張紹剛,BOSS團的12位面試官在提問和討論求職者表現(xiàn)時,也常常打斷、阻攔求職者的發(fā)言,自顧自的爭論,狂歡式的看客意味十足。而這種話語權的不平等自然會使大眾加深對求職者的同情和對主持人的不滿。

        相較而言,在《非誠勿擾》中,主持人孟非也會適當打斷心理專家樂嘉的建議或是男女嘉賓的發(fā)言。但這種打斷往往是在話題討論陷入僵局或是沒有意義無持續(xù)必要時,且總是以委婉的語言來打斷,因而能夠獲得發(fā)言者和觀眾的諒解。

        三是缺乏人文關懷。即主持人張紹剛和BOSS團、專家團過于尖酸、刻薄。代表性的案例是面對求職者郭杰暈倒的“突發(fā)”狀況,張紹剛僅僅拽住郭杰的衣領不讓他滑下,并大聲問“你是在演戲嗎”。雖然郭杰暈倒的確很戲劇化,但是從人性化角度來說,絕對不應居高臨下地問“你是在演戲嗎”。不少網友認為:“即使對方是騙子,也該給個臺階下;張先生不能把他個人的清高表現(xiàn)得如此赤裸,對于應聘者絕望的諷刺,無異于將其游街示眾。”這方面,同樣與以親民著稱的孟非形成鮮明對比。在《非誠勿擾》舞臺上,當女嘉賓挑剔男嘉賓褲子難看時,孟非會輕輕插一句“我覺得這褲子沒什么呀”,當女嘉賓嫌棄男嘉賓年齡太大時,孟非又會淡淡說一句“比我年輕,他們都叫我孟爺爺”,在輕描淡寫之中巧妙地緩解了男嘉賓的難堪。

        此外,《非你莫屬》節(jié)目的機位、燈光、音響、舞美設置也折射出節(jié)目的隱性敘事者——制作方的等級傾向。首先,在舞美設置上,BOSS團的十二位成員均有寬敞豪華、頗有“龍椅”之風的雙扶手座椅,與只能站立的求職者形成較大反差。自然造成面試官“高高在上”的負面印象。每當主持人、面試官或是專家對求職者進行批評時,鏡頭與音效均會相當配合,進一步強化了這種“圍攻”之嫌。如張紹剛反問劉俐俐“對于我們自己的國家還需要用大寫來稱呼嗎”時節(jié)目配以敲鐘的警示音響表現(xiàn)對主持人的贊同,而當劉俐俐反擊道“我以為在這兒要說很書面的語言,比如說我跟您稱您”時,節(jié)目卻配以雷人、無語的音效;當張紹剛再度批評劉俐俐“笑容狂浪”時,鏡頭立馬切為對劉俐俐臉部笑容的大特寫,都隱隱透露出制作方的態(tài)度:對主持人支持,對劉俐俐批評。反映到觀眾眼中,則進一步強化了節(jié)目組對于求職者不尊重甚至是貶低、鄙視、圍攻欺壓的負面印象。所以,盡管這幾位求職者本身的態(tài)度、能力和水平也有諸多問題,但憤怒的網民大眾卻有意或無意的忽視了這些缺點,一面倒的大肆批評、討伐《非你莫屬》節(jié)目制作方。

        參考文獻

        ①蔡騏、歐陽菁,《敘事學與電視研究》,《湖南大眾傳媒職業(yè)技術學院學報》,2005(6)

        ②歐陽宏生,《論電視文本的結構主義批評》,《西南民族大學學報(人文社科版)》,2005(5)

        ③孫俊,《〈鏘鏘三人行〉的敘事學分析》,《青年作家·中外文藝》,2010(5)

        (作者:南京理工大學設計藝術與傳媒學院2011級傳播學碩士研究生)

        責編:周蕾

        白浆高潮国产免费一区二区三区| 丰满爆乳无码一区二区三区| 提供最新的在線欧美综合一区| 中文字幕亚洲精品码专区| 美女被内射中出在线观看| 一本久道综合色婷婷五月| 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说| 97中文字幕在线观看| 天堂影院久久精品国产午夜18禁| 亚洲视频在线一区二区| 香港三级精品三级在线专区| 成人区人妻精品一区二区不卡网站| 亚洲色图视频在线播放| 日本一二三区免费在线| 免费观看一区二区三区视频| 精品无码久久久久久久久水蜜桃| 成人欧美一区二区三区的电影| 天天狠天天透天干天天| 日韩精品精品一区二区三区| 国产精品久久久黄色片| 亚洲人成国产精品无码果冻| 国产农村妇女高潮大叫| 精品黄色av一区二区三区| 日本免费观看视频一区二区| 亚洲色偷偷综合亚洲avyp| 黄色视频免费在线观看 | 99日本亚洲黄色三级高清网站| 人妻中文字幕一区二区视频| 日韩精品久久久久久免费| 爽妇网国产精品| 色av色婷婷18人妻久久久| 人妻丰满熟妇aⅴ无码| 日韩好片一区二区在线看| 亚洲一区二区情侣| 黄片视频大全在线免费播放| 日本japanese丰满多毛| 91情侣视频| 亚洲一区二区蜜桃视频| 日韩精品久久久久久久电影蜜臀| 五月天国产精品| 白色月光免费观看完整版|